職位描述：

1.生產(chǎn)管理:全面負(fù)責(zé)工廠部門(mén)生產(chǎn)，制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排設(shè)備與人員，確保按時(shí)、高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2.人員管理:部門(mén)人員指導(dǎo)與培訓(xùn)、績(jī)效考核、工作分配與調(diào)度等職責(zé)，提升團(tuán)隊(duì)整體效能。
3.效率提升:持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程，引入先進(jìn)管理方法與技術(shù)，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。
4.質(zhì)量管控:協(xié)同品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，建立并完善質(zhì)量管理體系，保障產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
任職要求：
1.工作經(jīng)驗(yàn):擁有3-5年以上五金沖壓制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)控車床、沖壓設(shè)備等操作與維護(hù)。
2.專業(yè)技能:精通五金加工工藝，熟練沖壓設(shè)備與產(chǎn)品，具備基礎(chǔ)的設(shè)備故障診斷與維修知識(shí)。
3.管理能力:有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效激勵(lì)和培養(yǎng)員工，具備出色的計(jì)劃與組織能力。

職位描述：

任職要求
1、高中及以上學(xué)歷，年齡30-45歲
2、有5年以上線材行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),能看懂生產(chǎn)圖紙，懂線材生產(chǎn)流程；
3、執(zhí)行力及溝通能力強(qiáng)，思維敏捷工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和現(xiàn)場(chǎng)管控能力

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)整個(gè)線材部車間的正常生產(chǎn)，檢查生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題并及時(shí)協(xié)調(diào)生產(chǎn)，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的指示與任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)落實(shí)生產(chǎn)排期的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，完成生產(chǎn)目標(biāo)，產(chǎn)品保質(zhì)保量按時(shí)交付；
3、參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題分析，制度并實(shí)施糾正和預(yù)防措施
4、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)等專項(xiàng)工作
5、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)，完成上級(jí)交代工作。

工作時(shí)間：26天制。

職位描述：

職位要求：
1、高中及以上學(xué)歷，年齡30-45歲；
2、有從事品質(zhì)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3-5年以上；
3、了解塑膠制品/五金沖壓/線材線束行業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)與性能，精通工廠質(zhì)量管理體系 ；
4、熟悉產(chǎn)品圖紙尺寸分析及測(cè)量、制程品質(zhì)管控，有責(zé)任心，能建立相關(guān)產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范和品質(zhì)管控體系；
5、執(zhí)行ISO9000/ISO14000/IATF16949/QC080000任一資格證，能獨(dú)立處理和應(yīng)對(duì)各類審廠，能熟練操作和運(yùn)用七大QC手法及8D報(bào)告、SIP等相關(guān)要求有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
6、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，組織協(xié)調(diào)、溝通能力以及執(zhí)行力，原則性與服從意識(shí)強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理體系的策劃、建立、運(yùn)行、維護(hù)、監(jiān)控和持續(xù)改進(jìn)；
2、熟悉工廠品質(zhì)流程操作：來(lái)料檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)的管理，具有扎實(shí)的品質(zhì)專業(yè)理論基礎(chǔ)，精通工廠質(zhì)量管理體系 ；
3、負(fù)責(zé)工廠產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析和改進(jìn)工作，確保糾正與預(yù)防措 施的有效實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)工廠產(chǎn)品問(wèn)題的原因分析與客戶投訴處理（SIP和8D報(bào)告）；
5、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工隊(duì)伍建設(shè)，提供對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn)。

工作時(shí)間：5.5天，24天制。