崗位職責
1、負責本班組內的團隊建設、培訓考核及資源調度等工作;
2、嚴格要求所屬人員按照工藝文件及質量文件要求進行作業;
3、生產計劃及生產直通率的達成，現場WIP的及時處理，標識及隔離措施的執行;
4、人員工時效率及成本的管控;
5、自檢、互檢制度的培訓、執行;
6、均衡及一件流生產方式的嚴格執行，確保制程不堆積、不空缺;
7、對計劃達成、直通率、效率及成本控制等不達標的需做出檢討方案及預防措施;
8、對生產過程中出現的異常情況及時處理，處理不了需及時上報，確保現場WIP 不超過 24H；
9、持續改善，對現有制程異常及良率提升提出改善方法;“
10、參與設備異常分析及節拍、良率提升的專項討論;
11、預防為主，通過制度約束、現場巡視等管理方式，確保現場安全生產0事故;
12、對生產現場的5S負責，確保班組所屬區域干凈整潔有序;
13、現場生產數據及MES系統的正確使用，確保所有追溯信息有據可查；
14、對下屬進行標準作業、質量控制、工具使用、公司及部門管理制度等的培訓及考核;
15、設備日保養制度的落實，設備安全操作規范的遵守執行;
16、其他公司安排或職責范圍內的事情處理。
任職要求
1、20-35周歲，中專以上文化程度，專業不限;
2、會使用OFFICE辦公軟件;
3、2年以上大中型企業現場班組長管理工作經驗，有Pack廠現場管理經驗更佳;
4、熟悉動力或儲能 Pack產品的現場生產工藝及人員管理要求:
5、對5S、安全生產及質量管理有一定認知;
6、對結果負責，具備高度的工作責任心及主觀能動性;
7、執行力強，具備一定的組織協調溝通及抗壓能力;