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職位分類:
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 望牛墩鎮(zhèn)
- 分銷經(jīng)理
-
渠道銷售
急聘
5-10K
大專
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不限
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東莞-望牛墩鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、收集行業(yè)趨勢、競爭對手信息及政策法規(guī)變化,為銷售策略提供數(shù)據(jù)支持; 2、通過調(diào)研了解目標(biāo)客戶痛點,制定差異化解決方案; 3、通過電話、拜訪、展會等方式拓展?jié)撛诳蛻簦诰蚝献鳈C(jī)會; 4、維護(hù)長期合作關(guān)系,提供專業(yè)咨詢并解決售后問題,提升客戶滿意度; 5、建立線上和線下銷售渠道,包括與合作伙伴洽談、簽訂合作協(xié)議及鋪貨管理; 6、針對新區(qū)域或行業(yè),制定合規(guī)性策略并建立本地合作伙伴網(wǎng)絡(luò); 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備市場調(diào)研與分析能力,能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)動態(tài); 3、良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識,能夠有效開發(fā)與維護(hù)客戶關(guān)系; 4、具備渠道建設(shè)經(jīng)驗,熟悉線上線下銷售模式; 5、能夠適應(yīng)出差需求,具備新市場開拓能力; 6、較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神,能在壓力下高效完成任務(wù);
推薦招聘信息
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8-12K
不限
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2年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司寶潔系列產(chǎn)品分銷渠道的開發(fā)和管理。 2.搜集和提供市場信息,做好所屬區(qū)域的銷售規(guī)劃。 3.理解并執(zhí)行公司的營銷策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司制定的銷售任務(wù)。 4.管理所屬部門銷售人員,確保銷售人員高效工作。 任職要求: 1.兩年或以上快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗,至少一年同崗位銷售管理工作經(jīng)驗。 2.誠實正直,抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有開拓精神及創(chuàng)新能力。 3.對市場有敏銳的洞察力,能高效執(zhí)行公司的銷售政策。 4.良好的溝通、協(xié)調(diào)及解決問題能力。 -
8-12K
高中
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
作為快消品銷售主管,您將負(fù)責(zé)管理和發(fā)展與大型零售賣場的業(yè)務(wù)關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊實現(xiàn)銷售目標(biāo),并確保客戶滿意度。您將通過戰(zhàn)略性的銷售計劃和卓越的客戶服務(wù),推動公司產(chǎn)品在大賣場渠道的銷售增長。 主要職責(zé): - 制定和執(zhí)行銷售計劃,以達(dá)成和超越銷售目標(biāo)。 - 管理和發(fā)展與KA賣場客戶的關(guān)系,包括談判合同、維護(hù)客戶滿意度和解決客戶問題。 - 領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊,包括培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估團(tuán)隊成員的績效。 - 準(zhǔn)備銷售報告,分析銷售數(shù)據(jù),為決策提供支持。 基本要求: - 至少2年在快消品行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的銷售管理經(jīng)驗。 - 客戶關(guān)系管理和談判技巧。 - 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和跨部門協(xié)調(diào)能力。 - 熟悉大賣場的運營模式和銷售渠道。 -
30-50K
大專
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5年
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東莞-大嶺山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣,制定合適的行動方案確保區(qū)域內(nèi)可持續(xù)的發(fā)展; 2、開發(fā)新客戶,根據(jù)業(yè)務(wù)計劃和目標(biāo)進(jìn)行區(qū)域銷售管理,擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場份額; 3、完成設(shè)定的銷售目標(biāo),促成客戶合作、對合作客戶定期跟進(jìn),與客戶維持長期的良好關(guān)系; 4、客戶貨款及時收款,確保財務(wù)風(fēng)險及壞賬風(fēng)險最小化等工作。 任職要求: 1、身體健康,思想道德正派,能吃苦,上進(jìn),勤快; 2、性格外向,良好的語言表達(dá)及溝通交流能力; 3、具備價值銷售理念,熱愛銷售工作,有挑戰(zhàn)高薪欲望; 4、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極的工作態(tài)度,強(qiáng)烈的事業(yè)心; 5、有五年以上機(jī)械五金、精密金屬加工、電子、光電、超聲波、汽車零配件、表面處理行業(yè)銷售經(jīng)驗及相關(guān)產(chǎn)品行業(yè)資源積累與人脈; 6、能夠獨立工作和團(tuán)隊協(xié)作,在職、非在職或在家辦公均可,合作方式靈活。 職能目標(biāo): 1、加強(qiáng)與工業(yè)伙伴的聯(lián)系; 2、通過新客戶的使用數(shù)據(jù)與回饋,提升產(chǎn)品性能并增加業(yè)務(wù); 3、加強(qiáng)品牌的市場定位; 4、讓成功加倍; -
8-12K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
職位描述: 作為快消品銷售主管,您將負(fù)責(zé)管理和發(fā)展BC類商超渠道的客戶關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊實現(xiàn)銷售目標(biāo)。您將通過深入的市場洞察、有效的客戶管理和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo),推動產(chǎn)品在BC商超渠道的銷售增長。 主要職責(zé): 制定并執(zhí)行BC商超渠道的銷售策略和計劃,以實現(xiàn)銷售目標(biāo)。 管理和發(fā)展BC商超客戶關(guān)系,包括合同談判、訂單管理、客戶服務(wù)和反饋收集。 領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊,包括團(tuán)隊建設(shè)、培訓(xùn)、指導(dǎo)和績效評估。 定期分析銷售數(shù)據(jù),識別市場趨勢和客戶需求,以優(yōu)化銷售策略。 與市場營銷團(tuán)隊合作,設(shè)計和實施針對BC商超渠道的促銷活動。 基本要求: 有BC類商超渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 出色的客戶關(guān)系管理和商務(wù)談判技巧。 能夠獨立工作,同時也是團(tuán)隊合作的良好伙伴。 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和跨部門協(xié)調(diào)能力。 -
7-8.5K
大專
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5年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、承擔(dān)生態(tài)圈合作伙伴關(guān)系維護(hù)工作; 2、承擔(dān)大客戶(華為,騰訊等本土大集成商)、設(shè)計院、協(xié)會等的拓展工作; 3、尋找潛在合作伙伴并進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約; 4、掌握競爭對手市場動態(tài),制定渠道發(fā)展規(guī)劃; 5、渠道信息挖掘、整理和對接,輔助市場部門開拓管理工作; 6、客戶線索管理、客戶資料庫建設(shè)、客戶分類分級管理工作; 7、渠道拓展體系建設(shè)工作。包括但不限于渠道紅利分配規(guī)則,意見反饋工作等。 8、與合作廠商的關(guān)系維系、客戶良好關(guān)系建立、企業(yè)形象維護(hù); 9、產(chǎn)品宣傳、市場推廣以及銷售的支持工作; 10、本轄區(qū)和行業(yè)內(nèi)渠道網(wǎng)建立工作,持續(xù)開發(fā)自身的客戶群; 11、協(xié)助開展公司產(chǎn)品推廣活動,進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和公關(guān)促銷等工作; 12、協(xié)助部門進(jìn)行市場策劃、產(chǎn)品推廣和項目攻關(guān)。 崗位要求: 1、形象氣質(zhì)佳,能適量飲酒,會開車,適應(yīng)出差; 2、25-30周歲,大專及以上學(xué)歷、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 3、有音視頻或弱電行業(yè)相關(guān)銷售從業(yè)經(jīng)驗3年以上最佳; 4、熟悉招標(biāo)流程,有獨立運作單個項目50萬元以上項目經(jīng)驗佳; 5、性格開朗大方,思維敏捷,有親和力,善于開發(fā)及維護(hù)大客戶關(guān)系; 6、掌握辦公軟件的使用技能、商務(wù)應(yīng)酬技能、公開演講技能等; 7、有較強(qiáng)的渠道客戶溝通和渠道客戶維護(hù)能力、組織協(xié)調(diào)能力; 8、敬業(yè)負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的承受壓力能力、系統(tǒng)分析能力、溝通表達(dá)能力。 職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、帶薪年假、包住、包吃、周末雙休 -
面議
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
1、針對東莞及珠山角地址的地產(chǎn)、物業(yè)、園區(qū)等停車場市場擴(kuò)展。 2、主要負(fù)責(zé)甲方市場。 3、有相關(guān)園區(qū),地產(chǎn),物業(yè)以及停車場資源者優(yōu)先考慮,男女不限 -
4-5K
高中
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1年
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東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
懂網(wǎng)站制作和產(chǎn)品廣告頁制作經(jīng)驗,溝通能力較強(qiáng),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。 -
15-30K
大專
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的銷售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制; 2、負(fù)責(zé)建立和管理銷售隊伍,管理日常銷售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表,控制銷售活動; 3、負(fù)責(zé)合理分解銷售目標(biāo)。指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù); 4、負(fù)責(zé)參與市場調(diào)研預(yù)測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格; 5、負(fù)責(zé)定期或不定期拜訪重點客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作,負(fù)責(zé)對一般合同的審批; 6、負(fù)責(zé)特殊銷售情況處理; 7、負(fù)責(zé)對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo); 8、負(fù)責(zé)考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、大專或以上學(xué)歷,有服裝相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2、有一定的抗壓能力,能獨立開拓市場; 3、溝通能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作態(tài)度端正。 -
15-25K
大專
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3年
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東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)正確傳達(dá)營負(fù)責(zé)公司的銷售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制; 2、負(fù)責(zé)建立和管理銷售隊伍,管理日常銷售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表,控制銷售活動; 3、負(fù)責(zé)合理分解銷售目標(biāo)。指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù); 4、負(fù)責(zé)參與市場調(diào)研預(yù)測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格。; 5、負(fù)責(zé)定期或不定期拜訪重點客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作,負(fù)責(zé)對一般合同的審批; 6、負(fù)責(zé)對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo); 7、負(fù)責(zé)考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。 8、具備渠道銷售經(jīng)驗、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景知識。 -
8-12K·13薪
本科
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-松山湖
立即應(yīng)聘
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,三年以上渠道銷售相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放寬招聘條件; 2、有產(chǎn)品渠道銷售,開發(fā)代理商、經(jīng)銷商相關(guān)經(jīng)驗,具備自動化設(shè)備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,積極樂觀,有一定的抗壓能力; 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊精神,富有工作激情和熱情。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)海外代理商的開發(fā)、維護(hù)與管理; 2、參與制定、實踐、跟進(jìn)渠道策略及銷售計劃,完成業(yè)績指標(biāo); 3、協(xié)助制定市場推廣計劃及各類活動; 4、良好的管理理念、強(qiáng)烈的客戶意識及協(xié)作,完成目標(biāo); 5、協(xié)助渠道各類支持性的工作。
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