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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
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薪資要求
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- 30K以上
急聘
已選條件:
- 南京
- 人事助理/文員
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推薦招聘信息
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人事專員
急聘
6-7K
大專
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應屆畢業生
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東莞-石碣鎮
立即應聘
任職資格： 1.男女不限，3年以上人事工作經驗； 2.性格開朗，能吃苦耐勞，好學上進； 3.良好的溝通、協調、組織能力； 4.熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件； 崗位職責： 1.協助完成人力資源相關工作，有職員招聘、人才盤點實操工作經驗。 2.有搭建培訓體系、建立講師隊伍實操經驗。 2.協助完成企業文化的開展與實施； 3.協助完成部門工作；包括但不限于培訓、績效、員工關系等； 4.完成上級交待的其他任務。電子/半導體/集成電路
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500-1000
包吃
包住
五險
8小時工作制
試用期全薪
全勤獎
績效獎
免費培訓
生日禮物
團隊活動豐富
節日福利
工作環境優美
交通便利
2024-06-01
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5-7K
不限
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3年
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東莞-萬江區
立即應聘
1、負責公司員工的招聘、選聘、錄用（安排面試、上崗、崗前培訓），員工人事檔案的建立、保存、更新； 2、負責員工考勤、辦理員工入職、離職、轉下、調崗等相關工作，簽訂勞動合同，員工勞動合同的變更、續簽、終止、提前解除等； 3、負責公司辦公用品及雜物的添購工作，按照標準定額，做好添購物品的計劃編制和申購手續，確保物品不脫檔又不長期積存。 4、負責辦理公司人員任免、解聘、獎懲等事項，督察公司員工出勤、請休假等管理事項與社保業務的辦理； 5、根據人事檔案管理有關規定，做好公司員工人事檔案整理、信息化更新工作，做好檔案保密管理； 6、對離職員工同相關部門及時辦理各項移交手續，做好社保險和人事檔案等內容的移交工作。 7、公司辦公用品的發放及員工離職時的物品回收工作，做好辦公用品的發放及回收記錄，確保辦公用品的賬實相符； 8、與其他部門的協調工作，信息的上傳下達，以及其他突發事件的處理。 -
人事專員
急聘
5-7K
大專
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1年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。 任職要求： 1、人力資源管理專業，專科以上學歷，二年以上工作經驗； 2、了解人力資源六大模塊，擅長勞動關系處理； 3、 熟悉國家和各地方相關法律法規； 4、溝通能力、組織能力、協調能力、抗壓力強，能吃苦，具有團隊合作精神。 -
6-7.5K
大專
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5年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
任職要求： 1、人力資源或行政管理專業優先； 2、五年以上人事相關工作經驗，精通考勤薪資模塊； 3、有千人以上規模手機相關行業或小家電行業企業HR任職經歷優先； 4、熟悉office辦公軟件、人事東寶系統、函數的使用； 本崗位為五天工作制，包食/宿，購買五險一金。 -
5.5-7.5K
大專
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應屆畢業生
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東莞-虎門鎮
立即應聘
工作職責： 1、人員招聘：根據公司年度及部門人員需求，制定招聘計劃，開展招聘工作，初試篩選應聘人員，完成招聘需求 2、月度核算：每月核算人員考勤、加班、請假手續；抄錄水電表，食堂費用整理及報銷；月度其他部門報銷整理； 3、物品采購：根據月度需求對各部門進行耗材采購，根據請購單進行日常物品采購，月度對賬，請款； 4、規章制度完善：協助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程； 5、流程跟進：跟進入職員工的入職、轉正、調動、離職等異動手續； 6、行政管理：負責公司食堂、宿舍、廠區安全與衛生； 7、企業文化：組織、實施員工文化娛樂活度動； 8、其他：協助完成年度培訓計劃，督促計劃達成；勞動爭議處理；社保購買與停保；公司公告編寫、發布、存檔； 崗位要求： 1、有制造業1年及以上招聘經驗1年以上，了解基礎的勞動法、社會保障法; 2、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強; 3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件; 4、吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養。 5、要求23-35歲，大專及以上學歷 工作時間：08:00-12:10，13:30-17:40，固定周日休息 福利待遇：包食宿，外宿補貼200元/月，入職購買社保，月度年度優秀員工評選，節假日禮包，年終獎等 上班地點 -
人事專員
急聘
5-7K
大專
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1年
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東莞-石排鎮
立即應聘
1、一年以上相關工作經驗，大專以上學歷，22-35歲； 2、人力資源相關專業，會招聘，會培訓，懂管理績效； 3、學歷能力強，執行力強； 4、會開車持著駕駛證。 溫馨提醒：無工作經驗者請勿投簡歷，謝謝！ -
5-6K·13薪
不限
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不限
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廣州-增城區
立即應聘
職位描述： 1、協調、統計公司各部門招聘的需求，編制人員招聘計劃 2、熟練使用辦公文件（EXCEL、WORED、PPT） 3、對各招聘渠道了解，不斷開拓渠道，為公司欠缺崗位找合適的人才 4、執行招聘、面試、安置工作 任職資格 1、有同類工作經驗1年以上，相關管理專業畢業人員優先 2、良好的語言表達能力，能準確表達崗位要求 3、洞察能力強，善于抓住應聘者的求職心態 -
5-7K
中專
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不限
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中山-三角鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司員工招聘工作，入職、離職等人事手續的辦理； 2、負責公司員工考勤處理； 3、負責公司人事檔案、勞動合同的管理； 4、負責公司企業文化的維護及宣揚； 5、熟悉并遵守公司的人事相關管理制度及流程； 6、組織開展員工培訓活動，提升員工職業技能和團隊凝聚力； 7、維護員工勞動關系； 9、完成上級交辦的其他人事相關工作。 任職要求： 1、中專及高中以上學歷，兩年以上中大型企業人事工作經驗； 2、熟練使用各類辦公軟件，如Word、Excel、PPT等。 3、具備良好的溝通協調能力，能夠妥善處理各種人事關系； 4、具備較強的責任心和團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力。 -
5-5.5K
不限
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不限
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
1、負責公司員工招聘工作，發布招聘信息，篩選簡歷，安排面試； 2、辦理新員工入職、離職手續，簽訂勞動合同，管理員工檔案； 3、負責核算員工考勤工時及工資； 4、負責社保的申報； 4、需要有財務方面開票經驗； -
5-6K·13薪
大專
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1年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
工作職責 1.對接用人部門，明確崗位需求（優化、任職資格、緊急程度等）。 2.制定月度/季度招聘計劃，合理分配招聘資源。 3.發布職位信息，篩選簡歷，初試評估，協調面試安排，跟進錄用審批及入職手續。 4.管理候選人關系，提升面試體驗與雇主品牌形象。 5.維護招聘網站（如BOSS直聘、智通、智聯）、社交媒體、內推渠道等，評估渠道效果并優化。 6.拓展校企合作、行業協會等新興招聘資源。 7.協調背景調查，確保入職信息真實性；遵守勞動法及企業招聘制度。 8.考勤統計與核對 9.負責每月水電費、宿舍、人員異動登記 任職資格 1.年齡25-35歲，一年以上工作經驗 2.大專以上學歷，人力資源、行政管理專業優先 3.熟悉企業微信后臺操作，精通office軟件。 -
4-8K
大專
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不限
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東莞-寮步鎮
立即應聘
1、負責公司各類人員的招聘及初步面試工作（普工，技工，職員） 2、負責員工招聘、入職勞動合同的簽訂、續簽、變更、解除、爭議等工作，建立人事檔案； 3、負責日常工作流程中相關文件的跟蹤及收集整理匯總； 4、負責考勤統計匯總，及各類假期的匯總、統計； 5、負責給員工購買保險和處理工傷； 6、負責人事行政日常事務； 7、完成上級領導交辦的其他任務。 -
人事前臺文員
急聘
5-8K
不限
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應屆畢業生
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東莞-謝崗鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責公司內部人才招聘。 2.負責招聘、甄選、面試、選擇、安置工作，負責入職、離職辦理，勞動合同簽訂。 3.負責公司日常其他工作，包括但不限于來訪人員接待、差旅服務支持、辦公用品采購與發放、會議室管理等。 任職資格： 1.大專及以上學歷，身高1.6米及以上，形象氣質佳，3年以上人事招聘專員工作經驗，可接受條件優秀的應屆畢業生。 2.思維邏輯清晰，有語言感染力,能迅速抓住人才需求,了解人才心理。 3.性格外向，熱愛招聘工作，有激情，良好的團隊合作能力，富有敬業精神和責任感。
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