熱門城區:
職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 萬江區
- 行政助理/文員
-
人事行政投標文員
急聘
5-10K
不限
|
1年
|
東莞-萬江區
立即應聘
崗位職責: 1、負責公司人事行政相關文件的整理與歸檔工作; 2、協助完成投標文件的編制、排版及校對工作; 3、處理日常行政事務,包括辦公用品采購等; 4、進行招聘、員工入職及離職手續辦理; 5、維護公司內部文檔管理系統,確保資料完整準確; 6、完成上級交辦的其他工作任務; 任職要求: 1、學歷不限,有相關工作經驗者優先考慮; 2、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel和PPT; 3、具備良好的文字表達能力和溝通協調能力; 4、工作細致認真,責任心強,具有團隊合作精神; 5、能夠適應快節奏工作環境,具備一定的抗壓能力; 注意:以上內容已去除特殊字符、聯系信息及歧視性語言,并符合現代招聘規范。每句話結束后均帶有換行符,且細項控制在20項以內。返回的職位描述不超過600個字。 -
3-5K
不限
|
應屆畢業生
|
東莞-萬江區
立即應聘
崗位職責: 1、負責公司固定資產的管理,保障資產的管理制度化、程序化; 2、負責公司日常行政管理的運作; 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作; 4、負責各類會務的安排; 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理; 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負責員工活動策劃及安排。 -
行政人事文員
急聘
5-5.5K
大專
|
3年
|
東莞-萬江區
立即應聘
崗位職責: 1、負責公司固定資產的管理,保障資產的管理制度化、程序化; 2、負責公司日常行政管理的運作; 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作; 4、負責各類會務的安排; 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理; 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負責員工活動策劃及安排。 7、負責每月底員工工資核算 ,開發票 。 任職要求: 1、熟悉辦公軟件 2、溝通能力較強 3、吃苦耐勞 服從管理。 4、要有駕照且會開車 5、能接受出差、拜訪客戶。 年齡要求: 22-35歲 語言要求: 普通話標準 學歷要求:高中/中專及以上
推薦招聘信息
-
6.5-8.5K
本科
|
應屆畢業生
|
東莞-茶山鎮
立即應聘
1、全日制本科學歷, 一本或雙一流優先,年齡21-28歲,應屆生或一到二年工作經驗; 2、配合組織各種重要會議、各類接待等工作,完成相關的會務、材料的文字記錄和存檔,協助督促重要決議、重點工作的開展落實; 3、負責各類總結、公文、報告、紀要等文字材料的起草、審核、歸檔等工作; 4、協助領導與上級部門、相關政府部門及其他合作單位的溝通與交流; 5、完成領導交辦的其他事務。 -
6-8K
大專
|
1年
|
東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責 1、公司日常行政管理的運作(包括車間5S檢查、勞保用品發放、消防安全的培訓、宿舍及廚房管理等); 2、協助人事經理經理對各項行政事務的安排及執行; 3、負責IOS環保事務處理,負責組織、參與安全檢查; 4、開展及推進各類安全生產專項活動; 5、職安、環安體系的維護運行,安全標準化工作推進; 任職資格 1、行政管理或相關專業大專以上學歷; 2、一年以上相關工作經驗; 3、具備一定的行政管理知識; 4、安全管理員證書; -
4.5-6K
高中
|
2年
|
東莞-長安鎮
立即應聘
職位描述 負責公司招聘全流程,包括職位發布、簡歷篩選、面試邀約及安排; 獨立撰寫招聘文案,設計招聘海報、H5頁面等宣傳材料,提升崗位吸引力; 協助辦理員工入職、離職、轉正、調崗等手續,維護員工檔案; 參與員工培訓、績效考核、企業文化活動等人力資源相關工作; 完成上級交辦的其他HR事務性工作。 任職要求 本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、心理學等相關專業優先; 2年以上招聘或HR相關工作經驗(優秀應屆生可放寬); 熟悉招聘渠道,擅長撰寫招聘文案,能使用Canva、PS等工具設計招聘海報; 熟練使用Office及人事管理系統; 溝通表達能力強,具備良好的抗壓能力和服務意識。 加分項 有雇主品牌運營經驗,擅長社交媒體招聘(如小紅書、BOSS直聘等); 具備基礎視頻剪輯能力(制作招聘短視頻) -
5-6K
大專
|
1年
|
東莞-望牛墩鎮
立即應聘
1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等; 2、負責員工轉正后社會保險投保、申報,公司社保基數申報、調整、年檢等工作,及時掌握國家相關法律法規政策; 3、組織、安排公司活動,或會同有關部門籌備有關重要活動; 4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續; 5、做好各部門員工考勤和排班工作; 6、為豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動; 7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實; 8、建立公司員工績效體系,并組織實施確保其運行; 9、負責ISO體系文件等的培訓工作; 10、協助財務發票的開具及相關資料的整理工作 11、完成上級領導交辦的其他任務。 -
5-6K
中專
|
3年
|
東莞-清溪鎮
立即應聘
具3年以上相關工作經驗,熟悉行政及人事日常工作(如辦公用品管理、員工招聘、考勤、人事檔案管理等),工作勤奮、穩定性好,能承受一定的工作壓力。 -
6-8K
大專
|
2年
|
東莞-大朗鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責總經辦日常行政管理的運作; 2、負責總經辦的文檔管理及各類文件、圖表制作及資料統計工作; 3、負責總經辦各類會務的安排、記錄及追蹤; 4、負責總經辦日常臨時交辦事項處理。 任職要求: 1、男女不限,20~30歲,五官端正,大專(含)以上學歷; 2、電腦系統應用熟練,對操作Excel、Word、Power Point熟練; 3、會熟練使用ERP功能;語言表達流暢,有一定的抗壓能力; 4、計算機專業優先 -
5-8K
大專
|
1年
|
廣州-從化市
立即應聘
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業的,有一定的文字功底,熟悉日常辦公軟件; 2、負責人員招聘,包括發布職位、篩選簡歷、安排面試等流程; 3、負責辦理入職及離職辦理與住宿安排,以及員工培訓等。 4、收集和整理員工績效表單數據,協助領導進行績效評估和反饋; 5、負責日常固定資產臺賬的建立和管理; 6、協助公司組織月度總結會、年會、員工活動等。 7、跟進工廠環保、安全生產、職業衛生、消防等臺賬的完善及申報,有對接相關政府部門的優先考慮; 8、完成上級交辦的臨時任務; -
行政文員
急聘
4-4.5K
高中
|
2年
|
東莞-厚街鎮
立即應聘
1. 熟練使用辦公室軟件,學習意識強烈。 2. 人事日常工作: 3. 處事溫和,性格穩重仔細,責任心強. 4. 有三年以上工作經驗者優先: 需要會粵語溝通 5天/8小時 -
3.5-5K
大專
|
1年
|
東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責: 1、負責公司固定資產的管理,保障資產的管理制度化、程序化; 2、負責公司日常行政管理的運作; 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作; 4、負責各類會務的安排; 5、負責組織行政、后勤工作等的指導、協調、監督和管理; 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負責員工活動策劃及安排。 任職要求: 1.人力資源管理、行政管理、及相關專業大專以上學歷; 2.從事人事行政工作1年以上,具備人事行政專業能力; 3.具有良好的書面、口頭表達才能,具有親和力和服務意識; 4.熟練使用常用辦公軟件; 5.吃苦耐勞,工作細致專心,原則性強,有良好的執行力及職業素養; 6.有猛烈的責任感和敬業精神,公允公正、做事嚴謹。 -
4.5-5.5K·13薪
大專
|
3年
|
東莞-寮步鎮
立即應聘
崗位職責: 1、協助領導進行公司內部的6S日常行政工作開展; 2、負責公司日常行政設備設施維修管理 ; 3、負責老板及客戶來訪接送; 4、維護管理宿舍基礎設施,保障員工住宿環境衛生,監督檢查宿舍用電安全; 5、負責辦公物品請購、發放、庫存管理 ; 6、負責房租 水電的請款; 7、行政資料歸檔及更新; 任職要求: 1、大專學歷及以上學歷,持有C1駕駛證為佳;(必須會開車) 2、二年以上行政專員工作經驗; 3、具備基礎行政管理相關知識; 4、溝通協調能力強,有責任心、細心、耐心; -
7-8K
大專
|
2年
|
東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責: 1、建立公司信息安全管理系統,制定涉密區的管理辦法,措施可靠,實操性強; 2、稽核涉密區的手機、平板等智能數碼產品的管控情況,異常匯報,違規處理并通報; 3、安排安保人員的工作并檢查,負責信息安全的培訓; 4、負責廠區安全、職業、健康、清潔、宿舍檢查; 5、領導交代的其它工作。 要求:會電腦
移動端:
東莞萬江區行政助理/文員招聘東莞萬江區行政助理/文員頻道介紹
智通直聘東莞萬江行政助理/文員招聘頻道,為您提供最新東莞萬江行政助理/文員招聘信息,這里有大量東莞萬江行政助理/文員招聘信息供您選擇,您可以免費查看和發布東莞萬江行政助理/文員招聘信息,是東莞萬江行政助理/文員人才求職首選的招聘網站!