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崗位職責： 1、協助總經理處理日常事務，確保工作高效有序進行； 2、負責公司內部各部門的溝通協調，促進信息流暢傳遞； 3、參與制定公司戰略規劃，并跟進執行情況； 4、起草、整理和歸檔重要文件及報告； 5、協助組織公司會議，記錄會議紀要并跟蹤落實決議事項； 6、收集和分析行業相關信息，為總經理決策提供支持； 7、完成總經理交辦的其他工作任務； 任職要求： 1、全日制大專及以上學歷，管理類或相關專業優先考慮； 2、總經理助理3年以上工作經驗，年齡26-40歲； 3、具備優秀的語言表達能力和書面溝通能力； 4、熟練使用辦公軟件，能夠快速處理文檔和數據； 5、具有較強的邏輯思維能力和問題解決能力； 6、良好的團隊協作精神和服務意識； 7、對現代企業管理模式有一定了解，熟悉行政流程； 具體薪資可面議

崗位職責： 1、協助總經理處理日常事務，參與公司戰略規劃及決策。 2、負責會議的組織與安排，包括會議記錄和跟進落實會議決議。 3、協助撰寫各類文檔、報告及總結，確保信息傳遞的準確性和及時性。 4、跟蹤公司各項工作進展，協調各部門之間的溝通與合作。 5、負責總經理的日程安排，處理相關的商務洽談及客戶關系維護。 6、完成總經理交辦的其他事務。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，熟悉木制品廠管理者優先； 2、2年以上相關工作經驗，有總經理助理或高管助理經驗者優先。 3、熟練使用辦公軟件，具備較強的文字表達能力和溝通能力。 4、具備良好的組織協調能力，能夠承受較大的工作壓力。 5、具有較強的保密意識和職業道德，能妥善處理機密信息。

崗位職責： 1、負責市場調研和需求分析； 2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預算； 5、負責銷售渠道和客戶的管理； 任職資格： 1、要求會日語和英語，書面及口語流利 2、本科及以上學歷，市場營銷等相關專業； 3、2年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業心，具備一定的領導能力。 具體薪資面議

崗位職責： 1.協助總經理處理日常事務，在總經理的領導下負責全面工作，確保公司運營順利； 2.協助總經理完成既定的年度銷售目標并協助管理銷售； 3.協助總經理潛在客戶的管理跟進措施和實施。 4.跟進公司重要項目，了解項目進展，及時跟進積極主動像總經理匯報； 5.負責撰寫公司重要文件，報告及文案，協助總經理對外公司的宣傳工作； 6.負責公司銷售合同及其他營銷資料的管理、歸類、整理、建檔，客戶檔案管理等 7.收集、整理和分析市場與行業信息，為總經理提供決策參考； 任職要求： 1.大專以上學歷，3年以上經驗，有螺絲五金行業從事經驗優生考慮； 2.熟練掌握各類辦公軟件，包括但不限于word、excel和ppt. 3.有責任心、具備團隊合作精神； 4.有良好的溝通協調能力，有較強的學習能力、解決問的能力和判斷力； 5.有抗壓能力，性格開朗樂觀；具有積極主動，認真負責的工作態度； 6.具有一定的商務禮儀和服務意識，有親和力，能與客戶進行良好的溝通； 薪資5000-15000 具體面議

招聘要求： 1、25-38歲，本科及以上學歷；廣告學、傳播學、新聞學、市場營銷、管理學等相關專業優先。 2、具有3年以上互聯網、新媒體、電商等相關行業工作經驗。有項目管理或總經理助理經驗者優先。 3、熟悉微博、微信、抖音、小紅書、B站等新媒體平臺的運營規則和方法。具備內容策劃、文案撰寫、活動策劃與執行能力。 4、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，能夠制作專業的文檔、報表和演示文稿。 5、會使用單反相機、手機等設備進行拍攝，掌握視頻剪輯、圖片處理軟件，如Adobe Premiere、Final Cut Pro、Photoshop等。 6、善于與總經理進行溝通，維護良好的關系。工作認真負責，有強烈的責任心，能夠獨立承擔工作任務，并確保任務按時完成。具備較強的執行力，能夠將總經理的決策和部署有效落實到位。 7、具有一定的商務禮儀知識，懂得商務接待和應酬的基本規范。 8、待遇面談。

職位類別：制粉事業部總經理 崗位職責及要求： 1、具有粉沫相關的經營，業務，生產，研發相關管理經驗； 2、負責技術工藝標準在車間內部的貫徹實施，下達生產計劃和任務，安排和控制生產進度； 3、參與制定、修改在內部指導實施的有關技術、工藝等方面的規程和文件； 4、負責整個粉體事業部技術研發，生產情況、產品需求、生產過程、產值目標的管理； 5、大專及以上學歷，化工、高分子、碳素等專業； 6、8年以上粉沫材料研發，生產工藝相關技術經驗； 7、有很強的經營管理、流程管控和優化、統籌組織和溝通協調能力，有 很好的分析和解決問題的能力； 無相關經驗者請勿投

（一）戰略規劃與決策：協助總經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件，確保公司戰略目標的明確性和可操作性。 （二）經營管理：負責公司整體運營管理，執行年度經營計劃，管控財務預算，合理的配置資源，降低運營成本，確保公司業務高效運作。建立健全公司的組織架構與管理體系，優化內部流程，提升運營效率與協同能力。 （三）業務支持與解決方案提供：在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案，為公司發展提供專業支持和決策依據。 （四）團隊建設與人才管理：負責公司核心管理團隊的組建與培養，選拔、激勵與保留優秀人才。營造積極向上的企業文化，提升團隊凝聚力與執行力。建立科學合理的績效考核與激勵機制，充分調動員工的工作積極性與創造力。 （五）風險管理與合規運營：識別、評估公司運營過程中的各類風險，制定風險應對策略，確保公司運營安全。監督公司各項業務的合規開展，確保公司經營活動符合國家法律法規與行業規范。 （六）對外溝通與合作：代表公司與政府部門、行業協會、合作伙伴等進行溝通與合作，維護良好的外部關系。參與行業活動，提升公司在行業內的影響力與話語權。 （七）會議管理與工作跟進：協助總經理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要，確保會議決策的有效執行和工作的順利推進。

1，協助總經理進行阿米巴模式（眾創西喬）的研究和管理； 2，對每一個阿米巴（眾創西喬）單位進行有效監督預防重大損失（品質、效率、信息閉塞、研發效率、成本管控、物料浪費）； 3，組織日常應對業務訂單的準時、保質、保量交貨的會議，并且把問題點匯報給總經理； 4，領導各個部門應對客戶看廠審廠的相關工作； 5，要求全日制大專以上學歷，生產型企業管理工作五年以上，年齡30歲至45歲，能夠長期住廠工作，自己有汽車（駕駛技術嫻熟也可以）； 6，為人謙和友善，對電商行業有基礎認識（不需要會做電商），對企業股權有期待，不局限于拿基礎工資； 7，有生產型企業高管經驗、有國內電商認知（無需做過電商）、跨境電商認知、傳統外貿國內貿易有認知； 8，對云倉概念，互聯網分銷有經驗者優先。 崗位職責： 1、認知行業，認知公司。 2、負責落實老板對公司整體戰略布局 3、負責執行老板對公司企業文化打造及執行 4、負責公司經營生產的風險防控 5、負責公司法務相關問題的解決 6、負責公司財務協管 7.、負責公司稅務協管 8、負責公司培訓體系的搭建及落實 9、負責公司組織構架的優化及完善 10、負責公司內部股權的 11、負責對外關系的維護 12、負責 重大項目管理 13、負責分公司的協同管理 任職要求： 1、全日制大專以上學歷；工作有激情、務實； 2、管理過工廠研發和生產這兩個部門為硬性指標； 3、踏踏實實5年以上工廠副總實干工作經驗； 4、塑膠、硅膠、電子、五金、玩具、成人用品等工廠工作經驗者優先。 5、入職可提供證明如：社保連續繳費記錄3年以上、工資流水證明。