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急聘
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推薦招聘信息
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財務總監(經理
急聘
20-25K
本科
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10年
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東莞-謝崗鎮
立即應聘
1、本科及以上學歷,熟練使用金碟云ERP管理系統、熟悉新會計準則和現行稅收政策,對工業企業的生產、經營、核算、稅務、融資等財務管理工作經驗豐富; 2、10年以上財務會計工作經驗,成功擔任500人以上企業財務部門負責人及以上崗位工作經驗,主持大型企業集團財務部門管理工作經驗,具有注冊會計師者、有稅審經驗者優先。 3、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計監察、存貨控制等方面工作,加強公司經濟管理,提高經濟效益。 4、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整,匯總、審核下級部門上報的月度預算,召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。 5、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,制訂公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、審計監察、庫管工作的規章制度和工作程序,經批準后組織實施并監督檢查落實情況。 6、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。 7、業務操作熟練,思維條理清晰、處事原則性強,性格穩重熱誠、工作積極主動、內外善于溝通。 8、薪資為人民幣2萬元/月起,具體面議。 -
20-35K·13薪
本科
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10年
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惠州-龍門縣
立即應聘
財務總監崗位職責 1、財務規劃與監控: - 根據公司發展戰略和經營規劃,組織編制公司財務戰略規劃、年度綜合財務計劃和控制標準。 - 定期檢查、監督、考核計劃的執行情況,及時調整和控制計劃的實施。 - 精確監控和預測現金流量,管理資金運作,并進行有效的風險控制。 2、會計核算與報告: - 持續完善公司會計核算體系,確保企業會計核算符合國家政策和企業利益要求。 - 審核年、季、月度各種財務會計報表,確保財務報告的準確性和合規性。 - 編寫重大經濟活動分析報告,提出改進意見和建議,為公司經營決策提供依據。 3、稅務與風險管理: - 熟悉國家財經法律、稅法、審計法等政策,防范稅務風險。 - 組織實施公司財務審計和會計稽核工作,確保財務活動的合規性。 - 制定納稅方案設計、涉稅流程設計和納稅風險檢測,合規地進行稅務籌劃,降低公司的整體稅費。 4、團隊管理與培訓: - 統籌財務部門團隊建設,提升團隊凝聚力,確保財務部門的高效運轉。 - 負責財務部人員培訓,打造有戰斗力的財務團隊。 5、其他任務: - 維護同銀行、工商、稅務等政府及相關金融機構的關系維護公司利益,落實財稅政策。 - 認真完成上級交辦的其他工作任務。 任職資格 1、學歷與背景: - 具有大學本科或碩士學位,財務管理、會計、金融等相關專業。 - 有上市公司財務總監經驗者優先考慮。 2、專業資格: - 需要具備相關的專業資格認證,如注冊會計師(CPA)、注冊國際會計師(ACCA)、注冊管理會計師(CMA)等。 3、工作經驗: - 需要在財務領域擁有豐富的工作經驗,1000人以上的制造型企業財務總監職位10年或以上的相關工作經驗。 4、能力與技能: - 需要具備出色的領導和管理能力,包括激發團隊士氣、有效指導和管理下屬。 - 需要具備財務分析和報告能力,能夠生成準確、及時的財務報告,并提供相關分析和建議。 - 需要有良好的風險管理意識和能力,能夠評估和應對各種財務風險。 - 需要具備溝通和人際關系能力,能夠與內部各個部門以及外部財務相關者進行溝通和合作。 5、其他要求: - 具備全面的財務專業知識、賬務處理經驗以及成本控制及成本核算能力。 -
15-30K
本科
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5年
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東莞-大朗鎮
立即應聘
崗位職責: 1.財務體系搭建與優化: 負責公司財務體系從0到1的搭建,包括財務制度、流程、內控體系及財務信息化建設,確保公司財務運作規范、高效。 2.財務管理與分析:統籌管理公司全盤財務,包括財務核算、預算管理、成本控制、財務分析及內部審計,支持業務決策。 3.稅務與合規管理:負責公司稅務籌劃,優化稅務結構,確保合規性,降低稅務風險,處理與稅務機關的溝通。 4.報表與合并報表管理:負責公司及子公司的財務報表編制,按時提交財務報告,確保數據準確、透明。 5.團隊建設與管理:組建并帶領財務團隊,提升團隊專業能力,優化財務管理流程,提高財務運營效率。 任職要求: 1.財務全盤管理經驗:本科及以上學歷,財會、金融、經濟等相關專業,具備10年以上財務管理經驗,其中至少5年以上財務負責人或財務總監經驗。 2. 從0到1能力:具備創業公司或業務快速擴張期的財務體系搭建經驗,能夠從零開始建立并完善財務管理體系。 3.稅務與合規經驗:熟悉財務、稅務、審計相關政策法規,具備稅務籌劃及財務合規管理能力。 4.團隊管理能力:具備3年以上團隊管理經驗,能帶領財務團隊高效運作,推動財務體系優化升級。 5.優先條件:持有CPA/ACCA/CMA等國際財務認證優先,有IPO、上市公司財務管理經驗優先;有科技、制造、消費電子等行業背景優先。 -
20-30K·13薪
本科
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8年
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東莞-常平鎮
立即應聘
財務總監 崗位職責: 1、有全盤財務管理工作經驗:戰略規劃、內控管理、風險控制、信息化建設、資金管理、成本和資金管理、稅務管理、預算和績效管理、團隊建設、對人才梯隊進行培訓,打造學習型組織。 2、近5年在外資企業(外資、臺資、日資、港資)工作財務全盤管理,精通進出口貿易。 3、精通成本管理,預算管理。 4、8年以上產、銷、研制造業工作經驗,其中3年以上財務總監工作經驗;本科相關財務類專業優先; 5、熟悉先進的管理理念,熟悉財務各模塊的管理與國家的政策與法規。 -
15-20K
本科
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不限
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東莞-黃江鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責公司整體財務管理工作,包括財務規劃、預算編制與控制; 2、制定并執行財務政策和程序,確保財務操作的合規性和有效性; 3、審核財務報表,確保數據準確無誤,并提供財務分析報告支持決策; 4、管理財務團隊,指導下屬完成各項財務任務,提升團隊整體工作水平; 5、與各部門保持良好溝通,協調解決財務相關問題。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,財務會計等相關專業; 2、具備10年以上財務管理經驗,至少5年管理崗位經驗; 3、熟悉國家財務、稅務法律法規及會計準則; 4、具有良好的溝通能力和團隊協作精神; 5、具備較強的財務分析能力及風險控制意識; 6、能夠承受一定的工作壓力,適應快節奏的工作環境; 7、擁有財務經理或相關中級職稱優先考慮。 -
60-80K
本科
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10年
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佛山-順德區
立即應聘
職位描述 1.本科及以上學歷,會計學、財務管理、金融或相關專業;會計中級及以上職稱; 2.10年以上財務工作經驗,5年以上10億產值以上生產制造型企業財務管理工作經驗;具有豐富的上市公司財務管理、資金籌劃、融資經驗。 3.建立工廠經營指標管理體系、成本核算標準體系、建立異常工時統計與追溯體系以及制造費用管理體系,強化工廠制造費用明細管理,與部門制定標準,匯總相關數據進行分析,推動制造費用降本工作; 4.車間成本核算日常管理(工單、庫存及周轉、盤點、工價、非生產物料、能源耗用、模具備件等)要求,協同制造推動落地; 5.夯實會計核算基礎,加快賬務清理工作,統一會計科目的設置、核算內容和標準,對標IPO 要求逐步完善會計管理體系,以上市公司標準持續性推進會計核算體系的升級; 管理能力要求 1.具備財務全面管理的戰略規劃能力,根據市場動態、公司資源和目標制定長遠的戰略規劃,并帶領團隊將戰略細化為可操作的目標,合理分配資源確保目標完成; 2.具備較強的財務運營管理能力,有效的運用財務數據推動公司運營效率提升; 3.較強的稅費管理能力,推動公司有效變革。 重點: 1.財務系統是ERP; 2.必須條件:對制造成本熟悉這一點,要求制造業(可以機械制造、家電制造、五金制造)等。 -
15-25K·13薪
本科
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5年
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佛山-三水區
立即應聘
崗位職責: 1、負責落實董事會財務管理要求,相應財務管理制度、流程,保證財務管理工作合規運行并有效支持業務發展; 2、負責統籌公司資金結算與運營、會計核算,外賬統籌管理、及時報送各類管理報表及分析報告,為管理層提供決策依據; 3、負責落實公司全面預算管理機制,包括預算編制和執行,牽頭編制業務線年度預算和滾動預測等工作; 4、對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制; 5、負責通過財務視角,支持業務發展,包括基于項目成本、研發費用管理、定價支持等工作,通過財務分析協助業務降本增效,不斷改善經營; 6、負責月度、季度、年度經營分析:能夠梳理業務線關鍵財務和業務指標,出具多維度的經營分析報告,并通過深挖業務原因,給出建設性的分析和意見; 7、參與公司戰略規劃和年度經營計劃的制定,分析公司經營目標的實現情況、財務狀況,為擬訂發展戰略規劃提供依據,并根據內外部環境變化提出發展戰略調整建議。 任職要求: 1、35-50歲,本科或以上學歷,8年以上財務經理/3年以上財務總監相關工作經歷; 2、具備規上企業財務管理經驗,有合并報表、全面預算管理實操經驗,了解工業項目預算管理、研發費用管理及成本及定價管理; 3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理等相關法律法規及企業財務制度和流程; 4、出色的財務分析、投融資和資金管理能力,精通公司內部財務核算和控制體系; 5、具備忠誠、原則、堅韌特性,有高度的責任感、服務意識以及良好的職業道德,擅長組織、溝通和協調工作。 6、具備良好的經營分析能力,可以從市場、客戶、產品、人效等多個維度構建經營分析體系; 7、具有良好的邏輯思維能力,掌握分析復雜業務的方法論,善于學習,結果導向,追求卓越。 -
30-45K·13薪
本科
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10年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
財務總監 (IT互聯網+IPO) 董事長直接面試 重點說明:本崗位 需要近幾年有在 IT互聯網背景 同職級 崗位經驗。 任職要求: 1、45歲以下,本科、會計、財務相關專業, 至少具備注冊會計師(CPA)一項及多項高級職稱,彰顯專業能力與行業認可度。 2、擁有10年以上財務工作經驗,其中至少5年在上市公司擔任財務高管職務,或全程深度參與準上市公司上市籌備工作,積累豐富的實戰經驗。 3、精通上市流程與資本運作邏輯;熟練掌握集團賬務處理、合并報表編制;具備豐富的金融、融資、投資理財實操經驗;擅長撰寫專業融資材料和適合各種競調的財務資料準備,滿足公司上市及融資相關需求。 4、具備卓越的戰略規劃、分析決策、溝通協調與團隊管理能力;擁有豐富的與投資機構、金融銀行、資產公司打交道的經驗;具備出色的路演表達、控場與感召能力;有強烈的創業意愿與自我發展驅動,能夠積極推動公司財務工作發展。 5、曾經參加過上市前上市公司的董監高培訓,熟悉董監高職責與規范,保障公司上市前后合規運營。 崗位職責: 1、全面負責公司財務戰略規劃,制定契合公司發展的財務目標與年度計劃,為公司高層戰略決策提供精準、專業的財務分析與建議,助力公司戰略方向的把控與決策制定。 2、主導公司上市籌備全程,精心規劃上市業務與資本路徑,包括頂層設計、上市路徑設計、股權結構優化、資本運作規劃等關鍵環節,為公司成功上市奠定堅實基礎。 3、主導上市前多家公司的業務與財務整合,完成賬務梳理、合并報表優化,確保財務數據合規、準確、完整,滿足上市審核要求。 4、統籌集團財務管理工作,涵蓋財務核算、科目歸集、報表編制、預算管控、資金調配等,保障財務體系高效有序運行,為公司運營提供有力財務支持。 5、精準識別、科學評估并有效應對各類財務風險,建立健全財務風險預警與防控體系,全方位守護公司財務安全,防范潛在財務危機。 6、積極對接金融機構與投資機構,制定并執行切實可行的融資策略,順利完成融資目標;合理規劃公司投資理財,實現公司資產的保值增值,提升公司資金利用效率與資產價值。 7、獨立撰寫高質量商業計劃書PPT等融資材料,出色主導項目路演,向投資者生動且清晰地闡述公司價值與發展前景,吸引優質投資。 8、從財務、業務、資本多層面入手,深度分析并制定策略,實現每一輪融資的估值提升,在融資過程中精準評估與把控估值,保障公司利益最大化,提升公司市場價值。 9、做好企業的孵化和數據資產,為公司信用融資做好前期規劃和準備,挖掘企業潛在價值,提升公司信用融資能力。 總監級的月薪60%績效 6 天制,上班時間:上午:9 點至12 點,下午:13:30 點至18:30 點 月底30號以銀行卡的方式發放上月工資 不包食宿 -
25-50K
本科
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8年
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東莞-松山湖
立即應聘
一、崗位職責 融資策略與執行 制定公司融資規劃,主導股權融資、債權融資、資產證券化等多元化融資方案設計; 開拓和維護銀行、信托、基金、券商等金融機構資源,建立長期合作關系,確保融資渠道暢通; 統籌公司資金調配,優化資本結構,降低融資成本,滿足企業經營及擴張需求。 對外關系管理 負責與稅務機關、工商部門、證券監管機構(如股轉系統)的溝通協調,確保合規運營; 主導投資者關系管理,維護股東、潛在投資人及中介機構(會計師事務所、券商)關系,提升公司資本市場形象; 處理信息披露事務,協調內外部審計及問詢回復,保障新三板掛牌企業信息披露合規性。 資本運作與風險控制 參與企業并購、重組等資本運作項目,提供財務可行性分析和決策支持; 監控融資相關風險(如匯率、流動性風險),制定應對措施。 二、任職要求 專業背景與經驗 財務、金融或經濟類本科以上學歷,具備高級會計師職稱或CPA資格優先; 5年以上中大型企業財務管理經驗,2年以上新三板/上市公司融資管理實操經驗。 融資與資源能力 熟悉各類融資工具及操作流程,具備獨立融資渠道開發能力; 擁有豐富的金融機構資源(銀行、券商、投資機構),能快速響應企業資金需求。 對外協調與合規意識 擅長政府及監管部門公關,熟悉新三板信息披露規則及《公司法》《證券法》相關法規; 具備優秀的談判能力、跨部門協作能力及突發事件處理經驗。 職業素養 無違法違紀記錄,遵守財經紀律及會計職業道德,無重大決策失誤或財務造假行為。 -
財務副總
急聘
10-15K
本科
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5年
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江門-新會區
立即應聘
財務副總經理崗位職責 一、 組織編制和執行財務預、決算及財務收支計劃、信貸計劃。 有5年以上財務管理工作經驗,中級會計職稱。 二、 向總經理報告財務年度預、決算及情況。 三、 擬定資金籌措和使用方案,開辟財源,有效地使用資金。 四、 建立、健全經濟核算制度,定期組織進行經濟活動分析。 五、 實行會計監督,嚴格維護財經紀律,保證經濟活動的合法、合 理和有序進行。 六、 協助總經理對重大經濟問題作出決策。 七、 參與重大經濟技術方案的制定和重大經濟事項的研究、審查。 八、 負責對公司財會機構的設置、會計人員的配備、會計專業職務的評聘、任免和晉升。
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