崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)模具、五金、零配件制造行業(yè)的招聘工作，具備3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、主導(dǎo)校園招聘及校企合作項(xiàng)目，獨(dú)立開發(fā)和維護(hù)招聘渠道，并定期進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析；
3、運(yùn)用豐富的面試和談判技巧，支持技術(shù)、管理及職員崗位的招聘工作；
4、制定清晰的招聘計(jì)劃，具備較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力，確保任務(wù)高效完成；
5、參與培訓(xùn)或員工關(guān)系模塊工作，具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、具備3年以上招聘主管崗位經(jīng)驗(yàn)，有模具或機(jī)加工行業(yè)背景者優(yōu)先；
3、思維敏捷，具備親和力，性格陽(yáng)光開朗，積極主動(dòng)，勤奮敬業(yè)；
4、能夠承受一定的工作壓力，具有較強(qiáng)的抗壓能力；
5、接受前期十小時(shí)工作制及上六休一的安排，后期逐步調(diào)整。
6、距離太遠(yuǎn)可接受線上面試