品質主管一名：
任職要求：
1.大專或以上學歷，男女不限；
2.熟悉企業管理質量管理體系及具體運作，持有內審員資格證優先；
3.3年或以上同職位工作經驗；
4.熟悉8D、QC七大手法等品質工具運用；
5.具有良好的客戶關系運作管理、公司內部關系協調處理工作經驗；
6.溝通能力、抗壓能力、執行能力、協調能力強，具有良好的職業素養
7.品質管理應用文書寫良好，對郵件處理能力強；
8.有過連接線連接器生產或上市公司工廠同職崗位多年工作經驗的可以優先考慮；

崗位職責：
1、負責質量管理的全面工作，處理職權范圍內的相關品質管理事務；
2、負責安排相關品管人員日常工作，并對其工作進行檢查、監督、教育培訓；
3、負責制定全面質量管理手冊，制定質量檢驗標準，并組織品檢人員實施；
4、負責組織制定品管計劃，與相關部門溝通、研討，制定改善和提高產品質量的方案；
5、負責與研發人員、工程人員、生產部門進行先期策劃、培訓指導交流，對產品的設計和工藝進行審核；
6、負責對品質事故進行調查分析，提出處理意見并報領導審批。

工作內容：
1.負責公司內部問題的收集、跟進各部門的問題點對策，向總經理匯報；
2.負責各問題點的原因分析、對策的合理性判定，向總經理匯報；
3.負責各問題點部門的關系協調、流程疏導，向總經理匯報；
4.負責各部門目標統計數據的稽核向總經理匯報；
5.協助生產部門完善相關品質管理工作；
6.負責車間的日常生產檢測任務；
7、負責統籌公司品質管理體系的建立，包括品質管理制度，流程、表單記錄文件的編制，宣導、檢查和歸檔標準化等內容。
7.有較強文案編輯能力，會WORD\PS\PPT等常用辦公軟件；
8.能吃苦耐勞，溝通能力強，能適應工廠作業環境；

福利：
1、簽訂勞動合同、購買社保；
2、根據生產訂單情況安排單休或雙休，因生產訂單臨時按排的需服叢調配；
3、提供食宿，各類節日福利； 
4、公司除基本工資外，績效獎金等額外有激勵制度、年終獎金等。