工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)華為、深信服、飛塔、科士達(dá)、維諦、ITC等相關(guān)產(chǎn)品年度銷售規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo); 
2，負(fù)責(zé)深入理解提升用戶體驗(yàn)的機(jī)會(huì)點(diǎn)，定義產(chǎn)品解決方案；
3，負(fù)責(zé)深入了解市場(chǎng)，搜集行業(yè)動(dòng)態(tài)和相關(guān)產(chǎn)品信息行情并輸出數(shù)據(jù)、文檔。
4，理解公司的戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)規(guī)劃，協(xié)助上級(jí)制定產(chǎn)品需求文檔；與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作，深度參與到客戶端，挖掘客戶潛在需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)解決方案；
 5，聯(lián)合華為等廠家通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)、走進(jìn)華為、參觀現(xiàn)場(chǎng)等多種渠道或方式獲得客戶資源，通過(guò)了解客戶需求，判斷其銷售價(jià)值。 
任職要求： 
1、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、心態(tài)積極、樂(lè)觀，有進(jìn)取心，主動(dòng)性強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)，接受能力強(qiáng)。
3、對(duì)工作壓力有正確的認(rèn)識(shí)，遇到困難不逃避，愿意去學(xué)習(xí)和克服難題，并有較好的韌勁。  
4，分析和邏輯能力強(qiáng)，有良好的文檔能力和表達(dá)能力；
5，富有創(chuàng)新意識(shí)，有較強(qiáng)的洞察能力，市場(chǎng)感知敏銳；
6，熟練編寫(xiě)各類技術(shù)文件,有一定的項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),協(xié)調(diào)公司資源協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目落地;

特別說(shuō)明：
1、不要求一定要具備相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗(yàn)（因?yàn)椋河袖N售經(jīng)驗(yàn)不等于有銷售能力，無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)也不能說(shuō)明缺乏銷售潛力。最主要的是：我們有提供非常完善、系統(tǒng)的培訓(xùn)體制）！
2、面試通過(guò)之后即進(jìn)入職前培訓(xùn)階段，在此期間，將系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)、基本的工作流程與銷售技能、技巧等知識(shí)。

薪資待遇：
1、薪資：底薪 +上不封頂?shù)臉I(yè)績(jī)提成 + 個(gè)人業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金 。
2、社會(huì)保險(xiǎn)：工傷保險(xiǎn)+門(mén)診醫(yī)療保險(xiǎn)+住院醫(yī)療保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+養(yǎng)老保險(xiǎn)。 
3、作息時(shí)間：1）采用大小休工作制，（本周雙休下周單休，單休周六工作主要是培訓(xùn)互動(dòng)學(xué)習(xí)）。
4、國(guó)家法定假期：按國(guó)家規(guī)定休息；
5、帶薪假期：除婚假等法定帶薪假之外，所有員工每年均可享受帶薪年假5天。

我們提供： 
1、與卓越領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)及行業(yè)內(nèi)精英人才共同創(chuàng)造歷史的機(jī)遇； 
2、與發(fā)展中企業(yè)共同成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)； 
3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間.