職位描述：

職位描述：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；模具開發(fā)與跟蹤；結(jié)構(gòu)改良、模具改良主導(dǎo)與跟蹤；結(jié)構(gòu)件零件承認(rèn)；
2.精通PROE和CAD軟件設(shè)計(jì)和工程圖；
3.熟悉塑膠及五金模具結(jié)構(gòu)、機(jī)加工藝，各類表面處理工藝。
崗位要求：
1.大專以上，結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.能熟練使用AUTOCAD SolidWorks等設(shè)計(jì)軟件，懂模具結(jié)構(gòu)，熟悉塑膠、五金；
3.有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理與推進(jìn)能力；
4、有電源、電氣、電子產(chǎn)品行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
年齡要求：24-35歲

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)訂單情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率；
2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)；
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題；
4、主導(dǎo)車間或品質(zhì)管理部門對(duì)一線員工進(jìn)行定期培訓(xùn)，組織本班組員工開展工藝管理工作，指導(dǎo)一線員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程、嚴(yán)肅工藝紀(jì)律、堅(jiān)持質(zhì)量第一原則；
5、提高員工積極性、能動(dòng)性，挖掘員工潛力，提高員工技能，加強(qiáng)工藝改進(jìn)力度等，不斷提高產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本
6、負(fù)責(zé)定期對(duì)各類機(jī)械設(shè)備和供配電設(shè)施進(jìn)行全面細(xì)致檢查，提前發(fā)現(xiàn)并排除各種安全隱患，確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
7、現(xiàn)場5S的執(zhí)行與監(jiān)督。


任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電設(shè)備、家具家電等相關(guān)專業(yè)，28-40歲；
2、3年以上燈飾或電子行業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)線管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉燈飾產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作；
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；
5、需配合生產(chǎn)加班。

職位描述：

崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)具體問題的解決、確保生產(chǎn)計(jì)劃順利完成；
（2）協(xié)助車間或品質(zhì)管理部門對(duì)一線員工進(jìn)行定期培訓(xùn)，組織本班組員工開展工藝管理工作，指導(dǎo)一線員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程、嚴(yán)肅工藝紀(jì)律、堅(jiān)持質(zhì)量第一原則；
（3）提高員工積極性、能動(dòng)性，挖掘員工潛力，提高員工技能，加強(qiáng)工藝改進(jìn)力度等，不斷提高產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本；
（4）控制本班組產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量，并負(fù)責(zé)督促員工及工料類、區(qū)存放
（5）加強(qiáng)與員工的溝通，及時(shí)向車間主管反映并解決員工工作中所遇到的實(shí)際困難；
 ( 6 ) 現(xiàn)場5S的執(zhí)行與監(jiān)督。
任職要求：
（1）高中(含)及以上學(xué)歷； 有生產(chǎn)車間2年以上產(chǎn)線管理工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）熟悉各類鐵藝燈具的各項(xiàng)生產(chǎn)工序及組裝流程;