工作內容：

1.負責推動執行倉庫標準文件、流程、規范等，督導下屬執行并對其進行相關知識、規范、業務技能的培訓及績效考核等；

2.負責督促監督倉庫的庫存收、發、存儲管理；

3.倉庫異常情況的核查和提報，所需各種數據報表的提報；

4.負責現場管理的督導、7S推行情況、目視化管理執行情況；

5.負責協助監督處理不良品和呆滯品，完成上級交代的其他工作。

任職要求：

1.18-35歲，中專及以上學歷，具備倉儲管理，采購與供應、物流管理相關工作經驗；有現場管理，團隊管理相關的工作經驗。

2.能接受快節奏工作模式，能適應加班，具備一定的抗壓能力。

3.能夠熟練操作電腦辦公軟件。


薪酬福利：

1.月薪制，固定薪資+績效，每月10號發薪（遇到節假日順延）。

2.試用期：1-3個月。

3.提供年終獎（根據公司經營狀況定）。

4.繳納五險一金。

5.提供帶薪病假、帶薪年假、婚假等。

6.為員工舉行生日會、季度水果下午茶福利、節日禮物等。


培訓機制：

實行專人指導，對于不同級別及不同崗位均有相應專業及管理培訓。


面試地點：源智里（橋頭）智能制造產業園1棟3樓