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急聘
已選條件:
- 東莞
- 洪梅鎮
- 專賣店/加盟店管理
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推薦招聘信息
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跨境電商運營總監
急聘
8-12K
大專
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5年
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東莞-南城區
立即應聘
崗位職責： 1、獨立負責跨境電商平臺的運營工作； 2、制定并執行跨境電商的運營策略； 3、分析市場趨勢，調整運營方案以提高銷售業績； 4、監控平臺數據，提供運營決策支持； 5、協調內部資源，確保運營目標的達成； 6、處理客戶反饋，提升服務質量與客戶滿意度； 7、定期總結運營效果，提出改進建議； 任職要求： 1、大專及以上學歷，國際貿易或相關專業優先考慮； 2、具備獨立操作跨境電商平臺的經驗； 3、熟悉跨境電商運營流程及規則； 4、具有較強的數據分析能力； 5、具備較強的抗壓能力和解決問題的能力； 6、有成功案例者優先考慮； -
運營經理
急聘
15-18K
大專
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5年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責： 1、戰略規劃與執行：協助總經理制定工廠長期運營戰略和年度計劃，確保與公司整體戰略一致，并負責組織實施和監督執行情況，定期匯報進展和調整策略。 2、生產運營管理：全面負責工廠的生產運營，合理安排生產計劃，確保按時、按質、按量完成生產任務，提升生產效率，降低生產成本，持續優化生產流程，提高生產的穩定性和可靠性。 3、質量管理：建立和完善質量管理體系，確保產品質量符合標準和客戶要求，推動質量改進活動，處理重大質量問題，提升產品質量和客戶滿意度。 4、供應鏈管理：管理倉儲確保原材料庫存合理、物流高效，優化成本和效率。 5、團隊建設與管理：負責運營團隊的建設、培訓和發展，考核制度，激勵員工提升工作效率，營造積極的工作氛圍，培養和留住優秀人才。 6、安全與體系管理：落實安全管理制度，確保工作生產安全，無重大安全事故發生，推動體系工作，確保工廠運營符合體系要求，實現可持續發展。 7、成本控制：監控工廠運營成本，制定成本控制措施，提高資源利用效率，審核預算和費用支出，確保工廠運營的經濟效益。 8、對外協調與溝通：與合作伙伴等保持良好溝通與協調，維護工廠的外部形象和公共關系，為工廠運營創造良好的外部環境。 任職要求： 1、教育背景：大專以上學歷，機電一體化/自動化/工業工程/機械工程等相關專業。 2、熟悉工廠運營的各個環節，機械設備、五金制造業優先考慮。 3、專業技能：精通生產管理、質量管理、供應鏈管理、ISO體系管理等知識，熟練使用辦公軟件。 4、能力素質：具備出色的領導、組織協調和溝通能力，有較強的問題解決和決策能力，能承受較大工作壓力，具備創新意識和變革管理能力。 -
運營主管
急聘
8-12K
本科
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3年
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東莞-東城區
立即應聘
崗位描述： 1、負責公司B端平臺（后簡稱平臺）的總體運營管理和規劃工作（需擅長淘店鋪運營及新媒體渠道兩個板塊）； 2、 針對公司平臺產品自身特點以及市場狀況制定產品運營規劃、戰略、布局并實施； 3、負責公司平臺的渠道建設、客戶服務的整體策略及計劃的制定和實施： 4、負責公司平臺的對外宣傳和市場推廣： 5、全面負責運營團隊的組建、培訓及日常管理工作。 任職資格： 1、本科以上學歷，28-35歲左右，3年以上平臺運營管理經驗（條件優秀者可放寬經驗要求）； 2、具備優秀的跨部門協調能力，能在資源緊張或時間節點壓力下推進項目落地； 3、邏輯能力強，對數據敏感，能適應快速迭代的運營策略，并在長期業務探索中保持執行力與創新性。 -
8-12K
大專
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10年
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東莞-企石鎮
立即應聘
崗位職責：1.負責亞馬遜店鋪美國站.日本站.歐洲站日常產品上傳.銷售.維護和管理工作；2.維護賬號安全，保持店鋪的好評率和良好的信用度；3.新產品上架及后期liing頁面維護4.及時回復客戶郵件.提供專業的售前咨詢及售后服務，提升消費體驗；5.關注市場動態.行業競爭對手情況，充分利用公司產品資源和相關平臺，提高產品曝光率；6.定期統計銷售數據，及時調整銷售策略，并根據各類分析及時調整和提出建議。任職要求：1.國際貿易.電子商務.日語.英語類相關專業，閱讀能力較好，書寫流利，表達清晰；2.需要團隊意識強，勇于挑戰高薪，外貿電子商務工作節奏緊張，需要能接受加班。3.思維敏捷，善于思考和分析，有良好的銷售服務意識，工作耐心細致；4.勇于接受挑戰，有開拓意識。5.擅長一門外語，如英語.日語.西班牙語.德語.法語等。6.歡迎優秀應屆畢業生加盟。 展開 所需技能： 外貿業務員、海外運營 -
4-8K·13薪
大專
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
一、招聘要求 1.?經驗能力 ? - 3年以上1688平臺運營經驗，熟悉平臺規則、算法邏輯及推廣工具（如網銷寶、首位展示等）。 ? - 具備成功運營1688店鋪的案例，有從零到一打造爆款或實現業績翻倍的經驗。 ? - 了解B2B行業特性，熟悉供應鏈管理、大客戶開發及訂單轉化流程。 ? 2.?資源與渠道 ? - 擁有穩定的供應商資源、行業客戶資源或渠道合作資源者優先。 ? - 具備一定的行業人脈，能為業務拓展提供支持（如行業展會、商會資源等）。 ? 3.?綜合素養 ? - 具備創業精神，認同合伙模式，愿意承擔業績壓力并共享收益。 ? - 擁有團隊管理能力，能帶領運營、客服、美工等團隊協同工作。 ? - 具備數據分析能力，能通過數據優化運營策略，提升店鋪轉化率。 ? - 學歷不限，年齡25-40歲，有相關行業（如塑膠行業，電子發光，3C電子等）經驗者優先。 二、主要職責 1.?店鋪整體運營 ? - 制定1688店鋪年度、季度運營計劃，明確銷售目標、推廣策略及預算分配。 ? - 負責店鋪裝修、產品上架、標題優化、詳情頁策劃等基礎運營工作，提升店鋪權重。 ? - 優化店鋪流量結構，通過自然搜索、付費推廣（網銷寶、標王）、活動報名等方式提升曝光量。 ? -
20-25K
大專
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5年
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東莞-東坑鎮
立即應聘
崗位職責 1、根據公司年度戰略規劃，分解和部署運營事業部的相關工作，對年度業績目標達成和利潤目標達成負責； 2、根據銷售預測，主導生產計劃排配等工作，實現交付目標和質量目標等； 3、統籌標簽事業部的生產、工程、和計劃工作的銜接與流程優化等工作； 4、負責跨部門的溝通與協調工作，確保各項工作順利開展； 5、負責客戶滿意度目標，不斷提升客戶對公司的滿意度評價； 6、負責客戶新項目試產的達標，不斷提升公司承接新產品的能力等； 7、公司交辦的其他工作。 任職要求 1、大專及以上學歷，精通全輪轉、間歇式輪轉、絲印等生產工藝流程； 2、熟悉不干膠電池標簽和易撕貼產品經驗； 3、5年以上印刷行業運營管理經驗，三年以上同崗位經驗； 4、有較強的溝通協調和組織能力，工作責任心強； 5、具有優秀的成本控制及精益生產理念，并有成功實踐； 6、有艱苦奮斗精神，能夠勝任多任務并行，具備抗壓能力； 7、能夠有效激勵團隊，提升團隊士氣和工作效果； 8、數據分析能力強，思維邏輯清晰，具備良好的自我學習及驅動力，有創造性。 -
8-15K
本科
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
1.協助總經理組建銷售隊伍，管理營銷團隊。 2.全日制本科以上學歷。 3.在某單位從事管理工作崗位1-2年以上，有一定的抗壓能力與預防組建布局能力。 4能獨立自主的召集部門會議，并有效的執行監督落實，有培訓能力。 5.年齡27歲至36歲。 6.薪資8k一15K 7.需具備以上條件，因重要崗位上崗前需作背調，面試請提供以往真實工作簡歷！ -
阿里國際站網絡運營
急聘
6-10K
大專
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1年
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東莞-東城區
立即應聘
1. 熟悉各電商平臺的運營環境、交易規則和廣告資源。（目前以阿里巴巴B端平臺為主） 2. 負責店鋪整體運營和日常管理，并以報表形式記錄工作開展情況和平臺內容，隨時準備提交給主管。 3. 負責店鋪推廣運營，提高點擊率和瀏覽量完成銷售目標。 4. 協助公司負責人制定運營戰略以及市場發展目標。 5、大專及以上學歷 6、英語四級以上 7、公司阿里國際站網址：https://hxeva.en.alibaba.com 8、入職后安排每月1次阿里巴巴官方運營培訓的機會 待遇： 1、26天/8小時 2、購買社保 包吃包住 宿舍有空調熱水器獨立沖涼房 3、底薪+業務團隊提成+年終獎服裝/紡織/皮革制造及加工
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100-200
包吃
包住
交通便利
免費提供夫妻房
免費旅游
試用期全薪
團隊活動豐富
節日福利
8小時工作制
五險一金
2020-12-11
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產品運營
急聘
8-12K
本科
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不限
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廣州-花都區
立即應聘
崗位職責： 1、專注于指定產品品類的市場推廣、招募合作伙伴和線上運營。 2、制定并執行營銷策略以觸達目標客戶。 3、識別并招募潛在合作伙伴（如分銷商、零售商）。 4、管理在線銷售渠道并確保有效的在線展示。 5、分析銷售數據和客戶反饋以優化運營。 6、與產品開發組長合作，確定產品定位和宣傳信息。 7、與供應鏈管理組員合作，確保產品供應和及時交付。 任職要求： 1、具備市場營銷、銷售和線上運營經驗，最好在家居用品行業或電子商務領域有相關經驗。 2、對數字營銷和電子商務最佳實踐有深刻的理解。 3、具備優秀的溝通和人際交往能力，能夠進行合作伙伴管理和客戶互動。 4、具備解讀銷售數據和市場趨勢的分析能力。 5、積極主動，以結果為導向，注重實現銷售目標。 6、具備獨立工作和團隊合作能力。 7、本科以上學歷，3年以上工作經驗，掌握一門外語。 -
6-10K
本科
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2年
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河源-源城區
立即應聘
崗位職責: 1.統籌電商平臺的營銷活動，確保精準的客戶定位和高效的推廣策略； 2.監控電商平臺的流量動態，適應不斷變化的市場需求； 3.設計并實施電商營銷計劃，以提高品牌知名度和銷售成績； 4.定期進行數據分析，優化運營策略，提升平臺用戶體驗； 5.與團隊緊密配合，致力于電商平臺的長期發展和創新。 任職要求： 1.具備出色的市場分析與數據處理能力，對電商行業有深入的理解和熱情； 2.能夠有效溝通，具備團隊合作精神，能在快節奏環境中維持工作效率； 3.對電商平臺運營流程和規則有準確把握，能夠靈活運用平臺工具； 4.具有強烈的責任心和創新意識，能在競爭激烈的電商市場中保持優勢； 5.對電商行業充滿熱情，愿意接受挑戰，不斷提升個人技能和團隊績效。
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