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學歷要求
- 不限
- 初中及以下
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- 中專
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- 碩士及以上
工作年限
- 不限
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薪資要求
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- 3-4.5K
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- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 石排鎮
- 行政經理/主管
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行政人事主管
急聘
7-10K·13薪
高中
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3年
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東莞-石排鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司人力資源規劃及日常管理工作； 2、建立和完善公司招聘、培訓、薪酬福利等管理制度； 3、監督薪酬體系運行，確保公平性和競爭力； 4、完成上級交辦的其他任務； 任職要求： 1、高中及以上學歷，人力資源管理或相關專業優先； 2、三年以上人力資源相關工作經驗，熟悉各模塊工作； 3、熟悉國家勞動法律法規及政策； 4、較強的責任心和執行力，能承受一定的工作壓力； 年齡、工作經驗不符合者請勿投遞，謝謝！ -
9-10K
大專
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5年
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東莞-石排鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責行政后勤管理工作（保安、飯堂、宿舍、清潔等后勤）。 2、負責工廠職業健康、消防、安全、環評相關工作的開展及落實。 3、組織安全文化建設活動，提升全員安全意識。 4、完善EHS方面的制度與管理，協助應對客戶和第三方審核。 5、上級臨時交待的其他工作事項。 任職要求： 1、大專以上學歷，45歲以下，行政管理、環境工程相關專業，持有安全生產員證。 2、具有3年以上EHS、行政后勤管理相關工作經驗，有兩年以上新能源PACK/電源行業行政相關經驗。 3、熟悉ISO14001/ISO45001相關體系，有內審員證。 4、有高度責任感及服務意識，抗壓能力較強。 5、有駕駛證，具兩年以上的駕齡。 -
8-10K
大專
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5年
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東莞-石排鎮
立即應聘
任職要求 1、學歷：大專以上，身高要求172cm以上 2、 行業經驗：5年以上工廠行政管理工作經驗 3、崗位經驗：三年以上行政課長工作經驗 4、知識要求：精通企業行政管理模式和實踐經驗積累，熟悉行政部各個職能模塊的操作，熟悉國家相關的政策、法律法規。 5、能力要求：精通操作各類辦公軟件、熟悉并操作OA軟件等系統，原則性、執行力、綜合協調能力具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。 6、其它要求：身體健康，有駕照，會開車。 工作內容 1、每年一次協助行政經理制定公司發展戰略提供有效數據資料，依照公司戰略目標分解到部門月度目標，并負責監督執行100%達成。 2、負責按照部門年度目標分解執行方案到每個月，并行成報告提交行政經理審核后實施安排執行。 3、每月制訂月度工作計劃，包括接待、會務，食堂，宿舍，車輛、保安、保潔等，并提交給上級領導審核后實施執行。 4、負責安排及指導前臺文員、行政專員執行會務、接待工作流程，確保各項接待工作100%完成。 5、負責安排及指導行政專員、前臺文員執行車輛管理制度，確保車輛管理制度正常執行。 6、負責執行食堂管理制度，確保食品衛生安全、及全員準時就餐及主持全廠員工大會。 7、負責安排及指導前臺文員和行政專員執行宿舍管理制度，確保宿舍正常使用。 8、負責安排及指導保安執行廠區安全保衛和消防器材的點檢管理。 9、協助上級領導對接政府有關主管部門聯絡，協助上級完成公司對外接待工作流程的建立并培訓、指導、監管有關人員執行；協助上級完成其他對外協調聯絡工作。 10、監督、培訓指導下屬執行各項制度，對違規違紀行為依照相關管理規定提出行政處罰方案，提交給公司領導審批后執行。 11、長期出差工作地點：貴州銅仁 12、負責下屬人員管理、培訓、考核和工作協調。
推薦招聘信息
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面議
大專
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
工作職責： 1、負責公司整體人力資源戰略的執行，搭建人力資源架構體系； 2、根據公司管理戰略，進行人員招募并負責招聘體系的搭建； 3、員工入離調轉各種流程的辦理； 4、協助總部薪酬管理制度的擬定，各種福利待遇的擬定更新； 5、根據公司狀況和員工業績制定培訓實施培訓計劃； 6、建立有效的內部溝通渠道，構造和諧的公司環境。 7、工作時間：28天/月 任職資格: 1、三年以上工作經驗； 2、熟悉人力資源各大模塊； 3、具有較強的溝通能力，組織協調能力以及問題解決能力和服務意識。 -
5.5-6K
大專
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不限
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
1.男女不限，年齡25-40歲，大專以上學歷或人力資源管理相關專業；薪資面議。 2.在大中型外資廠/港資廠同等職位實際工作經驗。 3.熟練掌握人力資源管理和行政管理經驗，了解相關法律、法規政策； 4.誠實正直，工作細心、有耐心和責任心，勤奮好學，踏實實干型。 5.具有良好的內外溝通與協調能力和文字功底。 6.上級臨時交代的工作內容。 -
7-9K
大專
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5年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
崗位要求： 1、年齡28~35歲， 全日制大專以上學歷； 2、3年以上同等職務實戰工作經驗，人事行政模塊都能勝任； 3、有社會責任審廠經驗優先； 工作內容： 1.公司日常行政管理的運作。 2.全面統籌管理公司人事行政工作，依據工作計劃執行并實施。 3.協助領導對接各項行政事務落地執行； 4.建立完整的培訓體系，推動落實培訓計劃，對培訓效果進行評估，提高人才質量。 5.完成上級領導交代的其他事項。 任職要求： 1.年齡28-35歲，大專以上學歷，人力資源管理專業優先 2.經驗要求：5年以上人力資源及行政經驗，3年以上管理經驗 3.崗位要求：熟悉人力資源六大模塊，擅長招聘，培訓（會制作課件），熟悉《勞動法》《合同法》等法規政策。 4.能力要求：具備培養下屬的能力，有溝通協調能力，問題解決能力，組織計劃能力，團隊領導能力。 5.其它要求：認同公司企業文化，原則性及保密意識強，具有全局觀，團隊合作精神，誠信正直，注重細節。 -
行政主管
急聘
8-10K
大專
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5年
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東莞-東坑鎮
立即應聘
崗位職責 1、負責各項行政管理規章制度規范和流程的制定、執行、監督反饋和完善； 2、負責公司日常后勤管理工作，包括保安、宿舍、固定資產、車輛、綠化、環境衛生、會務接待、辦公用品、消防、安全生產、職業健康等； 3、負責辦理公司資質的申報、年審、更新工作，與各行業及資質主管部門保持經常性聯絡，隨時關注行業動態及行業主管部門的新規定； 4、負責員工關系維護、勞資糾紛的處理和協調、策劃和組織員工活動、提高員工滿意度； 5、負責黨工團工作，主動維護相關部門關系； 6、協助公司領導做好外聯和接待工作，與有關政府機構聯絡并保持良好關系。 7、工作地點可接受廣東江門臺山市。 任職要求： 1、大專及以上學歷，行政管理、工商管理等相關專業； 2、5年600人以上工廠行政主管工作經驗，有行政（保安、食堂、清潔，后勤等）全盤工作經驗； 3、熟悉ISO9001/ISO14001/IATF16949體系運作優先； 4、熟悉安全生產管理體系動作流程，有安全管理相關資格證書優先； 5、熟悉國家、地方相關法規及政策配合實施執行； 6、協調溝通能力強，有親和力，具備解決問題和突發應急能力，具有良好的職業操守； 7、熟練使用各項日常辦公軟件，有駕照； 8、工作地點可接受江門市臺山工作； -
面議
不限
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5年
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
任職要求：本科及以上學歷，工商管理、市場營銷、運營管理等相關專業優先。 具有8年以上企業運營管理工作經驗，其中至少3年以上擔任營運總監或同級別管理崗位的經驗，有玩具制品、鞋類同行企業營運管理經驗者優先。 1、深入了解企業運營管理、市場營銷、財務管理、人力資源管理等方面的知識。 2、能夠熟練運用數據分析工具，如Excel、SQL等，通過數據分析制定運營策略。 3、具備敏銳的市場洞察力和戰略眼光，能夠制定企業的長期發展戰略和運營規劃。 4、善于團隊建設和管理，能夠激勵和引導團隊成員，提高團隊整體績效。 5、出色的溝通和協調能力，能夠與各部門緊密合作，推動企業運營目標的實現。 6、對工作認真負責，積極主動，能夠承擔起企業運營管理的重任。 7、具有創新意識和創新能力，能夠不斷推動企業運營模式和業務流程的創新。 8、具備較強的抗壓能力，能夠在復雜多變的市場環境和高強度的工作壓力下保持良好的工作狀態。 -
8-13K
大專
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
1、熟悉人力資源六大模塊； 2、根據公司實際情況，編制規章制度，熟悉法律法規； 3、有行政人事主管工作經驗五年以上。。 4.對CNC行業有招聘經驗 5.能推行KPI績效生產/制造/加工
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100-200
包吃
包住
加班補助
試用期全薪
績效獎
節日福利
生日禮物
季度獎
年終分紅
五險
帶薪年假
全勤獎
免費培訓
團隊活動豐富
年終分紅
2024-05-14
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9-12K
大專
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5年
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東莞-長安鎮
立即應聘
1.有5年以上同等工作經驗，能負責行政人事全盤工作； 2.對現代企業人力資源管理模式有豐富的實踐經驗； 3.對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作； 4.熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策； 5.具有解決復雜問題的能力，很強的計劃性和實施執行的能力。 -
人事行政
急聘
6-7K
不限
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2年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。 任職資格： 1、人力資源或相關專業大專以上學歷； 2、兩年以上人力資源工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用 4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神； 5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。 -
8-10K
大專
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2年
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東莞-黃江鎮
立即應聘
1、全面領導并管理行政部工作，提升團隊成員的專業能力； 2、較強的責任心和敬業精神 3、較強的溝通能力和組織和協調能力 4、主動性強，有較強的問題解決能力。 5、組織和策劃團隊活動及各類會議接待。 -
7-10K
大專
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3年
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東莞-望牛墩鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責行政制度建立和流程建設； 2、負責辦公室6S管理、車輛管理，安全保衛管理，辦公室及廠區綠化環境流程標準等； 3、負責工廠飯堂、宿舍（含水電）等建立和健全后勤管理制度，并監督有效運行； 4、負責固定資產管理； 5、對外政府溝通； 6、上級安排的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，3年以上行政管理經驗，具備制造行業企業行政管理經驗； 2、熟練掌握各項辦公軟件使用技能，具備較強的公文寫作、方案編寫能力； 3、具有備較強的執行力，精通行政后勤各模塊業務，有規范的行政管理意識，性格外向，邏輯思維強； 4、具備良好的外聯和公關能力、組織能力，具備解決突發事件能力； 5、為有效管理，需駐廠，免費提供食宿。
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東莞石排鎮行政經理/主管招聘東莞石排鎮行政經理/主管頻道介紹
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