研發(fā)經(jīng)理 /   研發(fā)主管      大小周

崗位畫像
研發(fā)主管：過往有做這真空行業(yè)設備經(jīng)驗，這種是最符合對口的，研發(fā)技能過硬，要有五年或以上的設計經(jīng)驗，帶團隊經(jīng)驗要有三五年，有對接客戶經(jīng)驗，項目推進有一定的技巧，熟練使用設計軟件，日常的下屬管理分工，績效考核，有自己的一套方法，主管就是管理這個部門內(nèi)的一些項目事務推進的內(nèi)部管理。

研發(fā)經(jīng)理：要求會更高一點，涉及到整個研發(fā)，創(chuàng)新中心，包括戰(zhàn)略的一個推進，平時的一些日常管理，績效考核等等。

任職要求：
1.本專以上學歷，電子工程，材料科學，自動化，機械電子等相關(guān)專業(yè)；
2.五年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗、半導體、電源、6C、自動化設備等、有等離子應用基礎(chǔ)；了解真空、大氣等離子設備的原理
3.3年以上團隊管理或項目管理經(jīng)驗，有成功領(lǐng)導產(chǎn)品開發(fā)至上市的經(jīng)歷，有搭建ERP和PLM系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先；
4.在相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域有深厚的專業(yè)知識，能夠深入解決復雜的技術(shù)底層問題及引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新；
5.具備優(yōu)秀的團隊管理能力，能夠組建培養(yǎng)和激勵高效團；
6.具備戰(zhàn)略思維，能夠制定和執(zhí)行技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，具備優(yōu)秀的問題解決能力；
7.具備較強的學習和獨立解決問題的能力，責任心強，具有良好的溝通、協(xié)作能力和團隊合作意識；

崗位職責：
1.制作研發(fā)項目計劃、目標和時間表，監(jiān)控項目過程，資源分配，確保項目高效運行按時完成；
2.組建和管理研發(fā)團隊招聘、培訓、績效考核、合理分配任務，促進團隊發(fā)展；
3.制定和推行研發(fā)規(guī)范和標準，確保設計文檔和相關(guān)技術(shù)一致性，提升團隊效率和產(chǎn)品質(zhì)量；部門內(nèi)部等離子清洗設備/自動化設備/半導體設備/的研發(fā)公關(guān)及技術(shù)指導。
4.組織技術(shù)評審確保技術(shù)方案可行性，技術(shù)難題設計質(zhì)量系統(tǒng)性穩(wěn)定性；
5.推動公司技術(shù)戰(zhàn)略制定，研發(fā)方向和重點，并監(jiān)控研發(fā)成本、減少項目風險確保項目順利進行；
6.參與客戶需求調(diào)研，協(xié)同其他部門市場需求分析推動產(chǎn)品迭代優(yōu)化，提升產(chǎn)品競爭力；
7.管理與外部技術(shù)合作，參與行業(yè)技術(shù)交流，提升內(nèi)部創(chuàng)新整體技術(shù)水平；
8.參與研發(fā)工藝和標準設計優(yōu)化，確保工藝穩(wěn)定性和可靠性；

工作時間： 上午8：30-12：00 下午：13：30-18：00 （單雙彈性工作周）
薪資結(jié)構(gòu)：固定工資+績效工資+包餐+住宿補貼+全勤獎+優(yōu)秀員工獎/月