• 銷售經理/主管
• 區域經理
• 轄區專賣店
• 店面管理
• 維護好店面形象
• 開業
• 促銷活動執行
• 歸檔客戶需求
• 競爭對手
• 市場信息
• 經銷商
• 各項銷售指標及任務
• 執行公司的各項決定
• 家居
• 建材
• 家電
• 區域管理
• 銷售工作
• 客戶管理
• 銷售運作
• 計劃
• 組織
• 進度控制
• 建立和管理銷售隊伍
• 審閱訂貨
• 發貨
• 業務報表
• 合理分解銷售目標
• 客戶開拓和維護
• 市場調研預測
• 制定促銷方案
• 產品的市場價格
• 定期拜訪重點客戶
• 重大合同的談判與簽訂工作
• 一般合同的審批
• 特殊銷售情況處理
• 銷售人員
• 銷售培訓和指導
• 考核直屬下
• 績效改善計劃

職位類別： 銷售經理/主管

崗位職責：
1、協助轄區專賣店店面管理工作，維護好店面形象，提升銷售量；
2、開業及促銷活動執行；
3、負責收集、分析、整理、歸檔客戶需求、競爭對手等市場信息；
4、負責經銷商和客戶的業務接洽、咨詢及關系維護，定期組織業務培訓；
5、完成公司的各項銷售指標及任務，執行公司的各項決定。
職位要求：
1、23-35歲，大專及以上學歷；
2、具有1年以上家居、建材、家電類企業區域管理工作經驗；
3、熟悉銷售工作及客戶管理，經銷商（商場）溝通及協調工作。位職責：
1、負責正確傳達營負責公司的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制；
2、負責建立和管理銷售隊伍，管理日常銷售業務工作，審閱訂貨、發貨等業務報表，控制銷售活動；
3、負責合理分解銷售目標。指導、監督本部門進行客戶開拓和維護；
4、負責參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格。；
5、負責定期或不定期拜訪重點客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批；
6、負責特殊銷售情況處理；
7、負責對銷售人員進行銷售培訓和指導；
8、負責考核直屬下級并協助制定績效改善計劃。

• 年齡要求： 25-35歲
• 語言要求： 不限
• 所屬部門： 國內營銷中心

韓小姐

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