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急聘
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- 東莞
- 寮步鎮
- 店長
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推薦招聘信息
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店長
急聘
面議
不限
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5年
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東莞-常平鎮
立即應聘
1.負責管理運營門店，盤點訂貨，核算成本控制。 2.線上線下營銷方案，目標明確月業績達標/年業績達標。 3.員工的管理/配制與團結。 4.核心產品營銷,爆款產品方案。 5.日常排班及工作安排。 6.招聘地址：常平常東路149號，常平東部中心醫院對面（雞萬里食府） -
3.5-4K
大專
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1年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
有烘焙或是店面管理相關經驗優先 有領導能力且配合完成公司目標 管理店人員日常工作 管理店物料庫存及每日盤點 管理店內及四周環境清潔 配合烘培課材料的準備 -
4.5-6K
大專
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
業務助理（接受無經驗人員） 崗位基本職責與技能要求: 工作內容 1. 負責門店日常運營管理，確保店內運作順暢； 2. 監控門店銷售業績，及時調整運營策略以提升業績； 3. 管理門店，確保服務質量和顧客滿意度。 任職要求 1. 具備門店運營相關經驗； 2. 具有良好的團隊管理能力和溝通技巧； 3. 能夠獨立處理和解決門店運營中的問題。 -
6-8K
不限
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5年
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東莞-南城區
立即應聘
我司是做大米糧油批發，現開發終端品牌自營門店，特招店長一名 工作內容： 客戶管理、貨品管理、財務管理、人員管理 職位要求： 年齡 30—45 會基本電腦做賬 小車駕駛證、能接受外出送貨卸貨 工作時間： 10:00—22:00 -
5-7K
本科
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不限
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東莞
立即應聘
崗位內容：1.負責所轄區域門店的日常運營管理：營業額提升，利潤分析，異常落差分析，制定商圈拓展計劃、提升利潤解決方案等；2.完善所轄區域門店管理組架構：人員招募、培訓、績效、人才梯隊培養計劃；3.負責餐廳QSC提升和弱店幫扶；4.負責區域門店營業額目標分解，輔導門店負責人解讀門店利潤報表，分析門店在物料、人力、半變動費用中機會點，制定可行性改善方案；5.執行營運體系優化，提升區域門店服務品質及客戶滿意度；6.負責區域員工關系管理，提升區域員工滿意度；7.負責區域新店籌建計劃制定和推進，保障新店開業各項指標達成；任職要求：1.本科及以上學歷；2.熟悉廣佛商圈，有餐廳服務稽核更佳。 -
6-7K
高中
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2年
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江門-江海區
立即應聘
1.負責區域便利店的整體運營管理 2.倉庫整理，機械、設備管理。 3.商品訂購作業，營收數據匯總。 4.做過大型超市主管或廠區，醫院學校等門店銷售管理經驗優先 5.1-3年工作經驗，25-40男女不限，高中以上學歷 -
8-12K
大專
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2年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責門店的日常管理工作，包括人員排班、商品陳列、環境衛生等，確保門店的正常運營。 2.監督員工的工作表現，及時糾正違規行為，提升員工工作效率和服務質量。 3.處理客戶投訴和建議，及時解決問題，提升客戶滿意度。 4.協助門店經理完成銷售任務，關注銷售數據，及時調整銷售策略。 5.參與門店的庫存管理，協助盤點商品，確保庫存數據準確。 任職資格： 1.大專及以上學歷，管理類、市場營銷等相關專業優先。 2.2年以上生鮮連鎖門店工作經驗，2年以上店長或類似管理崗位經驗。 3.具備較強的團隊管理能力和溝通協調能力，能夠帶領團隊完成各項任務。 4.具有良好的客戶服務意識和問題解決能力，能夠及時處理客戶投訴和突發事件。 5.熟悉門店運營管理流程，具備一定的銷售和庫存管理知識。 -
7-10K
不限
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3年
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深圳-龍華區
立即應聘
【工作內容】 - 負責生鮮店日常運營管理工作，包括員工管理、庫存管理、商品陳列等； - 制定并執行銷售策略，提高銷售額和顧客滿意度； - 管理并監控店內各項開支，控制成本，提升利潤； - 與供應商保持良好溝通，確保商品供應穩定； - 定期進行市場調研，收集顧客反饋，不斷改進服務和產品。 【任職要求】 - 具備良好的溝通能力和團隊協作精神，男女不限； - 對零售行業有深刻理解，具有一定的市場分析能力，有門店銷售經驗者優先考慮； - 能夠獨立處理突發事件，具備較強的問題解決能力； - 具備優秀的組織協調能力，能夠合理安排工作流程；
移動端：
東莞寮步鎮店長招聘
