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職位分類:
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 茶山鎮(zhèn)
- 總經(jīng)理助理
-
10-15K
大專
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1年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù); 2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程跟進(jìn)與處理; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、男女不限25-30歲,會粵語溝通,會開車,肯出差,協(xié)助出差各種出行交通的辦理,酒店用餐安排,有助理經(jīng)驗(yàn),安排行程,記錄會議,懂英語的優(yōu)先。 -
8-12K
大專
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不限
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.協(xié)助營銷總經(jīng)理制定市場攻略,參與品牌戰(zhàn)略規(guī)劃; 2.管理和優(yōu)化營銷團(tuán)隊(duì)的銷售流程,提升團(tuán)隊(duì)績效; 3.參與制定銷售薪酬和績效考核體系,激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo); 4.協(xié)助營銷團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶關(guān)系管理,維護(hù)品牌形象; 5.支持營銷團(tuán)隊(duì)在市場調(diào)研和競爭對手分析等方面的工作。 任職要求: 1.具備強(qiáng)烈的市場意識,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài); 2.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 3.優(yōu)秀的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能有效管理客戶關(guān)系; 4.具有較強(qiáng)的品牌策劃和市場策略思考能力; 5.優(yōu)先考慮具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者。 -
5-6K
大專
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2年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
主要負(fù)責(zé): 1:領(lǐng)導(dǎo)的日常行程安排,做好預(yù)約和提醒。 2:上傳下達(dá),對內(nèi)對接各部門,督辦、協(xié)調(diào)、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示。 3:接待企業(yè)來訪客戶等。 4:形象好,氣質(zhì)佳,工作細(xì)心,抗壓能力,協(xié)調(diào)能力,組織能力強(qiáng)。 -
15-18K
本科
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2年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
要求: 1、本科以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間 2、英語達(dá)到6級以上。形象佳 3、具有較高的情商,懂得待人接物的基本禮儀。 -
6-10K·13薪
大專
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不限
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
我司為汽車內(nèi)飾皮料供應(yīng)商,為協(xié)助總經(jīng)理出差拜訪客戶,處理樣品及項(xiàng)目初始相關(guān)事宜,現(xiàn)招聘助理一名 要求:接受應(yīng)屆生,性格外向,情緒穩(wěn)定,做事條理邏輯清楚,有駕照,接受出差加班 -
總經(jīng)理助理
急聘
8-15K
本科
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5年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1. 協(xié)助總經(jīng)理對公司重要開發(fā)產(chǎn)品的供應(yīng)商開發(fā)、評估、詢價、談價、議價; 2. 主導(dǎo)公司客戶審核,資質(zhì)認(rèn)證審核等 3. 主導(dǎo)客戶投訴,帶領(lǐng)相關(guān)部門人員以實(shí)事求是的態(tài)度處理好客訴,特別是重大客訴; 4. 主導(dǎo)招聘,培訓(xùn),績效考核; 5. 審核勞動合同,員工協(xié)議等相關(guān)人事協(xié)議;審核員工考勤,薪資的核算;審核員工的入職,離職手續(xù)辦理;監(jiān)督網(wǎng)上辦理購保、退保等相關(guān)手續(xù),確保按時完成; 6.審查公司各項(xiàng)費(fèi)用,應(yīng)收應(yīng)付總賬,費(fèi)用報銷,保管庫存現(xiàn)金,登記現(xiàn)金日記帳等; 7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作 此職位,如有英語基礎(chǔ)者,對薪資有很大的幫助,但不是必須項(xiàng). 要求為人靈活,正直,悟性高,情商高,活潑,外向 -
8-13K
大專
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2年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、薪酬福利: 1、公司擁有良好、輕松的辦公環(huán)境,團(tuán)隊(duì)氛圍愉悅; 2、團(tuán)隊(duì)旅游+每月公司活動獎+生日會福利; 3、五險+績效獎+全勤獎+年終獎等; 二、職位要求: 1、23-35歲,大專及以上學(xué)歷,有做過總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、需有制造企業(yè)工廠管理經(jīng)驗(yàn)。 3、做事踏實(shí)細(xì)心有條理,有責(zé)任心,具備獨(dú)立工作和推進(jìn)各部門工作的能力,以及較強(qiáng)的執(zhí)行力。 三、工作職責(zé): 1、調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況,并提出改善建議,協(xié)助總經(jīng)理全盤管理。 2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、督促、檢查、執(zhí)行情況。 3、做好總經(jīng)辦會議的組織工作。做好決議事項(xiàng)的監(jiān)督執(zhí)行。 4、完善公司的各項(xiàng)管理制度,做好公司管理文件的編制/修訂、下發(fā)、歸檔,并做好監(jiān)督執(zhí)行工作。 5、分管人事行政工作,做好公司重要會議、接待、年會等活動的統(tǒng)籌。 6、協(xié)助總經(jīng)理處理對外聯(lián)絡(luò)工作,協(xié)助接待重要嘉賓及客戶來訪; 7、處理總經(jīng)理授權(quán)或交辦的其它工作事宜。 -
5-8K
大專
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1年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、33歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有意往管理方面發(fā)展的有志之士 2、協(xié)助主任處理各部門日常管理工作,完成部門工作目標(biāo) 3、在公司內(nèi)通過培訓(xùn)及歷練,成為專業(yè)領(lǐng)域的骨干,并進(jìn)一步成長為公司未來的創(chuàng)新推動者。 4、主任助理包含生產(chǎn)主任助理、工程主任助理、物控部主任助理、銷售部主任助理。人力資源行政部主任助理、品質(zhì)主任助理、機(jī)電主任助理 -
8-12K
本科
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不限
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): * 協(xié)助董事長處理日常事務(wù),安排行程、會議; * 負(fù)責(zé)董事長交辦的文件起草、整理、歸檔; * 跟進(jìn)董事長關(guān)注的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展,協(xié)調(diào)各部門資源,推動項(xiàng)目順利進(jìn)行; * 懂體系流程 *英語口語流利優(yōu)先錄用; * 完成董事長交辦的其他工作。 任職要求: * 形象氣質(zhì)佳; * 本科及以上學(xué)歷,英語、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; * 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力; * 熟練使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力; * 工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識; * 執(zhí)行力強(qiáng)。 -
總經(jīng)理助理
急聘
8-15K
大專
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3年
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東莞-茶山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
任職要求: 1.教育背景與培訓(xùn)經(jīng)歷: 大專及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 受過生產(chǎn)管理、項(xiàng)目管理、質(zhì)量管理等方面的系統(tǒng)培訓(xùn),具備良好的專業(yè)知識基礎(chǔ)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn): 至少2年以上生產(chǎn)跟單或項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)行業(yè)背景尤佳; 曾在多部門協(xié)同作業(yè)環(huán)境中擔(dān)任過協(xié)調(diào)角色,能獨(dú)立完成從訂單接收至產(chǎn)品交付的全流程跟進(jìn)。 3. 核心技能與素質(zhì): 精通生產(chǎn)流程管理,理解客戶需求并將其轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)計(jì)劃的能力; 強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,擅長時間管理和任務(wù)優(yōu)先級設(shè)定,確保生產(chǎn)進(jìn)度按期完成; 出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效對接內(nèi)外部客戶、供應(yīng)商及內(nèi)部各相關(guān)部門; 數(shù)據(jù)敏感度高,能夠通過ERP或其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入、查詢和分析; 高效的問題解決能力,能在生產(chǎn)過程中遇到問題時迅速響應(yīng)并提出解決方案。 崗位職責(zé): 1. 訂單處理與跟單管理: 負(fù)責(zé)接收、審核、錄入及跟蹤客戶訂單,確保訂單信息準(zhǔn)確無誤; 協(xié)調(diào)銷售、采購、生產(chǎn)等部門,安排訂單生產(chǎn)計(jì)劃,實(shí)時跟進(jìn)訂單進(jìn)度; 定期向客戶匯報訂單執(zhí)行情況,確保客戶滿意度。 2. 生產(chǎn)過程協(xié)調(diào)與監(jiān)督: 監(jiān)督并推動生產(chǎn)過程,確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)按照既定的時間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行巡查,及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決生產(chǎn)中的異常問題; 協(xié)調(diào)物料供應(yīng),預(yù)防和處理生產(chǎn)過程中的物料短缺等問題。 3. 項(xiàng)目進(jìn)度控制與報告: 制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤與控制,保證項(xiàng)目按時完成; 組織召開生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議,對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行評估和調(diào)整;
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