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職位分類:
- 質(zhì)量/安全/環(huán)境管理類
- 質(zhì)量管理/測(cè)試
- 經(jīng)理/主管（QA/QC經(jīng)理）
- 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師（QA/QC工程師）
- 質(zhì)量管理/驗(yàn)貨員（QA/QC）
- ISO9000質(zhì)量檢驗(yàn)員/測(cè)試員
- 化驗(yàn)/檢驗(yàn)員
- 品管員
- 品質(zhì)工程師
- 食品檢驗(yàn)工
- 故障分析工程師
- 采購(gòu)材料、設(shè)備質(zhì)量管理
- 認(rèn)證工程師/審核員
- 體系工程師/審核員
- 安全/健康/環(huán)境經(jīng)理/主管
- 安全/健康/環(huán)境工程師
- 安全主任
- 供應(yīng)商管理
- 供應(yīng)商質(zhì)量工程師
- DQA/設(shè)計(jì)質(zhì)量保證
- 計(jì)量工程師
- 品質(zhì)經(jīng)理/主管
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 經(jīng)理/主管（QA/QC經(jīng)理）
-
品質(zhì)主管
急聘
8-10K
高中
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3年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
職位描述： 1、 從事品質(zhì)管理五年以上，清楚檢查標(biāo)準(zhǔn)，熟悉使用相關(guān)檢查工具、設(shè)備、檢驗(yàn)手法。 2、 從事玩具行業(yè)，懂玩具、美少女及小公仔行業(yè)相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，日本、歐美出口標(biāo)準(zhǔn)，質(zhì)量部門管理崗位工作者優(yōu)先。 3、 從事食品容器、餐具制造行業(yè)相關(guān)質(zhì)量管理工作優(yōu)先。 4、 從事過(guò)日本或外資企業(yè)質(zhì)量管理工作者優(yōu)先。 5、 有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。 6、 懂驗(yàn)廠基本程序。 7、 詳情也可面談。生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
免費(fèi)培訓(xùn)
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
五險(xiǎn)
2019-06-25
-
7-9K
不限
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3-5年.（做手機(jī)玻璃蓋板的，不是同行不要投簡(jiǎn)歷） 2.45歲以內(nèi).(超齡不要投) 3.視力要好. 4.能很好的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，應(yīng)變能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，服從上級(jí)管理. 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的相關(guān)工作。 6.能帶人過(guò)來(lái)優(yōu)先考慮~電子/半導(dǎo)體/集成電路
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1-100
包住
包吃
全勤獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)體檢
節(jié)日福利
2025-07-11
-
品質(zhì)主管
急聘
6-8K
大專
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2年
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東莞-東坑鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè)，制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有制造型企業(yè)，產(chǎn)品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗(yàn)等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。橡膠/塑料制品
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1-100
包吃
包住
餐補(bǔ)
五險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
帶薪年假
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
2024-01-05
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12-20K
大專
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3年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè)，制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。 7、落實(shí)品保系統(tǒng)之維護(hù)及預(yù)防管理，達(dá)成客戶對(duì)品質(zhì)要求之滿意。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、三年以上IT產(chǎn)業(yè)品保經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 3、英文達(dá)到聽寫讀，溝通交流。 4、熟悉ISO，QC080000等國(guó)際品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，具備走動(dòng)管理理念。 5、接受海外出差調(diào)動(dòng)。 -
12-18K
大專
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6年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)建立通暢的客戶交流渠道，及時(shí)向內(nèi)傳遞客戶需求信息; 2、負(fù)責(zé)出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí)，及時(shí)處理客戶投訴，編寫8D 報(bào)告，推 動(dòng)和跟進(jìn)品質(zhì)問(wèn)題的解決: 3、負(fù)責(zé)客戶日常審核工作跟進(jìn) 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的維護(hù)和更新: 負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)，提升客戶滿意度: 5、身心健康，德才兼?zhèn)?6、未盡事宜，以完成品質(zhì)經(jīng)理工作為準(zhǔn): 7、薪資面議，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。金屬制品
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200-500
包吃
包住
五險(xiǎn)
全勤獎(jiǎng)
生日禮物
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
住房公積金
2025-07-29
-
8-10K
不限
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不限
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
熟悉IS090001體系 文件管控輸出，在注塑廠上班經(jīng)驗(yàn)5年以上實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 能提前預(yù)付前期品質(zhì)問(wèn)題，及后續(xù)品質(zhì)問(wèn)題對(duì)接與處理。生產(chǎn)/制造/加工
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100-200
包吃
包住
餐補(bǔ)
房補(bǔ)
加班補(bǔ)助
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
生育保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
工作環(huán)境優(yōu)美
2025-06-23
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25-30K
大專
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不限
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
1、全面負(fù)責(zé)品質(zhì)控制。負(fù)責(zé)公司相關(guān)體系的運(yùn)行及維護(hù)工作，使體系運(yùn)行符合性，充分性和適宜性； 2、協(xié)助管理者代表做好質(zhì)量體系方針，目標(biāo)，并定期收集各部門數(shù)據(jù)，匯報(bào)達(dá)成情況； 3、指導(dǎo)和監(jiān)督各部門體系動(dòng)作流程、表單記錄等規(guī)范化； 4、建立維護(hù)體系相關(guān)資料，更新法律法規(guī)，環(huán)境因素等信息，保證資料的有效性； 5、負(fù)責(zé)與外部認(rèn)證機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)工作； 6、統(tǒng)籌管理公司體系，SIP，SOP等相關(guān)文件，確保文件資料安全有效； 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù)改善，確保其持續(xù)有效進(jìn)行； 8、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工檢驗(yàn)水平及綜合素質(zhì)。 任職要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有5年以上大型上市企業(yè)或有五金塑膠行業(yè)或散熱器行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 3、有內(nèi)審、第二方、第三方審核及管理評(píng)審工作相應(yīng)經(jīng)驗(yàn)，確保客戶及認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核順利通過(guò)； 4、熟練操作電腦辦公軟件，具備優(yōu)秀文字功底和寫作能力； 5、具有極強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力和溝通能力；態(tài)度認(rèn)真，積極主動(dòng)，能承受一定的工作壓力；做事干練，執(zhí)行能力強(qiáng)并有強(qiáng)烈的責(zé)任心；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、熟悉ISO,IATF16949體系要求。 -
品質(zhì)主管
急聘
面議
大專
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5年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)工廠各項(xiàng)質(zhì)量管理活動(dòng)（產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門流程等）的計(jì)劃與實(shí)施，貫徹質(zhì)量方針； 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè)，制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。珠寶/首飾
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100-200
包吃
包住
績(jī)效獎(jiǎng)
節(jié)日福利
交通便利
工作環(huán)境優(yōu)美
免費(fèi)培訓(xùn)
五險(xiǎn)
2025-07-01
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品質(zhì)主管
急聘
9-12K
中專
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3年
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東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、要求從事噴涂塑膠、美容美發(fā)產(chǎn)品行業(yè)（直發(fā)器、吹風(fēng)筒等）、塑膠外觀行業(yè)，懂噴油作業(yè)流程， 2、高中以上學(xué)歷 3、年齡25-45歲之間，具備獨(dú)立統(tǒng)籌能力與客戶溝通能力 4、包吃包住橡膠/塑料制品
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1-100
包吃
包住
五險(xiǎn)
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
節(jié)日福利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
2025-06-18
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7-10K
高中
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
此崗位任職要求(必須要接觸以上五金沖壓件產(chǎn)品)： 1.從事品質(zhì)管理同等職位3年以上 2.熟悉IS09001標(biāo)準(zhǔn)化管理體系要求，主導(dǎo)內(nèi)外審核，有相關(guān)內(nèi)審員資格證 3.有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)力、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的管理能力和控制能力 4.高中以上學(xué)歷，較強(qiáng)的分析及解決問(wèn)題能力 工作內(nèi)容： 1.公司管理體系的規(guī)劃、制定、執(zhí)行及維護(hù)：編制內(nèi)部質(zhì)量審核計(jì)劃與檢查表：質(zhì)量管理體系維護(hù)、改進(jìn)、實(shí)施 2.公司進(jìn)料、制程、出貨、及外發(fā)產(chǎn)品的品質(zhì)管控：健全質(zhì)量記錄，定期召開質(zhì)量生產(chǎn)例會(huì)，供應(yīng)商質(zhì)量會(huì)議 3.督促并負(fù)責(zé)本部門人員的崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和績(jī)效考評(píng) 4.負(fù)責(zé)本部門人員調(diào)度、督促本部門“6S”切實(shí)改善、執(zhí)行與推動(dòng) 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督管理計(jì)量器具的建檔、維護(hù)及測(cè)量?jī)x器定期鑒定和校對(duì) 6.制定本部門的管理文件并組織實(shí)施：指導(dǎo)本部門所需要的統(tǒng)計(jì)技術(shù)的選擇和應(yīng)用分析，促進(jìn)質(zhì)量體系持續(xù)改進(jìn) 7.負(fù)責(zé)參與對(duì)供方的評(píng)定和選擇，提供相關(guān)的參考依據(jù) 8.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)監(jiān)督日常的質(zhì)量管理工作和產(chǎn)品特性測(cè)量與監(jiān)控工作 9.組織解決生產(chǎn)中發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題及不合格品的審核及處置，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行，參與對(duì)糾正和預(yù)防措施的制定 10.負(fù)責(zé)明確采購(gòu)物資的技術(shù)要求及分類，在參與對(duì)供方評(píng)定時(shí)負(fù)責(zé)進(jìn)行樣品測(cè)試 11.負(fù)責(zé)明確產(chǎn)品的可追溯性，當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)重大質(zhì)量問(wèn)題時(shí)，組織對(duì)其追溯 12.完成總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng) 福利待遇： 包吃住 26天8小時(shí) 買社保金屬制品
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1-100
包吃
包住
加班補(bǔ)助
工傷保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
五險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)
帶薪年假
彈性工作時(shí)間
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
試用期全薪
免費(fèi)培訓(xùn)
節(jié)日福利
2025-07-17
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品質(zhì)主管
急聘
8-12K·13薪
大專
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3年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.工作內(nèi)容 品質(zhì)主管 1.1: 負(fù)責(zé)將電機(jī)研發(fā)中心生產(chǎn)技術(shù)、要求文件轉(zhuǎn)換成品質(zhì)控制文件，出具檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)資料，出具質(zhì)量控制計(jì)劃資料； 1.2: 負(fù)責(zé)培訓(xùn)品質(zhì)人員的技能，給每位品質(zhì)員貫徹品質(zhì)管理對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重要性； 1.3：負(fù)責(zé)制成過(guò)程中巡檢工作和管理分析，組織公司內(nèi)部對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審，針對(duì)質(zhì)量問(wèn)題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施，并加以跟蹤和驗(yàn)證； 1.4: 從供應(yīng)商生產(chǎn)加工時(shí)對(duì)物料加工過(guò)程的監(jiān)控管控，來(lái)料質(zhì)量檢測(cè)，生產(chǎn)時(shí)首件檢測(cè)，生產(chǎn)過(guò)程檢驗(yàn)，出貨檢測(cè)； 1.5：參與產(chǎn)品售后的質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的處理，牽頭組織調(diào)查、分析、協(xié)調(diào)各種質(zhì)量糾紛，明確的提出處理意見，并做好相關(guān)記錄； 1.6: 負(fù)責(zé)建立測(cè)試檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)ISO9001質(zhì)量管理有深刻了解應(yīng)用在實(shí)際產(chǎn)品管控上，并對(duì)7S管理有深入了解； 1.7：負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量工作計(jì)劃，建立和完善質(zhì)量工作原始記錄； 1.8: 善于與上司和下屬溝通協(xié)調(diào)處理好工作上的事宜、會(huì)使用常規(guī)的辦公軟件，需要有3~5年的電機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)； 1.9：嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)； 2.工作要求 2.1:工作認(rèn)真、細(xì)心，有較強(qiáng)的責(zé)任感； 2.2:具有良好的溝通、分析能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 2.3:大專及以上學(xué)歷。 3.公司福利： 3.1：薪資面議 3.2：包吃住、空調(diào)宿舍； 3.3：年終獎(jiǎng)、購(gòu)買社保; 3.4：團(tuán)隊(duì)旅游。 福利待遇一切從優(yōu)，歡迎你的加入！ 聯(lián)系人：鄭小姐 地址：東莞市橫瀝鎮(zhèn)西香路一巷子6號(hào)東莞市兵力電子科技有限公司電子/半導(dǎo)體/集成電路
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1-100
五險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
試用期全薪
全勤獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
節(jié)日福利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
免費(fèi)培訓(xùn)
包吃
包住
房補(bǔ)
2025-06-17
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10-12K
大專
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不限
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東莞-橋頭鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、安排并監(jiān)督質(zhì)量人員的日常工作，確保工作質(zhì)量； 3、制定質(zhì)量管理手冊(cè)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，組織質(zhì)量人員實(shí)施； 4、組織制定質(zhì)量計(jì)劃，與相關(guān)部門研討改善和提高質(zhì)量的方案； 5、與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行前期策劃，審核產(chǎn)品設(shè)計(jì)和工藝，預(yù)防質(zhì)量問(wèn)題； 6、調(diào)查分析質(zhì)量事故，提出處理意見并上報(bào)審批； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、具備四年以上小家電行業(yè)（如吹風(fēng)筒、直發(fā)器、電動(dòng)發(fā)梳等）品質(zhì)管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉ISO質(zhì)量管理體系，精通新舊QC七大手法，能夠獨(dú)立主導(dǎo)客戶審廠； 4、持有C1駕照并具備熟練駕駛能力者優(yōu)先； 5、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；橡膠/塑料制品
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1-100
包吃
包住
五險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
帶薪年假
年終獎(jiǎng)
交通便利
工作環(huán)境優(yōu)美
節(jié)日福利
試用期全薪
2025-06-16
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品質(zhì)主管
急聘
5.5-7K
高中
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3年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)建立和完善公司質(zhì)量管理體系，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求； 2、監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力； 4、組織對(duì)原料、半成品及成品的檢驗(yàn)工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)； 5、分析客戶反饋及投訴，制定改進(jìn)措施并跟蹤落實(shí)； 6、協(xié)調(diào)各部門推進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，提升整體質(zhì)量水平； 7、定期匯報(bào)質(zhì)量管理狀況，為決策提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求： 1、高中以上學(xué)歷，3年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，電子設(shè)備行業(yè)優(yōu)先考慮； 2、熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)； 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力； 4、熟練使用辦公軟件及質(zhì)量管理工具； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、能夠適應(yīng)一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力。 -
5.5-6.5K
不限
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1年
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東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
工作內(nèi)容： 1、QC，IPQC報(bào)表審核。 2、協(xié)調(diào)指導(dǎo)監(jiān)督QC，IPQC工作。 3、及時(shí)向上級(jí)反饋產(chǎn)品質(zhì)量異常，并對(duì)異常情況進(jìn)行監(jiān)督。 4、協(xié)助QE工程師處理客訴品質(zhì)異常。 5、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的保養(yǎng)和點(diǎn)檢工作。 6、負(fù)責(zé)對(duì)IPQC統(tǒng)計(jì)報(bào)表反映的制程狀況進(jìn)行分析改善。 7、監(jiān)督團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成。 8、部門5S 工作的監(jiān)督，維護(hù)。 9、向QC及IPQC傳達(dá)上級(jí)指示及公司要求。 10、負(fù)責(zé)QC人員的日常培訓(xùn)工作。 11、完成部門主管交待的工作。 崗位要求： 1：初中以上學(xué)歷，有過(guò)電子廠品質(zhì)組長(zhǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 2：從事過(guò)藍(lán)牙耳機(jī)及藍(lán)牙音響工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3：負(fù)責(zé)管理6-10個(gè)人的團(tuán)隊(duì)； 4：包吃住，工作地點(diǎn)東莞寮步；智能硬件
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100-200
包住
包吃
全勤獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
工作環(huán)境優(yōu)美
績(jī)效獎(jiǎng)
帶薪年假
節(jié)日福利
交通便利
免費(fèi)旅游
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
生日禮物
餐補(bǔ)
五險(xiǎn)
2025-07-08
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品質(zhì)主管
急聘
8-11K
不限
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5年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1，建立質(zhì)量管理體系：主導(dǎo)ISO等質(zhì)量體系認(rèn)證，編寫質(zhì)量管理手冊(cè)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（SOP）及作業(yè)指導(dǎo)書，確保流程符合行業(yè)規(guī)范和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。 2，生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控?：主導(dǎo)IPQC巡檢，監(jiān)督關(guān)鍵工藝參數(shù)（如靜電防護(hù)、設(shè)備校準(zhǔn)），運(yùn)用統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制（SPC）工具分析生產(chǎn)穩(wěn)定性。? 3，成品檢驗(yàn)?：確保QA團(tuán)隊(duì)執(zhí)行出貨前全檢或抽樣檢驗(yàn)，保障合格率達(dá)標(biāo) 4，問(wèn)題分析與改進(jìn)?：主導(dǎo)客戶投訴調(diào)查（如8D報(bào)告）、生產(chǎn)異常分析，制定糾正措施并跟蹤閉環(huán)；推動(dòng)PDCA循環(huán)、六西格瑪?shù)雀倪M(jìn)項(xiàng)目。? 5，協(xié)同研發(fā)參與設(shè)計(jì)評(píng)審，聯(lián)合生產(chǎn)部?jī)?yōu)化工藝，聯(lián)動(dòng)采購(gòu)管理供應(yīng)商質(zhì)量，確保質(zhì)量要求覆蓋產(chǎn)品全生命周期。 -
8-10K
大專
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3年
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東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.有FPC軟板工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.精通ISO9001和14001和16949 3.大專以上學(xué)歷 4.應(yīng)對(duì)客訴處理，規(guī)范流程，推動(dòng)內(nèi)部改善 5.至少2年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包吃
包住
五險(xiǎn)
試用期全薪
工作環(huán)境優(yōu)美
餐補(bǔ)
交通補(bǔ)助
年終獎(jiǎng)
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
2025-07-15
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10-15K·13薪
本科
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5年
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東莞-道滘鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，食品、生物、制藥工程、化工等相關(guān)專業(yè)。 2、五年以上食品飲料或保健食品質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上質(zhì)量部門管理經(jīng)驗(yàn)。 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、較強(qiáng)的問(wèn)題分析和解決能力。 4、能接受全國(guó)各生產(chǎn)基地的調(diào)配，包括天津、中山、昆明、長(zhǎng)沙、衢州、滁州、重慶、南寧、廣州、東莞、海豐等地。 二、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工廠食品安全管理體系文件的建立、標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)的宣貫工作，確保工廠質(zhì)量安全體系滿足法規(guī)和集團(tuán)質(zhì)量要求； 2、負(fù)責(zé)原材料的檢驗(yàn)和驗(yàn)收，保證原材料質(zhì)量滿足標(biāo)準(zhǔn)要求； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)控，保證生產(chǎn)過(guò)程符合規(guī)范要求； 4、負(fù)責(zé)制定工廠質(zhì)量驗(yàn)證計(jì)劃和實(shí)施驗(yàn)證，確保環(huán)境、水、設(shè)備等符合生產(chǎn)質(zhì)量要求； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢驗(yàn)和放行，保證產(chǎn)品功效成分、理化、衛(wèi)生學(xué)指標(biāo)等符合產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)； 6、負(fù)責(zé)質(zhì)量人員的管理和培養(yǎng)，保證巡檢、檢驗(yàn)、質(zhì)量體系等人員勝任崗位需求； 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量異常的調(diào)查和偏差分析、處理，保證質(zhì)量異常得到有效控制； 8、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施本工廠的質(zhì)量培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工質(zhì)量意識(shí)； 9、負(fù)責(zé)跟蹤質(zhì)量投訴，調(diào)查質(zhì)量投訴發(fā)生的原因并采取改善措施；進(jìn)行留樣的管理和追溯； 10、負(fù)責(zé)其他質(zhì)量工作。 三、薪酬福利： 1、每周工作40H，入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金，餐補(bǔ)600元/月，提供單間宿舍，每月宿舍用電超標(biāo)40度的費(fèi)用自理； 2、其他面議。食品/飲料
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500-1000
工作環(huán)境優(yōu)美
交通便利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
餐補(bǔ)
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
免費(fèi)體檢
節(jié)日福利
生日禮物
包住
2025-06-23
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24-26K
大專
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不限
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
1、全面負(fù)責(zé)品質(zhì)控制。負(fù)責(zé)公司相關(guān)體系的運(yùn)行及維護(hù)工作，使體系運(yùn)行符合性，充分性和適宜性； 2、協(xié)助管理者代表做好質(zhì)量體系方針，目標(biāo)，并定期收集各部門數(shù)據(jù)，匯報(bào)達(dá)成情況； 3、指導(dǎo)和監(jiān)督各部門體系動(dòng)作流程、表單記錄等規(guī)范化； 4、建立維護(hù)體系相關(guān)資料，更新法律法規(guī)，環(huán)境因素等信息，保證資料的有效性； 5、負(fù)責(zé)與外部認(rèn)證機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào)工作； 6、統(tǒng)籌管理公司體系，SIP，SOP等相關(guān)文件，確保文件資料安全有效； 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù)改善，確保其持續(xù)有效進(jìn)行； 8、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工檢驗(yàn)水平及綜合素質(zhì)。 任職要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有5年以上大型上市企業(yè)或有五金塑膠行業(yè)或散熱器行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 3、有內(nèi)審、第二方、第三方審核及管理評(píng)審工作相應(yīng)經(jīng)驗(yàn)，確保客戶及認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核順利通過(guò)； 4、熟練操作電腦辦公軟件，具備優(yōu)秀文字功底和寫作能力； 5、具有極強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力和溝通能力；態(tài)度認(rèn)真，積極主動(dòng)，能承受一定的工作壓力；做事干練，執(zhí)行能力強(qiáng)并有強(qiáng)烈的責(zé)任心；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、熟悉ISO,IATF16949體系要求。 -
品質(zhì)主管
急聘
10-15K
大專
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5年
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東莞-石排鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位福利： 1.工資10000-15000，每周工作六天； 2.公司購(gòu)買社保； 3.員工生日會(huì)，聚餐旅游； 4.具備完善的晉升通道。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)過(guò)程檢驗(yàn)及控制及相關(guān)文件制定； 2、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常、來(lái)料等品質(zhì)異常的反饋、分析和跟進(jìn)處理； 3、 組織資源，分析、驗(yàn)證重大品質(zhì)異常，跟進(jìn)各項(xiàng)改善進(jìn)度，最終輸出總結(jié)報(bào)告； 4、歸納總結(jié)各類異常現(xiàn)象、原因，制定相應(yīng)的品質(zhì)控制標(biāo)準(zhǔn)、處理流程以及工作指示等； 5、 統(tǒng)計(jì)、總結(jié)各類異常，定期輸出失敗案例教材，并組織相應(yīng)的培訓(xùn)； 6、IPQC 檢驗(yàn)員的培訓(xùn)，能力提升，資質(zhì)考核； 7、 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)治具、量具的校準(zhǔn)送檢； 8、 檢驗(yàn)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的整理及發(fā)布； 9、 對(duì)于顧客投訴問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行原因分析、改進(jìn)跟進(jìn)及結(jié)果驗(yàn)證； 10、遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求； 11、監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為； 12、上級(jí)安排的其它工作任務(wù)。 任職要求： 熟練使用電腦辦公軟件，良好的溝通技巧，良好團(tuán)隊(duì)合作技巧，了解客車整車構(gòu)造、性能和檢驗(yàn)要求，能夠熟識(shí)2D，3D結(jié)構(gòu)圖，熟練運(yùn)用品質(zhì)7大工具，具有8D問(wèn)題分析方法技能，了解6Sigma方法。 任職要求：既要對(duì)內(nèi)，也要對(duì)外。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有200人以上工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
面議
大專
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé) 1. 全流程質(zhì)量監(jiān)控 - 執(zhí)行原材料、半成品及成品的抽樣檢驗(yàn)（AQL標(biāo)準(zhǔn)），重點(diǎn)檢測(cè)家具結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性、木材含水率、漆面工藝及工藝品雕刻精度、色彩一致性等指標(biāo) 2. 工藝標(biāo)準(zhǔn)落地 - 依據(jù)歐美/國(guó)內(nèi)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（如BIFMA家具標(biāo)準(zhǔn)、手工藝品出口檢驗(yàn)規(guī)程）制定檢驗(yàn)SOP 3. 供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)同 - 對(duì)五金配件供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)Audit，重點(diǎn)審核電鍍件鹽霧測(cè)試報(bào)告、布料色牢度證書 - 建立來(lái)料質(zhì)量KPI看板，推動(dòng)包材供應(yīng)商將破損率降至0.3%以下 4. 客訴閉環(huán)管理 - 運(yùn)用8D工具處理海外客戶投訴，針對(duì)性解決歐式家具運(yùn)輸開裂、藤編工藝品霉變等典型問(wèn)題 - 每月編制TOP5質(zhì)量缺陷案例庫(kù)，推動(dòng)生產(chǎn)部進(jìn)行防錯(cuò)設(shè)計(jì) 崗位要求 硬性條件： - 大專及以上學(xué)歷. - 5年以上實(shí)木家具/樹脂工藝品全流程質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)，熟悉UV涂裝、大漆工藝等特殊制程 核心技能： - 精通家具力學(xué)測(cè)試（椅類穩(wěn)定性、柜類承重測(cè)試） - 掌握工藝品成分檢測(cè)手段. - 熟練使用三坐標(biāo)測(cè)量機(jī)、色差儀等精密儀器 軟性素質(zhì)： - 具備工匠精神，能通過(guò)木紋比對(duì)溯源質(zhì)量問(wèn)題 - 適應(yīng)驗(yàn)貨高峰期加班，可陪同第三方驗(yàn)貨 -
5-5.5K
不限
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1年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)檢查員工查看產(chǎn)品外觀、性能及充電狀況等 2、對(duì)產(chǎn)品不良情況進(jìn)行分類和處理 3、 熟悉車間管理流程，經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、對(duì)原材料的及早熟悉，盡快熟悉公司產(chǎn)品,員工的調(diào)配分工，提高員工的效率和積極性 5、完成好每次訂單的交期及出貨,完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量 6、避免產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題，以及解決方案。電子/半導(dǎo)體/集成電路
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1-100
包吃
房補(bǔ)
加班補(bǔ)助
節(jié)日福利
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
全勤獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
年終獎(jiǎng)
8小時(shí)工作制
五險(xiǎn)一金
2025-05-05
-
6-8K
不限
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1年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè)，制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題； 6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。 任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有大中制造型企業(yè)，產(chǎn)品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗(yàn)等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包住
餐補(bǔ)
五險(xiǎn)
帶薪年假
免費(fèi)旅游
節(jié)日福利
生日禮物
工作環(huán)境優(yōu)美
2025-05-08
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6-8K
中專
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2年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)SMT生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)監(jiān)控和異常處理； 2、制定并優(yōu)化SMT品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程； 3、對(duì)原料、半成品及成品進(jìn)行檢驗(yàn)，確保符合質(zhì)量要求； 4、分析品質(zhì)問(wèn)題數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)措施并跟蹤落實(shí)； 5、協(xié)助生產(chǎn)部門提升產(chǎn)品合格率和工藝穩(wěn)定性； 6、定期提交品質(zhì)報(bào)告，為決策提供數(shù)據(jù)支持； 7、參與新產(chǎn)品的試產(chǎn)和工藝驗(yàn)證，確保品質(zhì)達(dá)標(biāo)； 8、推動(dòng)品質(zhì)管理體系的持續(xù)完善； 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，電子工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟初中悉SMT生產(chǎn)工藝和品質(zhì)管理流程； 3、具備較強(qiáng)的品質(zhì)異常分析和解決問(wèn)題的能力； 4、熟練使用常用辦公軟件和品質(zhì)管理工具； 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、能夠承受一定工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 7、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；生產(chǎn)/制造/加工
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1-100
包住
工作環(huán)境優(yōu)美
績(jī)效獎(jiǎng)
免費(fèi)培訓(xùn)
交通便利
8小時(shí)工作制
餐補(bǔ)
加班補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
2025-05-29
-
7-8K
大專
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3年
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東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
注意事項(xiàng)：沒(méi)有在印刷和包裝行業(yè)的品質(zhì)主管和經(jīng)理的管理經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷，謝謝！！！ 1、必須有印刷包裝行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)品質(zhì)流程、工藝判定有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練掌握（ISO9001、FSC、SEDEX）體系流程及公司體系實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn) 年齡要求： 30-45歲 語(yǔ)言要求： 不限 所屬部門： 品質(zhì)部印刷/包裝/造紙
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200-500
年終獎(jiǎng)
績(jī)效獎(jiǎng)
項(xiàng)目獎(jiǎng)
包吃
包住
帶薪年假
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富
生日禮物
節(jié)日福利
五險(xiǎn)
2025-04-14
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