職務(wù)描述：
1.供應(yīng)商來(lái)料質(zhì)量管理，供應(yīng)商月度品質(zhì)考核與評(píng)比，供應(yīng)商年度稽核與新供應(yīng)商評(píng)審;
2.重大品質(zhì)異常跟進(jìn)與處理，主導(dǎo)品質(zhì)檢討會(huì)議；
3.出貨品質(zhì)管理，產(chǎn)品可靠性試驗(yàn)與環(huán)保符合性管理；
4.客戶投訴及退貨分析與處理，8D報(bào)告回復(fù)，溝通服務(wù)于客戶；
5.分廠品質(zhì)部門(mén)整體動(dòng)作規(guī)劃與人員管理，人員分配與績(jī)效考評(píng)；
6.年度培訓(xùn)計(jì)劃，檢查定期培訓(xùn)與考核實(shí)施；
7.質(zhì)量與環(huán)境雙體系維護(hù)與年度外審陪審，使體系有效運(yùn)行；
8.年度內(nèi)部審核計(jì)劃與實(shí)施督導(dǎo)；
9.品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)修訂，可行性評(píng)估；
10.相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)收集與分析，周報(bào)/月報(bào)/經(jīng)營(yíng)檢討報(bào)告等資料的做成與匯報(bào)；
11.客戶審廠陪同及不符合項(xiàng)對(duì)策改善會(huì)議主導(dǎo)與報(bào)告回復(fù)；
12.涉及品質(zhì)相關(guān)報(bào)表及內(nèi)外部資料的審核與簽核；
職務(wù)要求：
1）熟悉品質(zhì)全面管理與運(yùn)行流程，科學(xué)管理；
2）能熟練掌握和運(yùn)用各管理工具，控制手法應(yīng)用于實(shí)踐；
3）熟練操作電腦辦公軟件；