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招生老師 電話銷售 招生顧問 招生專員 （一）崗位職責(zé) 1. 通過電話銷售或地推體驗(yàn)的方式，主動向家長和學(xué)生介紹公司的課程和招生咨詢服務(wù)，挖掘潛在客戶需求。 2. 邀約家長和學(xué)生到公司進(jìn)行面對面溝通，試聽課程，提高報(bào)名轉(zhuǎn)化率。 3. 負(fù)責(zé)客戶信息的收集、整理和跟進(jìn)，建立完善的客戶檔案。 4. 完成公司制定的招生任務(wù)和業(yè)績目標(biāo)，有從事過教師講課工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 （二）任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有教育、醫(yī)療、醫(yī)美、保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2. 具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利。 3. 工作積極主動，有較強(qiáng)的目標(biāo)意識和抗壓能力。 4. 熱愛教育行業(yè)，有親和力，富有耐心和責(zé)任心。 （三）薪資待遇 1. 薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+ 績效獎金+招生提成。 2. 教育行業(yè)特殊性，能夠接受周六日有客戶時調(diào)休。 3. 提供專業(yè)的培訓(xùn)及個人職業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃晉升空間。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)自動化設(shè)備的市場開拓與銷售工作； 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，開發(fā)潛在客戶資源； 3、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)解決方案，完成銷售目標(biāo)； 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備3至5年自動化設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

注：職位接受小白、無經(jīng)驗(yàn)者，入職有人手把手帶 【薪資待遇】 試用期無責(zé)任底薪4500，轉(zhuǎn)正無責(zé)任底薪5000，包住，交通費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，五險(xiǎn)，大小周月休6天8:00-12:00,14:00-18:00。 ***小白逆襲計(jì)劃：帶薪培訓(xùn)+1對1導(dǎo)師，轉(zhuǎn)正后綜合薪資“10k-15k”（底薪5000+高額提成+年底獎金，很多新人綜合10k+能力越強(qiáng)，工資越高，上不封頂） 【工作內(nèi)容】 負(fù)責(zé)公司通信產(chǎn)品的銷售，為客戶解答疑惑，提供產(chǎn)品信息。 (接受小白無經(jīng)驗(yàn)者，有培訓(xùn)有話術(shù)) 【公司優(yōu)勢】 1、一經(jīng)錄用的員工，公司將進(jìn)行系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn)和職業(yè)生涯規(guī)劃，同時提供良好的發(fā)展平臺。 2、入職將帶薪培訓(xùn)，從基礎(chǔ)的貨款知識、客戶類型、話術(shù)流程、操作流程、同行業(yè)對比、等全方位培訓(xùn)。 3、客戶均來自互聯(lián)網(wǎng)主動找我們，并且?guī)е枨?不用打騷擾電話，不用求著客戶，不用看客戶臉色，不用大海撈針)。 4、辦公環(huán)境優(yōu)越、交通便利、工作氛圍好。 注：本崗位公司直招！！

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)飛書客戶開拓和維護(hù)工作，主動尋找內(nèi)外部toB產(chǎn)品商機(jī)并推進(jìn)轉(zhuǎn)化、成交，保障銷售目標(biāo)達(dá)成； 2、充分了解客戶需求，梳理客戶痛點(diǎn)，基于產(chǎn)品優(yōu)勢協(xié)助客戶設(shè)計(jì)解決方案、推動客戶數(shù)字化轉(zhuǎn)型，做好客戶深度經(jīng)營； 3、具備客戶管理能力，不斷挖掘客戶潛在價(jià)值，完成定期的客戶維系、走訪工作，維持良好的客戶合作關(guān)系； 4、與產(chǎn)品銷售團(tuán)隊(duì)、售前、客戶成功等其他團(tuán)隊(duì)形成良好配合，幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品落地，推動產(chǎn)品功能迭代。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，有1-3年以上SaaS銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)級軟件產(chǎn)品市場； 2、有良好的客戶服務(wù)意識，能深度挖掘客戶需求并給予解決方案，有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)施或咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、邏輯思維能力強(qiáng)，能獨(dú)立或配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目目標(biāo)，具備一定項(xiàng)目管理能力； 4、溝通能力強(qiáng)，具備良好的銷售、談判及解決方案撰寫能力； 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)文化，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 企業(yè)福利： 1、高薪待遇:無責(zé)底薪+高額提成，繳納五險(xiǎn)一金 2、晉升發(fā)展:每年兩次晉升調(diào)薪機(jī)會，專業(yè)、管理、合伙人多條發(fā)展路線，全國發(fā)展機(jī)會，專業(yè)知識/技能/管理等專業(yè)培訓(xùn) 3、福利多多:節(jié)日禮品、電腦補(bǔ)貼、新婚&生育禮 5、開放文化:開放式的辦公環(huán)境，無正裝要求的穿衣自由，各類興趣小組(狼人殺、籃球等)，多元化團(tuán)建活動，年輕化團(tuán)隊(duì)，開放的反饋機(jī)制 PS： 包住

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)產(chǎn)品的經(jīng)銷渠道開發(fā)，銷售和推廣，推動新品牌在東莞及周邊市場的傳播； 2、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，陌拜，開發(fā)新客戶； 3、維護(hù)老客戶的關(guān)系，建立良好的長期合作關(guān)系； 4、尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績； 5、定期匯報(bào)業(yè)務(wù)情況。 二、崗位要求： 1、無學(xué)歷、年齡要求； 2、善于溝通、能積極主動，獨(dú)立進(jìn)行新客戶開發(fā)； 3、歡迎有空氣能、中央空調(diào)、太陽能、熱水器、鍋爐、管材等任意銷售工作經(jīng)歷者，待遇更優(yōu)； 4、有駕照；

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司銷售策略和銷售目標(biāo)，制定個人銷售計(jì)劃，并努力完成個人銷售目標(biāo)； 2、跟進(jìn)詢盤，了解客戶需求，提供樣品測試或解決方案； 3、按照公司規(guī)定的銷售流程，完成客戶接待、產(chǎn)品介紹、報(bào)價(jià)、議價(jià)、合同簽訂、訂單交付跟進(jìn)、收款及售后等環(huán)節(jié)； 4、開拓銷售渠道，挖掘潛在客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動化、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉自動化設(shè)備者更佳； 3、具備良好的溝通和談判能力，能夠獨(dú)立分析與跟進(jìn)客戶，完成銷售任務(wù)； 4、具備市場分析和客戶需求洞察能力； 5、能適應(yīng)出差，具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)； 薪酬福利： 1、底薪4000-6000元加提成及業(yè)績目標(biāo)達(dá)成獎，提供具有競爭力的薪酬； 2、享受五險(xiǎn)、帶薪年假及節(jié)日福利； 3、提供產(chǎn)品知識和銷售技巧培訓(xùn)； 4、公司提供客戶資源，只需負(fù)責(zé)跟進(jìn)成交；

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司銷售策略和銷售目標(biāo)，制定個人銷售計(jì)劃，并努力完成個人銷售目標(biāo)； 2、跟進(jìn)詢盤，了解客戶需求，提供樣品測試或解決方案； 3、按照公司規(guī)定的銷售流程，完成客戶接待、產(chǎn)品介紹、報(bào)價(jià)、議價(jià)、合同簽訂、訂單交付跟進(jìn)、收款及售后等環(huán)節(jié)； 4、開拓銷售渠道，挖掘潛在客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動化、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉自動化設(shè)備者更佳； 3、具備良好的溝通和談判能力，能夠獨(dú)立分析與跟進(jìn)客戶，完成銷售任務(wù)； 4、具備市場分析和客戶需求洞察能力； 5、能適應(yīng)出差，具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)； 薪酬福利： 1、底薪4000-6000元加提成及業(yè)績目標(biāo)達(dá)成獎，提供具有競爭力的薪酬； 2、享受五險(xiǎn)、帶薪年假及節(jié)日福利； 3、提供產(chǎn)品知識和銷售技巧培訓(xùn)； 4、公司提供客戶資源，只需負(fù)責(zé)跟進(jìn)成交；

一、崗位職責(zé) 1、拓展中國聯(lián)通寬帶業(yè)務(wù)(拓客、辦單、售后) 2、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)，以及維護(hù)老客戶 3、服從公司安排 4、 工作地點(diǎn)：東莞全區(qū) 二、任職資格 1、不限經(jīng)驗(yàn)不限學(xué)歷; 2、有誠信、負(fù)責(zé)的品格，對銷售行業(yè)有強(qiáng)烈的事業(yè)心及責(zé)任心 3、能承擔(dān)工作挑戰(zhàn)和壓力，積極進(jìn)取，注重績效; 4、具有良好的溝通能力 5、年齡22-30 6、我們有市場上極具優(yōu)勢的產(chǎn)品及龐大的市場用戶，我們只跟你談錢，只要聽話照做，月入過萬都不是問題。 薪資福利: 無責(zé)底薪：6K/月 綜合薪資8k-20k/月 上班時間:10:00-21.30（正常展業(yè)簽單時間，晚會半小時左右） 前半個月新人培訓(xùn)時間每天多1-2小時 工作方式：小區(qū)駐點(diǎn)、自主展業(yè)（具體服從工作安排） 交通工具:自備電動車或者小車 月休4天，調(diào)休形式 晉升制度: 公司注重人才培養(yǎng)，內(nèi)部晉升公開透明，公司提供全面培訓(xùn)，晉升空間無上限。

業(yè)務(wù)員(建材行業(yè)) 崗位職責(zé)： 1、收集和管理工程項(xiàng)目信息，定期更新建材項(xiàng)目狀態(tài)，拓展公司資源； 2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)及客戶檔案的建立和完善； 3、負(fù)責(zé)對市場信息的收集、反饋及應(yīng)用指導(dǎo)； 4、完成總經(jīng)理及銷售經(jīng)理的其他工作要求。 職位要求： 1、男女不限； 2、積極主動的工作態(tài)度，能獨(dú)立開展工作； 3、有墻飾涂料相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、有機(jī)動車駕駛證 備注：本公司以業(yè)績衡量業(yè)務(wù)年度收入，本公司現(xiàn)有在職業(yè)務(wù)員年收入平均16W。公司包吃住、報(bào)銷外出吃宿，報(bào)銷路橋費(fèi)、停車費(fèi)、油費(fèi)。

1、負(fù)責(zé)客戶的開拓，維護(hù)與管理； 2、1-2年銷售業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉印刷業(yè)務(wù)，懂印刷工藝； 3、公司平臺好，發(fā)展空間大； 4、底薪+高提成，有資源者優(yōu)先錄用。

任職要求: 1，大專及以上學(xué)歷，年齡20-38歲，男女不限。2年以上自動化設(shè)備、3C電子、鋰電新能源等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。有檢驗(yàn)檢測設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，過往業(yè)績優(yōu)秀。 3，具備較強(qiáng)的市場分析、客戶開發(fā)、營銷推廣、人際溝通及分析和解決問題的能力。邏輯思維清晰。 4，形象氣質(zhì)好，積極自信，勤奮上進(jìn)，抗壓能力強(qiáng)。有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 5，熟練使用辦公軟件，良好的職業(yè)道德和高度責(zé)任感。 薪資福利: 1，底薪(6000至8000)+業(yè)績提成=10-30W年薪。工資每月按時發(fā)放。 2，包吃包住，依法享有帶薪年假、婚假等，法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假。 3，大小周工作制，完善的福利政策和培訓(xùn)體系。團(tuán)隊(duì)氛圍好，經(jīng)常團(tuán)建。

崗位職責(zé)： 1.新客戶開發(fā)：通過郵件，電話等方式與潛在客戶取得聯(lián)系（公司分配客戶資源+自己開發(fā)資源），邀請客戶來廠參觀考察。 2. 跟進(jìn)報(bào)價(jià)，訂單，收款，出貨。 3. 客戶來訪接待。 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，英語聽、說、讀寫流利。 2.一年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，做過模具行業(yè)的優(yōu)先考慮 3.積極主動，有激情，有志在外貿(mào)業(yè)務(wù)作出一番成績。挑戰(zhàn)高薪！ 工資待遇：底薪+績效獎+提成

1、 對熱升華紙/或防水條（止水條）有一定認(rèn)識。 2、男女不限，大專以上學(xué)歷。 3、敏銳的市場洞察力；溝通、協(xié)調(diào)、開拓力強(qiáng)，具備良好的銷售技巧，親和力強(qiáng)。 4、事業(yè)心強(qiáng)，良好的職業(yè)素養(yǎng)，良好的團(tuán)隊(duì)精神。 5、了解廣告耗材類、玩具類市場動態(tài)。

1、年齡結(jié)構(gòu)。控制在20-30歲； 2、性別不限，能適應(yīng)長期在市場上走動； 3、個人素質(zhì)要求：反應(yīng)要靈敏，能吃苦，身體健康。 4、招聘人數(shù)在5-8名。 5、有良好的語言溝通能力，能獨(dú)立處理客戶關(guān)系。 6、抗壓能力強(qiáng)，需要外出拜訪客戶，可接受長期出差，吃苦耐勞 7、薪酬機(jī)制：底薪+提成+獎金（績效獎，季度獎，年終獎，項(xiàng)目獎）

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 任職要求： 1、噴漆行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2、底薪+提成

1.大專或以上學(xué)歷， 2.有較好的語言表達(dá)溝通; 3.有責(zé)任心，進(jìn)取心強(qiáng)，能吃苦耐勞，工作積極認(rèn)真，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)； 4.薪資：底薪+提成 。

1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展； 3、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績； 4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、高中或以上學(xué)歷，三年或以上電子行業(yè)銷銷管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的溝通談判技巧及團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、按照銷售計(jì)劃制定相應(yīng)的市場推廣計(jì)劃及方案。 4、良好的職業(yè)操守。 5、熟悉珠三角地形，對焊錫、電子行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

1.男女不限，懂機(jī)電 2.性格外向，善于與人交談，在與人溝通方面上，有較強(qiáng)的語言組織能力和應(yīng)變能力 3.敢于挑戰(zhàn)，責(zé)任心強(qiáng)，沒有經(jīng)驗(yàn)可以培訓(xùn) 待遇：底薪+提成

工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售工作，完成銷售目標(biāo)；2.參與銷售策略的制定與實(shí)施，提升銷售效率與效果。任職要求：①具備良好的英語及西班牙語口語溝通能力②具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；③擁有機(jī)械類銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；