職位名稱：品質(zhì)工程師
薪資：面談

基礎(chǔ)信息：
性別：不限；
年齡：不限；
學(xué)歷：大專或以上。

崗位任職要求：
1.	具有3年以上線材品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2.	熟悉ISO質(zhì)量管理體系；
3.	熟悉品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)以及流程，具有改善手法的專業(yè)知識(shí)以及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
4.	具備解決顧客投訴、分析改善、對(duì)內(nèi)組織協(xié)調(diào)工廠內(nèi)部改善問題能力；
5.	具備良好的不良與異常分析能力；
6.	對(duì)技術(shù)圖紙有基本的了解，能看懂CAD圖紙；
7.	語言表達(dá)能力強(qiáng)、思路清晰、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任感、組織能力。

崗位職責(zé)：
1.	建立并推行公司質(zhì)量控制體系的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，并確保其持續(xù)有效，不斷改進(jìn)；
2.	制定品質(zhì)部門的工作流程及制度，標(biāo)準(zhǔn)文件的制定及監(jiān)督執(zhí)行情況；
3.	負(fù)責(zé)制程、材料異常及統(tǒng)計(jì)分析，主導(dǎo)品質(zhì)異常的閉環(huán)處理；
4.	客戶品質(zhì)工作的對(duì)接、負(fù)責(zé)客訴分析、編制8D報(bào)告回復(fù)客戶；
5.	參與供應(yīng)商審查及供應(yīng)商品質(zhì)管理工作；
6.	負(fù)責(zé)提供現(xiàn)場(chǎng)支持、調(diào)節(jié)質(zhì)量問題、組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量事故的調(diào)查分析；
7.	安排詳細(xì)的日常檢測(cè)工作計(jì)劃并監(jiān)督、檢查檢測(cè)員的日常工作；
8.	負(fù)責(zé)本部門員工的招聘、考核、培訓(xùn)工作的安排；
9.	負(fù)責(zé)人才梯建，提高團(tuán)隊(duì)工作效率管理、生產(chǎn)安全、崗前培訓(xùn)和指導(dǎo)，包括品質(zhì)新員工崗前培訓(xùn)及車間新員工崗前培訓(xùn)；
10.	主導(dǎo)召開品質(zhì)會(huì)議；
11.	兼任企業(yè)安全員，參與安全員的考證及年審，對(duì)接消防、工業(yè)區(qū)及政府部門安全檢查。