崗位職責(zé)：
1、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃等相關(guān)服務(wù)；
2、熟悉掌握區(qū)域樓盤的詳細(xì)信息；
3、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)與積累，通過多種渠道挖掘客戶需求；
4、提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)，了解客戶需求并推薦合適房源；
5、進(jìn)行租賃和買賣談判，并完成合同簽訂；
6、維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量及客戶滿意度。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)；
3、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
4、能夠承受一定的工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、熟練使用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)工具；
6、對房地產(chǎn)行業(yè)感興趣，愿意長期發(fā)展。

薪資福利：
1、試用期綜合薪資范圍5000-10000元/月，轉(zhuǎn)正后享受銷售額提成；
2、無責(zé)底薪保障，具體金額面議；
3、完善的培訓(xùn)體系，包括新人訓(xùn)、銜接訓(xùn)及專業(yè)知識(shí)提升訓(xùn)練；
4、節(jié)假日福利及帶薪年假；
5、內(nèi)部員工租房及購房優(yōu)惠政策；
6、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如月度聚餐及周邊團(tuán)隊(duì)游；
7、彈性上下班時(shí)間，實(shí)現(xiàn)工作與生活平衡。

晉升空間：
1、橫向晉升：銷售崗位分級(jí)明確，隨級(jí)別提升工資及提成比例增加；
2、縱向晉升：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人可逐步晉升至店經(jīng)理、商圈經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)及分公司總經(jīng)理等管理崗位。 

工作地點(diǎn)：
東莞市區(qū)：萬江、東城、南城、莞城  
東莞鎮(zhèn)區(qū)：虎門鎮(zhèn)、厚街鎮(zhèn)、長安鎮(zhèn)、松山湖、大朗、寮步等門店（根據(jù)居住地就近安排）