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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 松山湖
- 組長/拉長
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5-7K
高中
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應屆畢業生
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東莞-松山湖
立即應聘
1、依客戶訂單做好備料計劃和生產安排； 2、依照產品規格與標準，生產符合客戶要求的產品，對產品的質量和客戶交期負責； 3、負責制程不良品與客退品的處理； 4、負責生產設備的定期保養與維護。 任職要求： 1、高中或以上學歷，有照明燈具行業經驗者優先； 2、能夠合理調配人力，掌控員工心態。 3、熟悉超聲波機器和點膠機等的調試和使用、熟悉Office辦公軟件。 4、熟悉產品作業流程，有較強的團隊領導能力。 -
6.5-8.5K
不限
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3年
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東莞-松山湖
立即應聘
1、具有3年以上噴涂全檢管理經驗，對噴涂各工段熟練，具有解決問題的能力； 2、區域范圍內的人機料法環綜合管理，提升全員執行力和效率/良效，達成各項KPI指標； 3、對噴涂制程的生產進度、員工效率、作業質量、安全、區域7S等方面負責； 4、對新員工有培訓管理能力，有一定的溝通協調能力； -
6.5-8.5K
不限
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
1、具有3年以上噴涂全檢管理經驗，對噴涂各工段熟練，具有解決問題的能力； 2、區域范圍內的人機料法環綜合管理，提升全員執行力和效率/良效，達成各項KPI指標； 3、對噴涂制程的生產進度、員工效率、作業質量、安全、區域7S等方面負責； 4、對新員工有培訓管理能力，有一定的溝通協調能力； 5、熟悉噴涂前處理的工作排配； -
組長領班
急聘
6.5-7.5K
大專
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1年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1、負責制定和落實公司的生產目標； 2、負責生產部所有制度擬訂、檢查、控制及改進； 3、指導生產車間生產計劃的安排； 4、負責組織生產現場和過程管理工作； 5、負責建立安全生產體系，確保安全生產； 6、督促做好5S、質量/環境管理體系； 任職要求： 1、大專及以上學歷，28-40歲； 2、1年以上工作經驗， 3、熟悉產品工藝、熟悉生產流程； 4、踏實勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協調和組織能力； -
7-8K
不限
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
1、具有2年的組裝車間管理經驗，熟悉手機組裝工藝流程； 2、具有良好的溝通、協調、組織能力，有較強的責任心； 3、有一定的上進心 熟悉車間7S管理； -
8-10K
大專
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應屆畢業生
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1. 按照機械裝配圖和生產訂單進行整機機械裝配； 2. 執行9S管理。 任職要求： 1. 大專以上學歷，機電一體化專業優先，3年以上整機設備整機裝配工作經驗； 2. 陽光積極，態度端正 ； 3. 電腦操作熟練 ，有高精度設備裝配經驗，精通工具使用，會調試； 4. 適應加班。 -
7-12K
高中
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5年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1. 服從計劃安排，按SOP的流程規定，高效，安全，保質，保量完成生產任務。 2.做好對產品不良品的品質狀況標識與隔離，并存放在指定區域。 3. 負責車間的現場管理工作，完成上司交付的其他任務，并接受合理工作崗位調動。 4. 工作中出現并發現任何異常，必須及時匯報給上司進行處理，不能私自處理或者破環現場證據。 5. 每個工單完成必須真實，準確填寫生產報表。 任職要求： 1.高中以上學歷，男女不限。 2. 有大型企業同等工作崗位5年以上工作經驗優先。 3. 熟悉辦公軟件，優秀的一線管理溝通以及現場解決問題能力。 4. 有5S實操經驗。 5. 具備強烈的責任心，抗壓能力。 -
6-8K
高中
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1、負責對人、機、料、法、環的管理，保質保量的完成生產任務； 2、負責檢查各項操作規范、確保安全生產； 3、負責SMT各項報表數確記錄與整理，確保準確性； 4、負責對SMT所有操作崗位的操作技能培訓，以及新員工帶教； 5、負責協助分析品質問題,完成品質落實及提升品質； 6、負責現場5S管理工作； 7、負責維護設備,保持設備穩定性,達成穩定品質及出貨估量； 8、負責維護人員車間工作紀律,確保良好的生產紀律。 任職要求： 1、熟悉SMT工作流程，有SMT管理經驗， 2、中專及以上學歷，機械、機電設備等相關專業； 3、了解SMT生產流程，認識SMT電子元器件 4、 會操作MPM印刷機，松下NPM高速機 5、 嚴格遵守規章制度，工作盡心盡責，工作態度端正，發現問題及時與上報給相關人員 -
裝配鉗工組長（儲備）
急聘
8-10K
高中
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3年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1、負責協助生產主管執行生產計劃； 2、負責生產裝配工作； 3、負責裝配異常問題處理及反饋； 4、負責安全生產作業執行； 5、負責作業區域5S執行； 6、負責上級安排的其它工作。 任職資格： 1、高中以上學歷，3年以上機械行業裝配鉗工管理工作經驗； 2、根據裝配圖紙能自行安裝作業； 3、能熟練使用千分尺、卡尺及裝配工具； 4、較強的責任心和團隊意識。 -
6-6.5K
不限
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1年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1.負責具體線體的訂單生產任務； 2.負責具體線體的質量目標實施； 3.負責具體線體效率目標的實施； 4.負責具體線體生產異常的跟進與協調； 5.主動發現并解決工作過程中處在的問題 6.負責指導、培養、管理、監督下屬人員工作、改善工作質量和工作態度，培訓人員操作技能； 任職要求： 1.男/女不限 2.40歲以下 3.初中或以上學歷 4.能適應白/夜兩班倒工作模式 5.一年以上班組管理經驗 6.有LED行業或SMT行業工作經驗者優先 -
7-10K
大專
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不限
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 兼職總經理助理（記錄傳達總經理生產計劃與安排的相關工作）； 1、負責對人、機、料、法、環的管理，保質保量的完成生產任務； 2、負責檢查各項操作規范、確保安全生產； 3、負責生產各項報表數確記錄與整理，確保準確性； 4、負責對所有操作崗位的操作技能培訓，以及新員工帶教； 5、負責對生產過程中用水、電、氣等能耗的管理，加強成本管理； 6、負責協助分析品質問題,完成品質落實及提升品質； 7、負責提供每日產出報告與其他生產訊息,確保生產線第一手資料的掌握； 8、負責現場5S管理工作； 9、負責維護設備,保持設備穩定性,達成穩定品質及出貨估量； 10、負責維護人員車間工作紀律,確保良好的生產紀律。 任職要求： 1、有良好的學習能力，有良好的動手能力； 2、兩年以上相關崗位工作經驗； -
5.5-9K
高中
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1年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責： 1.負責對生產員工安全方面的知識教育和督導工作。 2.維護生產工作紀律，保持生產工作秩序。? 3.負責拉線作業人員的編排、分配、調度、培訓工作。 4.根據生產任務和計劃，合理調配班組人員，安排好各崗位的生產任務，組織召開是會，講評生產情況，按時完成生產任務。 5.協助生產主管解決生產現場存在的問題。 任職要求： 1.中專以上學歷，有2年以上生產拉線管理工作經驗 2.有電子，組裝生產線帶線工作經歷。 3.熟悉生產現場人員管理，物料管理，設備管理，員工培訓及生產作業流程。 (底薪+加班費+崗位補助+全勤獎+房補+餐補） -
6-9.5K
中專
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
工作內容： 1.負責每日人員紀律、考勤及生產數據的統計與核對； 2.負責每日生產機型QCD目標達成； 3.負責生產過程異常跟進及處理 崗位要求： 1.有大型電子廠拉組長經驗2年以上，熟悉電子產品組裝、測試、包裝工序的任一制程； 2.對基層管理有一套自己行之有效的方法，可以激勵員工的工作熱情； 3.了解基礎工程改善手法，有對產能、品質、物流基礎改善經驗佳； 4.熟練使用辦公軟件 -
7-10K
中專
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3年
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東莞-松山湖
立即應聘
一、崗位職責 1、根據計劃安排人力·，新員工培訓及上崗確認； 2、生產準備工作安排，產線換線工作調度，6s執行維護，稽核日常行為，控制物料損耗，相關異常及時處理匯報； 3、不定時查看各工序品質狀況，不良現象進行指導跟蹤反饋； 4、首件確認及跟蹤，生產過程中相關事務管理督導，每周工作總結。 二、任職資格 1、有3年及以上SMT管理相關經驗，主動積極，性格開朗，有親和力，團隊意識強； 2、善于溝通協調，能承受一定的工作壓力； 3、領悟能力較好，知道分辨任務的輕重緩急； 4、具有較強的責任心和團隊精神，適應倒班。 -
面議
高中
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1年
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東莞-松山湖
立即應聘
一、招聘要求 1、中專以上學歷，年齡22歲以上； 2、為人成熟、穩重、上進、有團隊精神，良好的溝通、協調能力； 3、有生產管理相關工作經驗3年以上，行業工作經驗不限； 4、熟悉90后人員管理，有良好的抗壓能力，有意往生產管理方向長期發展. -
生產拉長組長
急聘
7-9K
不限
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
任職資格： 1、服從安排和管理，有團隊精神，態度端正，為人正直，能吃苦耐勞； 2、有一定的溝通協調能力，管理經驗； 崗位職責： 1.根據生產計劃合理安排生產，并跟進生產進度，完成達成率100%。 2.現場5S管理，車間人員工作安排，紀律管控，合理利用及調控資源 3.現場制程管控，嚴格按SOP執行，制程不良分析，處理并實施有效對策。 4.減少品質事故的發生 ，經不斷給班員工培訓零錯漏混料。 5.場物料狀況跟進，報廢率控制，物料異常及時處理 6.工藝分析優化，提高產品良率，產能優化及效率提升 7完成上級臨時交代的工作任務。 8.負責統計跟蹤每日員工出勤狀態，嚴格執行開展早會，嚴格審核請假、辭職申請，確保生產正常開展。 -
6-8K
高中
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
1、三年液態成型經驗，會調機，懂機械維修； 2、能處理線上異常情況； 3、有良好的組織溝通和協調能力以及人員統籌管理經驗; 4、此崗位兩班倒。 -
5-7K
高中
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3年
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東莞-松山湖
立即應聘
1.?負責生產線的日常管理，根據生產計劃安排班組人員分工，確保生產任務按時、按質、按量完成。 2.?監控生產過程，檢查產品質量，及時發現并解決生產中的異常問題（如設備故障、工藝偏差等），確保生產流程順暢。 3.?帶領班組嚴格遵守生產工藝標準和操作規程，執行安全生產制度，杜絕違規操作，保障生產安全。 4.?負責班組人員的日常管理，包括考勤、排班、績效監督，以及新員工的崗位培訓和技能指導。 5.?統計生產數據（如產量、合格率、物料消耗等），填寫生產報表，定期向主管匯報生產情況。 6.?協調班組與其他部門（如品管、物料、設備）的溝通，解決生產中的物料短缺、質量爭議等問題。 7.?組織班組開展5S現場管理，保持生產區域整潔有序，提升生產效率。 任職要求： - 高中及以上學歷，1年以上生產線管理經驗，熟悉制造業生產流程者優先； - 具備基礎的質量管理知識和生產現場問題處理能力； - 有較強的責任心、組織協調能力和團隊管理能力，能有效調動班組積極性； - 溝通能力良好，能清晰傳達上級指令并反饋一線情況； - 能適應倒班或加班，具備一定的抗壓能力生產/制造/加工
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200-500
五險一金
包住
餐補
8小時工作制
試用期全薪
全勤獎
績效獎
年終獎
免費培訓
節日福利
生日禮物
團隊活動豐富
工作環境優美
交通便利
2025-07-11
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7-9K·13薪
中專
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應屆畢業生
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東莞-松山湖
立即應聘
1.合理規劃安排人員，提升現場效率，監督落實現場改善。 2.巡線檢查員工SOP執行、管控產線不良品，物損等/規劃整理產線區域5S，確保各KPI指標的達成！ 3.統籌協調區域人力，跟進異常處理，保質保量完成生產交付！學歷：中專/高中以上學歷 1.兩年以上班組管理經驗，具有較強的執行能力 2.具備人員管理與生產計劃調整安排能力 3.溝通能力強，有一定抗壓能力，具備獨立分析解決問題能力 4.手機、耳機工作經驗人員優先
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