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    崗位職責: 1.協助制定和完善公司的行政管理規章制度; 2.管理公司的日常行政辦公事務,包括但不限于行政資產、環境衛生、會議組織; 3.員工關系管理; 4.參與公司內外部的溝通與協調,處理相關事務; 5.執行上級分配的其他行政相關工作。 任職要求: 1.大專以上學歷,1-3年行政工作經驗; 2.有駕駛證,會開車; 3.35歲以下; 4.能夠迅速應對和處理突發事件; 5.具有團隊合作精神。

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    崗位職責: 1、負責前臺電話的接聽和轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏,不延誤; 2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌; 3、負責人事行政的工作。 崗位要求∶ 1.性格開朗隨和,有親和力,衣著整齊大方得體; 2.普通話標準,有良好的服務意識,良好的溝通交往能力; 3.熟悉辦公軟件,大專以上學歷優先; 4.工作仔細認真、責任心強、為人正直; 5.具備兩年以上人事行政的工作經驗者優先。 注:該崗位直接和老板面談,薪資可面議。

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    一、崗位任職資格: 1、18-30歲,形象好,性格開朗,有親和力; 2、工作細致認真,有較強的責任心,服務意識強; 3、溝通表達能力強,反應靈活,懂基本接待禮儀; 4、熟練操作OFFICE辦公軟件,有相關行政人事、 文控工作經驗者優先。 二、崗位職責 1、公司前臺總機電話的接聽、轉接、初步過濾后轉至被呼人員; 2、前臺接待或指引工作; 3、行政人事文件的管控事宜; 4、公司信件分發、快遞收發等工作: 5、日常用品的管控事宜; 6、新員工入職手續辦理及其他行政人事協助工作; 7、前臺6S工作。 8、領導交辦的臨時事務。

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