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職位描述：

1、大專及以上學歷，優秀者可放寬條件；2、有2年及以上行政或物業管理工作經驗；3、有宿舍、食堂、門衛、車輛管理經驗；4、認真負責、吃苦耐勞，不矯情；5、有服務意識和大局觀；6、可接受加班。

職位描述：

1、負責網絡平臺（技術人員及管理）現場（普工）招聘工作.
2.負責員工入、離職、轉正、調崗等手續，以及勞動合同及時簽訂與續定.
3、負責全廠人員的考勤核對、考勤異常處理，及每月月初核算好上月考勤.
4.負責宿舍管理，（衛生檢查、電費統計與核算）廠區5S管理.
5、負責每日就餐人員的統計與提報。
6、負責組織公司各類會議 ，進行會議紀要及相關工作通知、督辦.
7、協助上級領導編寫、修改和推行實施各類公司規章制度.
8.完成領導交代的其他任務.

職位描述：

崗位職責：
1、年齡25-40歲，人事及行政工作3-5年及以上經驗，大專及以上學歷；
2、熟悉電腦操作，能熟練運用office辦公軟件
3、公司會議等相關事務的安排，企業文化的建設及相關活動的策劃；
5、負責組織行政、后勤、保衛及對外消防環保等工作的指導、協調、監督和管理；
6、負責行政管理的成本控制及水電管理等及日常行政后勤管理的運作；；
7、負責處理員工關系，勞務糾紛，有獨立解決問題的能力；
8、有良好的溝通表達能力，有一定的組織協調能力，
9、有團隊協助精神、積極主動，責任感強，有擔當，執行力強，能承受一定的工作壓力;

職位描述：

1，35歲以下，大專以上學歷，管理類專業。
2，任職人力行政專員，負責公司包括招聘、考勤、培訓、考核人力資源管理的相關工作
3,  相關工作經驗3年以上，具有制造企業各類制度文件編撰能力
4，文筆好，溝通能力強，具親和力，愛崗敬業，能吃苦。
5，預計2024年7月搬去惠州博羅華順高科產業園。
6，可接受優秀應屆生。

職位描述：

學歷：大專及以上
年齡：45歲以下要求
1、負責員工入職辦理及社保公積金購買；
2、合同管理：負責企業相干合同的管理和存檔，確保合同的有效性和安全性。
3、負責廠內的招聘工作。
4、負責企業公告、招聘信息的發布和宣傳工作，確保信息的及時性和準確性。
5、負責廠內的安全、5S、消防等工作。
備注：此崗位工作地點為惠州市仲愷區潼湖鎮

職位描述：

1、會泰語。
2、負責人事行政相關工作。
3、電腦熟練。

職位描述：

崗位職責：
1.負責基礎招聘、員工入離職手續辦理、人事系統的相關單據的審核及維護；
2.協助部門負責人制定公司相關規章制度，并落地執行；
3.負責月度培訓的跟進落實；
4.新員工培訓、公司文化活動的策劃及執行；同時定期進行新員工培訓；
5.場內5S檢查稽核；
6.負責接待、行政物資采購申請及發放登記、費用核對及賬單等日常行政事務；
7.上級其他工作安排及要求。
任職要求：
1.統招大專以上學歷，心理學、教育學、社會學及人力資源相關專業優先，優秀應屆生也可考慮；
2.熟悉勞動法，勞動合同法，廣東地方性關于待遇、工傷、三期女員工等法律法規；
3.熟悉考勤、薪酬結算的相關法律風險；
4.能接受招工旺季需要外出擺攤設點招聘；
5.能接受部門內工作調整安排，熟練操作office，尤其基礎統計分析函數；
6.性格外向，善于跨部門溝通。

職位描述：

【工作內容】
- 負責日常辦公環境的維護與管理，包括但不限于監控設備、辦公設備的維護、辦公用品的采購及管理等；
- 協助處理公司各類行政事務，如會議安排、接待訪客、差旅預訂等；
- 參與公司活動的策劃與組織，增強團隊凝聚力和員工滿意度；
-協助管理ISO三系認證體系；
-對接政府部門處理環保、安監、消防等工作；
-處理工傷事故；
-宿舍、飯堂、廠區衛生、公司車輛管理；
-’管理、培訓公司日常安全工作；
- 處理公司文件歸檔與管理工作，確保文件的安全與可追溯性；
- 協助人力資源部門進行員工招聘、入職手續辦理，離職手續跟進等；
- 完成上級領導交辦的其他行政相關工作。
【任職要求】
- 具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神；
- 工作認真負責，具備較強的執行力和時間管理能力；
- 熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint等）；
- 具備基本的財務知識，能夠處理報銷等相關事宜；
- 有良好的服務意識和積極主動的工作態度；
- 擁有良好的文字功底，可以協助完成部分文案撰寫工作；
- 具備C1以上駕駛證。