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- 東莞
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推薦招聘信息
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5-6K
大專
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5年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、熟悉建材行業、衛浴市場及淋浴房和浴室柜等產品，具備敏銳的市場洞察力，能針對不同市場情況制定銷售策略完成業績目標； 2、根據公司營銷計劃，完成銷售任務;管理和維護客戶關系，對裝修設計渠道進行對接和有效的開拓: 3、思維敏捷、擅長溝通，有較強的處理顧客異議的能力與經驗； 4、具備一定的管理、策劃能力，較強的執行力。 任職要求： 1、男女不限，熱愛銷售行業，有建材行業3-5年經驗者優先； 2、工作認真，主動積極，接受能力強； 3、性格熱情開朗，有較強的溝通與表達能力； 4、有親和力，具備良好的團隊合作精神； 福利待遇：底薪+高提成獎金+話補+交通補貼+社保五險+定期培訓+餐補+生日福利 -
6-8K
大專
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3年
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東莞-黃江鎮
立即應聘
全面負責餐廳的日常運營管理，對江西菜品有一定了解， 對餐廳的營業額、利潤、成本控制、顧客滿意度、員工滿意度等KPI負責。 * 制定并執行餐廳的年度、季度、月度經營計劃和預算。 * 領導、培訓、激勵和考核前廳服務團隊，確保提供高品質、高效率的服務。 * 與廚師長緊密合作，確保菜品質量穩定、出餐效率，共同優化菜單和成本控制。 * 管理餐廳庫存（食材、酒水、物料），控制損耗。 * 處理顧客咨詢、預訂、投訴及突發事件，維護良好顧客關系。 * 策劃并執行本地營銷推廣活動，提升品牌知名度和客流量。 * 維護餐廳環境衛生、設備設施安全運行，確保符合所有法律法規要求（食品安全、消防、衛生、用工等）。 * 負責員工的排班、考勤、績效考核及團隊建設。 * 參與新員工招聘。 * 定期向管理層匯報經營狀況。 餐廳地址：黃江環城路210號 -
4.5-6K
大專
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
業務助理（接受無經驗人員） 崗位基本職責與技能要求: 工作內容 1. 負責門店日常運營管理，確保店內運作順暢； 2. 監控門店銷售業績，及時調整運營策略以提升業績； 3. 管理門店，確保服務質量和顧客滿意度。 任職要求 1. 具備門店運營相關經驗； 2. 具有良好的團隊管理能力和溝通技巧； 3. 能夠獨立處理和解決門店運營中的問題。 -
5-7K
本科
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不限
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東莞
立即應聘
崗位內容：1.負責所轄區域門店的日常運營管理：營業額提升，利潤分析，異常落差分析，制定商圈拓展計劃、提升利潤解決方案等；2.完善所轄區域門店管理組架構：人員招募、培訓、績效、人才梯隊培養計劃；3.負責餐廳QSC提升和弱店幫扶；4.負責區域門店營業額目標分解，輔導門店負責人解讀門店利潤報表，分析門店在物料、人力、半變動費用中機會點，制定可行性改善方案；5.執行營運體系優化，提升區域門店服務品質及客戶滿意度；6.負責區域員工關系管理，提升區域員工滿意度；7.負責區域新店籌建計劃制定和推進，保障新店開業各項指標達成；任職要求：1.本科及以上學歷；2.熟悉廣佛商圈，有餐廳服務稽核更佳。 -
7-10K
不限
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3年
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深圳-龍華區
立即應聘
【工作內容】 - 負責生鮮店日常運營管理工作，包括員工管理、庫存管理、商品陳列等； - 制定并執行銷售策略，提高銷售額和顧客滿意度； - 管理并監控店內各項開支，控制成本，提升利潤； - 與供應商保持良好溝通，確保商品供應穩定； - 定期進行市場調研，收集顧客反饋，不斷改進服務和產品。 【任職要求】 - 具備良好的溝通能力和團隊協作精神，男女不限； - 對零售行業有深刻理解，具有一定的市場分析能力，有門店銷售經驗者優先考慮； - 能夠獨立處理突發事件，具備較強的問題解決能力； - 具備優秀的組織協調能力，能夠合理安排工作流程； -
8-12K
大專
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2年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責門店的日常管理工作，包括人員排班、商品陳列、環境衛生等，確保門店的正常運營。 2.監督員工的工作表現，及時糾正違規行為，提升員工工作效率和服務質量。 3.處理客戶投訴和建議，及時解決問題，提升客戶滿意度。 4.協助門店經理完成銷售任務，關注銷售數據，及時調整銷售策略。 5.參與門店的庫存管理，協助盤點商品，確保庫存數據準確。 任職資格： 1.大專及以上學歷，管理類、市場營銷等相關專業優先。 2.2年以上生鮮連鎖門店工作經驗，2年以上店長或類似管理崗位經驗。 3.具備較強的團隊管理能力和溝通協調能力，能夠帶領團隊完成各項任務。 4.具有良好的客戶服務意識和問題解決能力，能夠及時處理客戶投訴和突發事件。 5.熟悉門店運營管理流程，具備一定的銷售和庫存管理知識。 -
5-8K
不限
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應屆畢業生
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東莞-茶山鎮
立即應聘
【工作內容】 1、開店前后的協調與維護； 2、嚴格遵守公司各項規定，做好無人便利店店面商品的陳列規劃、做好訂貨，收貨工作，控管好商品的損耗及商品毛利工作； 3、檢查、監督、巡查店面服務標準和流程的執行情況，掌握便利店營運規范，做門店傳達、巡店驗證及跟進改善，確保無人超市營運規范在門店的貫徹、落實； 4、處理店面客戶投訴等突發事件，促進店面服務創新，提升顧客滿意度，店內客戶關系維護； 5、完成上司交辦的其他工作； 【任職要求】 1、有駕照會開車； 2、能吃苦耐勞、服務意識強、工作積極主動、責任心強； 3、有連鎖便利店（如羅森、全家、7-11等）同等職位3~5年店長工作經驗； 4、能接受公司名下的門店調動、出差（珠三角范圍內）安排； 【本崗位在東莞茶山鎮辦公，介意勿擾】批發/零售
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100-200
8小時工作制
節日福利
工作環境優美
年終獎
養老保險
醫療保險
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工傷保險
失業保險
雙休
交通補助
五險
餐補
2025-03-20
移動端：
東莞麻涌鎮店長招聘
