工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立健全公司質(zhì)量管理體系，并不斷維護(hù)與完善，不斷提升全員質(zhì)量意識(shí)，提升公司產(chǎn)品質(zhì)量；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立、檢驗(yàn)與判定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，文件制作報(bào)批與發(fā)布執(zhí)行等；
3、負(fù)責(zé)客戶、體系審廠或年審工作，組織各部門落實(shí)有關(guān)要求與改善工作，包括產(chǎn)品、服務(wù)、文件、現(xiàn)場等；
4、建立并完善品質(zhì)培訓(xùn)體系，包括品質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃和新產(chǎn)品、新工藝等方面的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)；
5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對客戶投訴、退貨等品質(zhì)異常進(jìn)行檢討，找出原因并作出預(yù)防及改善措施；
6、負(fù)責(zé)包括外觀、結(jié)構(gòu)、材料、成本等各方面結(jié)合品控的實(shí)際可行性進(jìn)行分析研討；
7、審核供應(yīng)商專業(yè)資質(zhì)、品質(zhì)管控體系及標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)方法與測試工具、文件規(guī)范性等 ；
8、根據(jù)品質(zhì)體系的要求，做好受控文件的管制，包括編號(hào)、分發(fā)、回收、作廢等工作流程。
任職要求：
1、要求32-45周歲，大專以上學(xué)歷，10年以上注塑行業(yè)品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上同等職位工作經(jīng)歷；
2、精通注塑（手機(jī)、耳機(jī)、POS機(jī)、車充、ETC等殼類）、組裝、噴涂、絲印質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，品質(zhì)系統(tǒng)質(zhì)量管理體系、電子膠塑產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等；
3、具有優(yōu)秀的品質(zhì)管理邏輯思維和方法措施，備有數(shù)據(jù)敏感度及統(tǒng)計(jì)分析能力；
4、有豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)和品質(zhì)異常改善措施，具有工作計(jì)劃性、統(tǒng)籌能力、糾正預(yù)防解決問題能力；
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，原則性、執(zhí)行力、抗壓能力。