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人事行政專員
人事行政專員
深圳-光明區
大專
經驗1年
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麥士德福- HR·冷生職位描述:
崗位職責 1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等; 2、負責員工轉正后社會保險投保、申報,公司社保基數申報、調整、年檢等工作,及時掌握國家相關法律法規政策; 3、組織、安排公司會議,或會同有關部門籌備有關重要活動,做好會議記錄,整理會議記要; 4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續; 5、協助財務部做好行、財部門員工考勤和排班工作; 6、為豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動; 7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實; 8、熟悉行政部其他崗位工作,必要時替崗; 9、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關專業大專以上學歷; 2、年齡26-32之間,有責任心,男女不限; 3、工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養; 4、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力,判斷決策能力強; 5、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件。
工作地點
玉塘街道玉律第六工業16棟、28棟
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4.5-6K冷生2小時前活躍包吃、包住、五險一金、帶薪年假、全勤獎
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人事專員
人事專員
深圳-寶安區
不限
應屆畢業生及以上
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金島精密- HR·人力資源部職位描述:
崗位職責: 1、負責公司人事工作,包括招聘、入職離職手續辦理、合同簽訂等。 2、負責與工作內容相關的各類文件的歸檔管理。 3、協助部門領導處理相關文秘工作,如人員績效考核、會議記錄等。 任職要求: 1、22-35歲,大專及以上學歷。 2、有3年以上工廠人資工作經驗,有一定的招聘工作經驗,能獨擋一面。
工作地點
石巖街道第五工業區金島科技園
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6-9K人力資源部今日活躍包住、五險、試用期全薪、工作環境優美、交通便利
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行政人事專員
行政人事專員
深圳-寶安區
大專
經驗3年及以上
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振雄模具配件- HR·吳小姐職位描述:
工作內容: 負責公司行政事務和人事管理工作,同時負責兼職安全員工作,包括但不限于員工招聘、檔案管理、考勤報銷核算、福利保險等。 主要職責: - 負責公司日常行政事務,包括公司會議組織、文件管理、接待來訪者等; - 負責公司員工的招聘、檔案管理、績效評價等人事管理工作; - 負責公司考勤報銷核算、福利保險等人事福利方面的工作; - 協助公司其他部門的同事,負責兼職安全員工作,確保公司安全工作得到有效執行; - 與其他部門配合,協助做好公司日常運營和各項工作的推進; - 完成上級領導交辦的其他工作,并確保公司規章制度得到遵守和執行。 職位要求: - 3年以上行政人事工作經驗,有豐富的企業行政管理經驗; - 25-40歲,具備良好的職業素養,具備較強的責任心和團隊協作精神; - 熟悉國家相關法律法規,了解人力資源管理的理論和實踐; - 熟練掌握辦公軟件,具備良好的數據分析和處理能力; - 具備良好的溝通能力和協調能力,能夠與其他部門有效溝通和合作。 26天8小時,8:00-12:00,13:30-17:30
工作地點
燕羅街道象山大道460號鴻榮發工業園E棟
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6-8K吳小姐3小時前活躍五險、包吃、包住、8小時工作制、試用期全薪
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人事考勤專員
人事考勤專員
深圳-光明區
大專
經驗3年
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麥士德福- HR·冷生職位描述:
1: 800人以上企業相同崗位工作經驗、在制造業工廠經驗優先錄用。 2:熟悉辦公軟件、會套用函數公式、有過手工考勤經驗優先。 3:良好職業道德、敬業愛崗、溝通協調能力強。
工作地點
玉塘街道玉律第六工業16棟、28棟
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6.5-7K冷生2小時前活躍包吃、包住、8小時工作制、五險一金、工作環境優美
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人事專員
人事專員
深圳-龍華區
大專
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深圳博歐建材有限公司- HR·李小姐職位描述:
崗位職責: 1. 協助上級建立健全公司招聘、培訓、福利、績效考核等人力資源制度和執行,配合其他部門工作; 2. 建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3. 執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續; 4. 負責考勤相關工作; 5. 協同開展新員工入職培訓; 6. 公司通知的編寫和發布; 7. 工廠水、電、公物等節能倡導與實施,宿舍后勤管理; 8. 上級交辦的臨時事務。
工作地點
觀瀾街道庫坑社區泗黎路硅谷動力射頻科技園A1棟B面3樓
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6-7K李小姐2小時前活躍包住、節日福利、全勤獎、免費培訓、五險一金
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人事專員
人事專員
深圳-寶安區
大專
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深圳普精- HR·李許平職位描述:
人事專員工作職責? 一、人員招聘與配置? .根據工廠各部門用人需求,制定招聘計劃,選擇合適的招聘渠道,如線上招聘平臺、校園招聘、人才市場等,發布招聘信息。? .負責簡歷篩選、初試工作,組織安排復試,協助部門負責人完成人員錄用決策,確保為工廠及時輸送合適人才。? .辦理新員工入職手續,包括簽訂勞動合同、收集入職資料、安排入職培訓等,保障新員工順利融入團隊。? .二、員工關系管理? .建立并維護員工人事檔案,確保檔案信息準確、完整、及時更新。? .處理員工勞動合同簽訂、變更、續簽、解除等相關事宜,嚴格遵守勞動法律法規,規避用工風險。? .協助處理員工勞動糾紛,與員工保持良好溝通,了解員工訴求,協調解決矛盾,營造和諧穩定的勞動關系。? 三、考勤與薪酬管理? .監督員工日常考勤,統計考勤數據,處理考勤異常情況,確保考勤制度嚴格執行。? .協助完成員工薪酬核算工作,收集加班、績效等相關數據,保證薪酬計算準確無誤,按時發放工資。? .辦理員工社保、公積金等福利業務,解答員工關于福利政策的疑問。? 四、培訓與發展? .了解各部門培訓需求,制定年度培訓計劃,組織開展新員工入職培訓、崗位技能培訓、職業素養培訓等。? .評估培訓效果,收集員工反饋,不斷優化培訓內容和方式,提升員工專業能力和綜合素質。? .協助員工制定職業發展規劃,為員工晉升、轉崗提供支持和建議。? .五、其他工作? .配合完成工廠各項人事相關的檢查、審計工作,提供準確的人事數據和資料。? .及時了解勞動法律法規及政策變化,為工廠人事決策提供合規建議,確保人事管理工作合法合規。? .完成上級領導交辦的其他人事相關工作任務。
工作地點
萬豐98工業城
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7-9K李許平2小時前活躍帶薪年假、績效獎、節日福利、五險一金、包住
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人事招聘專員
人事招聘專員
深圳-龍華區
大專
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富順安建- HR·黃小姐職位描述:
崗位職責: 1、負責對各部門的招聘需求進行評估,制定年度招聘計劃和預算,實施招聘工作,協助組織架構的調整和優化,組織各部門編制職能分解表。負責組織編制崗位說明書,對各部門現有崗位工作內容進行評估,保證崗位說明書與實際相符,對錄用人的背景調查以及薪酬待遇的確定。 2、負責組織人員面試、甄選及錄用工作,負責培訓需求調查,制訂培訓計劃,并組織實施培訓計劃。年度培訓計劃、新員工入職培訓以及其他培訓事項的跟進 3、負責組織實施員工績效考核,并統計考核結果,員工的試用期轉正及轉調工作 4、招聘渠道的開發與維護。 任職要求: 1.有人力資源等級職稱優先; 2.有3年以上招聘專員工作經驗,有管理經驗優先; 3.溝通能力、抗壓能力強; 4.可接受經常外地出差(分公司); 5.熟練使用Excel表及運用各類函數 ; 6.細心,有責任心
工作地點
觀蘭街道大富工業區華創達科技園三棟二樓
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7-9K·13薪黃小姐今日活躍包住、免費培訓、節日福利、包吃、五險一金
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