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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
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- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
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薪資要求
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急聘
已選條件:
- 惠州
- 部門經理/主管
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18-25K
本科
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3年
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惠州-惠城區
立即應聘
一、職責描述： 1.全面負責建立和完善生產指揮系統，審核部門生產計劃，控制和監督生產系統，確保生產任務完成； 2.統籌及管理與業務、研發、品質、資材部等其他部門的橫向聯系； 3.全面負責組織落實、監督調控生產過程各項工藝、設備、成本、產量指標等； 4.負責檢查、監督、指導下屬部門提升工作績效，不斷優化工作流程； 5.全面負責貫徹、執行生產成本控制，確保在保證產品質量的前提下不斷降低生產成本； 6.本部門人員配置，培訓（相關技能培訓，安全培訓，品質培訓）， 7.全面負責制定安全生產管理辦法，并對員工開展安全生產教育，定期檢查部門安全生產執行情況，監控規范操作方法； 8.完成上級領導交代的其他工作。 二、任職要求： 1：年齡30-45之間，大專以上學歷 2：五年以上自動化設備，機械制造行業經驗（車床，CNC制造行業優先） 3：精益生產經驗優先 4：執行力強，有凝聚力，善于打造團隊， 5：抗壓能力強，能吃苦耐勞，服從管理。有大局意識。 -
8-13K
本科
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3年
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惠州-仲愷區
立即應聘
一：任職 1.教育背景 -本科及以上學歷，機械工程、工業工程、制造工程或相關專業優先。 -接受過精益生產(Lean)、六西格瑪(SixSigma)、TPM(全員生產維護)等體系培訓者更佳. 2.經驗要求 -5年以上機械制造行業經驗，其中至少3年生產運營或供應鏈管理經驗。 -熟悉機加工、焊接、裝配等典型工藝，有數控機床、自動化產線管理經驗者優先。 3.核心技能 -技術能力:精通機械制造流程(如工藝路線設計、工時測算)、設備管理(OEE優化)、ERP/MES0系統應用。 4.管理能力: -擅長生產計劃(如APS排產)、成本控制(如BOM優化)、團隊績效管理。 -質量體系:熟悉ISO 9001、IATF 16949等標準，能主導內部審核和持續改進項目。 5.軟技能 -跨部門協調能力(與研發、采購、銷售部門協作)，擅長用PDCA或8D方法解決問題。 -數據分析能力(熟練使用MiniTab、PowerBl等工具分析生產數據)。 二、職責： 熟悉流程制度建設，體系梳理等，在機床行業有同等3年以上經驗。 -
20-40K
本科
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9年
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惠州-惠城區
立即應聘
數控機床高級研發設計總監 一、核心職責 1. 技術研發戰略制定 - 根據市場需求和企業目標，制定數控機床研發的技術路線和產品規劃戰略部署。 - 推動核心技術攻關（如高精度加工、智能化控制、多軸聯動技術等）與研發立項。 2. 研發團隊管理 - 領導跨學科團隊部門（機械、電氣、自動化、軟件、算法等），協調資源分配與項目進度牽引。 - 很強的培養技術骨干，團隊儲備組建、提升創新能力與效率。 3. 產品全生命周期管理 - 從概念設計、原型開發到量產落地，確保產品性能、成本及交付周期達標。 - 主導關鍵技術驗證（如動態精度測試、熱誤差補償、可靠性分析）。 4. 行業合作與資源整合 - 對接高校、科研院所及供應商，推動產學研合作與技術成果轉化。 - 跟蹤國際先進技術（如數字孿生、AI驅動的自適應加工）。 5. 研發質量控制與標準化 - 建立研發流程與標準（如ISO 10791機床測試標準、ISO質量體系），確保產品符合行業規范、降低風險。 6.產品開發與項目管理 ?? -負責產品研發全流程管理，包括需求分析、方案設計、工程實施、測試驗證及優化迭代； ??- 組織關鍵技術攻關，解決產品研發中的核心技術難題，推動產品向高精度、高穩定性方向發展； ?? -統籌項目管理，確保各研發項目按計劃推進，合理控制成本、進度及質量。 二、關鍵能力要求 1. 研發設計技術專長 - 精通數控機床核心領域：精密機械設計、伺服驅動系統、運動控制算法、CAM軟件集成等。 - 熟悉制圖軟件：CAD、UG、PRE、SolidWork等設計軟件和常用辦公軟件，工業4.0相關技術（IoT、大數據分析、云平臺）。 2. 管理經驗與技能 - 10年以上精密數控機床或機電設備研發經驗，其中5年以上團隊管理經驗，成功主導過至少5款數控機床產品開發。 -精通立式、臥式數控加工中心，龍門式數控機床設備的技術架構及研發流程。 ? -熟悉機械設備標準化設計、精密加工工藝、結構優化等核心技術發上市，且市場反饋良好，熟悉研發成本控制、技術商業化及市場化應用。 3. 行業機床市場洞察 - 分析下游行業需求（如航空航天、汽車制造、模具加工），針對性優化產品性能。 -關注國內外市場動態，分析技術發展趨勢，制定符合市場需求的技術應用方案。 4. 軟技能 - 跨部門協作（與生產、PMC、銷售、售后部門、財務、市場部、品質等部門聯動），解決復雜問題的系統性思維邏輯能力。 -無不良嗜好、工作熱情，認真負責、主動積極，團隊意識強，執行力強。 三、教育背景與職業路徑 - 學歷專業：機械工程、自動化、機電一體化等類似專業，全日制本科或以上，211、985優先。 - 典型晉升路徑： 1. 初級工程師 → 資深工程師 → 項目經理 → 研發部門經理 → 研發總監。 2. 工程師→ 技術專家 → 首席工程師（CTO）→ 高層管理。 四、薪資福利待遇 1.年薪40-70萬人民幣，資深專家，可達80萬以上，含基礎薪資、績效獎金、 股權激勵、分紅與年終獎等。 ? 2.提供五險、法定節假日、生日會、旅游拓展等及其他福利待遇。 ? 3.提供廣闊的職業發展空間和持續的技術培訓機會。 -
8-13K
本科
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3年
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惠州-惠城區
立即應聘
一：任職 1.教育背景 -本科及以上學歷，機械工程、工業工程、制造工程或相關專業優先。 -接受過精益生產(Lean)、六西格瑪(SixSigma)、TPM(全員生產維護)等體系培訓者更佳. 2.經驗要求 -5年以上機械制造行業經驗，其中至少3年生產運營或供應鏈管理經驗。 -熟悉機加工、焊接、裝配等典型工藝，有數控機床、自動化產線管理經驗者優先。 3.核心技能 -技術能力:精通機械制造流程(如工藝路線設計、工時測算)、設備管理(OEE優化)、ERP/MES0系統應用。 4.管理能力: -擅長生產計劃(如APS排產)、成本控制(如BOM優化)、團隊績效管理。 -質量體系:熟悉ISO 9001、IATF 16949等標準，能主導內部審核和持續改進項目。 5.軟技能 -跨部門協調能力(與研發、采購、銷售部門協作)，擅長用PDCA或8D方法解決問題。 -數據分析能力(熟練使用MiniTab、PowerBl等工具分析生產數據)。 二、職責： 熟悉流程制度建設，體系梳理等，在機床行業有同等3年以上經驗。
推薦招聘信息
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7-8K
不限
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
三年以上裝配現場管理經驗，能合理的安排好生產，調配好生產現場的人.機.料.法.環， 能有效的降低生產成本提高生產效率，有魄力，執行力，富有親和力.凝聚力，溝通協調能力強，電腦非常熟練，做過五金散熱片.在五金廠做過，動手能力強，能熟練操作調試五金沖床、鉆床、攻牙機，能看懂五金圖紙的優先。 -
面議
大專
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8年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責連接器產品的研發與制造部門的日常管理工作，確保生產流程高效、產品質量達標。 2、協調研發與制造部門之間的溝通與合作，推動新產品從研發到量產的順利過渡。 3、監督生產進度，確保按時交付。管理生產現場，確保安全生產、設備維護及5S管理制度的執行。 4、負責團隊建設，包括人員招聘、培訓、績效考核及職業發展規劃。 5、分析生產數據，提出改進建議，持續提升生產效率與產品質量。 任職要求： 機械工程、電子工程、工業工程、材料科學或相關專業優先， 5年以上連接器制造行業經驗，其中至少3年研發管理或生產管理經驗。 具備從研發到量產的全流程管理經驗者優先。 專業知識: 熟悉連接器產品的設計、制造工藝及質量控制標準。熟悉研發項目管理流程； 管理能力: 具備較強的團隊管理能力，能夠有效領導研發與制造團隊。 擅長跨部門溝通與協作，能夠推動研發與制造部門的高效合作。 問題解決能力：善于分析技術難題并提出切實可行的解決方案。 具備較強的數據分析能力，能夠通過生產數據提出改進建議。 溝通能力:優秀的溝通與協調能力，能夠與內外部團隊高效合作。 其他要求: 熟悉ISO9001、IATF16949等質量管理體系者優先。 具備5S管理、精益生產或六西格瑪等生產管理經驗者優先。 具備較強的抗壓能力與多任務處理能力，能夠適應快節奏的工作環境。 -
9-13K
高中
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3年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
1，負責線束車間的生產統籌管理及品質控制流程； 2，熟悉工廠的生產運作和管理，有生產管理、成本控制、質量管理方面的經驗； 3、生產過程中問題的分析及處理，保質保量，按時交貨；熟悉ISO質量管理體系和5S現場管理，新進人員的培訓； 4、具備良好的計劃能力、指導能力、協調能力、決策能力和組織管理能力； 5、熟悉基本辦公軟件。 -
裝配主管
急聘
10-13K
大專
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
1、大專或以上學歷，機械自動等專業優先。 2、3年以上自動化行業裝配、調試及管理工作經驗 3、熟練各辦公軟件，識機械圖，熟悉裝配各標準件。 4、指導、監督所屬部門工作，做好各項數據統計。 -
8-16K
大專
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5年
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東莞-茶山鎮
立即應聘
職位介紹 1.28-51歲，高中以上文化，男女不限 2.必須有3年以上充電器電源或者排插生產制造管理經驗，有電子廠管理工作經驗者優先 3.熟悉生產制造的部門運作和流程 4.了解ISO質量體系和5S現在管理 5.處理相關部門的生產異常和溝通協調 6.下屬技能培訓和素質教育，績效考核等 7.良好的計劃能力，指導能力，協調能力，決策能力，較強的綜合協調能力和組織管理能力 8.有管理50人左右的小廠工作經驗優先 9.有充電器，排插，適配器等電源行業經營，熟練使用高周波，鐳雕機，超聲波,負載儀器，ATE等設備 -
10-15K
大專
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3年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
【崗位職責】： 1、 大專以上學歷 2.、有3年以上工作經驗優先，并且能夠熟練操作辦公軟件。 3、有較強的團隊管理能力，執行能力。 4、性格開朗。有良好的溝通能力，工作細致認真，責任心強，敢于面對工作壓力和挑戰，具備開拓創新意識，具良好的團隊合作精神。 【工作內容】： 1、負責制訂年度、月度銷售目標計劃，并呈報領導； 2、負責跟進目標計劃的實施； 3、負責監督所屬部門對于銷售目標的執行情況，并制訂月度銷售實績報告； -
5-8K
大專
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3年
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江門-蓬江區
立即應聘
1、25-45歲,男女不限, 2、大專以上學歷，金融專業的優先考慮！ 3、做事積極主動、認真負責、有事業心、性格開朗。 4、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神； 5、具有良好的心理素質及良好的溝通能力，執行能力，管理能力； 6、具有積極進取的精神及接受挑戰的個性； 7、熱愛家庭理財規劃工作，有營銷工作熱情,責任心強。 -
焊接部主管（急招）
急聘
7-9K
不限
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不限
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清遠-英德市
立即應聘
1、有3年以上鈑金廠的焊接管理經驗； 2、能熟練操作氬弧焊機，有實際焊接工作經驗； 3、為人踏實肯干，能吃苦耐勞，服從安排； 4、會二氧化碳焊，看懂加工工藝圖紙； 工作地點：清遠英德市(廣東金企新能源科技有限公司） -
6-11K
大專
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3年
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
1、中大型企業同崗位3年以上工作經驗； 2、負責組織實施公司下達的生產計劃，保質保量的完成生產任務； 3、負責對生產過程的控制：對生產成本、數量及作業的具體實施步驟進行控制； 4、負責對生產的監督管理：進行現場巡查，掌握生產信息，以確保企業正在實施的計劃向著目標靠近；? 5、良好的溝通協調能力，優秀的團隊管理能力。 6、做過空氣能熱泵行業 -
8-12K
大專
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3年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
1、外貿電子商務工作經驗3年以上，英語6級以上，能輕松與國外客人交流； 2、有外貿銷售團隊管理經驗,能夠帶領團隊提升業績； 3、有實際項目或客戶開發成功經驗； 4、有產品進出口操作及海外參展經驗； 5、身體健康，狀態良好，精力充沛。
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