崗位職責(zé): 
1.	實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)過程質(zhì)量波動，通過統(tǒng)計(jì)過程控制等工具，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正潛在的質(zhì)量波動，降低不良率
2.	對生產(chǎn)、檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，聯(lián)合各部門分析根本原因（如5Why分析法、魚骨圖、故障樹等），制定并跟蹤整改措施，確保問題徹底解決，防止重復(fù)發(fā)生
3.	推動持續(xù)改進(jìn)，收集質(zhì)量缺陷，識別系統(tǒng)性問題（如工藝缺陷、設(shè)計(jì)漏洞），提出優(yōu)化建議（如改進(jìn)工裝夾具，調(diào)整工藝參數(shù)），推動產(chǎn)品與流程的持續(xù)優(yōu)化
4.	每周不良TOP5機(jī)型分析
5.	參與公司質(zhì)量專案改善小組活動， 在規(guī)定時(shí)間有效解決問題


任職要求:    
1.	大專及以上學(xué)歷
2.	熟悉電子機(jī)械或揚(yáng)聲器產(chǎn)品制程，能夠分析產(chǎn)品缺陷故障， 對5 why 有非常清晰的邏輯分析能力
3.	熟練Office辦公軟件， 能獨(dú)立完成質(zhì)量報(bào)告以及作業(yè)指導(dǎo)書
4.	具有1~3年以上電子或機(jī)械行業(yè)質(zhì)量或揚(yáng)聲器相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5.	熟悉PFMEA、PPAP、SPC、MSA、8D
6.	溝通能力強(qiáng)， 有責(zé)任心， 服從工作安排
7.	做事細(xì)心、認(rèn)真、有鉆研精神
8.	動手能力、能自主完成工作任務(wù)