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急聘
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- 珠海
- 總工程師/副總工程師
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推薦招聘信息
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工程主管
急聘
7-13K·13薪
大專
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5年
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惠州-博羅縣
立即應聘
1、5年以上室內/室外光纜生產領域工作經驗，精通光纜生產工藝、設備操作與質量管控，能獨立解決生產中的技術難題； 2、具備知名光纜企業或光通信行業頭部企業工作經歷者優先，熟悉規模化生產流程與標準化管理體系； 3、具備行業相關英語基礎（如能讀懂技術文檔、進行基礎溝通），可適應后續泰國工廠派遣工作需求，愿在國際化平臺中拓展職業視野。 4、薪資福利待遇可面議。 -
15-18K
大專
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5年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
1、負責部門工作規劃、統籌管理，日常工作安排與相關工作進度的跟進、落實； 2、參加研發階段新機種工藝可行性評審，對產品量產的可制造性評估、潛在風險失效模式分析、生產工藝的優化； 3.對新技術、新工藝、自動化的評估推廣，以保證產品質量與效率最大化； 4.主導新產品從試產到量產轉化銜接工作，對所有制作環節全過程技術指導； 5.生產過程技術問題的分析與改善，技術瓶頸和制程改善，精益生產的推動與實施等工作。 -
15-17K
大專
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3年
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東莞-萬江區
立即應聘
崗位職責： 1、制定設備管理的各種規章制度，出具設備、設施巡檢表，并推進其貫徹執行； 2、保障設備的正常運行，及設備管理、維護、維修、保養, 確保工程順利完成； 3、定期組織工程機動設備管理檢查、考核； 4、組織或參與重大設備事故的處理； 5、負責部門員工的日常管理、考核，安全教育等知識的培訓及技術管理和指導； 任職要求： 1、高中及以上學歷，機械、工程、自動化等相關專業； 2、3年以上動力設備維護管理工作經驗，有制冷設備管理經驗者優先，熟悉制冷、空壓機技術； 3、有出色的設備管理經驗和人員管理經驗，綜合分析能力強，制度建設能力強，具有出色的組織協調及解決問題的能力和良好的團隊合作精神； -
10-15K
高中
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8年
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東莞-茶山鎮
立即應聘
10年以上燈飾設計經驗，精通美規和歐規燈飾結構設計，熟練掌握CAD， Solidworks。負責討論和審核樣品和生產圖紙，確定生產工藝。 -
20-40K·14薪
不限
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3年
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東莞-南城區
立即應聘
職責描述： 1、電池檢測認證技術統籌； 2、對技術中心技術提升及人員培養，負責做好本部門員工關系維護,組織團隊活動，增加團隊凝聚力； 3、負責組織本部門的人才建設與人才培養，不斷提高本中心人員的技術、技能水平； 4、負責根據本技術中心的年度項目產出目標以及計劃，預計測試項目數量，分解至各季度、月度、各人員； 5、本科，電子專業，英文水平較好，38 歲以內。 6、有較強市場感知能力、、組織規劃能力、團隊管理能力、談判能力、優秀判斷決策能力、良好的觀察以及應變能力、創新能力； 7、領導交辦的其他事項。 任職要求： 1、電子相關專業，重點本科，有較好的數電模電基礎； 2、5-8年以上消費電子或電池檢測行業技術，懂鋰電池、動力電池、儲能電池等檢測認證標準； 3、有25人以上團隊管理經驗，能夠提高技術中心整體效能。 -
面議
大專
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3年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
1、具有 3 - 5 年以上軟包廠工程管理經驗，或在相關行業有豐富的工程技術管理經歷。 2、熟悉軟包產品生產流程，如鋰離子電池軟包、軟包電子產品外殼等生產工藝。 3、熟悉 FATP，軟包類新產品開發流程，精通注塑制程開發工藝流程。 4、熟練掌握 UG、Pro - E/CAD 等設計軟件，以及 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟件。 5、熟悉貼合、熱壓、啤切、鐳射等制程。 6、熟悉數據的分析，如 FACA、SQ、DOE 等。 7、熟悉產品開發階段需要重點關注事項 / MIL 跟進。 8、具有較強的團隊管理能力，能夠組建、領導和激勵工程團隊，提高團隊整體績效。 9、具備出色的計劃、組織、協調和控制能力，能夠有效管理工程項目的進度、質量和成本。 10、善于跨部門溝通協作，能夠與生產、研發、銷售等部門緊密合作，推動項目順利進行。 11、具備良好的對外溝通能力，能夠與供應商、客戶等進行有效的技術交流和商務談判。 12、熟悉 ISO9000/14000 等管理體系運作，熟悉 ERP 運作程序印刷/包裝/造紙
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200-500
包吃
包住
免費旅游
年終獎
帶薪年假
加班補助
五險一金
試用期全薪
全勤獎
績效獎
免費培訓
免費體檢
節日福利
團隊活動豐富
工作環境優美
2025-05-24
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10-15K
大專
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2年
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
崗位職責： 1.全面負責工程部門管理工作，組織并監督本部門人員完成各自職責范圍內的任務； 2.負責主導公司新產品的量產性評估并確保順利導入； 3.主導產品效率提升和工藝優化； 4.審核和批準生產流程、生產工藝，標準作業指導書，圖紙等技術文件； 5.負責組織新產品批量試制的工藝、設備、工裝設計，完善試制報告和有關工藝資料，參與新產品鑒定工作。 6.根據技術質量需要，實際工藝裝備并負責工藝設備、工裝的驗證和改進工作。 7.負責組織實施產品的批產前工藝準備工作，制定新產品試制的產品工藝，解決生產過程中的工藝問題，做好工藝指導工作。 8..參與產品的質量分析及重大質量、設備事故的分析、處理；協助有關部門返修產品的鑒定，修復方案的審定，信息反饋工作。 9.負責本部門方針目標的展開和檢查、診斷、落實工作，做好每月分析總結。負責本部門人員的管理和績效工作，不斷提高部門工作效率。 10.及時完成上級布置的各項臨時任務。 任職要求 1、年齡30~40歲，5年以上同崗位工作經驗，精通產品制程及工藝、能夠主導PIE的各項工作； 2、有較強的邏輯思維能力和品質意識、成本意識，較強的產品異常綜合分析能力、決斷能力； 3、具備很強的現場管理能力、溝通協調能力和培訓能力。 4、熟悉PCBA相關的生產工藝優先考慮。 5、 英語聽說讀寫流利，本科CET-4。 -
工程部經理
急聘
18-22K
大專
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10年
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惠州-仲愷區
立即應聘
任職資格： 1、30--40歲，大專以上文化， 2、熟練使用UG或Mastercamr編程軟件。 3、會產品報價（零件產品、腔體、壓鑄件、散熱器） 4、有管理6人以上團隊工作經驗。 5、10年以上編程主管工作經驗。 6、必須精通CNC編程（必要條件），不會編程勿投。 -
13-18K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
工作內容： 1、負責車用線束的設計開發，負責工程部人員的工作布署與管理； 2、負責工程團隊對新產品的設計及方案開發實施； 3、新產品開發過程中技術規范制定評審及技術難題攻關； 4、負責產品設計開發對接客戶工作； 5、產品技術資料制定及管理； 6、負責達到量產品相關技術資料的創建及轉移； 7、SOP/BOM、物料、產品包裝規范等相關工程資料的審核，制程異常分析改善； 8、負責部門KPI的制定，績效考核，培訓計劃及實施等； 9、新產品APQP開發計劃實施完善 任職要求 1、高中或以上文化程度，年齡48歲以下，有較強的團隊管理能力，熟練操作2D軟件。 2、有汽車線束開發經驗3年以上，需精通車載連接器與線束設計，了解工業類等連接器或線束設計； 3、熟悉五金、塑膠材料特性,； 3、熟悉汽車連接器與線束國內外設計標準，熟悉IATF16949相關文件； 4、分析能力強，有持續改進及異常解決的能力。 -
10-15K·13薪
大專
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位要求 1. 制定設備的操作、保養檢修等管理規范、操作指引； 2. 負責工程部常用工具器、配備件的申購及臺賬管理； 3. 監控和檢查關鍵設備的運行狀況，保障設備的正常運行、維護、維修； 4. 負責冷庫、空調制冷設備的維修保養的管理工作； 5. 對技術員設備設施操作技能、安全使用進行培訓和考核； 6. 固定資產的驗收、培訓及相關流程跟進； 7. 工廠水、電、氣等基礎設備設施的管理工作； 8. 食品安全管理體系、質量體系和培訓相關工作的開展與跟進； 9. 對所負責人員工作安全及設備設施的安全運行負責。 任職要求 1.大專及以上學歷，機電、自動化工或相關專業； 2.三年以上設備管理經驗，大型食品廠或肉制品廠工作經驗； 3.熟練掌握制冷設備、變配電設備、電氣自動化設備相關維修保養建造技術； 4.抗壓能力、成本控制意識強，有良好的現場組織、協調能力； 5、有電工證。（持有特種設備管理證優先、有食品廠建設項目經驗優先） -
PIE工程主管
急聘
10-15K
大專
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不限
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
1、全面負責主導新產品開發立項，參與項目的評審及可行性分析，風險評估和輸出對策方案， 研發產品轉量產風險評估、制程評審、生產工藝規范；負責主導管理新項目研發、立項、試產、量產全流程；制定產品開發計劃及落實進度； 2、負責處理生產異常問題的分析與改善，針對不良品分析報告制訂相應政策； 3、生產指導，現場異常問題的及時排除（遇到導常立即有臨時政策）； 4、生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等； 5、產能評估，持續改善生產效率，協助生產線解決生產技術難題； 6、制定及優化公司產品設計及用料標準； 7、依客戶需求制定及修訂產品設計方案； 8、大專及以上學歷，3年以上各類線束行業及FFC線PIE工程主管工作經驗生產/制造/加工
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200-500
包吃
包住
8小時工作制
免費培訓
節日福利
工作環境優美
帶薪年假
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績效獎
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