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5月14日刷新

人力資源總監

12-18K·15薪
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  • ...
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  • 團隊活動豐富
  • 節日福利
  • 工作環境優美

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浙江嶺德重工有限公司

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  • 人力資源總監

職位類別: 人力資源總監

崗位職責:
1、負責統籌公司人力資源管理工作,開展公司人力資源管理的整合和優化,推動組織的持續發展和進步; 
2、負責制定公司中、長期人力資源發展戰略和規劃;
3、負責制定人力資源年度工作計劃并監督執行;
4、負責根據公司年度經營計劃與目標,編制年度用工需求計劃、工資計劃,監控各部門人員編制和人工成本;
6、負責組織制定人力資源管理相關工作制度流程和工作規范,經審批后督導各部門落實執行;
7、負責組織進行人才招聘、校園招聘、專項招聘活動,并負責與獵頭公司和勞務派遣公司合作; 
8、負責薪酬績效體系的建立和完善,并監督執行; 
9、負責培訓體系的建立和完善,并監督執行; 
10、負責調解、處理勞資糾紛,建立和諧的勞資關系。
任職要求:
1、大專以上文化,45周歲以內;
2、具備良好的溝通協調能力,高情商、高執行力;
3、人品正直,有良好的職業道德修養。
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人力資源總監招聘負責人·張先生頭像

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公司介紹

浙江嶺德重工有限公司創立于2018年,建筑面積約20000平方米,注冊資金3000萬元,是一家集研發、生產、銷售和服務于一體的公司
公司旗下品牌DAEKKO破碎錘擁有多項專利證書,在技術、管理、設備方面基礎良好,企業運作規范。目前已擁有韓系、日系等各類進口高端生產設備及精密檢測設備
公司立足于工程機械行業,專注于液壓破碎錘的研發、生產與服務,是行業內知名的專業型企業
自成立以來,嶺德倡導“專業決定品質,品質決定成敗”的核心理念

并抱著“以品質和服務成就客戶”的使命服務于每一位客戶

在市場上,天空藍的DAEKKO產品已廣泛應用于各個工程領域,通過我們的不斷努力和追求為廣大客戶提供優質的產品與性能、以完善的售后服務贏得了國內外用戶的一致認可

多年來,嶺德憑借自身豐富的研發經驗、企業戰略管理和人才優勢,不斷探索前行,致力于推進工程事業的健康發展

“客戶第一、艱苦奮斗、至誠守信、持續學習”的嶺德人,將在專業化和多元化并行軌道上穩健、持續地前行。為建樹起輝煌的工程事業而奮斗,為鍛造國內破碎錘產業豐碑而永遠向前
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工商信息

  • 公司名稱: 浙江嶺德重工有限公司
  • 公司狀態: 存續
  • 行業: 批發業
  • 公司類型: 有限責任公司(自然人投資或控股)
  • 地址: 浙江省臺州市溫嶺市箬橫鎮下閘村(溫嶺市東浦加油站隔壁)
  • 企業規模: 100-499人
  • 法人代表: 陳偉力
  • 注冊資本: 3000萬人民幣
  • 注冊時間: 2018年09月19日
  • 注冊號: 331081100473530
  • 統一社會信用代碼: 91331081MA2APAHF4T
  • 組織機構代碼: MA2APAHF4
  • 登記機關: 溫嶺市市場監督管理局
  • 注冊地址: 浙江省臺州市溫嶺市箬橫鎮下閘村(溫嶺市東浦加油站隔壁)
  • 營業期限: 2018-09-19至9999-09-09
  • 核準日期: 2020年06月22日
  • 經營范圍:
    一般項目:礦山機械制造;建筑工程用機械制造(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)。許可項目:貨物進出口;技術進出口(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以審批結果為準)。

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工作地址

浙江省臺州市溫嶺市浙江省臺州市溫嶺市箬橫鎮下閘村(溫嶺市東浦加油站隔壁)

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