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職位描述：

崗位職責：
1、負責IATF16949體系的策劃、推行、維護、改進、及體系推行過程中的監督管理等；
2、負責組織公司IATF16949體系內部審核和管理評審、外審對接、督促相關問題的整改及落實；
3、負責協助生產部門、品質部門規范SOP，SIP，SAP等生產性標準文件；
4、負責新品導入前PPAP，APQP資料；
5、協調領導交代的其他工作；

任職要求：
1、學歷/專業：大專以上；
2、知識：了解IATF16949質量管理體系；
3、技能：參與工程設計對新品安全風險評估和隱患控制技術，如FMEA分析等；熟悉IATF16949管理體系，具有較強的溝通、組織協調能力；
4、經驗：有3年以上工作經驗；

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司質量管理體系的策劃、建立和認證工作
2、建立、維護并持續改善公司ISO9001等管理體系，確保有效運行
3、負責監控公司各部門嚴格執行ISO9001質量體系文件的規定，對發現不適宜、不充分問題及時協調補充、修訂、對執行有效性差的提出整改并監督驗證；
4、協助完成客戶、第三方審核認證，跟蹤不符合項的整改驗證；
5、協助組織定期（1次/年）/不定期（出現重大質量事故或其它原因）對公司的體系進行內部審核，并對不符合項進行統計分析，跟蹤改進、驗證進度，以及標準化的建立、實施。
6、組織相關人員對體系執行情況進行有效的監督檢查和責任分析，并形成體系考核記錄；
7、在組織結構有重大變化，或者過程等有變化的情況下協助管理者代表完成質量手冊、程序文件的換版（公司認為有必要時）或修訂工作；負責客戶投訴事件的跟蹤處理。負責對客戶滿意度調查結果進行分析，制定糾正預防措施并跟蹤處理
8、內部流程的梳理，結合目前公司的實際運行狀況，制定更有效更合理的流程，并進行效果驗證；
9、跟蹤檢查流程實施情況，及時優化各部門工作流程，保證每月一次的流程全面檢查，對出現的問題進行跟蹤驗證；
10、負責組織公司內審員進行體系知識培訓；負責公司員工管理體系知識的培訓，通過宣傳、培訓、教育使各級員工理解并滿足質量體系；負責指導文控專員對體系管理相關文件、記錄的存檔管理
任職資格：
1、年齡：28-40歲，男女不限，全日制大專學歷及以上，工商管理等專業
2、5年以上質量體系策劃，搭建，運行等相關工作經驗。
3、接受過ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO27001、ATF16949的體系管理培訓
技能，質量管理相關專業，熟悉國家質量管理體系標準。
4、質量管理體系建設策劃能力和推行能力
5、能夠組織、輔導相關部門管理層編寫程序文件或修訂文件，保證文件的合理性
6、能夠獨立主導質量管理體系的內審、管理評審和第二、三方認證
7、熟練使用辦公軟件：excel、word、PPT 
8、能夠獨立監督、追蹤不符合項的關閉。
9、有較強的責任心、原則性；自律性強；性格開朗，語言組織能力良好；工作認真嚴謹、敬業；具有團隊協作精神

入職繳納五險一金，每周日休息，提供食宿，公寓宿舍，高級食堂，生日會，節日禮品，團隊氛圍好！

職位描述：

崗位職責：
1、負責ISO體系的策劃、推行、維護、改進、及體系推行過程中的監督管理等；
2、負責組織公司ISO體系內部審核和管理評審、外審對接、督促相關問題的整改及落實；
3、負責外部監督檢查工作的統籌和對接；
4、協調領導交代的其他工作；

職位描述：

崗位職責：
1、負責ISO14001、ISO9001、ISO13485、BRCGS體系的策劃、推行、維護、改進、及體系推行過程中的監督管理等；
2、負責組織公司ISO14001、ISO9001、ISO13485、BRCGS體系內部審核和管理評審、外審對接、督促相關問題的整改及落實；
3、負責體系資料管理及工作內容進度，確保相關證書的有效性；
4、負責監督檢查工作的統籌和對接；
5、協調領導交代的其他工作；

任職要求：
1、學歷/專業：大專以上學歷，安全工程、消防工程相關專業；
2、知識： 熟練掌握工業安全、消防管理知識及EHS相關法律法規知識；
3、技能：能夠獨立進行安全風險評估和隱患控制技術，如FMEA分析等；熟悉管理體系，具有較強的溝通、組織協調能力；注冊安全工程師、安全評價師、注冊消防工程師資質優先；
4、經驗：有2年以上企業工作經驗；

職位描述：

1.具備良好的組織、溝通、協調能力，對工作認真負責，細心辦事。2.能夠熟練掌握質量管理知識，了解品質監控流程及要求。3.具備維護和改進質量體系的能力。4.能夠有效地識別和解決質量問題。5.優秀的畢業生均可。’

職位描述：

崗位職責：
1、負責ISO9001&IATF16949&QC080000&ISO 14001體系的策劃、推行、維護、改進、及體系推行過程中的監督管理等；
2、負責組織公司ISO9001&IATF16949&QC080000&ISO 14001體系內部審核和管理評審、外審對接、督促相關問題的整改及落實；
3、負責ISO9001&IATF16949&QC080000&ISO 14001體系的內部培訓。
4、負責對接汽車車廠&主機廠&外部三方的相關審核。
5、協調領導交代的其他工作；

任職要求：
1、知識： 熟練掌握工業安全、消防管理知識及EHS相關法律法規知識；
2、技能：能夠獨立進行安全風險評估和隱患控制技術，如FMEA分析等；熟悉ISO45001管理體系，具有較強的溝通、組織協調能力；
3、有獨立對接過車廠與主機廠的審核。
4、30~40歲

職位描述：

一.崗位職責
1. 質量檢驗與監控  
   - 負責注塑生產過程中的質量把控，包括原材料、半成品及成品的檢驗。  
   - 對注塑機臺“出條”（即產品成型后的初步檢驗）進行實時監控，確保產品外觀、尺寸、重量等符合工藝標準。  
2. 數據記錄與報告 
   - 記錄生產過程中的質量數據（如缺陷率、不良品類型等），并定期匯總生成質量分析報告。  
   - 對異常問題（如產品毛邊、縮水、色差等）進行初步判定，并及時反饋至生產部門。  
3. 工藝標準執行 
   - 監督生產人員按工藝參數（如溫度、壓力、周期時間等）操作設備，確保出條質量穩定。  
   - 參與新模具試模階段的品質驗證，協助優化生產工藝。  
4. 問題處理與改進  
   - 對客戶投訴或內部發現的質量問題進行分析，推動相關部門制定改善措施并跟蹤驗證效果。  
   - 協助完成質量體系的維護（如ISO 9001等）。  
--任職要求 
1. 教育背景 
   - 中專/高中及以上學歷，機械、材料、高分子、質量管理等相關專業優先。  

2. 工作經驗  
   - 1年以上注塑行業QA/QC工作經驗，熟悉注塑生產工藝流程及常見質量問題。  
   - 有“出條”崗位操作經驗者優先（如對產品首件檢驗、過程抽檢等）。  

3. 技能要求 
   - 掌握基礎測量工具（如卡尺、千分尺、投影儀等）的使用方法。  
   - 能看懂圖紙和工藝文件，熟悉常見塑料材料（如ABS、PP、PC等）特性。  
   - 熟練使用辦公軟件（Excel、Word）進行數據記錄與報告撰寫。  
4. 其他要求  
   - 責任心強，具備較強的觀察力和問題分析能力。  
   - 能適應兩班倒/長白班工作制（根據實際需求填寫）。  
   - 良好的溝通能力，能與生產、技術部門高效協作。  

薪資待遇 
- 月薪范圍：[5000-8000元/月]  
  

職位描述：

協助經理編寫、修訂、完善公司質量管理體系文件（如質量手冊、程序文件、作業指導書等），確保文件符合ISO9001等相關標準，并與生產實際、客戶需求匹配。負責體系文件的動態維護，跟蹤文件發放、回收、存檔全過程，確保各部門使用的文件為最新有效版本，避免文件沖突或失效。

職位描述：

概述：
協助全面質量管理體系的查漏補缺工作，建立產品全生命周期的質量控制職能的工作標準及流程優化，監督、反饋產品質量異常。
1.參與起草和審核檢驗標準操作規程，負責產品原料、半成品、成品、關鍵生產介質和生產環境等各項監測與分析改進工作，確保公司出廠產品滿足客戶及法律法規的要求；
2. 組織產品制程過程異常調查分析與處理；
3. 定期對產品品質情況進行數據統計和分析及改進效果跟蹤；
4. 負責檢驗用標準溶液、非標液的配制及標準樣品的管理，專用儀器設備的維護保養；
5. 負責產品第三方檢驗和跟蹤工作；
6. 負責建立各種質量臺帳和報表。
任職要求：
1.大專及以上學歷，食品類、藥品類、化學類、微生物類等相關專業；
2. 5年以上質量檢驗的實踐經驗，3年以上乳制品行業質量管理經驗；
3. 熟悉質量管理體系相關要求、熟悉QC工作流程、熟悉產品標準、檢測標準；
4. 熟悉乳制品法律法規和規范；
5. 具備良好溝通協調能力，掌握數據統計與分析工具、方法。

請注意！行業所需，須滿足3年以上乳制品行業相關經驗，持相關憑證（參保憑證、勞動手冊或其他可證明在乳制品行業的工作憑證），合適者經驗條件可放寬！

職位描述：

崗位要求：
1、統招本科及以上學歷，材料或化工類專業優先；
2、8年以上質量工作經驗（消費電子行業/汽車行業/電子化學配方行業優先），扎實的質量管理理論知識，豐富的實踐經驗，有流程設計優化改進經驗，對研發流程熟悉更佳；
3、熟悉ITAF16949/QC080000/ISO140001/ISO22301體系，并有實際監督運行維護經驗；
4、熟練掌握運用質量基礎工具以及五大工具方法；較強的分析和解決問題的能力，能夠快速應對體系運行中的各類挑戰；
5、擁有良好的培訓和指導能力，能夠獨立開發課程及組織對內部團隊開展賦能培訓，提升團隊的知識和技能水平；
6、有較強的識別力、抗壓能力及對內對外組織協調溝通能力，如對接公司內部各部門、客戶、第三方審核機構，高度的團隊協作精神；
7、較強的邏輯思維與系統思維，優秀的報告輸出總結能力。

崗位職責：
1、根據公司發展戰略規劃，從集團層面組織各BU開展質量管理中長期策劃，制定年度質量目標及重點工作，建立質量KPI，跟進&指導重點工作的落地執行，監控質量目標/指標達成狀況。
2、組織各BU制定年度審核計劃，實施審核，審視各BU質量管理體系薄弱點；組織/參與各BU的質量管理評審、第三方審核、重點客戶的應審；不斷發現問題，持續改進，保障質量體系運作的符合性、適應性和充分性。
3、統籌推進公司質量流程優化，監控流程運作遵從性，組織對流程運作過程中發現的問題進行梳理調查，牽頭解決/推動改進，確保流程運作順暢，提升運營效率。
4、組織集團層面質量例會、質量復盤會議等，識別TOP問題，協同各BU開展質量TOPN專項改善。
5、為各BU提供質量技術支撐，對各BU開展質量管理方法論、質量工具方法的賦能培訓、推廣應用。
6、開展質量文化建設活動，提升全員的質量意識和能力，營造持續改進的質量文化。
7、編制集團月度質量管理體系運行報告，收集并分析質量運行相關數據（包括KPI分析、趨勢分析），為管理層提供決策支持。
8、完成上級交代的其他事項。

5天8小時，雙休，購買五險一金，包食宿。

職位描述：

招聘職位：鈑金質量工程師/高級品質專員 (機床鈑金防護外罩)                           
核心職責:                                            
1. 廠內全流程質量管控 (70%)
   現場檢驗主導：執行從原材料→鈑金加工（激光/折彎/焊接/打磨/洗水/噴涂/裝配→出貨全流程檢驗（首件、巡檢、終檢）。  
  數據驅動改善：統計生產過程不良率，運用柏拉圖、魚骨圖 定位Top問題，推動生產/技術部門制定改進方案。  
  文件與體系：維護檢驗標準（SIP）、質量記錄；支持ISO9001內審及客戶驗廠。                                                      2. 跨部門協調 (20%)
   充當質量-生產-技術-業務的溝通樞紐，快速解決量產中的技術爭議（如公差判定、外觀標準）。  
   主導不合格品評審（MRB）,平衡質量風險與交付需求。                          
  3.客戶質量對接 (10%)
   -獨立處理客戶質量投訴（8D報告撰寫、根本原因分析、糾正措施制定與跟蹤閉環）。  
   - 定期向客戶提交質量報表（出貨合格率、問題改善進度、檢驗數據匯總）。  
   參與新項目質量評審，解讀客戶圖紙/標準，轉化為內部檢驗規范。                                                                    硬性任職要:                                                                1. 經驗背景  
   3年以上鈑金廠品質經驗，至少1年獨立對接客戶經歷（機床/機械行業優先）。 熟悉機床防護外罩工藝。  
2. 核心技能
   客戶溝通力：能專業應對客戶質疑，用數據/報告建立信任
   數據分析：熟練使用Excel制作圖表（柏拉圖、趨勢圖），撰寫8D/檢驗報告。  
   現場實戰：  
     識圖能力強/精通卡尺/卷尺/能檢驗大型鈑金裝配體（平面度、間隙、功能測試）/外觀檢驗。 快速識別典型各工序品質缺陷。                                                                        體系思維：                                                                理解ISO9001核心條款，能將客戶標準轉化為內部文件。                           
3. 軟實力
   強抗壓能力：同時應對客戶施壓與內部生產阻力。  
   高情商溝通：在“保交付”和“守質量”間找到平衡點，說服生產團隊整改問題。  
   主動性：車間現場挖掘隱患，而非被動等投訴。                                      
匯報對象: 總經理                                 
核心考核指標:客戶投訴關閉率、出貨合格率、內部不良率降幅 | 聚焦結果導向 |  

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司ISO體系的建立、實施和維護工作；
2、組織內部審核和管理評審，確保體系持續改進；
3、監督各部門執行ISO標準，提供必要的培訓和支持；
4、協調外部認證機構，完成年度審核和認證工作；
5、收集和分析體系運行數據，提出優化建議；
6、制定和完善質量管理文件，確保符合ISO要求；
7、處理客戶和供應商的質量審核事宜；

任職要求：
1、熟悉ISO9001、ISO14001等管理體系標準；
2、1年以上ISO體系管理工作經驗；
3、良好的溝通協調能力和團隊合作精神；
4、熟練使用辦公軟件，具備較強的數據分析能力；
5、工作細致認真，具備較強的執行力和責任心；
6、能夠獨立開展體系文件編寫和優化工作；

職位描述：

崗位職責：
1、負責質量管理體系文件的編寫與維護，確保文檔的準確性和及時更新；
2、協助整理和歸檔ISO 9001等相關體系文件，確保符合標準要求；
3、處理日常品質部的文職工作，包括數據錄入、報表制作及文件分發；
4、協助組織內部審核和管理評審的相關準備工作；
5、配合部門完成其他與質量管理體系相關的事務性工作；

任職要求：
1、中專學歷；
2、年齡在22到40歲之間；
3、具備1年及以上質量管理體系資料員或品質文員相關工作經驗；
4、熟悉ISO 9001等基礎質量管理體系，了解其基本框架和要求；
5、熟練使用Office辦公軟件，包括Word、Excel和PPT；
6、具備較強的文字表達能力和文檔編寫能力；
7、工作細致認真，有良好的溝通能力和團隊協作精神；
8、能夠承受一定工作壓力，具備較強的執行力和責任感；

職位描述：

崗位職責：
1、根據請購計劃跟進采購訂單交期達成，確保及時到料;
2、根據公司要求合理開發合格的供應商 ，供應商資質及來料質量符合公司要求;
3、與物控專員協調物料異常狀況的交期調整，確保能滿足生產要求;
4、供應商對賬工作及應付賬款的付款跟進;
5、因來料質量問題與供應商進行的溝通；
6、每月與供應商核對月結帳單。

任職要求：
1、熟練操作使用電腦及辦公軟件；
2、為人正直，性格開朗，具有良好的職業操守及談判、人際溝通能力，團隊協作能力強；
3、有采購跟單經驗或外發加工跟單經驗，懂ERP操作者優先考慮。

職位描述：

 任職要求：
1、無皮具行業工作經驗也可考慮，愿意學習，公司可做好培訓，辦公軟件熟悉，有皮具行業經驗優先
2、熟悉質量管理體系工具，e.g. 七大質量工具、Minitab軟件應用等；
3、熟悉供應商管理流程：供應商稽核、物料異常處理、新供方導入、績效考核熟悉APQP PPAP MSA SPC等內容，并能實際應用；
工作職責：
1.負責原材料檢驗標準制定、檢驗SIP編制及指導IQC檢驗。來料品質異常處理，協助上級經理對產線原材料異常進行處理；供貨商8D開立、追蹤、確認及改善效果落實狀況查核。
2.兼職ISO專員，負責公司質量管理體系運作(2015版新標準),組織協調各部門之間的ISO體系及內審資料，協助各部門對作業標準、作業指導、檢查基準協助副總通過質量管理體系進行監督、審核、維護運作,對培訓與宣導使各部門員工理解并滿足質量體系，負責公司的文件制定及存檔管理（受控文件、外來文件）
3.負責材料環境有害物質的管理與監控
利用質量工具對供應商進行輔導及質量改善，提升良率，控制來料報廢率、不良率；新供應商的評鑒、考核管理，供貨商年度質量稽核計劃執行。
供應商制程變更及材質變更的確認管控，不合格項目的改善確認動作；
4.協助經理對品質部門的管理。

職位描述：

公司主要通過數控機床CNC生產醫療機械零部件加工，公司有數控銑床、數控車床、三坐標、車銑復合、磨床等普通銑床。現招聘質量體系工程師/專員（QMS），概述如下：
崗位職責：
1、負責公司現有ISO9001/ISO14001/ISO45000/ISO13485管理體系的運行、認證與維護工作，以及新體系的建立、運行、維護等。
2、負責公司ISO認證、外審以及與ISO相關的外部跟進工作，確保質量管理的體系的符合性。
3、負責組織實施公司質量管理體系的內審工作，跟進內審不符合報告的編寫、發放與回收工作，驗證內審不符合項的糾正與預防措施的跟進落實。
4、管理EHS系統運行相關工作，及6S工作開展。
5、領導其他工作安排等。

任職要求：
1、大專含以上學歷，體系管理、工學、機械等相關專業。
2、懂機械加工圖紙，熟悉機械加工工藝流程和相關質量標準。
3、熟悉質量管理體系ISO9001/ISO13485/ISO14001等體系標準。
4、有機械加工行業體系推行與維護經驗，熟練辦公軟件運用。

職位描述：

公司以出貨準時、質量過硬、產品單價具有競爭力在行業內樹立了良好口碑。為滿足業務發展需求，現面向社會誠聘外貿業務員若干名:
1.5年國際貿易業務經驗或以上，大專及以上學歷，商務英語、國際貿易專業，專業英語4級或以上口語流利；
2.通過國外各行業網站、搜索引擎、google 等渠道搜索潛在客戶；有獨立開發客戶能力的優先考慮。
3.具有良好溝通能力及時完成工作，不拖沓，有夢想熱愛銷售；
4.熟悉跟進報價、訂單、收款、物流運輸等全部外貿業務過程。
5，業務年齡不超40歲，可以挑戰高薪，底薪+高提成
6，薪資可以面談

職位描述：

崗位職責：  
1. 質量與交付協調：  
   跟蹤供應商交貨進度，解決延期、缺料等問題，確保生產計劃不受影響。  
   協同品質部處理來料異常，推動供應商改善。  
2. 市場與行業洞察：  
   關注音頻器件行業動態（如新材料、新工藝），挖掘優質供應鏈資源。 

任職要求：  
1、大專及以上，供應鏈管理、電子工程、聲學相關專業優先。  
2、3年以上電子元器件（優先喇叭/麥克風/聲學器件）采購經驗，熟悉藍牙耳機行業。  
  了解喇叭生產工藝（如振膜材料、磁路設計、腔體結構）及關鍵性能指標。    
3、具備商務談判能力，能獨立簽訂采購合同。  
4、邏輯清晰，抗壓能力強，能應對緊急采購需求。  
5、 良好的跨部門溝通能力（與研發、生產、品質部門協作）。  

職位描述：

崗位職責：
1、具有YY/T 0287(ISO 13485)或GB/T19001(ISO9001)內審員證書，或接受過同等水平的系統化的質量管理體系知識培訓，《醫療器械GMP初級專員(內審員)證》/《醫療器械企業管理者代表培訓證書》或華光認證:《醫療器械質量體系內審員證》)；
2、生產第二類、第三類醫療器械的，應具有醫療器械相關專業(相關專業指醫療器械、生物醫學工程、機械、電子、醫學、生物工程、藥學、護理學、康復、檢驗學、計算機、法律、管理等)
3、負責內部體系工作的統籌和對接；
4、協調領導交代的其他工作；

任職要求：
1、學歷/專業：本科以上學歷；
 醫療器械GMP初級專員(內審員)證；
2、技能：對 醫療器械GMP初級專員(內審員)證，如FMEA分析等；熟悉ISO19001管理體系和13485體系，具有較強的溝通、組織協調能力；
3、經驗：有3年以上外資企業工作經驗；

職位描述：

崗位職責：
1、負責品質系統的維護與更新，確保廠內品質管控流程的高效運行；
2、協助處理客戶反饋問題，提供優質的品質服務；
3、使用辦公軟件完成數據分析、報告整理及文檔管理；
4、參與生產過程中的質量監控，及時發現并解決品質異常問題；
5、協助制定和優化品質管理流程，提升整體品質水平；
6、配合相關部門完成新產品導入階段的品質評估；
7、定期整理品質數據，為決策提供支持；

任職要求：
1、學歷不限，有相關經驗者優先考慮；
2、年齡18歲到45歲；
3、熟練使用辦公軟件，具備良好的文檔處理能力；
4、了解生產質量管理流程，熟悉品質工程相關工作內容；
5、具備較強的學習能力和團隊協作意識；
6、工作認真負責，具有良好的溝通協調能力；
7、能夠適應生產制造行業的快節奏工作環境；

職位描述：

公司以出貨準時、質量過硬、產品單價具有競爭力在行業內樹立了良好口碑。為滿足業務發展需求，現面向社會誠聘業務員若干名:崗位要求
1.男女不限，
2.女性年齡在26至40歲，
3.男性年齡在30至40歲，具備香水包材行業五年以上工作經驗。
4. 需具備流利的商務英語聽說讀能力，能夠無障礙地與國際客戶溝通交流。
薪資待遇
1.底薪5000元。 
2.月業務量銷售額達100萬，薪資為5000元底薪加上15000 - 20000元左右。
3.月業務量銷售額達200萬，薪資為5000元底薪加上30000 - 40000元左右。
4.月業務量銷售額達1000萬，薪資為底薪加上150000 - 200000元之間。
5.月業務量銷售額達2000萬，薪資為底薪加上300000 - 400000元之間。
業務做得越多，收入越高，上不封頂！
如果你渴望在香水包材行業一展身手，加入我們，一起開拓廣闊市場，共享豐厚回報！

職位描述：

負責音響、音箱、耳機、喇叭等聲學類產品研發/設計質量相關工作。
崗位職責：
1. 作為對接客戶窗口，負責NPI質量導入，協調公司各個部門資源達到客戶的質量要求。
2. 協同項目經理制定項目開發質量管理計劃，參與FMEA評審；
3. 項目前期質量開發成本評估，客戶質量文件識別，并轉換為內部受控文件；
4. 與客戶及項目工程師溝通明確產品質量標準并輸出產品檢驗規范；
5. 對項目各階段的產品質量風險進行監控及質量把關，對異常質量問題及時反饋并組織項目成員解決；
6. 主導項目組推動解決NPI階段客戶反饋的產品質量問題；
7. 負責定義追溯系統的需求以及驗收；
8. 主導項目量產前期至少三個月EWP團隊對市場退貨不良分析，并推動團隊制定有效的改善對策及落實；
9. 協助系統工程師完成各階段樣板的簽樣，如CR樣；
10. 協助協助系統工程師完成產品差異表輸出；
11. 協助項目經理Push物料認證進度；
12. 針對量產ECN/PCN變更質量風險評審及把關，協助銷售專員對接客戶量產變更PCN、ECN提交；
13. 負責識別客戶硬測和軟件測及可靠性測試要求，組織項目團隊評估并識別測試失效風險及管控對策；
14. 負責與客戶對接并討論每階段測試策略，并輸出每個階段產品驗證測試計劃；
15. 作為硬測經理窗口負責統籌完成項目開發過程的硬測&軟件及可靠性試驗工作和報告輸出；
16. 負責量產變更測試驗證策略評估，統籌完成量產變更的硬測&軟件及可靠性試驗工作和報告輸出；
17. 負責組織硬測&軟測及可靠性試驗失效分析，跟進改善回歸驗證，封閉；

任職要求：
1． 大專或以上學歷，3年以上電子、電聲行業質量管理工作經驗；
2． 掌握質量管理體系基礎知識；
3． 掌握電聲、電子、靜電防護基礎知識；
4． 了解電子工裝工藝相關知識；
5． 熟悉測試設備的使用及檢驗試驗標準；
6． 具備良好的溝通協調能力、分析及解決問題的能力；
7． 具備良好的英文讀寫能力。