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崗位職責： 1、協助總經理制定公司長期發展戰略； 2、與各部門建立良好的溝通渠道,確保總經辦的上傳下達能有效開展與執行 3、組織安排總經辦各類會議，并做好會議記錄、對會議決議事項及重點任務指示進行跟進督辦 4、負責公司各部門內部工作的協調與溝通。 5、參與工廠的日常運營管理工作，包括生產、質量、物流、設備維護等部門 6、公司運營數據的整理分析匯總； 7、完成總經理交辦的其他臨時性工作任務。 崗位要求： 1、擁有良好的溝通技巧，能夠有效地與各級別人員進行交流 2、熟悉工廠運營管理、質量管理、成本控制等方面的知識； 3、具備出色的組織能力，能高效地安排時間并處理多項任務； 4、主動積極，邏輯思維清晰，具備較強的領悟能力 5、5年以上相關工作經驗，本科以上學歷；

崗位職責： 1、35周歲以下，身體健康； 2、有較強的組織、溝通、協調領導能力以及人際交往能力； 3、具有良好的團隊協作精神，為人誠實可靠，品行端正； 4、在總經理領導下負責企業管理具體的布置，實施檢查，督促，落實執行情況； 薪資待遇： 1、5天8小時工作制，月薪+年終獎 2、購買五險一金，免費住宿，wifi全覆蓋，空調間，有獨立的廚房、洗手間； 3、每年組織先進員工帶薪旅游； 4、符合條件的***員工可以享受一室一廳以上的夫妻房，公司協助安排小孩就讀公立學校或享受私立學校就讀補貼。

任職要求 1. 學歷：大專或以上 2. 年齡：25-35歲 3. 有兩年以上相關的工作經驗，了解企業運營管理和業務流程優先 4. 熟練辦公軟件（Word、ExceI）、PPT操作 5. 文字功底較好擅長文書的撰寫和良好的語言表達能力 6. 有較強的組織、協調、溝通能力 7. 為人誠信可靠、品行端正、思路敏捷 8. 具備較強責任心和執行力 9. 有ISO9001方面工作經驗或相關培訓優先 崗位職責 1. 協助總經理制定公司發展目標戰略、年度經營方針及各階段工作目標分解 2. 跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議 3. 協助總經理對公司各部門進行管理和協調關系 4. 協助總經理起草和修改公司重要文件（如：會議紀要、決策文件），跟進落實會議紀要 5. 關注總經理的日程排程和會議安排，并提醒注意重要事項 6. 協助總經理進行公司企業文化、公司戰略發展規劃和開展工作 7. 完成其它交待工作 8. 誠聘職位，歡迎咨詢了解，工作氛圍好

1、本科以上學歷，有1年以上業務方面的工作經驗；2、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；3、具有良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正；4、思路敏捷，有勇于開拓的精神和強烈的事業責任心。總經理助理的工作職責是：1、起草公司工作計劃總結，并做好公司重要會議記錄；2、起草、存檔整理總經理簽發文件；3、接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄；4、掌握總經理的日程安排，做好預約工作，安排商務旅行；5、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作。

在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務，有拉鏈廠經驗優先。

職位描述： 1、負責公司日常的運營管理，協助總經理對公司計劃的制度及實施和檢查； 2、?掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發性事件； 3、了解和分析公司需求，掌握公司營業情況并協助總經理制定、修正運營方案； 4、協調各分管部門經理工作，定期召開會議，根據總經理的意向指導部門工作方向； 5、?綜合協調處理企業內部各大部門、各種形式、各種類型的日常事務； 6、有主板上市企業操作經驗，有參與公司IPO經驗者優先； 7、?總經理交辦的其他工作。 崗位職責： 1、本科以上學歷，（ 985或211 ）優先； 2、5年以上制造業管理經驗，至少3年以上企業同等職位管理經驗； 3、負責公司股權激勵方案、BP修改和交付； 4、?精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力。

職位描述： 1、負責公司日常的運營管理，協助總經理對公司計劃的制度及實施和檢查； 2、?掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發性事件； 3、了解和分析公司需求，掌握公司營業情況并協助總經理制定、修正運營方案； 4、協調各分管部門經理工作，定期召開會議，根據總經理的意向指導部門工作方向； 5、?綜合協調處理企業內部各大部門、各種形式、各種類型的日常事務； 6、有主板上市企業操作經驗，有參與公司IPO經驗者優先； 7、?總經理交辦的其他工作。 崗位職責： 1、本科以上學歷，（ 985或211 ）優先； 2、5年以上制造業管理經驗，至少3年以上企業同等職位管理經驗； 3、負責公司股權激勵方案、BP修改和交付； 4、?精力充沛，團隊組織能力強，能承受較大的工作壓力。

董事長助理崗位職責： 1.協助總經理做好戰略規劃與具體的落地跟進 2.協助總經理做好公司內部框架的搭建與完善 3.協調、監督管理各子公司的項目進度 4.協助總經理與外部進行交流、學習，項目、資源對接 5.總經理交代的其他事項 6.此崗位為管理層過渡崗，包括市場運營（市場營銷）方向、品牌公關方向、內部運營管理方向、軟件技術方向等 任職要求 1.能獨當一面，有較強的統籌協調，書面口頭表達能力 2.本科學歷 3.有外貿經驗，有英文溝通能力者優先 接受應屆畢業生

Responsibility 1.Help CEO manage daily schedule. 2.Help CEO draft important contract and documents. 3.Support and collect important documents of each department for CEO. 4.Make translation for some important documents or important case. 5.Prepare, arrange and take notes for meeting of CEO. 6.Help CEO to manage some documents and keep in track. 7.Be responsible for foreign colleagues visa application and work permit application. 8.Track some job specially assigned by CEO. 9.Help track SCM work to see improvement. 10. Drive for internal process improvement and optimization. 11. May hands on to manage certain projects in supply chain. Requirements, 1.Bachelor degree, majored on English or international trade. 2.Good writing, reading and speaking English. 3.Have working experience as GM assistant, merchandiser, PM, will be preferred, at least 5 years working experience. 4.Have experience of visa application. 5.Good communication and organization ability。有PM、跟單、外貿工作經驗。

協助總經理處理內外事務，做好參謀助手。 1、年齡25-40歲，本科學歷。 2、英語六級，聽說讀寫熟練，能與國外客戶無障礙交流，能準確翻譯各類文件、郵件。 3、形象端莊、大方，為人正直，性格開朗，情商高，善于部門間組織協調。 4、文筆好，有一定公文寫作水平。 5、能跟隨總經理經常出差，有總助經驗或外貿經驗優先考慮。

要有財務基礎，思路敏捷 ，全日制 本科大學以上學歷 、有責任心，吃苦耐勞，記憶力好，執行力強 ！ 善于發現問題！會ERP系統 ！

1.高中或中專以上學歷，有3年以上經理助理工作經驗； 2.電腦辦公軟件操作熟練，會使用ERP； 3.有塑膠或五金品質意識；服從安排。 4.有做過品質助理優先錄用。

崗位職責： 1、協肋總經理處理外聯與廠內運作相關事務。 2、跟進好總經理交待的工作，向總經理匯報工作進度，工作結果。 3、公司內部文控管理，制度及工作指引的落實狀況。 4、協助總經理組織內部管理會議。 5、貴賓及客人接待。 6、撰寫月度、季度或年度工作總結報告。 任職資格： 1、年齡22-35歲，普通話標準流暢，形象氣質可，頭腦靈活，善于交際。 2、本科以上文化程度，英語CET-6級以上，英語口語翻譯能力極強，能很流暢地與外國客人口頭交流(不具備此條件勿投）。 3、有良好的溝通能力、組織能力、及執行力。 4、有良好的文書功底，會OFFICE辦公軟件，會PPT,有相關工作經驗。 5、有駕照，會開車。

任職資格： 1. 大專以上學歷， 漢語言或文秘專業； 2.性格開朗、積極主動、細心，對數據敏感； 3.電腦專業熟練； 4.周一到周五加班到8：00； 5.有一年以上文職類、跟單類工作即可； 崗位職責： 1.傳播正能量，組建積極向上不怕困難的團隊； 2.協助上司實現公司戰略目標、經營管理目標； 3.制作公司月報、收集各單位主管PKI成績； 4.監督、幫助各單位主管達成KPI目標，要求各部門依《工作準則》作業； 5.各項工作標準制定、發行、使用、收獲成績； 6.公司及本部門，各項工作標準資料整理； 7.專案工作推動； 8.會議及口頭指示，記錄、整理、傳達、監督和反饋； 9.落實上級交辦的其它工作事宜。

崗位職責： 1.根據公司實際情況編制修整公司各部門管理制度及各崗位職責，不斷優化各部門工作流程，全面統籌規劃公司人力資源； 2.及時收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間有業務工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經理決策； 3.負責公司整體業務運營體系管理和生產計劃及物料控制管理； 4.制定公司的年度目標，劃分為季度月度目標設定； 5.協助總經理開拓市場及維護客戶關系； 6.負責完善公司人力資源管理制度，員工培訓、薪酬、績效、員工關系、活動策劃等各模板塊工作； 崗位要求： 1.公辦本科學歷以上（全日制），5年以上中大型制造業人力資源管理全盤工作或總助經驗，3年以上模具行業工作經驗，相關管理專業優先； 2.熟悉人力資源六大模塊的工作流程，能夠高效執行六大模塊各項目工作的推動與實施落地； 3.熟悉制造業公司內部運作流程，擅長梳理與完善公司人力資源管理體系，并能提出改善性建議； 4.熟悉國家各項勞動人事法規政策，有較強的勞資關系處理技巧； 5.熟悉人力資源規劃體系搭建和落實，對團隊建設、企業文化建設有深度的理解和實踐經驗良好的創新與改善能力、溝通協調能力、邏輯分析能力、整合能力； 6.對制造業營運和PMC管理有一定的基礎，能夠協助業務和生產進一步的突破。 年齡要求：28-33歲

工作職責： 1、 配合總經理維護公司現有客戶并進行服務，對現有客戶進行二次開發，爭取訂單量。無需拓展新市場； 2、根據公司現有客戶需求安排報價，擬定銷售合同，有效跟進以確保成交； 3、新項目送樣進度與客戶反饋結果跟進； 4、了解量產訂單的交付與品質狀況，配合業務跟單同事解決品質異常及貨款回款跟進。做好售后服務，提高客戶粘度； 4、定期向部門領導匯報客戶及項目進口，以及客戶對公司的服務反饋； 5、客戶日常拜訪與來訪接待，及完成公司交待的其它工作； 任職要求： 1、大專及以上學歷，熱愛銷售，5年及以上制造行業從業經驗； 2、注重禮儀，形象好，思維敏捷，成熟穩重，外向開朗； 3、擅長溝通且表達能力強，思維敏捷，做事嚴謹認真且邏輯條理清晰，具有商務談判能力； 4、大客戶交際、應酬，客戶關系維持及營造； 5、持有C1或以上駕照并且熟練開車，適合經常性出差，及客戶應酬（必須）； 薪資待遇：買五險 包吃包住 薪資面議 年齡要求：26-40歲 工資結構：固定工資+業務提成

崗位職責: 1.協助銷售副總銷售部日常工作，確保部門運作順暢 2.參與銷售策略的制定與執行，提供支持性建議 3.維護客戶關系，協助處理銷售過程中的各項事務 任職要求： 1.具備出色的溝通技巧，能夠有效地與內外部團隊協作 2.能夠在高壓環境下工作，具有優秀的問題解決能力 3.對銷售工作有深刻理解，能夠迅速適應變化，推動銷售目標的實現 4.本科學歷，形象氣質佳！

一、崗位職責 1. 協助總經理制定公司戰略規劃、年度經營計劃，并跟進執行情況，定期提供分析報告。 2. 負責總經理日程安排，組織、協調各類會議，撰寫會議紀要并推動決議事項落實。 3. 參與公司重要業務和管理決策討論，提供專業建議，協助總經理進行決策部署。 4. 協調公司各部門之間的工作關系，促進信息流通與協同合作，解決跨部門工作中的問題。 5. 協助總經理與外部合作伙伴、政府機構等進行溝通聯絡，維護良好合作關系。 6. 完成總經理交辦的其他臨時性工作任務。 二、任職要求 1. 35歲以上，大專以上學歷，身體健康，性格穩重，隨和，開朗，陽光。 工作經驗：具有5年以上制造業企業總經理助理或同崗位工作經驗，熟悉制造業生產運營流程、管理模式。500人規模制造業企業工作經驗者優先考慮，能夠快速適應公司業務節奏與管理風格 。 2. 能力素質：具備出色的組織協調、溝通談判和文字表達能力，能夠有效處理復雜人際關系和工作任務；擁有較強的分析判斷能力和決策輔助能力，能為總經理提供有價值的參考意見；具備優秀的時間管理和多任務處理能力，能在高壓環境下高效工作。 3. 職業素養：高度的責任心與忠誠度，嚴守公司機密；工作積極主動、嚴謹細致，具備良好的團隊合作精神和服務意識。（具體薪資面議）

職位類別： 總裁助理/總經理助理 任職要求： 1）性格陽光外向、思維反應敏捷，領悟力強；工作細致，善于上傳下達、溝通協調能力強。 2）辦公軟件操作熟練，有長遠的職業規劃。 3）有2年以上總經理助理崗位工作經驗者佳； 工作職責： 1、根據總經理日程安排好日常工作和商務接待； 2、協助總經理與客戶商務洽談、記錄、追蹤、落實相關事情； 3、總經理交辦的其它事項。

崗位職責： 1、協助總經理處理外部聯絡和內部運營相關事務； 2、跟進并完成總經理交辦的工作，及時匯報工作進度與結果； 3、負責公司內部文件管理，監督制度及工作指引的執行情況； 4、協助組織內部管理會議并做好相關記錄； 5、接待貴賓及重要客戶，展現良好的職業形象； 6、撰寫月度、季度及年度工作總結報告； 任職要求： 1、本科及以上學歷，英語CET-6級或以上水平，具備優秀的英語口語及書面表達能力； 2、工商管理、國際貿易或相關專業優先考慮，優秀應屆畢業生亦可； 3、普通話標準流暢，形象氣質佳，具有較強的溝通能力和人際交往能力； 4、熟練使用OFFICE辦公軟件，包括PPT制作，具備良好的文書寫作能力； 5、持有有效駕照并具備實際駕駛經驗； 6、具備良好的組織協調能力和執行力，能夠高效完成工作任務；