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急聘
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- 東莞
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- 專賣店/加盟店管理
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推薦招聘信息
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跨境電商運營總監
急聘
8-12K
大專
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5年
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東莞-南城區
立即應聘
崗位職責： 1、獨立負責跨境電商平臺的運營工作； 2、制定并執行跨境電商的運營策略； 3、分析市場趨勢，調整運營方案以提高銷售業績； 4、監控平臺數據，提供運營決策支持； 5、協調內部資源，確保運營目標的達成； 6、處理客戶反饋，提升服務質量與客戶滿意度； 7、定期總結運營效果，提出改進建議； 任職要求： 1、大專及以上學歷，國際貿易或相關專業優先考慮； 2、具備獨立操作跨境電商平臺的經驗； 3、熟悉跨境電商運營流程及規則； 4、具有較強的數據分析能力； 5、具備較強的抗壓能力和解決問題的能力； 6、有成功案例者優先考慮； -
8-10K
大專
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1年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責Amazon店鋪日常運營管理，獨立管理賬戶、上架 產品，處理訂單和客服內容; 2、根據產品的銷量和排名變化，及時制定和調整銷售策略 及推廣計劃，做好數據分析工作; 3、分析競爭對手情況，掌握市場趨勢和變化，制定改善的 可行性方案; 4、針對店鋪運營和賬號健康管理，做好分析總結，及時向 上級匯報情況; 5、根據銷售目標，做好銷售計劃，備貨計劃以及跟進備貨 和庫存的監控管理; 7、服從上級的指令，按時有效地完成上級交付的任務。 8、工作時間：26天制，8小時責任制，包吃住。 9、底薪8-10K+提成。 任職要求: 1、大專及以上學歷，英語過四級，1年以上相關工作經 驗; 2、一年及以上亞馬遜銷售經驗優先考慮，熟悉亞馬遜平臺，有日本市場經驗的。 -
6-7.5K
本科
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不限
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責APP、微信公眾號、小程序等平臺的日常流量運營，制定并執行增長策略。 2.主導官方賬號的內容運營與用戶互動，提升平臺活躍度與轉化率。 3.策劃并優化小紅書、抖音等平臺的投流策略，提升媒介投放效率。 4.監控各渠道流量數據，結合業務目標進行深度分析，輸出可落地的優化建議。 5.探索互聯網平臺流量分發邏輯，推動“內容-流量-業務”的高效轉化鏈路。 任職要求： 1.大專及本科以上學歷，計算機科學、信息技術、市場營銷、電子商務等相關專業優先。 2. 1-3年以上APP、微信公眾號、小程序等流量運營經驗，熟悉主流平臺（如微信、抖音、小紅書）的賬號運營規則。 3.2年以上小紅書、抖音等平臺投流經驗，能獨立優化投放策略并提升效果。 核心能力： 數據分析：熟練使用數據分析工具（如Excel、SQL等），具備搭建數據監控體系、挖掘數據價值的能力。 平臺認知：熟悉互聯網平臺的流量分發邏輯，能將內容運營與業務目標緊密結合。 策略思維：具備敏銳的市場洞察力，能通過數據驅動決策，制定高效的流量增長方案。 -
產品運營
急聘
8-12K
本科
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不限
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廣州-花都區
立即應聘
崗位職責： 1、專注于指定產品品類的市場推廣、招募合作伙伴和線上運營。 2、制定并執行營銷策略以觸達目標客戶。 3、識別并招募潛在合作伙伴（如分銷商、零售商）。 4、管理在線銷售渠道并確保有效的在線展示。 5、分析銷售數據和客戶反饋以優化運營。 6、與產品開發組長合作，確定產品定位和宣傳信息。 7、與供應鏈管理組員合作，確保產品供應和及時交付。 任職要求： 1、具備市場營銷、銷售和線上運營經驗，最好在家居用品行業或電子商務領域有相關經驗。 2、對數字營銷和電子商務最佳實踐有深刻的理解。 3、具備優秀的溝通和人際交往能力，能夠進行合作伙伴管理和客戶互動。 4、具備解讀銷售數據和市場趨勢的分析能力。 5、積極主動，以結果為導向，注重實現銷售目標。 6、具備獨立工作和團隊合作能力。 7、本科以上學歷，3年以上工作經驗，掌握一門外語。 -
亞馬遜運營經理
急聘
10-15K
大專
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1年
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東莞-茶山鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責亞馬遜店鋪運營與團隊管理。 2、負責客戶關系維護與管理。 任職要求： 1.大專以上學歷。 2.英語四級以上。 3.從事亞馬遜運營五年以上。 4.熟悉電子產品。 待遇：底薪10-15K+績效，具體面談。 公司福利：包吃住，五險一金，每月休假6天（大小周休息制）。 -
4-8K·13薪
大專
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
一、招聘要求 1.?經驗能力 ? - 3年以上1688平臺運營經驗，熟悉平臺規則、算法邏輯及推廣工具（如網銷寶、首位展示等）。 ? - 具備成功運營1688店鋪的案例，有從零到一打造爆款或實現業績翻倍的經驗。 ? - 了解B2B行業特性，熟悉供應鏈管理、大客戶開發及訂單轉化流程。 ? 2.?資源與渠道 ? - 擁有穩定的供應商資源、行業客戶資源或渠道合作資源者優先。 ? - 具備一定的行業人脈，能為業務拓展提供支持（如行業展會、商會資源等）。 ? 3.?綜合素養 ? - 具備創業精神，認同合伙模式，愿意承擔業績壓力并共享收益。 ? - 擁有團隊管理能力，能帶領運營、客服、美工等團隊協同工作。 ? - 具備數據分析能力，能通過數據優化運營策略，提升店鋪轉化率。 ? - 學歷不限，年齡25-40歲，有相關行業（如塑膠行業，電子發光，3C電子等）經驗者優先。 二、主要職責 1.?店鋪整體運營 ? - 制定1688店鋪年度、季度運營計劃，明確銷售目標、推廣策略及預算分配。 ? - 負責店鋪裝修、產品上架、標題優化、詳情頁策劃等基礎運營工作，提升店鋪權重。 ? - 優化店鋪流量結構，通過自然搜索、付費推廣（網銷寶、標王）、活動報名等方式提升曝光量。 ? -
電商運營經理
急聘
8-12K·13薪
大專
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3年
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廣州-增城區
立即應聘
1、負責網店的整體規劃、建立、營銷、推廣等系統經營性工作； 2、負責網店各種促銷及營銷策劃，使商品促銷實現多樣化、內容化、品牌化經營； 3、對店鋪運營管理人員組織結構進行全面的負責； 4、對網上店鋪做出數據分析，做好競爭對手的數據采集、評估與分析； 5、店鋪的產品分析、產品銷售、產品促銷、產品編輯、產品匯總建檔； 任職資格 1、大專及以上學歷，三年以上電商運營工作經驗、作為主運營操盤，機械設備類優先考慮； 2、熟悉（淘寶、天貓、京東等）平臺運營規則、操作流程。 3、熟悉品牌建設，有整合資源、創新經營的思想； 4、具有敏銳的商業和市場意識，明確市場定位。精通店鋪的數據分析； 5、責任心強，以結果為向導，有團隊合作精神，顧全大局，進取心，能積極配合公司策略的規劃調整實施。 -
電商運營經理
急聘
10-15K
不限
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不限
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1、制定電商平臺年度和季度運營策略，包括促銷活動、流量獲取和用戶轉化策略，并根據市場趨勢和品牌定位拆解銷售目標并執行； 2、監控行業動態，及時調整運營策略，布局新興渠道如直播電商、私域流量或跨境電商； 3、負責電商店鋪日常運營，包括商品上架優化、流量推廣、活動策劃，提升店鋪曝光率和轉化率； 4、管理供應鏈與庫存，協調采購、倉儲、物流環節，確保商品供應穩定并控制庫存周轉率； 5、通過數據分析工具監控運營數據，定位問題并提出優化方案，如調整廣告投放策略或優化頁面布局； 6、基于用戶畫像和消費行為，制定精細化運營策略，如會員體系和個性化推薦，提升用戶留存和復購； 7、協調設計、客服、推廣、供應鏈等團隊，推動運營計劃落地； 8、對接平臺資源，爭取流量扶持和合作活動位，拓展營銷渠道； 9、管理運營預算，確保投入產出比達標，控制營銷費用占比； 10、規避運營風險，制定應急預案，如大促期間的流量突發應對。 任職要求： 1、3年以上電商運營經驗，熟悉至少1個主流電商平臺規則，有從0到1搭建店鋪或操盤千萬級GMV項目經驗者優先； 2、了解電商行業趨勢，能快速適應新玩法，如AI客服、虛擬主播或綠色電商供應鏈； 3、具備數據分析能力，熟練使用Excel、SQL、Python或BI工具進行數據清洗和可視化分析； 4、精通付費推廣和內容營銷，具備爆款商品打造經驗； 5、了解電商供應鏈邏輯，能協調各環節提升效率，如優化發貨流程降低退貨率； 6、熟悉電商后臺、ERP系統、CRM工具及AI輔助運營工具； 7、具備強溝通協調能力和邏輯思維，能快速解決突發問題； 8、結果導向，具備目標拆解和落地執行能力，能承受業績壓力； 9、學習能力強，關注行業新動態，持續迭代運營策略。 -
12-20K
大專
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3年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責產品上架及優化，包括標題、關鍵詞、圖片和描述等內容，提升產品搜索排名和轉化率； 2、監控賬戶安全，處理賬號異常、侵權投訴及績效問題等風險； 3、管理FBA庫存，制定備貨策略，確保庫存周轉率和安全性； 4、熟悉亞馬遜平臺規則，及時調整運營策略以應對政策變化； 5、維護店鋪好評率及信用評級，處理客戶糾紛與差評； 6、分析市場趨勢及競爭對手數據，制定年度或季度銷售計劃，打造爆款產品； 7、優化站內廣告投放，如關鍵詞和CPC廣告，并結合站外推廣方式（社交媒體、紅人營銷）提升銷量； 8、跟蹤銷售數據，包括轉化率、客單價和廣告ROI，生成運營報告并提出改進措施； 9、通過市場調研發現新產品機會，調整定價策略以保持競爭力； 10、帶領團隊完成銷售目標，分配任務并制定績效考核標準； 11、提供運營培訓，提升團隊在Listing優化、廣告投放等領域的技能； 12、協調供應鏈、設計、客服等部門，確保產品開發、物流及售后流程順暢； 13、預判市場風險，如庫存積壓或賬號封禁，制定應急預案； 14、探索新興推廣渠道，如TikTok營銷或獨立站導流，推動業務模式創新； 任職要求： 1、大專及以上學歷，跨境電商相關專業優先考慮； 2、精通亞馬遜后臺操作、SEO/SEM及數據分析工具，如Helium 10或Jungle Scout； 3、英語讀寫流利，需具備CET-4或以上水平，部分崗位需小語種能力； 4、3年以上跨境電商經驗，有爆款打造或團隊管理成功案例者優先； 5、良好的文檔編寫能力和溝通協調能力，能夠承受較強的工作壓力； 6、敏銳的觀察力，能及時發現流程中需要改進的地方；
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