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崗位職責(zé): 1.負責(zé)變壓器制造過程與供應(yīng)商的質(zhì)量的監(jiān)督與檢查。 2.對生產(chǎn)過程發(fā)生的異常及客戶反饋的異常品質(zhì)進行處理、統(tǒng)計、分析，擬定內(nèi)部月度改善計劃。 3.獨立完成 8D報告的輸入與輸出。 4.熟悉ISO,熟練運用APQP、FMEA、SPC等5大品質(zhì)管理工具。 任職要求: 1、男女不限，高中以上學(xué)歷 ，年齡：30—45歲。 2、良好的敬業(yè)精神，無不良嗜好，有變壓器行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上。 3、同行業(yè)工作崗位2年以上。 4、能適應(yīng)出差。 職位待遇： 1 底薪：2080元/月； 2 崗位工資：面議； 3 加班費：平時17.73元/小時，周末23.64元/小時； 4 績效評定：面議； 5 工齡獎：入職滿1年，100元/月； 6 全勤獎：100元/月； 7 餐補：360元/月； 8 年終獎：入職滿1年，工作表現(xiàn)優(yōu)秀，參與評定； 9 可購買深圳/東莞/湖南社保； 10 補充商業(yè)保險； 11 家庭關(guān)懷福利：春節(jié)與兒童節(jié)向家屬提供關(guān)懷慰問；每年父母陪伴旅游津貼500元-1000元 12 外部培訓(xùn)基金：入職滿3年，可申請1000元-3000元外部培訓(xùn)基金； 13 帶薪年休假：入職滿1年3年5年，分別有5天6天7天帶薪年假； 14 人文關(guān)懷：開工利是，子女升大學(xué)，結(jié)婚，生育，遷新居等公司禮金； 15 員工禮物：生日禮金以及端午節(jié)，婦女節(jié)，兒童節(jié)，國慶節(jié)，中秋節(jié)，元旦節(jié)，元宵節(jié)，春節(jié)發(fā)放8次節(jié)日禮品； 16 旅游與團建：每年2次以上； 17 健康與休閑：年度體檢與文娛比賽活動； 18 職業(yè)發(fā)展：公司高速成長階段，發(fā)展空間大； 19 辦公環(huán)境：非常精致優(yōu)美，團隊氣氛始終和諧高效； 20 免費宿舍：配置全新空調(diào)/熱水器/宿舍床，管理完善，環(huán)境良好； 21 在外住宿的夫妻雙方在職滿一年后，補貼100元/人/月住宿費。 工作時間： 周一至周六

崗位職責(zé): 1.負責(zé)變壓器制造過程與供應(yīng)商的質(zhì)量的監(jiān)督與檢查。 2.對生產(chǎn)過程發(fā)生的異常及客戶反饋的異常品質(zhì)進行處理、統(tǒng)計、分析，擬定內(nèi)部月度改善計劃。 3.獨立完成 8D報告的輸入與輸出。 4.熟悉ISO,熟練運用APQP、FMEA、SPC等5大品質(zhì)管理工具。 任職要求: 1、男女不限，高中以上學(xué)歷 ，年齡：30—45歲。 2、良好的敬業(yè)精神，無不良嗜好，有變壓器行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上。 3、同行業(yè)工作崗位2年以上。 4、能適應(yīng)出差。 職位待遇： 1 底薪：2080元/月； 2 崗位工資：面議； 3 加班費：平時17.73元/小時，周末23.64元/小時； 4 績效評定：面議； 5 工齡獎：入職滿1年，100元/月； 6 全勤獎：100元/月； 7 餐補：360元/月； 8 年終獎：入職滿1年，工作表現(xiàn)優(yōu)秀，參與評定； 9 可購買深圳/東莞/湖南社保； 10 補充商業(yè)保險； 11 家庭關(guān)懷福利：春節(jié)與兒童節(jié)向家屬提供關(guān)懷慰問；每年父母陪伴旅游津貼500元-1000元 12 外部培訓(xùn)基金：入職滿3年，可申請1000元-3000元外部培訓(xùn)基金； 13 帶薪年休假：入職滿1年3年5年，分別有5天6天7天帶薪年假； 14 人文關(guān)懷：開工利是，子女升大學(xué)，結(jié)婚，生育，遷新居等公司禮金； 15 員工禮物：生日禮金以及端午節(jié)，婦女節(jié)，兒童節(jié)，國慶節(jié)，中秋節(jié)，元旦節(jié)，元宵節(jié)，春節(jié)發(fā)放8次節(jié)日禮品； 16 旅游與團建：每年2次以上； 17 健康與休閑：年度體檢與文娛比賽活動； 18 職業(yè)發(fā)展：公司高速成長階段，發(fā)展空間大； 19 辦公環(huán)境：非常精致優(yōu)美，團隊氣氛始終和諧高效； 20 免費宿舍：配置全新空調(diào)/熱水器/宿舍床，管理完善，環(huán)境良好； 21 在外住宿的夫妻雙方在職滿一年后，補貼100元/人/月住宿費。。 工作時間： 周一至周六

崗位職責(zé)： 1.客戶反饋改善與追蹤 2.配合業(yè)務(wù)進行工程服務(wù) 3.開發(fā)預(yù)涂需求并協(xié)助追蹤量產(chǎn) 4.其他主管交辦事項 任職要求： 1、大專（含）以上學(xué)歷，電子、機械、化工及工程相關(guān)科系畢業(yè)者優(yōu)先 2、態(tài)度正向積極，配合度佳，愿意主動學(xué)習(xí) 3、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，具產(chǎn)品開發(fā)及項目工程師相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 4、熟練使用word、excel、powerpoint，會minitab/IATF五大工具者優(yōu)先 5、英語略懂，普通話精通，且有一定的抗壓能力 福利待遇： 1.包吃住，帶空調(diào)及WIFI的宿舍 2.15薪（15薪組成：12月薪+獎金/紅利2-4個月）

崗位職責(zé): 1.負責(zé)變壓器制造過程與供應(yīng)商的質(zhì)量的監(jiān)督與檢查。 2.對生產(chǎn)過程發(fā)生的異常及客戶反饋的異常品質(zhì)進行處理、統(tǒng)計、分析，擬定內(nèi)部月度改善計劃。 3.獨立完成 8D報告的輸入與輸出。 4.熟悉ISO,熟練運用APQP、FMEA、SPC等5大品質(zhì)管理工具。 任職要求: 1、男女不限，高中以上學(xué)歷 ，年齡：30—45歲。 2、良好的敬業(yè)精神，無不良嗜好，有變壓器行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上。 3、同行業(yè)工作崗位2年以上。 4、能適應(yīng)出差。 職位待遇： 1 底薪：2080元/月； 2 崗位工資：面議； 3 加班費：平時17.73元/小時，周末23.64元/小時； 4 績效評定：面議； 5 工齡獎：入職滿1年，100元/月； 6 全勤獎：100元/月； 7 餐補：360元/月； 8 年終獎：入職滿1年，工作表現(xiàn)優(yōu)秀，參與評定； 9 可購買深圳/東莞/湖南社保； 10 補充商業(yè)保險； 11 家庭關(guān)懷福利：春節(jié)與兒童節(jié)向家屬提供關(guān)懷慰問；每年父母陪伴旅游津貼500元-1000元 12 外部培訓(xùn)基金：入職滿3年，可申請1000元-3000元外部培訓(xùn)基金； 13 帶薪年休假：入職滿1年3年5年，分別有5天6天7天帶薪年假； 14 人文關(guān)懷：開工利是，子女升大學(xué)，結(jié)婚，生育，遷新居等公司禮金； 15 員工禮物：生日禮金以及端午節(jié)，婦女節(jié)，兒童節(jié)，國慶節(jié)，中秋節(jié)，元旦節(jié)，元宵節(jié)，春節(jié)發(fā)放8次節(jié)日禮品； 16 旅游與團建：每年2次以上； 17 健康與休閑：年度體檢與文娛比賽活動； 18 職業(yè)發(fā)展：公司高速成長階段，發(fā)展空間大； 19 辦公環(huán)境：非常精致優(yōu)美，團隊氣氛始終和諧高效； 20 免費宿舍：配置全新空調(diào)/熱水器/宿舍床，管理完善，環(huán)境良好； 21 在外住宿的夫妻雙方在職滿一年后，補貼100元/人/月住宿費。 工作時間： 周一至周六

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)玩具產(chǎn)品的安全條例和品質(zhì)標準的編寫工作； 2、分析和判斷玩具產(chǎn)品的品質(zhì)異常，并制定相應(yīng)的檢驗方法； 3、確保產(chǎn)品符合相關(guān)安全標準，如EN-71、ASTM F963、GB6675、GB19865等； 4、協(xié)助完善ISO9001質(zhì)量管理體系在實際工作中的應(yīng)用； 5、持續(xù)改進產(chǎn)品品質(zhì)流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量水平； 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷； 2、具備兩年以上大型塑膠玩具廠品質(zhì)標準編寫經(jīng)驗； 3、熟悉玩具產(chǎn)品的安全條例，包括EN-71、ASTM F963、GB6675、GB19865等； 4、具備一定的英文基礎(chǔ)，能夠閱讀和理解相關(guān)技術(shù)資料； 5、了解ISO9001質(zhì)量管理體系，能夠在工作中有效運用； 6、具備較強的分析能力和判斷能力，能夠及時處理品質(zhì)異常問題； 7、工作認真負責(zé)，具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力；

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)建立并維護質(zhì)量管理體系并執(zhí)行，為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持； 2、負責(zé)制定公司質(zhì)量管理計劃并有計劃地推進、實施； 3、負責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程； 4、負責(zé)制定質(zhì)量控制方案和工作計劃； 5、負責(zé)物資采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢等環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督并填寫質(zhì)量檢驗記錄； 6、負責(zé)配合研發(fā)、技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制； 7、負責(zé)組織相關(guān)工作自檢，形成自檢報告并提出整改意見； 8、負責(zé)收集、整理自檢資料，填制相應(yīng)表格，提供依據(jù)材料。 任職要求： 高中上學(xué)歷,熟悉壓鑄產(chǎn)品表面處理工藝流程.

1、負責(zé)建立并維護質(zhì)量管理體系并執(zhí)行，為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持； 2、負責(zé)制定公司質(zhì)量管理計劃并有計劃地推進、實施； 3、負責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程； 4、負責(zé)制定質(zhì)量控制方案和工作計劃； 5、負責(zé)物資采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、出入庫總檢等環(huán)節(jié)全程質(zhì)量監(jiān)督并填寫質(zhì)量檢驗記錄； 6、負責(zé)配合研發(fā)、技術(shù)人員進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制； 7、負責(zé)組織相關(guān)工作自檢，形成自檢報告并提出整改意見； 8、負責(zé)收集、整理自檢資料，填制相應(yīng)表格，提供依據(jù)材料。

崗位職責(zé)： 1.主要負責(zé)協(xié)力工廠主板產(chǎn)品的制程質(zhì)量控制 2.負責(zé)供貨商來料異常分析和處理 3.巡查協(xié)力工廠生產(chǎn)過程，確保生產(chǎn)標準符合公司要求 4.相應(yīng)生產(chǎn)異常分析，推動異常改善并標準化 5.跟進確認加工廠相關(guān)改善方案的制定和落實狀況 6.積極探索發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)制程和成品質(zhì)量隱患，推動相關(guān)流程改善 7.此崗位需出差越南工作 任職要求： 1.良好的溝通技巧和出色的內(nèi)，外部協(xié)調(diào)能力 2.熟練使用相關(guān)辦公軟件 3.良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)，一定的抗壓能力 4.能適應(yīng)長期出差或駐地工作 5.具備3年以上主板，PCBA行業(yè)工作經(jīng)驗

要求： 1、男/女不限 28-40周歲（有經(jīng)驗?zāi)芰娔挲g可放寬到45歲） 2、有汽配件(優(yōu)先） /新能源 /通信行業(yè)壓鑄，CNC、五金加工行業(yè)QE工作經(jīng)驗3年以上。 3、精通壓鑄/CNC/機加工/烤漆表面處理等生產(chǎn)制程，能獨立制作SIP，控制計劃，QC工程圖,SPC,等品保常用管理工具，會用CAD看圖制作SIP及簡易檢具。 4、能獨立跟案對接客戶（汽配類）；即可從新產(chǎn)品導(dǎo)入到供應(yīng)商輔導(dǎo)到廠內(nèi)制程管控到客戶投訴對接處理有較強獨立對接客戶處理各種品質(zhì)異常工作經(jīng)驗，溝通能力強。精通回復(fù)8D報告； 5、熟悉LED租賃箱體壓鑄機加工工藝及有ISO9001/14001/IATF16949內(nèi)審員（必須具備）經(jīng)驗優(yōu)先。 6、不符合以上條件勿擾

1.45歲以下,男女不限,高中以上學(xué)歷, 2.懂五金，沖壓檢驗標準. 3.能借助翻譯軟件獨立回復(fù)英語郵件， 4.具外資企業(yè)工作經(jīng)驗一年以上,能獨立處理品質(zhì)異常及客訴, 5.電腦操作熟練，懂CAD軟件操作. 6.能接受經(jīng)常出差越南/泰國.

1、高中、中專或以上學(xué)歷，有QC、QE或制作簡易文件工作經(jīng)驗，能協(xié)助制作簡易檢驗作業(yè)指導(dǎo)書、出貨報告、客戶報告等文件； 2、協(xié)助現(xiàn)場品質(zhì)人員完成檢測工作； 3、熟悉品質(zhì)異常處理流程，協(xié)同相關(guān)部門制定相應(yīng)的改善方案，跟蹤實施并驗證； 4、學(xué)習(xí)能力強，有一定抗壓能力，具有良好的溝通能力，做事積極主動，工作認真負責(zé)，服從安排，能認真完成上級交代的工作； 5、了解QC手法、ISO9001或IATF16949管理體系者優(yōu)先。

1、一年以上QC工作經(jīng)驗； 2、做事認真、仔細，有責(zé)任心、有上進心肯學(xué)習(xí)，能適應(yīng)晚班；

一、崗位職責(zé)： 1、新產(chǎn)品評審（尺寸/外觀/結(jié)構(gòu)/信懶性測試）；新產(chǎn)品品質(zhì)策劃（各工序風(fēng)險識別以及對應(yīng)控制工具/方法。 2、品質(zhì)文件制作（SIP/Control Plan，APQP資料配合項目工程）；能準確識別客戶技術(shù)文件（圖紙/測試規(guī)范等）。 3、過程品質(zhì)履歷匯總、改善推動，良率提升；客訴報告回復(fù)（8D/PDCA等）以及效果追蹤。 二、崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，機械類專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上五金類QE工程師工作經(jīng)驗（沖壓零件，CNC加工零件或壓鑄零件）；有汽配件類QE工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉IATF16949 5大工具，并能熟練運用（APQP/MSA/SPC/PPAP必備）；熟練操作Auto-CAD。

品管員：有多年QC工作經(jīng)驗,有從事過電子編碼器類產(chǎn)品工作經(jīng)驗者優(yōu)先. 薪資:面議

,年齡:25-40歲 大專 以上學(xué)歷 ①公司體系文件的監(jiān)督維護。制定相關(guān)檢驗規(guī)范及輔導(dǎo)培訓(xùn); ②客戶稽核資料回復(fù)、客戶異常改善資料回復(fù)及落實、公司內(nèi)部品質(zhì)提升和異常 跟進處理; ③工作態(tài)度端正/冷靜，服從安排，做事細心謹慎、溝通/理解能力良好、身體狀 態(tài)良好，有五金產(chǎn)品(CNC數(shù)控方面)檢驗工作經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、 負責(zé)自量產(chǎn)階段與客戶溝通品質(zhì)事宜，將客戶的品質(zhì)要求轉(zhuǎn)換為WI； 2、 負責(zé)確定量產(chǎn)檢驗項目/量具/頻次，制程/出貨異常的判定、原因分析； 3、 品質(zhì)改善和配合對重大品質(zhì)問題的分析、研究； 4、 負責(zé)處理客訴（判定客訴是否成立，分析原因，回復(fù)改善措施，驗證效果）； 5、 負責(zé)客戶的年度及不定時的審核陪同和審核異常回復(fù)與跟進，回復(fù)客戶調(diào)查問卷； 6、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系目標及客戶審廠要求。 任職資格： 1、 大專或以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)（全日制）優(yōu)先； 2、 五年以上精密五金加工廠QE工作經(jīng)驗，需要會MSA，SPC， FMEA和8D報告，英語聽、說、寫流利； 3、 熟練使用CAD和UG等辦公軟件； 4、 熟悉機械圖紙，熟練運用QC統(tǒng)計手法; 5、 溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、親和能力強，態(tài)度積極樂觀，善于與各類性格的人交往，待人公平； 6、 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織與表達能力； 7、 有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作勤勉熱情，有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。

男女不限,25-38歲,高中以上學(xué)歷,身體健康,視力正常,有五年以上同職工作經(jīng)驗,熟悉TS16949運作者優(yōu)先.

線材品質(zhì)工程師 崗位職責(zé)： 負責(zé)跟蹤部門產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢測，監(jiān)督生產(chǎn)過程;處理生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的品質(zhì)問題;車間生產(chǎn)異常的分析及處理。 1、生產(chǎn)制程品質(zhì)異常分析與跟蹤。 2、客訴異常分析與處理 3、制定檢驗規(guī)范，檢驗標準，規(guī)范本部門作業(yè)流程 4、品質(zhì)檢驗員及生產(chǎn)檢驗人員的培訓(xùn)與考核。 5、協(xié)助生產(chǎn)線異常處理，分析不良品的造成原因，并進行有效改善。 6、按質(zhì)按里完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù) 任職資格： 教育要求：中專及高中以上文化程度; 經(jīng)驗要求：三年以上線材品質(zhì)管理工作經(jīng)驗，較強的書面表達能力;。 知識技能：熟練使用 word、exce、辦公軟件，熟練電腦操作;。 所需培訓(xùn)：辦公軟件相關(guān)培訓(xùn) 其它要求：有良好的溝通能力，有責(zé)任心，服從管理，有良好的熱行力。。 有意向者請直接電話溝通，謝謝！ 有意向者請直接電話溝通，謝謝！ 有意向者請直接電話溝通，謝謝！

五金質(zhì)量工程師崗位職責(zé)： 1、能熟練使用二次元、卡尺尺寸測量及硬度、鹽霧測試； 2、控制計劃與SIP等標準文件編制； 3、熟練運用8D方法解決問題及客訴處理，有較好的溝通協(xié)調(diào)技巧與人際關(guān)系； 4、熟悉ISO9001標準體系及客戶稽核資料完善； 5、對供應(yīng)商品質(zhì)進行有效管理與輔導(dǎo)控制。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷（經(jīng)驗豐富者可適當放寬） ； 2、具備MIM行業(yè)品質(zhì)工程師工作經(jīng)驗，有手機、耳機或智能穿戴成品工廠經(jīng)驗優(yōu)先；

測量工程師崗位職責(zé)： 1.熟悉2.5次元，2次元，真圓度儀，粗糙度儀等測量設(shè)備； 2.能看懂產(chǎn)品圖紙，根據(jù)圖紙要求確認合適的測量儀器，制作檢驗規(guī)范（SIP），根據(jù)產(chǎn)品形狀制訂相應(yīng)冶具； 3負責(zé)樣品檢驗，產(chǎn)線零件首件確認及相應(yīng)測量數(shù)據(jù)提供（例如：SPC,CPK等）； 4.了解形位公差的準確測量，對量檢具有一定的管理經(jīng)驗及保養(yǎng)； 5.工作認真，有責(zé)任心；符合部門安排，遵守廠紀廠規(guī)。 任職要求： 1.高中或中專以上學(xué)歷，二年以上五金加工行業(yè)測量工作經(jīng)驗；