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崗位職責(zé)： 1、制定并安排生產(chǎn)計劃，監(jiān)督各部門按期完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、跟進(jìn)采購部門按時將物料送至倉庫； 3、協(xié)調(diào)督促各部門按規(guī)定時間完成工作； 4、配合業(yè)務(wù)部門完成訂單交付； 5、及時處理并報備上級交辦的臨時事項(xiàng)； 6、協(xié)助解決業(yè)務(wù)及生產(chǎn)中的異常問題； 7、協(xié)調(diào)跨部門工作，確保高效溝通與執(zhí)行； 8、具備服務(wù)意識，靈活應(yīng)對各類工作需求； 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、三年以上手袋廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉生產(chǎn)計劃排程及生產(chǎn)流程管理； 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行力； 5、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定工作壓力； 6、熟練計算生產(chǎn)成本，有生產(chǎn)制單經(jīng)驗(yàn)； 7、善于發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)措施； 8、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，能有效推動工作進(jìn)展；

1：熟練倉庫流程 2：合理分發(fā)材料 3：“熟練office辦公軟件（材料：出庫入庫，領(lǐng)料記帳） 4：積極上進(jìn)，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排 5：有模切廠倉管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先聘請

崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)訂單的評審； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的編排與生產(chǎn)指令單的審定； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料需求分析與申購計劃的審定； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)主要物料及輔料需求計劃下達(dá)與納期的監(jiān)控； 審核生產(chǎn)計劃的調(diào)整與更改； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單及插單交期的達(dá)成； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)控制與交期管理； 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計劃，監(jiān)督物料采購計劃和外發(fā)計劃的執(zhí)行,保證生產(chǎn)活動的順利進(jìn)行； 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間的有效溝通，促進(jìn)跨部門工作的相互支持； 負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令單及庫存報表的管理； 完成上級領(lǐng)學(xué)安排的他臨時性工作； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷或具有同等能力水平； 2、熟練操作辦公自動化軟件，熟悉6S/IS09001/1S014001等質(zhì)量認(rèn)證管理體系； 3、3年以上自動化設(shè)備或制造業(yè)計劃物控工作經(jīng)驗(yàn)； 4、年P(guān)MC生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗(yàn)；了解自動化設(shè)備產(chǎn)品工藝、生產(chǎn)流程及計劃管理工作； 5、具有較好判斷與決策能力、人際溝通能力和計劃能力；

一 、 1 完成相關(guān)物資采購及數(shù)據(jù)核對工作； 　　 　　2、負(fù)責(zé)采購訂單的下達(dá)和訂單進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通； 　　3、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理、歸檔，建立供應(yīng)商名冊； 　　4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對供應(yīng)商進(jìn)行有效評估； 　　5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理，及時退換貨，確保公司運(yùn)營需求； 二、采購員崗位要求如下： 　　1、初中以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 　　2、有良好的人際溝通能力、學(xué)習(xí)能力、服從能力、協(xié)作精神； 　　3、有機(jī)電行業(yè)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 　　4、做事細(xì)心認(rèn)真，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的工作主動性； 　　5、熟練使用office辦公軟件，具有良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力； 　　6、性格開朗、具有較好的溝通表達(dá)能力

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制定。 2、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計劃分解物料，做出物料需求計劃。 3、負(fù)責(zé)根據(jù)物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計劃 4、負(fù)責(zé)跟催物料到貨進(jìn)展，確保物料準(zhǔn)時到貨，異常情況及時調(diào)整進(jìn)度計劃 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)，確保按時交貨給客戶。 6、負(fù)責(zé)原材料控制與分析、庫存呆料統(tǒng)計分析與上報以及提出處理建議。 任職資格 1、兩年及以上PMC/生產(chǎn)/計劃排產(chǎn)工作管理經(jīng)驗(yàn)。 2、高中以上學(xué)歷，具有較好的溝通、判斷、協(xié)調(diào)能力. 3、熟悉生產(chǎn)計劃排程、物料管控工作，熟悉工單管理、積極配合客戶考核. 4、富有團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力，成本意識強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。 包吃住

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)訂單和產(chǎn)能制定生產(chǎn)計劃，分解任務(wù)并協(xié)調(diào)進(jìn)度； 2、依據(jù)生產(chǎn)計劃計算物料需求，編制物料需求計劃； 3、與采購部門溝通，跟蹤采購進(jìn)度并處理相關(guān)問題； 4、監(jiān)控庫存狀態(tài)，組織盤點(diǎn)清查并優(yōu)化庫存管理； 5、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中的異常情況； 任職要求： 1、2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉生產(chǎn)計劃和物料管理流程，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力； 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力； 4、熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng)；

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制定； 2、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計劃分解物料，做出物料需求計劃； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計劃； 4、負(fù)責(zé)跟催材料到貨進(jìn)展，確保物料準(zhǔn)時到貨，異常情況及時調(diào)整進(jìn)度計劃； 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨； 6、負(fù)責(zé)原材料控制與分析； 7、負(fù)責(zé)庫存呆料統(tǒng)計分析與上報，并提出處理建議； 8、負(fù)責(zé)定期監(jiān)控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續(xù)降低庫存； 9、負(fù)責(zé)配合財務(wù)部、資材、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)進(jìn)行公司整體盤點(diǎn)工作。 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、工作積極，責(zé)任心強(qiáng)； 3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件； 4、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先； 5、年齡要求在38歲以下；

1：主要負(fù)責(zé)對委外生產(chǎn)過程的管控，交期跟催。 2：根據(jù)內(nèi)部生產(chǎn)計劃，將部分訂單任務(wù)分解并下達(dá)至外包廠商，跟進(jìn)原材料外發(fā)，以確保委外生產(chǎn)，交期不受影響 3：根據(jù)客戶交貨計劃制定委外交貨計劃，確保委外生產(chǎn)按計劃推進(jìn)。 4：協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部或供應(yīng)商的原材料、半成品供應(yīng)，避免斷料或積壓。 5：協(xié)調(diào)處理委外廠商生產(chǎn)過程中及交貨的異常，以確保按質(zhì)按期交貨。 6：識別可能影響交期的因素（如供應(yīng)商產(chǎn)能不足、物料延遲），提前制定應(yīng)對方案。 7：針對加急訂單或突發(fā)問題，協(xié)調(diào)供應(yīng)商優(yōu)先排產(chǎn)或調(diào)配資源。 8：大專以上文憑，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力；熟練使用Excel、ERP等工具跟蹤生產(chǎn)數(shù)據(jù)。 9:5年以上生管或采購經(jīng)驗(yàn)。

1、20~40歲，高中以上學(xué)歷；電腦辦公軟件操作熟練； 2、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠準(zhǔn)確無誤地完成物料管理和配送任務(wù)； 3、對物料管理流程有一定的了解，能夠高效處理物料相關(guān)事務(wù)。 注：有耳套行業(yè)或大型企業(yè)從事工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先錄用！

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)訂單和產(chǎn)能制定生產(chǎn)計劃，分解任務(wù)并協(xié)調(diào)進(jìn)度； 2、依據(jù)生產(chǎn)計劃計算物料需求，編制物料需求計劃； 3、與采購部門溝通，跟蹤采購進(jìn)度并處理相關(guān)問題； 4、監(jiān)控庫存狀態(tài)，組織盤點(diǎn)清查并優(yōu)化庫存管理； 5、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中的異常情況； 任職要求： 1、2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉生產(chǎn)計劃和物料管理流程，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力； 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力； 4、熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng)；

崗位職責(zé)： 1、按照生產(chǎn)計劃準(zhǔn)備相應(yīng)的材料給生產(chǎn)領(lǐng)料； 2、按照生產(chǎn)實(shí)物對應(yīng)訂單做好入庫登記； 3、根據(jù)采購訂單，點(diǎn)收供應(yīng)商來料； 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨； 5、嚴(yán)格按照采購單、送貨單、入庫單、退貨單做好入出庫登記與入賬； 6、負(fù)責(zé)原材料與成品不合理庫存統(tǒng)計，及時提供給采購、業(yè)務(wù)、財務(wù)分析控制； 7、負(fù)責(zé)庫存呆料統(tǒng)計分析與上報，并配合按照批示方案及時處理； 8、負(fù)責(zé)定期監(jiān)控原材料庫存品質(zhì)狀況，提出改善方案，持續(xù)降低庫存不良； 9、負(fù)責(zé)配合財務(wù)部、資材、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)進(jìn)行公司整體盤點(diǎn)工作。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間各班組的所需物料的領(lǐng)取。 2、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計劃分解物料 3、負(fù)責(zé)跟催材料到貨進(jìn)展，確保物料準(zhǔn)時到貨，異常情況及時調(diào)整進(jìn)度計劃； 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨； 5、負(fù)責(zé)原材料控制與分析； 6、負(fù)責(zé)配合車間物料盤點(diǎn)工作。 任職要求： 1、高中以上學(xué)歷 2、工作積極，責(zé)任心強(qiáng)； 3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件； 4、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有用友ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先；

崗位要求：男女不限，2020年本科及以上畢業(yè)，對自已的職業(yè)有一定的規(guī)劃，有上進(jìn)心；試用期結(jié)束根據(jù)崗位需求和個人發(fā)展意愿分配合適的崗位。 發(fā)展方向：生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、工藝技術(shù)、產(chǎn)品銷售、采購跟單、倉儲物流等崗位。 工資待遇：4000——6000元/月（底薪+底薪補(bǔ)助+崗位津貼+吃住補(bǔ)助+加班工資）

1、安排生產(chǎn)計劃 2、跟進(jìn)材料到位 3、現(xiàn)場秩序管理

招聘職位：PMC專員/主管（塑膠制品行業(yè)） 工作地點(diǎn)：東莞東城 (需要配合項(xiàng)目加班) 薪資范圍：可面議 招聘人數(shù)： 數(shù)名 崗位核心價值： 統(tǒng)籌模具生命周期與注塑/噴涂生產(chǎn)計劃，優(yōu)化從原材料到成品的供應(yīng)鏈效率，確保訂單準(zhǔn)時交付。 崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)計劃管理： a)根據(jù)模具狀態(tài)（開發(fā)/維修/生產(chǎn)）制定注塑機(jī)排產(chǎn)計劃，平衡噴涂/電鍍外協(xié)周期與客戶交期 b)監(jiān)控注塑產(chǎn)能利用率（如機(jī)臺日產(chǎn)量、換模時間），優(yōu)化生產(chǎn)排程應(yīng)對急單/插單 c)主導(dǎo)周生產(chǎn)例會，協(xié)調(diào)模具部、注塑車間、噴涂廠解決影響進(jìn)度的異常問題 2.物料控制： d)統(tǒng)籌塑料粒子（如ABS、PC等）、色粉、電鍍原料的安全庫存，建立MIN/MAX預(yù)警機(jī)制 e)跟蹤模具配件（模芯/頂針等）及噴涂耗材（油漆/夾具）的采購進(jìn)度，預(yù)防停工待料 f)推動呆滯料處理（如過期色粉、報廢鍍層件），降低庫存周轉(zhuǎn)天數(shù) 3.數(shù)據(jù)驅(qū)動： g)建立生產(chǎn)數(shù)據(jù)庫（模具壽命/注塑周期時間/噴涂良率），為產(chǎn)能規(guī)劃提供依據(jù) h)每月編制OTD（準(zhǔn)時交付率）、庫存周轉(zhuǎn)率等KPI報告 任職要求 硬性條件： 大專及以上學(xué)歷，3年以上制造業(yè)PMC經(jīng)驗(yàn)，有塑膠/五金行業(yè)背景優(yōu)先 熟悉注塑生產(chǎn)節(jié)拍計算、模具維修周期評估及外協(xié)加工管理流程 精通MRP邏輯，能獨(dú)立操作ERP系統(tǒng)（如金蝶、用友、SAP） 具備數(shù)據(jù)敏感度，擅長用Excel進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析（如VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表） 優(yōu)先考慮： 了解塑料原材料特性 有噴涂電鍍等表面處理工序跟單經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的制定； 2、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計劃分解物料，做出物料需求計劃； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)物料需求和物料的庫存狀況，制定物料申購計劃； 4、負(fù)責(zé)跟催材料到貨進(jìn)展，確保物料準(zhǔn)時到貨，異常情況及時調(diào)整進(jìn)度計劃； 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)不合格物料的退貨與補(bǔ)貨； 6、負(fù)責(zé)原材料控制與分析； 7、負(fù)責(zé)庫存呆料統(tǒng)計分析與上報，并提出處理建議； 8、負(fù)責(zé)定期監(jiān)控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續(xù)降低庫存； 9、負(fù)責(zé)配合財務(wù)部、資材、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)進(jìn)行公司整體盤點(diǎn)工作。 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、工作積極，責(zé)任心強(qiáng)； 3、能熟練運(yùn)用office辦公軟件； 4、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有用友ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先；

1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)外發(fā)訂單進(jìn)度，統(tǒng)計產(chǎn)量。 2、培養(yǎng)和開發(fā)合格外發(fā)廠。 3、外發(fā)品質(zhì)及貨期控制。 4、會開車能適應(yīng)出差。

1.安排公司所有訂單之生產(chǎn)排單； 2.跟催訂單之生產(chǎn)狀況，合理調(diào)配生產(chǎn)；對生產(chǎn)訂單及時拉出領(lǐng)料單。 3.跟催外發(fā)訂單生產(chǎn)狀況。 4.協(xié)助財務(wù)對生產(chǎn)之半成品進(jìn)行管控，同時對訂單進(jìn)行成本分析。 5.熟悉生產(chǎn)之產(chǎn)品工段，材質(zhì)狀況。 6.電腦熟練，溝通能力強(qiáng)，有PMC經(jīng)驗(yàn)。 工資面談

1、二年以上五金機(jī)械廠PMC跟單工作經(jīng)驗(yàn)；十分熟悉機(jī)械加工廠物料，生產(chǎn)工藝，加工流程； 2、對生產(chǎn)計劃，物料控制，批量排產(chǎn), 交貨控制，物流管理等PMC各環(huán)節(jié)有獨(dú)道的見解及管理方法； 3、有很強(qiáng)的系統(tǒng)管理概念， 4、溝通能力，協(xié)調(diào)抗壓能力，管理能力強(qiáng)，能獨(dú)當(dāng)一面；

男女不限，年齡在18-35之間，會電腦，形象佳,開朗，熱情，細(xì)心，有親和力，溝通潛力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神，有職責(zé)心，有服務(wù)意識,踏實(shí)，穩(wěn)重，務(wù)實(shí)，勤懇，用心向上，吃苦耐勞,有工作經(jīng)驗(yàn)最好.