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推薦招聘信息
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6-8K
大專
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3年
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江門-新會區
立即應聘
?一、信息化系統運維? 1、負責MES、ERP、OA等生產管理系統的日常維護、故障排查及功能優化?； 2、保障服務器、網絡設備、工控機等基礎設施的穩定運行（需7×24小時響應）?； ?二、業務流程支持? 1、調研業務部門需求，設計系統流程優化方案，推動ERP與MES/WMS等系統集成?； 2、編寫技術文檔及操作規范，監督制度執行?； 3?、硬件管理?：維護辦公設備、生產終端（如PLC/SCADA）的IT硬件及網絡環境?； ?4、新技術落地?：參與智能制造項目的規劃與實施，協助數字化轉型?。 ? 任職要求?： ?一、學歷專業?：計算機、信息工程、通信類等相關專業，大專及以上學歷?； ?二、工作經驗?： 1、3年以上制造業IT運維或系統開發經驗（應屆生/1年經驗者可投遞初級崗）?； 2、熟悉鋰電池、汽車零部件等制造流程者優先?； 三、技能要求?： 1、精通至少一門編程語言（Java/Python/C#）及SQL數據庫操作?； 2、掌握Linux系統運維、工業設備組網及網絡故障診斷?； 3、具備SAP、用友等ERP系統實施經驗?； ?四、素質要求?： 責任心強，具備跨部門協調能力，能適應產線緊急支援? -
5-7K
高中
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不限
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天津-武清區
立即應聘
工作職責： 負責現場7-24值守； 負責配電系統設施巡檢、日常維護工作執行； 負責配電系統設施監控告警確認工作執行； 負責現場配電應急事件處理工作，負責事件影響的預判、匯報、資源組織及協調工作； 負責現場突發配電事件引發的配電系統服務中斷恢復工作執行； 負責現場突發配電系統故障處理工作執行(按既定規則進行故障初判、故障處理)； 負責現場隱患排查(專項)、隱患整治工作執行； 負責現場工程隨工、資源核查(專項)工作執行； 負責現場變更割接、其他任務工單、客戶需求響應工作執行； 負責當班應急演練工作執行； 負責當班配電系統巡檢報告、事件處理報告、值班日志整理輸出； 崗位要求： 1. 高中(含)及以上學歷，供配電、電氣工程、電氣自動化、能源等相關專業； 2. 持有高壓電工證和低壓電工證上崗(至少有1項特種作業證)，同時具備雙證者優先； 3. 具有1年以上數據中心行業運行/維護工作經驗，或工廠企業供配電相關運行維護工作經驗2年以上； 4. 掌握電工基礎知識，掌握電壓、電位、電流、功率(視在/有功/無功)、功率因數、電能等基本概念，掌握基本的單位換算，掌握功率、電能的計算。 5. 無數據中心經驗者，至少有1年以上變電站運行工作經驗，熟悉工廠企業10kV配電系統架構、運行方式、切換邏輯，掌握配電設備(高低壓柜、變壓器、直流屏)巡檢要點； 6. 了解UPS功能作用、結構組成、部件功能，熟知工作原理、運行模式，掌握切換操作流程(單機、并機)； 7. 了解蓄電池結構組成，掌握蓄電池巡檢內容，知道電池充電參數、工作溫度要求、故障判斷依據； 8. 了解柴發機組及輔助系統組成，掌握柴發日常巡檢關注點，起機前檢查內容、運行注意事項 9. 掌握倒閘操作術語，電氣作業安全規范要求：組織措施、技術措施； 10. 掌握中壓、低壓配電、UPS系統設備切換、開關機操作流程，掌握突發故障應急處置流程。 11. 會使用電腦，具備基本的常用軟件辦公能力，可以熟練使用Word、Excel等進行文檔編輯、數據記錄整理，會進行基礎的數據統計、計算、分析； 12. 良好的語言表達、文檔編輯能力，勤奮好學，具有團隊意識、大局觀念、契約精神； 四班倒，白夜休休，(8:30、20:30)。 包住宿，有食堂 薪資待遇：5-7K -
6.5-9K·13薪
大專
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責 1.負責金蝶ERP系統日常基礎運維、基礎數據更新維護、后臺維護、權限分配等日常維護,確保系統運行穩定; 2.負責公司員工業務咨詢解答及問題處理; 3.負責業務系統培訓手冊編制及業務系統使用培訓; 4.負責業務部門需求對接。 5.電腦軟件安裝管理、及電腦網絡系統日常維修維護。 任職要求 1.25-32歲，大專以上學歷，1年以上金蝶相關工作經驗，計算機.財務或信息管理等相關專業； 2.有一定的財務和ERP理論知識，或在財務.供應鏈.人力資源.OA等任一方面有較好的實踐經驗； 3.學習能力強，有較強的客戶服務意識，及較強的溝通表達能力和團隊協作精神； 4.熟練掌握主流數據庫.工具軟件的使用。 -
7-8.5K
中專
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不限
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韶關-湞江區
立即應聘
崗位要求: 1、中專及以上學歷; 2、具備數據中心及相關行業工作經驗最佳; 3、熟悉了解高低壓配電、發電機組、變壓器、UPS、制冷系統(冷水).精密空調、電力監控、動環監控、直流電源、蓄電池等專業要求的相關專業知識:勃練筆握上述其設備的日常維護和使用，具備常見故障處理能力及按照應急預案執行相應操作的能力; 4、熟練掌握各類辦公軟件; 5、持有安監部門或應急管理部門頒發的高壓電工作業證或低壓電工作業證或制冷與空調設備安裝修理作業證或制冷與空調設備運行操作作業證。 崗位職責: 1、嚴格按照項目運維管理標準完成基礎運維服務及增值運維服務。包括但不限于值班巡檢、故障通報、故障搶通、機柜上下電、運維服務報告、綜合布線等; 2、負責對設備發生的故障進行搶通或配合搶修，確保設備的正常運行; 3、按計劃開展設備的日常維護工作、專項維護工作、應急演練工作、應急保障工作; 4、負責或協助數據中心的日常管理、安全、規范管理等工作; 5、負麥弱電、 BA系統告警處理、工單派發、系統維護等工作; 6、落實配電、暖通系統的能效管理作業 7、服從運維經理及采購人安排，并完成交辦的各項工作任務， 7x24/時值班 -
面議
大專
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不限
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惠州-惠城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責系統的設計、開發和維護工作； 2、參與項目需求分析，制定技術方案并實施； 3、編寫高質量代碼，確保系統的穩定性和性能； 4、解決開發過程中的技術問題，優化系統功能； 5、與團隊協作完成項目目標，提供技術支持； 任職要求： 1、大專及以上學歷，計算機、電子信息、軟件工程等相關專業； 2、精通Java、C#、Python其中一門語言，具備三年以上.NET開發經驗； 3、熟悉常見WEB開發框架，能夠高效完成開發任務； 4、三年以上MES與WMS系統相關工作經驗； 5、對現場設備集成、制造管理、質量管理和倉儲管理等有深刻理解； 6、具備較強的學習能力、獨立工作能力及服務意識； 7、良好的溝通協調能力、邏輯思維能力和團隊合作精神； 8、工作責任心強，能承受一定工作壓力； -
5-8K·13薪
大專
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1年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責根據上級安排，完成服務器組裝測試及服務器配件測試任務； 2、負責收接發貨及倉庫的管理； 3、負責及時提出組裝生產中出現的問題； 5、負責保證產品生產的質量和數量，按時完成上級交代的任務； 6、負責保持工作場所的清潔，工具的整齊擺放，注意勞動保護，保管好工器具； 7、負責節約原輔材料，嚴格執行物料消耗定額，杜絕生產中的浪費現象； 任職要求： 1、為人正直、積極向上，應變能力強； 2、具有高度的責任心和工作熱情,工作效率高，對待工作認真、負責、細致； 3、有一定的質量管理、電氣知識方面經驗； -
10-13K
大專
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3年
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東莞-石排鎮
立即應聘
1.要對風筒，直發器，卷發器等了解，會對產品進行分析 2.要求1-3年相關工作設計經驗以及一定的產品管理、項目管理經驗 3.熟悉結構設計開發流程，懂得模具的設計知識，了解相關的新技術、新工藝 4.能夠熟練使用2D和3D等三維輔助設計軟件中的一種 5.工作主動積極有責任心，動手能力強，做事仔細有條理，邏輯思維能力強 -
6-8K
本科
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1年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
崗位職責: 1.MES項目管理:負責MES系統軟件實施，包括現場調研、解決方案設計、流程 優化、數據整理、用戶培訓工作、設備接口測試等相關實施工作; 2.跟蹤 MES系統開發過程及產線日常運維，保障MES系統穩定運作及提供技術 支持; 3.制作MES操作指引，現場培訓指導、考核、跟蹤監管 4.負責公司及園區數字化系統（如MES，ERP，車輛進出系統，門禁、考勤、監 控等等） 5.負責公司網絡安全維護:包括服務器、郵箱、助訊通、防火墻等維護； 6.負責公司網絡推廣（微信公眾號、抖音號、宣傳片等）和數據管理 任職要求: 1.25-35歲，男女不限，本科以上學歷，電子計算機專業; 2.有制造業MES項目全流程(從需求收集到正式上線)從0到1成功上線實施運 維經驗，線材行業優先考慮； 3.有軟件或硬件網管經驗，能解決基礎電腦故障，會常用辦公軟件及電腦操作 系統安裝； 4.熟練mysql、SQL、linux、PS，SQL開發經驗，熟練操作數據庫，懂 存儲過程 5.側重運維，沒有開發經驗亦可 -
8-12K
高中
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2年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責無刷電機的工程設計與開發； 2、使用繪圖軟件完成產品設計圖紙； 3、分析和解決技術問題，優化設計方案； 4、參與設備調試，確保產品性能達標； 5、撰寫相關技術文檔，提供技術支持； 任職要求： 1、大專及以上學歷，機械、電氣或相關專業； 2、熟悉無刷電機的工作原理及設計流程； 3、熟練使用CAD或其他專業繪圖軟件； 4、具備良好的問題分析與解決能力； 5、有設備調試經驗者優先考慮； 6、工作認真負責，具備團隊合作精神； -
12-18K
本科
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責ERP、OA系統的日常運維、故障排查及性能調優，保障系統穩定運行； 2、根據業務需求進行二次開發，包括功能模塊定制、接口開發（如與MES/OA/WMS系統對接）； 3、參與ERP、OA項目全周期實施，包括需求調研、方案設計、代碼開發、測試及上線部署； 4、與生產、供應鏈、財務等部門溝通，優化業務流程并推動系統落地； 5、完成部門領導安排的其他工作。 任職資格： 1、基本要求：25-35歲，本科及以上學歷，計算機、信息技術、人工智能等相關專業，3年以上ERP系統開發或運維經驗； 2、技能要求: （1）掌握C#、.NET Framework開發，熟悉ASP.NET MVC、VUE等開發； （2）熟悉SQL及至少一種主流數據庫（Oracle/MySQL/SQL Server），具備SQL優化能力； （3）熟悉ERP系統原理及模塊（如財務、供應鏈、生產制造等）； （4）有主流ERP系統開發和運維經驗（如SAP、金蝶、用友、鼎捷等）。
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