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關(guān)務(wù)經(jīng)理

18-25K·13薪
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  • 免費(fèi)培訓(xùn)
  • 績效獎(jiǎng)
  • 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
  • 交通便利
  • 試用期全薪

6月23日刷新

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職位已過期

廣東沃德精密科技股份有限公司

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職位描述

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舉報(bào)

  • 供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
  • 精密零件
  • 自動(dòng)化設(shè)備

職位類別: 供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流管理、海關(guān)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上關(guān)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年擔(dān)任關(guān)務(wù)經(jīng)理或同等職位的管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉自動(dòng)化設(shè)備及精密零件加工出口行業(yè)進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程(至少熟悉一個(gè)方向)。
3、精通海關(guān)法律法規(guī)、進(jìn)出口關(guān)稅政策、原產(chǎn)地規(guī)則等關(guān)務(wù)相關(guān)知識(shí)。
   - 熟悉國際貿(mào)易術(shù)語、貿(mào)易結(jié)算方式以及國際物流運(yùn)作流程。
   - 熟練掌握?qǐng)?bào)關(guān)、報(bào)檢等操作技能,能夠熟練使用海關(guān)電子口岸系統(tǒng)及相關(guān)關(guān)務(wù)管理軟件。
   - 具備良好的英語讀寫能力,能夠熟練閱讀和理解英文關(guān)務(wù)文件,CET-6及以上優(yōu)先。
4. 能力素質(zhì):
   - 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新的關(guān)務(wù)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)。
   - 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與海關(guān)、商檢等監(jiān)管部門以及公司內(nèi)部各部門保持良好的合作關(guān)系。
   - 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù),提升團(tuán)隊(duì)整體績效。
   - 具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和問題解決能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理關(guān)務(wù)工作中的各種風(fēng)險(xiǎn)和問題。
5.  能夠承受一定的工作壓力,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,無不良記錄。

崗位職責(zé)
1. 關(guān)務(wù)體系搭建與優(yōu)化:
   - 負(fù)責(zé)建立和完善公司的關(guān)務(wù)管理體系,確保公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)的合規(guī)性,降低關(guān)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
   - 制定并優(yōu)化關(guān)務(wù)操作流程,提高關(guān)務(wù)工作效率,減少不必要的成本支出。
2. 進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理:
   - 組織并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司各類進(jìn)出口貨物的申報(bào)工作,包括但不限于報(bào)關(guān)、報(bào)檢、原產(chǎn)地證申請(qǐng)等,確保貨物順利通關(guān)。
   - 跟蹤進(jìn)出口貨物的物流動(dòng)態(tài),及時(shí)處理通關(guān)過程中出現(xiàn)的各種異常情況,如查驗(yàn)、扣貨等,保障供應(yīng)鏈的順暢運(yùn)作。
3. 關(guān)務(wù)政策研究與應(yīng)用:
   - 關(guān)注國內(nèi)外海關(guān)政策法規(guī)的變化,及時(shí)解讀并傳達(dá)給相關(guān)部門,為公司業(yè)務(wù)決策提供關(guān)務(wù)方面的專業(yè)建議。
   - 結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn),合理運(yùn)用關(guān)稅優(yōu)惠政策,如自由貿(mào)易協(xié)定、加工貿(mào)易政策等,降低關(guān)稅成本。
4. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:
   - 負(fù)責(zé)關(guān)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。
   - 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員開展工作,解決他們?cè)诠ぷ髦杏龅降膯栴},促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員的職業(yè)發(fā)展。
5. 跨部門協(xié)作:
   - 與采購、銷售、生產(chǎn)、物流等部門保持密切溝通與協(xié)作,確保關(guān)務(wù)工作與公司整體業(yè)務(wù)的協(xié)同推進(jìn)。
   - 參與公司內(nèi)部的流程優(yōu)化項(xiàng)目,從關(guān)務(wù)角度提出改進(jìn)建議,推動(dòng)公司運(yùn)營效率的提升。
6.關(guān)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理:
   - 定期對(duì)公司的關(guān)務(wù)工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,識(shí)別潛在的關(guān)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防控措施。
   - 配合海關(guān)等監(jiān)管部門的稽查、核查工作,及時(shí)準(zhǔn)確地提供相關(guān)資料,確保公司順利通過檢查。
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  • 年齡要求: 不限
  • 語言要求: 不限
  • 所屬部門: 市場(chǎng)營銷部
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招聘崗位要求低薪資高;

過多索取個(gè)人隱私信息;

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入職過程收取各項(xiàng)費(fèi)用;

入職之后交費(fèi)參加培訓(xùn)。

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看合同: 在簽署任何合同或協(xié)議前, 務(wù)必仔細(xì)閱讀條款,確保自身權(quán)益得到保障。
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