職位描述： 
1、根據(jù)營銷計(jì)劃合理分配門店的工作任務(wù)目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)；
 2、負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行總部零售運(yùn)營規(guī)范及活動(dòng)，持續(xù)完善店面的各種規(guī)章制度，隨時(shí)掌握營業(yè)狀況并加以改善，以便做出新的計(jì)劃調(diào)整;  
 3、對(duì)于所轄區(qū)域門店陳列管理工作進(jìn)行管理并及時(shí)給予相應(yīng)指導(dǎo)；   
4、通過店鋪營運(yùn)數(shù)據(jù)比較分析來診斷店鋪運(yùn)營狀況，找出影響業(yè)績(jī)的關(guān)鍵因素，進(jìn)而對(duì)店鋪運(yùn)營進(jìn)行調(diào)整；    
5、負(fù)責(zé)配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做產(chǎn)品的分析，市場(chǎng)定位，產(chǎn)品定價(jià)，產(chǎn)品形象建議；  

崗位要求： 
1、年齡40歲以內(nèi)，全日制大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先。
 2、有0-1搭建店鋪、團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 
3、懂新媒體運(yùn)營、小程序運(yùn)營思路者優(yōu)先考慮。
4、有大型文具、五金、勞保等行業(yè)門店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
 
基本情況： 
1、底薪（8-12k）+提成獎(jiǎng)金，包食宿，具體薪酬面議； 
2、門店?duì)I業(yè)時(shí)間：大小周制，9:00—19:00； 
3、工廠自營門店，A股上市企業(yè)； 
4、五險(xiǎn)一金，帶薪年假，法定節(jié)假日，生日福利，節(jié)日福利等；