熱門城區(qū):
-
香洲區(qū)
-
斗門區(qū)
-
金灣區(qū)
-
橫琴新區(qū)
-
高新區(qū)
-
保稅區(qū)
-
其他
職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 珠海
- 專賣店/加盟店管理
沒有找到相關職位,修改篩選條件試一下
推薦招聘信息
-
6-7K
大專
|
2年
|
深圳-寶安區(qū)
立即應聘
崗位職責： 1、管理門店的日常所有事務 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 3、管理商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、對店鋪人員進行培訓，做好營業(yè)與收銀管理，監(jiān)督店鋪衛(wèi)生清潔與安全工作 5、執(zhí)行總部下達的各項任務指標，配合總部的完成產(chǎn)品的營銷活動 任職資格： 1、有2年以上便利店管理工作經(jīng)驗 2、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞； 3、年齡25-40歲，身體健康。 本職位為我司（東莞鴻駿膳食管理有限公司）分餐廳（深圳萊爾德餐廳）招聘 -
6-10K
大專
|
1年
|
東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應聘
1. 熟悉各電商平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則和廣告資源。（目前以阿里巴巴B端平臺為主） 2. 負責店鋪整體運營和日常管理，并以報表形式記錄工作開展情況和平臺內容，隨時準備提交給主管。 3. 負責店鋪推廣運營，提高點擊率和瀏覽量完成銷售目標。 4. 協(xié)助公司負責人制定運營戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標。 5、大專及以上學歷 6、英語四級以上 7、公司阿里國際站網(wǎng)址：https://hxeva.en.alibaba.com 8、入職后安排每月1次阿里巴巴官方運營培訓的機會 待遇： 1、26天/8小時 2、購買社保 包吃包住 宿舍有空調熱水器獨立沖涼房 3、底薪+業(yè)務團隊提成+年終獎服裝/紡織/皮革制造及加工
|
100-200
包吃
包住
交通便利
免費提供夫妻房
免費旅游
試用期全薪
團隊活動豐富
節(jié)日福利
8小時工作制
五險一金
2020-12-11
-
6-7.5K
本科
|
不限
|
東莞-厚街鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責： 1.負責APP、微信公眾號、小程序等平臺的日常流量運營，制定并執(zhí)行增長策略。 2.主導官方賬號的內容運營與用戶互動，提升平臺活躍度與轉化率。 3.策劃并優(yōu)化小紅書、抖音等平臺的投流策略，提升媒介投放效率。 4.監(jiān)控各渠道流量數(shù)據(jù)，結合業(yè)務目標進行深度分析，輸出可落地的優(yōu)化建議。 5.探索互聯(lián)網(wǎng)平臺流量分發(fā)邏輯，推動“內容-流量-業(yè)務”的高效轉化鏈路。 任職要求： 1.大專及本科以上學歷，計算機科學、信息技術、市場營銷、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 1-3年以上APP、微信公眾號、小程序等流量運營經(jīng)驗，熟悉主流平臺（如微信、抖音、小紅書）的賬號運營規(guī)則。 3.2年以上小紅書、抖音等平臺投流經(jīng)驗，能獨立優(yōu)化投放策略并提升效果。 核心能力： 數(shù)據(jù)分析：熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、SQL等），具備搭建數(shù)據(jù)監(jiān)控體系、挖掘數(shù)據(jù)價值的能力。 平臺認知：熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺的流量分發(fā)邏輯，能將內容運營與業(yè)務目標緊密結合。 策略思維：具備敏銳的市場洞察力，能通過數(shù)據(jù)驅動決策，制定高效的流量增長方案。 -
4-5K
大專
|
1年
|
江門-新會區(qū)
立即應聘
1、私域體系搭建與優(yōu)化，主導微信私域流量池的構建，制定從引流獲客（如公眾號內容植入、線下門店導流）到用戶留存（如朋友圈SOP、社群分層）的標準化流程設計符合陳皮行業(yè)特性的用戶分層模型（如RFM模型），建立靜態(tài)標簽（消費頻次、品類偏好）與動態(tài)標簽（促銷敏感度、復購周期），指導精準營銷策略。 2、會員系統(tǒng)建設 搭建會員成長體系（積分、等級、權益），設計高粘性玩法（如儲值贈禮、周期購會員卡），通過游戲化機制（簽到打卡、任務獎勵）提升LTV 聯(lián)動供應鏈設計會員專屬產(chǎn)品（如限量禮盒、定制組合裝），協(xié)調線上線下會員權益互通、利益分配。 3、視頻號直播運營 制定「短視頻引流+直播轉化+私域沉淀」的全域增長策略，把控直播間人貨場模型，搭建公私域聯(lián)動機制，通過「直播預約提醒」「社群專屬福利」「1V1跟單話術」實現(xiàn)直播私域轉化。 4、代運營服務商管理 負責服務商篩選、KPI制定（如用戶添加率、社群月活等）及執(zhí)行質量監(jiān)控，建立SOP執(zhí)行獎懲機制，搭建內部運營團隊培養(yǎng)體系，完成從代運營依賴到自主運營的過渡。 5、數(shù)據(jù)驅動與創(chuàng)新 建立核心數(shù)據(jù)看板（私測試優(yōu)化轉化路徑探索微信生態(tài)新玩法（如小程序裂變分銷、企微朋友圈廣告投放），結合陳皮行業(yè)特性設計營銷事件域用戶ARPU值、社群UV價值、直播GPM），通過AB1年以上食品/快消行業(yè)私域運營經(jīng)驗，接觸過至少1個萬級私域用戶池。 任職要求： 1、1年以上團隊管理經(jīng)驗精通微信生態(tài)工具矩陣（企微SCRM、視頻號直播、小程序商城）及主流數(shù)據(jù)工具 2、具備完整的會員體系搭建經(jīng)驗，熟悉會員運營案例運營邏輯 3、熟悉食品/快消行業(yè)特性，對陳皮行業(yè)有基礎接觸理解批發(fā)/零售
|
1-100
餐補
交通補助
績效獎
高提成
免費培訓
節(jié)日福利
生日禮物
工作環(huán)境優(yōu)美
養(yǎng)老保險
8小時工作制
2025-04-11
-
22-28K
本科
|
不限
|
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
立即應聘
一、任職要求 1、本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程等相關專業(yè)； 2、5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗；有中大型項目全生命周期管理經(jīng)驗，熟悉敏捷開發(fā)； 3、對人工智能技術有一定了解，熟悉機器學習、深度學習等相關算法，有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。能夠探索人工智能在公司業(yè)務中的應用場景，推動技術落地； 4、精通Java開發(fā)語言，熟悉常用的開發(fā)框架（如Spring、Spring Boot、Mybatis等），具備良好的代碼編寫習慣和代碼質量意識； 5、精通前端開發(fā)技術（如Web、H5、CSS3、JavaScript等），熟悉主流前端框架（如Vue.js、React.js等），能夠獨立完成前端頁面的設計與開發(fā)； 6、熟悉微服務、分布式架構、數(shù)據(jù)庫設計及性能優(yōu)化； 7、了解DevOps工具鏈（如Git/Jenkins/Docker/K8s等）； 8、有一定的英語基礎，CET-4或CET-6為佳； 9、熟悉金蝶ERP、釘釘OA等，能夠進行二次開發(fā)和系統(tǒng)集成； 10、優(yōu)秀的溝通能力、跨部門協(xié)作能力和抗壓能力，具備產(chǎn)品思維和業(yè)務敏感度。 二、 崗位職責 1、制定 3 - 5 年 IT 戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大決策提供 IT 視角分析； 2、依業(yè)務需求優(yōu)化團隊架構，招聘、培訓人才，實施績效考核； 3、主導自動化流程、ERP 等系統(tǒng)建設與管理，推動 APP 開發(fā)及人工智能應用； 4、統(tǒng)籌軟件開發(fā)全生命周期，制定項目計劃，監(jiān)控進度、風險和質量，確保按時交付； 5、評估主流技術，構建并優(yōu)化 IT 技術架構； 6、制定風險管理手冊，組織風險評估，關注法規(guī)政策，開展合規(guī)培訓與審計 。電子/半導體/集成電路
|
100-200
年終獎
績效獎
全勤獎
帶薪年假
免費旅游
節(jié)日福利
包吃包住
五險
工作環(huán)境優(yōu)美
大小周
交通便利
生日禮物
免費培訓
2025-04-11
-
9-12K
本科
|
1年
|
東莞-常平鎮(zhèn)
立即應聘
崗位職責： 1、負責平臺營銷推廣及網(wǎng)絡廣告的投放，提高有效流量； 2、負責針對推廣效果進行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析，及時提出營銷改進方案； 3、負責收集市場和行業(yè)信息，提出問題和解決方案； 4、負責依托網(wǎng)店平臺進行網(wǎng)上銷售服務，處理訂貨信息，訂單確認處理、跟蹤以及客戶在訂單過程中的疑問解答； 5、負責掌握并應用軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣及其他推廣方式。 任職要求： 1、 2、 3、 -
10-20K·13薪
本科
|
3年
|
東莞-石碣鎮(zhèn)
立即應聘
1、提出具體工作目標。要根據(jù)公司的發(fā)展愿景和戰(zhàn)略方向，制定公司的長期發(fā)展目標，如市場占有率、品牌影響力、客戶滿意度等。同時也要根據(jù)公司的實際情況和市場變化，制定公司的短期目標，如銷售額、利潤率、成本控制等； 2、制訂實現(xiàn)目標的具體手段和辦法。要根據(jù)公司的工作目標，設計和選擇合適的運營模式和方法，如產(chǎn)品定位、渠道選擇、價格策略、促銷活動等。要充分考慮公司的資源和能力，以及市場的需求和競爭，制定出可行和有效的運營方案； 3、明確實現(xiàn)分目標的實施計劃。要將公司的工作目標分解為具體的分目標，如產(chǎn)品開發(fā)、市場推廣、客戶服務等，并明確各分目標的負責人、實施步驟、時間、預算等。運營部門要與各分目標的負責人進行溝通和協(xié)調，確保各分目標的順利實施和協(xié)同配合。研究行業(yè)趨勢、競爭對手的動向、市場的變化及目標人群的消費行為制定有效的營銷方案； 4、實施跟蹤。要對各分目標的實施過程進行跟蹤和監(jiān)督，及時收集和反饋各分目標的實施情況和效果，如進度、成本、質量、問題等。要與各分目標的負責人進行定期的匯報和評估，發(fā)現(xiàn)和解決實施過程中出現(xiàn)的問題，調整和優(yōu)化實施方案； 5、總結改進。要在計劃時間內完成公司的工作目標后，對目標完成情況進行總結和分析，總結和歸納運營的經(jīng)驗和教訓，分析和評估運營的優(yōu)勢和不足，提出和實施運營的改進和完善措施； 任職要求： 1、有 2 - 3 年京東、天貓、拼多多操盤經(jīng)驗，能單獨操盤店鋪； 2、懂京東平臺規(guī)則及相關電商平臺規(guī)則，政策變化洞察，緊跟變化發(fā)展； 3、市場調研，競品，競店數(shù)據(jù)分析對標，依據(jù)全盤數(shù)據(jù)選品，及時提出，并主動作出調整； 4、熟悉站內推廣，搜索 seo 優(yōu)化； 5、有相關品牌策劃，品牌視覺，產(chǎn)品定位，定調經(jīng)驗； 6、懂營銷推廣，包括站內站外的新媒體平臺的操作，以及活動策劃，產(chǎn)品描述，品牌宣傳，內容自創(chuàng)等經(jīng)驗優(yōu)先考慮。生產(chǎn)/制造/加工
|
1000-2000
包吃
包住
餐補
五險一金
8小時工作制
免費培訓
免費旅游
節(jié)日福利
生日禮物
團隊活動豐富
2025-03-11
-
10-15K
本科
|
應屆畢業(yè)生
|
東莞-松山湖
立即應聘
工作內容： 1.制定并負責跨境電商業(yè)務戰(zhàn)略，確保實現(xiàn)公司的業(yè)務目標和增長計劃。 2.領導團隊，監(jiān)督業(yè)務運營。 3.確保跨境電商平臺的正常運營，包括網(wǎng)站維護、訂單處理、客戶服務等。 4.分析市場趨勢和競爭對手，制定相應的市場營銷策劃，提高知名度和市場份額。 5.管理跨境電商業(yè)務的預算和成本控制，確保業(yè)務的盈利能力。 6.建立和維護跨境電商平臺合作伙伴關系，開拓新的合作機會。 職位要求： 1.本科以上學歷，市場營銷、國際貿易、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.有跨境電商運營管理經(jīng)驗。 3.熟悉跨境電商市場和運營流程，具備較強的市場分析和決策能力。 4.具備良好的溝通能力和人際關系，能夠和內外部合作伙伴有效溝通和協(xié)調。 5.具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠應對復雜的業(yè)務環(huán)境和挑戰(zhàn) -
8-12K
本科
|
應屆畢業(yè)生
|
深圳-寶安區(qū)
立即應聘
一、崗位職責： 負責新店鋪的搭建及新進人員的培訓及產(chǎn)品、數(shù)據(jù)和廣告要點指引等，以及補充發(fā)展銷售團隊； 了解平臺規(guī)則及政策，負責listing和團隊賬號的日常維護及管理工作，保證賬號安全、健康；確保運營操作合理規(guī)范，確保店鋪安全穩(wěn)定運行； 負責調查目標產(chǎn)品市場，根據(jù)市場行情及同類競品進行市場及競品狀況分析，分析產(chǎn)品優(yōu)缺點，制定產(chǎn)品有效的競品銷售方案及策略，指導運營推廣，為運營的產(chǎn)品市場提供數(shù)據(jù)支撐，確保產(chǎn)品銷售及排名穩(wěn)定； 熟悉Amazon各種推廣手段，如折扣網(wǎng)站、站外廣告、站外引流、CPC廣告等，并負責指導、運用； 負責市場調研，提供新產(chǎn)品/新類目開發(fā)意見，并進行市場及數(shù)據(jù)預期分析工作; 管理庫存和物流，確保貨品供應充足并及時發(fā)貨，優(yōu)化庫存周轉率； 負責團隊人員需求配置規(guī)劃并合理安排，確保團隊穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績穩(wěn)定增長； 負責團隊店鋪運營，掌握、監(jiān)控各店鋪的運營情況，指導團隊達成團隊銷售目標； 負責團隊業(yè)績管理及考核，并對組員和業(yè)績負責； 二、任職要求：（類目不限，熟悉燈具，小家電類目任意一品類，優(yōu)先考慮） 大學本科以上學歷，英語四級及以上水平，具備良好的英語讀寫能力； 5年以上亞馬遜運營經(jīng)驗，有3年以上亞馬遜團隊運營管理經(jīng)驗； 熟練掌握亞馬遜各項規(guī)則，精通亞馬遜新店鋪的搭建以及新產(chǎn)品推廣流程，有至少1-2款亞馬遜爆款Listing打造成功的經(jīng)驗； 具有自己獨到的、成體系運營套路和爆品打法；較強的數(shù)據(jù)分析能力，Listing優(yōu)化能力； 擅長數(shù)據(jù)分析和廣告操作，會使用GPT和亞馬遜后臺AI工具； 具備較強的團隊合作精神，責任心強，抗壓能力強，具有良好的人際溝通能力，性格開朗，有耐心； 有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗、供應商資源、站外推廣、合規(guī)化運營等經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
8-12K
本科
|
3年
|
東莞-長安鎮(zhèn)
立即應聘
1. 人品端正、做事認真且專注，思路清晰、熱愛跨境電商事業(yè)，對數(shù)據(jù)敏感、對工作細心負責。 2. 有亞馬遜精品、自有品牌獨立運營經(jīng)驗與新品推廣思路/方案 3. 制定產(chǎn)品的運營及推廣方案，執(zhí)行并跟進效果并不斷優(yōu)化。 4. 查看當天銷售情況，詳情頁面；分析競品、廣告數(shù)據(jù)、銷售趨勢，并根據(jù)實際經(jīng)營、庫存情況采取相應的運營措施。 5. 調研、了解產(chǎn)品的市場價格、銷量數(shù)據(jù)，競品、市場份額及整體走勢。 6. 定期分析產(chǎn)品業(yè)務報告數(shù)據(jù)。 7. 處理差評和退貨并整理報表反饋給工廠，提出優(yōu)化產(chǎn)品品質與服務的指導工作。 8. 關注庫存及接收情況以及FBA配送費用是否正常。 9. 每天群公布當日實際經(jīng)營盈虧、收支狀況。
移動端：
珠海專賣店/加盟店管理招聘珠海專賣店/加盟店管理頻道介紹
智通直聘珠海專賣店/加盟店管理招聘頻道，為您提供最新珠海專賣店/加盟店管理招聘信息，這里有大量珠海專賣店/加盟店管理招聘信息供您選擇，您可以免費查看和發(fā)布珠海專賣店/加盟店管理招聘信息，是珠海專賣店/加盟店管理人才求職首選的招聘網(wǎng)站！
