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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 中山
- 合同管理員
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5.5-6.5K
大專
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應屆畢業生
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中山-東升鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 2、負責公司日常行政管理的運作； 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 4、負責各類會務的安排，客戶接待； 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負責員工活動策劃及安排。 任職要求： 1、大專以上學歷，熟悉辦公軟件操作，具備一定網絡知識。 2、有一定的溝通協調以及文字表達能力。 3、工作認真細致，有責任心，有較強的文字撰寫能力。 -
5-6K
大專
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1年
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中山-板芙鎮
立即應聘
1.負責根據公司年度經營計劃，配合制定人力資源規劃。 2.組織各部門實施人才儲備及人才梯隊建設，實現人力資源最優化配置。 3.負責公司員工的培訓計劃制定、執行和跟蹤，提高員工的專業素養和業務水平。 4.負責公司員工的績效考核管理和薪酬福利的管理，確保公司員工的激勵機制合理。 5. 負責企業文化的建設，處理員工關系。 6.負責公司行政后勤事務日常管理。 7.協助綜合部經理處理公司的日常事務，包括但不限于完成綜合部經理交辦的其他工作。
推薦招聘信息
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行政專員
急聘
6.5-8K
大專
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責： 1、熟悉行政事務性工作的操作流程（飯堂、宿舍、企業文化、消防以及各項質量體系標準了解）； 2、專項負責安全生產、環保模塊，建立完善好臺賬，確保各項工作正常開展； 3、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 4、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 5、負責各類會務、商務接待的安排； 6、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 7、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 8、協助上級領導完成公司行政事務工作及部門內部的日常事務工作。 任職要求： 1、大專及以上學歷，年齡26-38歲； 2、制造工廠行政工作經驗3年以上，有食宿、7S管理經驗優先； 3、具備扎實的公文、報告寫作能力，熟悉各類行政制度的編制與實施； 4、熟悉國家各項勞動法規政策，了解安全、環保相關法律知識； 5、具有良好的溝通協調能力，踏實穩重，責任心強，做事仔細認真，抗壓力強； 6、有主持或才藝表演和培訓經驗優先考慮。 -
5-6K
中專
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1年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責日常行政事務的處理，包括文件整理和歸檔； 2、協助安排會議并做好會議記錄； 3、管理辦公用品的采購及庫存； 4、接待來訪客戶并做好登記； 5、處理公司內部員工的日常咨詢； 6、協助完成部門交辦的其他工作； 任職要求： 1、具備良好的語言表達能力和溝通技巧； 2、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等； 3、工作細心，有較強的責任心和團隊合作意識； -
7-10K
大專
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3年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司日常人事、行政管理的運作，包括人員招聘、錄用、出勤、離職手續辦理等 2、負責組織人事、行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理 3、負責企業文化的建設，策劃各類活動，實施年度培訓計劃及新員工入職培訓 4、負責對接ISO體系、安全生產內外各種安環檢查審核 5、負責公司安全培訓與應急演練等工作 6、負責公司安全隱患檢查與整改跟進 7、領導交代的其他工作 任職資格： 1、25-35歲，大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業 2、3年及以上生產制造型企業人力資源或行政管理工作經驗 3、有應對ISO體系內外審、政府公共關系處理工作經驗優先 4、熟悉勞動法、能夠獨立解決人力資源/行政相關問題 5、具有良好的組織、協調能力，較強的溝通管理技巧，能夠高效地與團隊合作橡膠/塑料制品
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1000-2000
包吃
包住
房補
五險一金
8小時工作制
績效獎
年終獎
免費培訓
免費旅游
免費體檢
節日福利
團隊活動豐富
工作環境優美
交通便利
2025-04-29
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行政助理
急聘
3-4K
大專
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不限
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東莞-石排鎮
立即應聘
崗位職責: 1.協助總經理備忘重要工作，督促各部門相關人員完成備忘事項。 2.協助總經理日常行政事務對接 3.協助總經理完成日常文書工作 4.協助財務進行日常賬務記錄 5.協助公司同事，完成輔助的工作 任職要求： 1.形象氣質好，善于溝通，積極活潑 2.抗壓能力強，具備優秀的組織和協調能力 3.熟練使用各類辦公軟件，具備良好的項目管理能力 -
7-9.7K
大專
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2年
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
1：兩年以上培訓相關工作經驗 2：工作積極熱情，責任心強，具有一定的溝通協調能力，良好的團隊合作精神，積極主動；并有良好的職業操守； 3：熟練使用PPT/excel等辦公軟件和基本數據分析能力 4：有制造業工廠培訓相關工作經驗優先。 -
5-6K
中專
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 2、負責公司日常行政管理的運作； 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 4、負責各類會務的安排； 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負責員工活動策劃及安排。 任職要求： 1、三十歲以內 2、三年以上工作經驗 -
5-5.5K
高中
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不限
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東莞-松山湖
立即應聘
此崗位為：助理文職崗位。 工作內容： 1、主要負責產品開發部門樣品簽板、樣品盤點、產品打標簽。 2、負責少部分人事行政文職工作，如 入職資料簽訂、辦公司物品采購、其他行政事宜等。 用人標準 1、高中以上學歷，做事細致細心，有耐心，真誠。 2、前期有人帶，具備跨部門溝通能力，學習力比較強。 -
7-9K
高中
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1年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責總務全面工作，制定階段工作計劃，做好工作總結。 2、負責對總務員工的考勤、考核工作。 3、負責公司安保團隊的相關管理工作。 4、負責公司宿舍設備、日常管理、維修和改造工作。 5、負責公司水電費、房屋租金、押金的收交工作。 6、編制食堂相關制度，指導廚房人員履行崗位職責，并對執行情況督促、檢查。 7、建立食品安全管理檔案，保存各種檢查記錄。 8、組織廚房人員參加食品安全法規和崗位操作技能培訓，建立培訓檔案。 9、公司的5S推行等。 崗位要求： 1、具備行政或總務后勤的工作經驗者優先； 2、熟悉實用office辦公軟件，具備基本的網絡知識 3、具備一定的行政管理知識，熟悉物資采購，設施采購管理 4、良好語言表達及溝通能力；良好的人際關系；具有強烈的敬業和團隊精神。橡膠/塑料制品
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2000以上
帶薪年假
生日禮物
年終獎
五險一金
8小時工作制
試用期全薪
免費培訓
節日福利
團隊活動豐富
包吃
包住
免費旅游
交通便利
工作環境優美
2021-04-25
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6.5-7.5K
本科
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3年
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東莞-洪梅鎮
立即應聘
1、負責工廠食堂的日常管理工作，跟進并處理其他行政事務； 2、熟練操作辦公軟件及公司申購系統，熟悉行政后勤管理相關工作流程； 3、具備3年以上行政管理經驗，掌握食品安全相關知識者優先； 4、熟悉公司物料申購流程及系統操作； 5、具備較強的組織能力和團隊合作精神，擁有良好的溝通協調能力； 6、執行能力強，責任心與原則性強。電子/半導體/集成電路
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2000以上
包住
五險一金
8小時工作制
節日福利
交通便利
加班補助
雙休
帶薪年假
試用期全薪
免費培訓
團隊活動豐富
2025-05-08
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5-6K
高中
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2年
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東莞-常平鎮
立即應聘
公司地址：東莞市常平鎮橋瀝向南一路2號廠房B棟一樓 崗位職責： 1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。 2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、負責辦公室人員的考勤工作。 4、協助部門經理擬定公司的各項規章制度及工作流程； 5、協助上級為其它部門提供及時有效的行政服務。 6、協助組織各部門建立健全各項管理制度、工作流程、績效考核、薪資體系等。 7、在行政人事部主任的指導下負責各類文件、報告、制度、通知等規章工作。 8、有責任心。 9、完成領導交代的其他事宜。 任職資格： 1、做事認真、細心、負責；熟練使用office等辦公軟件； 2、具有服務意識，能適應較大的工作壓力； 3、機敏靈活，具有較強的溝通協調能力。 4、男女均可。 工作時間：單休，上午8:30-12：30 ，下午13：30-17：30 -
6-8K
中專
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2年
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東莞-常平鎮
立即應聘
26天制 崗位職責： 1、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 2、負責公司6S管理的運作； 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 4、負責各類會務的安排； 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負責員工活動策劃及安排。 8、會點電工操作 -
6-8K
大專
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不限
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東莞-黃江鎮
立即應聘
作職責： 1、員工宿舍管理：如員工入住、退宿與轉宿管理、宿舍衛生、安全與紀律管理、 宿舍資產管理、宿舍水電統計。 2、保潔工作管理：全面統籌公司保潔工作，包括保潔任務分配、日常衛生檢查及保潔員的月度績效考核。 3、行政資產管理：負責公司行政類資產的日常管理工作，涵蓋需求確認、申購、驗收、入庫領用、日常巡檢與維護保養、定期盤點及報廢處置等全流程管理。 4、一線崗位招聘管理 1）一線生產崗位招聘： 負責一線生產崗位的招聘工作，包括需求確認、線上人才邀約、初試安排、復試協調與錄用跟進等環節。 2）臨時用工管理對接： 負責與勞務公司和生產部門對接，協調管理臨時用工（勞務派遣人員）的招聘相關事宜。 3）負責廠外招聘專員的工作安排與調度，輔導與監督廠外招聘專員的日常工作，確保普工招聘正常運轉。 5、消防安全輔助：協助部門經理開展公司消防安全檢查工作。 6、企業文化活動協助：協助部門開展企業文化建設及相關活動工作，例如員工生日會、年會、傳統節日福利發放、企業抖音平臺宣傳內容的組織協調等。 7、臨時性任務執行：按要求完成上級領導交辦的其他臨時性工作任務。 任職要求： 1、大專及以上學歷， 2、能夠熟練使用office/WPS辦公軟件，如word、Excel。 3、需具備較強的責任心和團隊精神，做事穩重，為人干練踏實，服從性好，執行力強。 4、具有良好心態，能接受適量加班。
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