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一、崗位職責： 1、制定和執(zhí)行培訓計劃：制定公司培訓工作規(guī)范、流程和方案，調查培訓需求，編制、調整、策劃、推廣和執(zhí)行培訓計劃 2、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫 3、培訓課程講授與效果評估：講授培訓課程，解答疑難問題，撰寫培訓報告，并反饋和評估培訓效果 4、培訓效果評估：跟蹤培訓工作效果，對培訓工作進行改進 5、團隊管理和員工發(fā)展：負責招募、培訓、激勵和考核下屬員工，協(xié)助他們完成下達的任務指標 6、監(jiān)督并執(zhí)行員工個人的技能提升計劃，幫助員工成長 7、市場信息收集與反饋：收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關部門 8、他們還需要跟蹤外部培訓市場變化，發(fā)掘、整合并評估外部培訓資源 9、銷售管理與戰(zhàn)略制定：協(xié)助制定銷售目標和計劃，管理銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討 10、協(xié)助設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃 二、所需技能和任職資格包括： 1、專業(yè)技能：熟練使用現(xiàn)代培訓工具，具備較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力，良好的演講能力 2、溝通能力：富有激情，具備較強的親和力和感染力，良好的文字和語言表達能力，溝通能力，營銷能力，創(chuàng)造思維 3、技術能力：熟練使用辦公軟件，能夠制作課件 4、教育背景：專科及以上學歷，市場營銷、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先 5、工作經(jīng)驗：3年以上的中大型新能源、3C自動化、大型科研所、研究院、試驗設備行業(yè)同等崗位或是銷售經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。

1、負責公司檢測服務/器件產品客戶開發(fā)和維護。 2、通過電話、網(wǎng)絡、拜訪等方式主動開發(fā)新客戶，擴大客戶資源池。 3、分析目標市場和客戶需求，制定開發(fā)策略。 4.客戶關系管理：維護現(xiàn)有客戶，定期跟進需求，提供售后服務，提升客戶滿意度，建立長期合作關系，挖掘客戶復購或轉介紹潛力。 4、完成公司分配的銷售任務（銷售額、回款率、客戶數(shù)量）。 5、銷售過程管理：從線索跟進、報價談判到合同簽訂，全程把控銷售流程。 及時反饋市場動態(tài)和競爭對手信息，調整銷售策略。 6、收集行業(yè)趨勢、客戶痛點及競品動態(tài)，協(xié)助優(yōu)化銷售策略。 記錄銷售數(shù)據(jù)，為決策提供依據(jù)。 7、協(xié)調訂單、物流、財務等環(huán)節(jié)，確保交易順利完成。 8、遵守公司制度，維護企業(yè)形象和客戶隱私。 任職要求： 1. 良好的溝通協(xié)調能力，品行端正，能吃苦耐勞，25~40歲，銷售經(jīng)驗2年或以上。具備一定商務禮儀和服務意識。 2.懂日常商務英語擇優(yōu)錄取，工作踏實做事細心周到。 3. 性格端莊大方，以公司利益為重，注重團隊合作精神。半導體行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，試用期后能力超群可調整到管理崗位。 4.遵守企業(yè)相關保密規(guī)定，對企業(yè)的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密義務。 5.服從公司及上級領導交辦的各項工作安排。 專業(yè)知識： 1、熟練使用ERP系統(tǒng)、Office辦公軟件。 2、掌握公司產品/服務的特點、優(yōu)勢及競品差異，精準傳遞價值。 3.對半導體行業(yè)相關知識了解熟悉。根據(jù)客戶需求提供解決方案。 4、溝通時能夠快速抓住工作重點及客戶需求，表達能力好，能夠高效協(xié)調好公司內部與客戶相關細項事務。 5、對功率器件相關可靠驗證項目有一定基礎知識了解，學習能力強。

崗位職責： 1. 負責開發(fā)新的自動化零配件需求 2. 負責跟進公司安排的客戶資源. 3. 負責銷售給自動化客戶或者終端工廠使用方，禾川電機，氣動產品，直線模組，傳感器，掃碼槍等自動化零配件 崗位要求： 1. 有自動化行業(yè)經(jīng)驗，或者自動化行業(yè)客戶資源者優(yōu)先 2. 年齡要求：18~28歲 3. 學歷： 不限 4. 有意愿挑戰(zhàn)高年薪！

一、招聘要求，符合如下條件其一的均可： 性別不限，22-45歲、高中以上學歷，有制造業(yè)業(yè)務經(jīng)驗一年，溝通表達能力良好，品行端正，有駕照會開車優(yōu)先； 無業(yè)務工作經(jīng)驗，在工業(yè)工廠有從事過其他崗位，強烈想從事業(yè)務崗位，有家庭責任感，想提高收入的人員； 應屆生大專生、電子專業(yè)或營銷等專業(yè)，想從事業(yè)務崗位，想賺錢的同學。 二、工作職責： 1、公司銷售產品為電子元器件(功率器件）MOS管，氮化鎵，碳化硅，二極管(肖特基)，保護器件(TVS.ESD.放電管),可控硅，IGBT等、 業(yè)務負責將公司產品推廣到市場從前端客戶開發(fā)至客戶服務與回款跟進，達成公司銷售目標。入職初期公司會給予老客戶與新客戶資源供作跟進與開發(fā)。 2、工作方式：前期客戶信息收集，至預約意向客戶，公司拜訪，打樣，產品批量交貨，工作經(jīng)驗尚淺的，公司有銷售經(jīng)理作工作引導培訓，并協(xié)助客戶拜訪洽談。 3、薪酬待遇， 根據(jù)月度業(yè)績定業(yè)績獎， 新進業(yè)務試用期3個月， 底薪：5000-8000不等 ， 銷售支持：差旅費報銷，客戶交際公關費用報銷。 業(yè)績: 大于 30-50萬間(未稅)： 業(yè)績獎：0 業(yè)績: 大于 50-100萬間(未稅)： 業(yè)績獎: 6000 業(yè)績: 大于100-200萬間(未稅)： 業(yè)績獎:12000 業(yè)績: 大于200萬以上 (未稅)： 業(yè)績獎:15000 個人業(yè)務銷售提成=純利潤*20% 公司業(yè)務跟進提成=純利潤*5% 工資總架構：底薪(5000-8000不等)+業(yè)績獎+提成

1.?教育背景和經(jīng)驗要求?：大專及以上學歷，電力電子、電氣自動化、市場營銷等相關專業(yè)。具有3年以上電力電子產品銷售或技術工作經(jīng)驗。能獨立完成任務。 2.?專業(yè)技能和知識?：熟悉電力電子產品的技術細節(jié)，如薄膜電容，電阻，電抗，母排、SVG、柔性直流輸電和高壓變頻器等產品的應用。 3.?市場和客戶開發(fā)能力?：具備良好的客戶開發(fā)、代理商維護及商務運作能力，能夠獨立處置詢盤報價等。熟悉薄膜電容，電阻，電抗，母排等市場，有成熟渠道或高層客戶資源優(yōu)先?。同時，具備優(yōu)秀的溝通能力和市場開拓能力，對銷售工作有高度的熱情和敬業(yè)精神也是必備素質?。 4.?其他要求?：形象氣質較好，溝通能力強，抗壓能力強，成功欲望強烈，能夠吃苦耐勞，工作積極主動，能夠勝任經(jīng)常性出差。 5.工作地點：華南區(qū)域（深圳居多）

崗位職責： 1．具有相關皮具面料，箱包，鞋子，電子包裝工作經(jīng) 驗，負責開發(fā)潛在客戶 2，擁有成熟的客戶資源脈絡，熟悉開發(fā)平臺 優(yōu)先3，誠信品質，對工作有熱情． 4，有目標準確制定，有實施目標的工作熱情及工作執(zhí)行能力 5，負責客戶業(yè)務深度開發(fā)，訂單全程跟進及維護 底薪＋高提成 全提成 有C照駕駛經(jīng)驗優(yōu)先

1.開發(fā)越南業(yè)務市場，持續(xù)發(fā)展新客戶； 2.與客戶保持緊密的聯(lián)系，維護及促進與客戶的良好關系； 3.根據(jù)公司銷售目標要求制定團隊的月度、季度、年度目標，并堅決貫徹落實； 4.熟練掌握公司產品和銷售技巧，對客戶有強烈的責任感； 5.協(xié)助銷售經(jīng)理收集市場信息，給公司決策做參考； 6.弘揚公司企業(yè)文化，用企業(yè)文化精神宣導培訓新人，塑造公司形象； 7.清理、核對客戶貨款，協(xié)助財務部做好收款工作。 任職要求： 1、年齡25-35歲之間，高中文化畢業(yè)以上。 2、有2年以上銷售工作經(jīng)驗。 3、有出色的溝通、商務洽談與市場開拓能力，善于總結問題，能夠承受一定的工作壓力。 4、有良好的服務意思與團隊合作精神，善于挑戰(zhàn)。 5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 薪資福利： 1、基本工資＋銷售提成（具體面議）＋獎金。 2、享受國家法定的節(jié)假日。 3、各類補貼：交通補貼、電話補貼 4、入職免費培訓。 5、購買社保。 工作時間： 每天8小時，每周5.5天工作日，彈性時間。

任職要求： 1、年齡 22-40周歲，男女不限，形象氣質佳; 2、大專以上學歷，有一年以上銷售工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬要求，如英文聽說讀寫流利，對銷售有強烈意愿)； 3、有較強的學習、溝通能力，善于交際;有良好的團隊合作意識和承壓能力; 4、能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性； 5、有駕照與實際銷售業(yè)績經(jīng)驗優(yōu)。 6、優(yōu)秀應屆生可考慮錄用。 工作職責: 1、主動開發(fā)新客戶，整理客戶材料，建立客戶信息檔案:完成客戶的洽談、簽訂合同、跟單和后期維護工作; 2、完成公司下達的月銷售任務; 3、靈活維護客戶及銀行的關系； 4、能持續(xù)學習，不斷進取，提升自我。

崗位職責： 1)負責公司金屬激光切割機和焊接機等產品的銷售工作； 2)根據(jù)公司產品定位，開發(fā)意向客戶，進行客戶拜訪、公關和接待等工作，并最終達成銷售目標； 3)負責做好客戶登記建檔工作，對客戶資訊做出科學的分析和評估； 4)負責維護好本區(qū)域的新老客戶，建立良好的客情關系，不斷開發(fā)新客戶； 5)深入了解本區(qū)市場，了解并收集行業(yè)信息，對市場做出正確的分析； 6)負責所銷售產品的對賬和賬款回收工作。 崗位要求： 1)大專及以上學歷，本科優(yōu)先，22-35歲，2年及以上自動化或機械設備類產品銷售經(jīng)驗，有同類激光設備銷售經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮； 2)熟悉鈑金、金屬板材、船舶、重型機械、鋼構等行業(yè)中的一個或多個行業(yè)，在金屬鈑金加工行業(yè)中有一定客戶資源者優(yōu)先考慮； 3)有沖勁、有激情，熱愛銷售工作，善于處理客情關系； 4)有駕照、自帶車輛者可優(yōu)先考慮。

崗位職責： 1、帶領團隊開拓業(yè)務市場； 2、負責內部新項目JR,PDB各階段順利進行； 3、負責團隊內部，以及客戶項目異常問題，提高客戶滿意度，完成定期銷售任務； 4、熟悉業(yè)務流程，具備較強的溝通和談判能力、以及敏銳良好的市場開發(fā)能力； 5、維護客戶關系，保持良性友好溝通。 崗位要求： 1、本科以上學歷，英語、國際貿易或營銷類相關專業(yè)； 2、3-5年電子產品相關管理經(jīng)驗，有同行或大客戶工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、精通英語聽說讀寫能力者優(yōu)先。

職位描述： 1.利用阿里巴巴平臺開展外貿業(yè)務，平臺操作，回復詢盤，報RFQ.訪客營銷。 2.通過郵件及國外社交軟件與客戶溝通，開發(fā)跟進和維護客戶，并推送公司產品，促成訂單。 3、熟悉國外聊天工具Facebook,Twitter,Linked in,Whatsapp等等。 4、利用網(wǎng)絡和電商平臺、搜索引擎，挖掘潛在客戶。與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。 5、維護老客戶，開發(fā)新客戶。建立、健全客戶資料，定期回訪客戶；解決客戶就銷售、產品、售后提出的問題； 6、掌握市場信息、客戶需求及競爭對手的動態(tài)，并為公司提出改善建議。 任職要求： 1、有外貿相關工作經(jīng)驗。 2、商務英語類專業(yè)優(yōu)先； 3、市場規(guī)劃和產品擴張能力強，能獨立開拓海外市場； 4、英語熟練，良好的英語書面溝通能力； 5、工作積極主動，抗壓能力強，并且有良好的溝通協(xié)調能力。 福利待遇： 1、上班時間9:00-12:00，14:00-18.30 大小周； 2、購買五險、年度調薪機會、無責任底薪、享有公司出國參展機會； 3、入職一年享有5天年假，每一年遞增1天年假，10年內上限10天； 4、績效過節(jié)福利、生日福利； 5、完善的培訓體系（入職即有一對一培訓），晉升通道完善（管理序列或技術序列）； 6、華為歐洲小鎮(zhèn)附近1km園區(qū)，辦公室260平，辦公環(huán)境氛圍open。 我們有著最年輕的管理團隊，最可愛的小伙伴，開放式辦公環(huán)境，誠邀有能力的你加入！ 薪資詳情 薪資范圍：5000-9000元/月 底薪：4000-6000元/月 社保類型：五險一金 提成方式：銷售額提成； 獎金補貼：績效獎金 試用薪資：4500元/月

本公司大量招整理收納師，8小時工作制，早9晚6，月休4天，待遇：8000一15000，年齡53以下，不限學歷，大學生也可以創(chuàng)業(yè)做。 如何理解整理收納師 全屋空間整理，空間擴容 全職，兼職，上班族，寶媽都可以做 根據(jù)自己的時間按排上單，工資一單一接 巜整理收納課》教你如何搭理房子、臥室、衣柜、鞋柜、床上用品、玄關、客廳、餐廳、衛(wèi)生間、讓家里煥然一新，變得與眾不同，有條理。廚房的家用電器變得美觀衛(wèi)生、高檔衣服與名牌的包清沒，熨湯保養(yǎng)不再發(fā)愁。 收納師是當天做完單驗收之后就結算的，按星級拿工資，畢業(yè)出來直接升級，1一5星。星級越高工資越高。 單一: 東城全屋整理收納約單，4500元，用時，5小時整理單，預約時間:明天8點半，需求人數(shù)6人。 單二: 南城宏遠小區(qū)，140平整理預約單:8000元，用時:10小時打包復原單，預約時間:明天早上8.00點，需求人數(shù):7人。 單三: 東城萬科，4個柜體整理約單:3000元。用時5小時，，預約時間明天早上9點半，需求人數(shù)6人 單四: 四個衣柜整理收納單:3800.預約項目6小時，預約時間:明天早上9點，需求人數(shù):6人 單五: 萬江倉庫復原整理收納單，5000元，預約項目6小時，預約時間，明天上午8點 單六: 松山湖全屋搬家復原收納單，6500元，預約項目:6小時，預約時間明天9點半，需求人數(shù)5人。 單七： 萬江新房子開荒保潔，6-10元一平，明天早上9點，整棟，要8人。 單八： 東城公司開荒保潔，明天早上九點，10塊一平，整棟八千平，要10人 單九： 厚街深度保潔，明天下午，60一小時，整棟500平要三人。 單十： 厚街日常保，55一小時，明天上午九點到，300平，要求勤快，干凈。 單十一： 南城森林湖，日常保潔，55 一小時，250平，要求勤快，干凈。

1、負責業(yè)務，推廣公司各種功率半導體器件，完成本人銷售指標； 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍； 3、維護及增進已有客戶關系； 4、與產品應用工程師一起，解決客戶產品應用中出現(xiàn)的問題； 5、收集與匯報市場和行業(yè)信息。 職位要求： 1、大專以上文憑， 2、有2年以上銷售經(jīng)驗，懂電子材料優(yōu)先； 3、對電源行業(yè)和數(shù)碼行業(yè)客戶群熟悉者優(yōu)先， 4、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神； 5、熟悉功率半導體器件及應用優(yōu)先； 6、喜歡銷售工作，吃苦耐勞； 7、有駕照并熟練駕車者優(yōu)先考慮； 8、男女不限。

崗位職責： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略要求與銷售計劃，負責公司產品的銷售及推廣，完成銷售指標。 2、根據(jù)不同行業(yè)的客戶要求，為客戶提供相應的解決方案。 3、維護現(xiàn)有客戶，建立與拓展新客戶資源。 4、有進行商務談判的能力，能獨立處理商務流程。 任職要求： 1、年齡25-35歲之間，高中文化畢業(yè)以上。 2、有2年以上銷售工作經(jīng)驗。 3、有出色的溝通、商務洽談與市場開拓能力，善于總結問題，能夠承受一定的工作壓力。 4、有良好的服務意思與團隊合作精神，善于挑戰(zhàn)。 5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 6、工作地點重慶，因此有想在重慶做銷售的重慶人員優(yōu)先。 薪資福利： 1、基本工資＋銷售提成（具體面議）＋獎金。 2、享受國家法定的節(jié)假日。 3、各類補貼：交通補貼、電話補貼 4、入職免費培訓。 5、購買社保。 工作時間： 每天8小時，每周5.5天工作日，彈性時間。

崗位職責： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略要求與銷售計劃，負責公司產品的銷售及推廣，完成銷售指標。 2、根據(jù)不同行業(yè)的客戶要求，為客戶提供相應的解決方案。 3、維護現(xiàn)有客戶，建立與拓展新客戶資源。 4、有進行商務談判的能力，能獨立處理商務流程。 任職要求： 1、年齡25-35歲之間，高中文化畢業(yè)以上。 2、有2年以上銷售工作經(jīng)驗。 3、有出色的溝通、商務洽談與市場開拓能力，善于總結問題，能夠承受一定的工作壓力。 4、有良好的服務意思與團隊合作精神，善于挑戰(zhàn)。 5、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 6、工作地點重慶，因此有想在重慶做銷售的重慶人員優(yōu)先。 薪資福利： 1、基本工資＋銷售提成（具體面議）＋獎金。 2、享受國家法定的節(jié)假日。 3、各類補貼：交通補貼、電話補貼 4、入職免費培訓。 5、購買社保。 工作時間： 每天8小時，每周5.5天工作日，彈性時間。

崗位職責: 崗位職責: 1、負責產品線的銷售推廣，達成團隊銷售指標。 2、開展經(jīng)銷商招商、醫(yī)院臨床拜訪及日常關系維護。 3、競爭品牌信息收集及制定合理化建議。 4、協(xié)助上級進行產品市場推廣、收集反饋市場動態(tài)信息。 5、參加各種行業(yè)會議和培訓，了解行業(yè)動態(tài)和趨勢，提高銷售能力和知識水平。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、2年以上醫(yī)療行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，有腸胃管、造影導管等介入醫(yī)療銷售經(jīng)驗者。 3、熱愛醫(yī)療行業(yè)銷售工作，能夠吃苦耐勞，服從領導安排，期望在醫(yī)療器械行業(yè)長期發(fā)展。 4、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，做事踏實，時間觀念強。 5、良好的人際溝通能力、關系協(xié)調能力和團隊合作能力。 6、接受各城市駐點銷售。

崗位職責： 1、協(xié)助銷售數(shù)據(jù)管理，進度跟蹤等日常工作； 2、處理業(yè)務訂單的異常情況，寄樣品等； 3、拜訪客戶，維護客戶關系，跟客戶建立友好的關系； 4、會開車，能接受應酬，適應出差。 崗位要求： 1、大專及以上學歷； 2、年齡在20-35歲； 3、熟練相關辦公軟件，有一年以上的跟單經(jīng)驗， 4、口齒清晰，反應敏捷，良好的溝通能力，性格開朗樂觀，有較強的責任感和優(yōu)秀的客戶服務意識。

崗位職責： 1、協(xié)助銷售數(shù)據(jù)管理，進度跟蹤等日常工作； 2、處理業(yè)務訂單的異常情況，寄樣品等； 3、拜訪客戶，維護客戶關系，跟客戶建立友好的關系； 4、會開車，能接受應酬，適應出差。 崗位要求： 1、大專及以上學歷； 2、年齡在20-35歲； 3、熟練相關辦公軟件，有一年以上的跟單經(jīng)驗， 4、口齒清晰，反應敏捷，良好的溝通能力，性格開朗樂觀，有較強的責任感和優(yōu)秀的客戶服務意識。

一、崗位職責： 1、按照公司制定的銷售目標，完成銷售任務 ； 2、通過電銷形式開拓并維護新老客戶；負責客戶跟進、洽談、成交，以及維護； 3、負責跟進發(fā)貨、寄樣物流信息，銷售文件（合同、客戶資料等）和報表的準備和整理； 4、完成上級交代的其他工作內容。 二、【職位亮點】： 1、底薪4-8k（無責底薪）+項目提成高 ； 2、周末雙休，繳納五險一金； 3、該崗位為電話銷售，坐班制，不用外出拜訪，無需應酬； 三、【崗位要求】： 1、大專及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有活動、有沖勁、學習能力強，有賺錢的企圖心； 2、溝通表達能力好，思維邏輯能力強，道德品質端正，抗壓能力好； 3、熱愛銷售行業(yè)，對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)感興趣，有電銷經(jīng)驗者優(yōu)先 。; 備注：該崗位接受沒有客戶資源的候選人。但候選人需要有銷售意識，有沖勁、頭腦靈活、溝通表達、學習能力強、邏輯思維好。公司業(yè)務模式成熟，會提供相關的客戶資源給大家去轉化，也會對新入職員工有系統(tǒng)的培訓，同時也傾向培養(yǎng)有潛力的年輕人與公司一起發(fā)展。

【工作內容】 - 客戶開發(fā)與維護 - 訂單全流程管理 - 技術支持與方案溝通 -根據(jù)部門要求，完成銷售目標 - 協(xié)助處理客戶投訴和服務等問題，提升客戶滿意度。 - 跨部門協(xié)作 【任職要求】 - 有耳機生產相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 - 具備較強的市場分析和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力。 - 有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。