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生產(chǎn)組長拉長
生產(chǎn)組長拉長
惠州-博羅縣
中專
經(jīng)驗不限
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力王電梯配件- HR·張S職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對人、機、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理,加強成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,機械、機電設(shè)備等相關(guān)專業(yè),28-55歲; 2、2年以上五金廠工作經(jīng)驗,精通生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng); 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
工作地點
石灣鎮(zhèn)黃西產(chǎn)業(yè)園經(jīng)一路北側(cè)
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5-8K張S3日內(nèi)活躍包吃、五險、帶薪年假、交通便利、項目獎
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生產(chǎn)組長/拉長
生產(chǎn)組長/拉長
惠州-惠城區(qū)
高中
經(jīng)驗2年
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東莞市拾米電子有限公司- HR·林小姐職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對人、機、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理,加強成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電子加工、機電設(shè)備等相關(guān)專業(yè),28-40歲; 2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上電子工廠生產(chǎn)拉長/組長經(jīng)驗,熟悉電子生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng)。 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; 該職位為外派項目地工作,上班地點在惠州
工作地點
惠城區(qū)34號
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5-10K林小姐今日活躍餐補、房補、彈性工作時間、免費培訓(xùn)、績效獎
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外派生產(chǎn)組長拉長
外派生產(chǎn)組長拉長
惠州-惠城區(qū)
中專
經(jīng)驗1年及以上
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東莞市拾米電子有限公司- HR·林小姐職位描述:
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝、檢測等工作; 2.及時發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題; 3.負(fù)責(zé)評估日產(chǎn)能,安排好物料排拉轉(zhuǎn)拉工作,做好每天生產(chǎn)日報工作; 4.負(fù)責(zé)協(xié)助工廠物料員盤點生產(chǎn)物料并清晰掌握來料情況; 5.負(fù)責(zé)做好車間物料的動態(tài)跟進(jìn),及時與PMC反饋物料情況。 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.工作踏實、能夠承擔(dān)工作責(zé)任; 3.具備良好的團(tuán)隊合作能力。 薪資詳情 薪資范圍:6000-8000元/月 發(fā)薪日期:15日 職位薪資:底薪3500+出貨提成+住房補貼+餐補 上班時間:8小時工作制 該職位為外派項目地工作,上班地點在惠州
工作地點
惠城區(qū)34號
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6-8K林小姐今日活躍餐補、房補、彈性工作時間、8小時工作制、免費培訓(xùn)
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生產(chǎn)組長/拉長
生產(chǎn)組長/拉長
惠州-惠城區(qū)
中專
應(yīng)屆畢業(yè)生及以上
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吉盛科技- HR·人力資源部職位描述:
任職要求: 1、男女不限,年齡在20歲-35歲,高中/中專以上學(xué)歷; 2、兩年以上生產(chǎn)線管理經(jīng)驗,,能獨立組織、安排、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌生產(chǎn)各要素達(dá)成目標(biāo); 3、管理過30人以上的團(tuán)隊,有培訓(xùn)下屬能力; 4、服從工作安排,做事積極主動,有擔(dān)當(dāng)精神,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、有良好的團(tuán)隊合作能力且能承受較大的工作壓力; 6、有消費類電子組裝/包裝基層管理經(jīng)驗及有改善生產(chǎn)現(xiàn)場的能力優(yōu)先。 7、有意向者也可直接導(dǎo)航過來工廠應(yīng)聘,謝謝! 崗位職責(zé): 1、每天早晨生產(chǎn)早會的主持工作; 2、生產(chǎn)車間的現(xiàn)場秩序、“5S”管理、監(jiān)督和維護(hù); 3、生產(chǎn)車間的設(shè)備、儀器點檢、保養(yǎng)工作的監(jiān)督和落實; 4、檢查、落實和檢討生產(chǎn)線每小時的產(chǎn)能效率、品質(zhì)狀況,確保計劃的達(dá)成; 5、生產(chǎn)制程中的異常情況處理及異常提報工作; 6、生產(chǎn)物料的交接及物料保管工作,確保物料使用的安全工作; 7、對于產(chǎn)線每天產(chǎn)生的前三項不良原因提出解決和預(yù)防措施; 8、下班前點檢次日生產(chǎn)的物料、設(shè)備及工藝文件是否齊全,完成當(dāng)天的各類報表; 9、下班前對產(chǎn)線的設(shè)備電源是否關(guān)閉進(jìn)行檢查及執(zhí)行; 10、完成上級交待的其他事情務(wù)。 工作時間:長白班 薪資結(jié)構(gòu):底薪+加班費+全勤+無塵補貼+工齡獎+績效
工作地點
惠州市惠城區(qū)三棟鎮(zhèn)數(shù)碼工業(yè)園泰祥路8號
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6-9K人力資源部今日活躍包住、房補、五險一金、帶薪年假、績效獎
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生產(chǎn)組長拉長(駐惠州分公司上班)
生產(chǎn)組長拉長(駐惠州分公司上班)
惠州-仲愷區(qū)
不限
經(jīng)驗不限
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彩冠印刷- HR·羅先生職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對人、機、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理,加強成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。
工作地點
陳江南塘西路1號睿光光電A1棟3樓
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7-9K羅先生1小時前活躍包吃、包住、五險、全勤獎、績效獎
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生產(chǎn)組長拉長
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惠州-仲愷區(qū)
不限
經(jīng)驗1年
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彩冠印刷- HR·CY0001職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對人、機、料、法、環(huán)的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理,加強成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。
工作地點
惠州睿光光電科技有限公司
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7-9KCY00013小時前活躍包吃、包住、五險、全勤獎、績效獎
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生產(chǎn)組長/拉長
生產(chǎn)組長/拉長
惠州-博羅縣
不限
應(yīng)屆畢業(yè)生及以上
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光拓- HR·易總職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對流水線的管理,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、加強成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,有電子產(chǎn)品流水線管理經(jīng)驗,25-40歲; 2、3年以上流水線管理經(jīng)驗 3、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
工作地點
怡富萬二期6棟8樓
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7-9K易總剛剛在線包住、包吃、餐補、五險、全勤獎
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生產(chǎn)拉長組長
生產(chǎn)拉長組長
惠州-博羅縣
高中
經(jīng)驗3年及以上
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廣東力豐電器有限公司- HR·金小姐職位描述:
崗位內(nèi)容: 1、產(chǎn)線人員考勤管理 2、每天產(chǎn)能/物料/異常跟進(jìn)處理 3、吃苦耐勞,有責(zé)任心 男女不限,20—45歲,身體健康;對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熟悉小家電類的,吹風(fēng)筒、直發(fā)卷發(fā)器產(chǎn)品;從事過同等崗位2年以上優(yōu)先;
工作地點
園洲鎮(zhèn)寮仔工業(yè)區(qū)
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7-9K金小姐當(dāng)前在線包吃、包住、房補、加班補助、五險
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組長拉長
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惠州-博羅縣
不限
經(jīng)驗3年及以上
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拓豐- HR·黃先生職位描述:
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組裝線日常管理,人員調(diào)配; 2、負(fù)責(zé)配合計劃做好出貨管理; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督員工安全生產(chǎn),日常勞保用品佩戴; 5、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的7S管理。 任職要求: 1、年齡 23-40歲,有生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效地與員工和管理人員協(xié)調(diào); 3、具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作壓力; 4、適應(yīng)能力強,能夠適應(yīng)工作中的變化和挑戰(zhàn)。
工作地點
博羅縣龍華鎮(zhèn)龍城大道199號
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5.5-6.5K黃先生當(dāng)前在線帶薪年假、全勤獎、交通便利、團(tuán)隊活動豐富、包吃
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生產(chǎn)組長拉長(接受后期到惠州上班)
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惠州-惠城區(qū)
高中
應(yīng)屆畢業(yè)生
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僑城里- HR·朱小姐職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和落實公司的生產(chǎn)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理和各部門溝通協(xié)調(diào); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間生產(chǎn)計劃的安排調(diào)度; 4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場和過程管理工作; 5、督促做好6S、質(zhì)量/環(huán)境管理體系; 6、有效組織班組提升生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,28-40歲; 2、1年以上電子產(chǎn)品組裝工作經(jīng)驗, 3、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉人員管理; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
工作地點
惠城區(qū)YH04與確延路交叉口正西方向525米左右A棟5樓
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6-8K朱小姐當(dāng)前在線收藏
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惠州-惠陽區(qū)
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惠州市億方文創(chuàng)有限公司- HR·梁小姐職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組內(nèi)人員的日常管理與監(jiān)督,進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),確保員工按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排人手,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 3、跟進(jìn)生產(chǎn)物料的領(lǐng)用及發(fā)放,確保不缺料停線。 4、及時處理生產(chǎn)異常并反饋上級,降低物料損耗。 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷,塑膠玩具/動漫游藝用品相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,28-50歲; 2、2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗, 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
工作地點
惠陽區(qū)新圩鎮(zhèn)長樂工業(yè)區(qū)10樓
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6-7K梁小姐當(dāng)前在線包吃、包住、彈性工作時間、工作環(huán)境優(yōu)美
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惠州-博羅縣
大專
經(jīng)驗10年以上
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不忘初心幕墻門窗(惠州市)有限公司- HR·許先生職位描述:
會機加工編程,畫圖,和生產(chǎn)熟練,對廣州德力,精工,加工中心設(shè)備調(diào)試,操作熟練,對設(shè)備維修比較懂。
工作地點
園洲鎮(zhèn)粵東商業(yè)綜合體項目部對面
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惠州-博羅縣
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惠州融匯科技有限公司- HR·呂經(jīng)理職位描述:
合理安排管理人員組裝、包裝電子產(chǎn)品,及時并處理發(fā)現(xiàn)不良品的產(chǎn)生,按時完成生產(chǎn)計劃。
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寶惠電子科技- HR·嚴(yán)小姐職位描述:
職位要求: 1、責(zé)任心強,抗壓能力強; 2、人際關(guān)系處理融洽,能與上下級間和諧相處; 3、熟悉6S的運作,并堅持執(zhí)行和維護(hù); 4、有參與過并了解人員管理,制程品質(zhì)管理,產(chǎn)能目標(biāo)管理,物料成本管理等一系列的培訓(xùn); 5、至少有產(chǎn)線領(lǐng)班工作經(jīng)驗1-2年,有變壓器生產(chǎn)廠家管理經(jīng)驗,懂變壓器生產(chǎn)流程優(yōu)先。 工作職責(zé): 1、按生產(chǎn)計劃完成生產(chǎn)任務(wù); 2、一線員工培訓(xùn)及考核; 3、一線員工人員工作分配; 4、一線員工出勤管理及審批; 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù);
工作地點
惠州市寶惠電子科技有限公司
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6-7.5K嚴(yán)小姐當(dāng)前在線帶薪年假、全勤獎、年終獎、包住、餐補
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