東莞生產(chǎn)經(jīng)理/主管工資待遇
東莞生產(chǎn)經(jīng)理/主管工資水平一般一個(gè)月多少錢?其中43.83%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:東莞生產(chǎn)經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(shì)(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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食品廠車間主任
崗位職責(zé):
1、包括負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)計(jì)劃及日常管理,確保生產(chǎn)線的順利運(yùn)行;
2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)措施并跟蹤實(shí)施情況;
3、與車間主管共同完成產(chǎn)量目標(biāo),保證產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)交付;
4、建立合理的生產(chǎn)管理制度和流程,完善工藝流程;合理控制生產(chǎn)成本,降低庫(kù)存成本;5、組織進(jìn)行品質(zhì)檢驗(yàn)工作,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)解決;
6、協(xié)助制定并落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,定期檢查維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,提高生產(chǎn)效率;
7、負(fù)責(zé)對(duì)工人技術(shù)操作培訓(xùn),指導(dǎo)改善現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境,提高員工的工作積極性;
8、負(fù)責(zé)組織制定安全衛(wèi)生管理制度和工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行;配合相關(guān)部門做好安全檢查,預(yù)防事故發(fā)生?
9、費(fèi)用管控,團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
任職要求:
1、年齡45歲以下,從事食品廠生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3-5年,有食品廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具有較強(qiáng)的生產(chǎn)分析能力、人際溝通、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
3、熟悉ISO2200、ISO2000、HACCP質(zhì)量保證體系。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市中堂鎮(zhèn)海碩高新科技園
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10-12K
東莞-中堂鎮(zhèn)
高中
3年
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品質(zhì)經(jīng)理
1:教育背景
大專及以上學(xué)歷:質(zhì)量管理、工商管理、機(jī)械工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2:工作經(jīng)驗(yàn)
要求具有5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。其中至少2年以上品質(zhì)經(jīng)理或同等管理職位經(jīng)驗(yàn)。熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制要點(diǎn)
3:產(chǎn)品知識(shí):
有國(guó)內(nèi)一二線品牌TWS、OWS、頭戴式耳機(jī)等喇叭品控管理經(jīng)驗(yàn)5年以上
熟悉Φ4、Φ5、Φ6、Φ8、Φ9、Φ10、Φ11、Φ12、Φ13以及30、40、50等喇叭生產(chǎn)工藝及品質(zhì)管控要求
熟悉多媒體音箱喇叭生產(chǎn)工藝及品質(zhì)管控要求
3:質(zhì)量管理知識(shí)
精通質(zhì)量管理體系,如ISO9001、ISO14001、QC080000、TS16949等,熟悉質(zhì)量管理工具,如PDCA、FMEA、SPC等
4:數(shù)據(jù)分析能力
能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,如Excel等,對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理、分析,以識(shí)別質(zhì)量問(wèn)題和改進(jìn)機(jī)會(huì)。
5:溝通協(xié)調(diào)能力
具備良好的溝通能力,能夠與不同部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)措施的實(shí)施
6:?jiǎn)栴}解決能力
能夠迅速識(shí)別質(zhì)量問(wèn)題的根本原因,并制定有效的解決方案。
7:團(tuán)隊(duì)管理能力
具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和工作效率
8:素質(zhì)要求
責(zé)任心:對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量管理工作高度負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)質(zhì)量改進(jìn)的責(zé)任和壓力。
嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致:工作認(rèn)真細(xì)致,注重細(xì)節(jié),能夠嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。
持續(xù)改進(jìn)意識(shí):關(guān)注行業(yè)質(zhì)量發(fā)展趨勢(shì),不斷尋求質(zhì)量改進(jìn)的機(jī)會(huì)和方法,推動(dòng)企業(yè)質(zhì)量管理水平的持續(xù)提升。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市石排鎮(zhèn)旭業(yè)光電工業(yè)園C棟3樓華盛電子科技有限公司
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9-13K
東莞-石排鎮(zhèn)
大專
5年
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鍛造部主管
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)鍛造部門內(nèi)部與和外部聯(lián)系及溝通工作;
2、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成情況的策劃和確認(rèn),及時(shí)解決問(wèn)題;
3、各新項(xiàng)目導(dǎo)入進(jìn)度情況確認(rèn),及時(shí)組織審核制造人員配備情況分析會(huì)議;
4、管理及指導(dǎo)下屬工作,提升部門人員的工作能力;
5、負(fù)責(zé)部門年度目標(biāo)及培訓(xùn)計(jì)劃的制定。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上的制造管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉(冷、溫、熱鍛)制造生產(chǎn)工藝流程,有一定的技術(shù)基礎(chǔ);
3、熟悉ISO9001/ISO14001/ROHS等管理體系;
4、熟練使用辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力、主觀能動(dòng)性、責(zé)任心。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市高埗鎮(zhèn)東莞市高埗鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)路5號(hào)
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面議
東莞-高埗鎮(zhèn)
大專
不限
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生產(chǎn)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到獎(jiǎng)罰有度;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的全面工作,組織并監(jiān)督生產(chǎn)部人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,貫徹落實(shí)生產(chǎn)各崗位職責(zé);
3、根據(jù)車間生產(chǎn)設(shè)備的生產(chǎn)能力和生產(chǎn)工藝進(jìn)行創(chuàng)新改造保證未來(lái)的生產(chǎn)需要,建立并不斷完善產(chǎn)品全過(guò)程的質(zhì)量管理體系;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃制定,生產(chǎn)任務(wù)下達(dá)、組織和制造過(guò)程把控,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)人員管理,人員培養(yǎng)、晉升、績(jī)效考核、培訓(xùn)等;
4、監(jiān)督安全生產(chǎn)管理工作,確保人、機(jī)安全,防止事故發(fā)生,監(jiān)督落實(shí)6S工作,保證生產(chǎn)順暢;
5、培養(yǎng)員工的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)其主人翁責(zé)任感,激勵(lì)員工的進(jìn)取心,培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀人才,組織對(duì)員工的培訓(xùn),加強(qiáng)員工生產(chǎn)技能,提高員工工作效率;
6、協(xié)調(diào)生產(chǎn)各部門的關(guān)系,做好工序之間的溝通,協(xié)調(diào)工作,確保計(jì)劃按期完成。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)委托交辦的其它工作。
任職要求:
1、45歲以下,大專以上學(xué)歷;
2、五年以上印刷行業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌能力;
4、具有中大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市長(zhǎng)安鎮(zhèn)上沙第六工業(yè)區(qū)華富路1號(hào)
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10-15K
東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)
高中
5年
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生產(chǎn)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配工作,提高工作效率;
2、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)生產(chǎn)工作會(huì)議,對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié);
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問(wèn)題;
4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作,對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督;
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo),嚴(yán)禁違規(guī)操作;
7.負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié),統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗,如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等,協(xié)助庫(kù)管人員定期的盤庫(kù)清查,做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合;
9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題;
10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)東莞市塘廈鎮(zhèn)田心圍仔路3號(hào)
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7-10K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
本科
不限
-
生產(chǎn)主管
1、生產(chǎn)任務(wù)管理和分配,相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與及時(shí)提報(bào);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線產(chǎn)能的達(dá)成和現(xiàn)場(chǎng)5S管理;
3、現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械及裝配治具的異常處理;
4、具備較好的治具裝配和調(diào)試技能;
5、具備較好的測(cè)量?jī)x器使用技能,能夠進(jìn)行各種產(chǎn)品測(cè)量和測(cè)試;
6、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市大朗鎮(zhèn)正大精密模具(東莞)有限公司2棟702室
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隨時(shí)溝通
6-12K
東莞-大朗鎮(zhèn)
高中
不限
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生產(chǎn)主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配工作,提高工作效率;
2、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)生產(chǎn)工作會(huì)議,對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié);
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問(wèn)題;
4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作,對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督;
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo),嚴(yán)禁違規(guī)操作;
7.負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié),統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗;
9、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題;
10、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,28-50歲;
2、3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上公司生產(chǎn)主管經(jīng)驗(yàn),
3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作;
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市南城區(qū)東莞永嘉盛針織有限公司
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8-14K
東莞-南城區(qū)
高中
3年
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包裝主管
1、有家具廠工作的經(jīng)驗(yàn),有包裝相關(guān)工作
2、熟悉各種包裝材料的特性、用途和適用范圍,如紙箱、PE袋、發(fā)泡膠、珍珠棉等
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市橋頭鎮(zhèn)草頭園中心路17號(hào)1號(hào)樓
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
5.8-6.2K
東莞-橋頭鎮(zhèn)
不限
不限
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生產(chǎn)主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配工作,提高工作效率;
2、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中各類問(wèn)題;
4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作,對(duì)本部工人生產(chǎn)過(guò)程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督;
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,
6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo),嚴(yán)禁違規(guī)操作;
7.負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查,提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患,確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,20-35歲;
2、3年以上CNC行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程;
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)羅馬二橋泰宇金屬科技有限公司
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
8-9K
東莞-清溪鎮(zhèn)
高中
3年
版權(quán)聲明:東莞生產(chǎn)經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。