職位描述：

一、崗位概述
職位名稱：廠長(zhǎng)
所屬部門：工廠管理層
直接上級(jí)：總經(jīng)理/董事長(zhǎng)
直接下級(jí)：生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理、設(shè)備主管等
薪資范圍：10,000-20,000元/月（視企業(yè)規(guī)模及經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)）
 二、核心工作職責(zé)

1. 全面經(jīng)營(yíng)管理
- 制定并執(zhí)行工廠年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，達(dá)成產(chǎn)值、利潤(rùn)等關(guān)鍵指標(biāo)
- 全面負(fù)責(zé)工廠的日常運(yùn)營(yíng)管理工作
- 建立完善的管理制度和流程體系
- 推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，提升員工凝聚力

2. 生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理
- 監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行，確保按時(shí)交付
- 優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升生產(chǎn)效率（目標(biāo)年提升8-10%）
- 統(tǒng)籌各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)配合
- 推進(jìn)精益生產(chǎn)，降低制造成本

3. 技術(shù)與質(zhì)量管理
- 領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目
- 建立完善的質(zhì)量管理體系
- 確保產(chǎn)品符合國(guó)內(nèi)外相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)（FDA、RoHS等）
- 處理重大質(zhì)量事故和客戶投訴

4. 成本與財(cái)務(wù)管理
- 制定年度預(yù)算并控制執(zhí)行
- 監(jiān)控各項(xiàng)成本指標(biāo)（原料、人工、能耗等）
- 優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，降低采購(gòu)成本
- 提高設(shè)備利用率，降低折舊成本

5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理
- 組建高效管理團(tuán)隊(duì)
- 制定績(jī)效考核體系
- 培養(yǎng)儲(chǔ)備管理人才
- 建立員工培訓(xùn)體系

 三、任職資格要求

1. 基本條件
- 年齡：35-50歲
- 學(xué)歷：本科及以上（高分子材料、化工、管理等專業(yè)優(yōu)先）
- 經(jīng)驗(yàn)：10年以上硅橡膠行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上廠長(zhǎng)/副總管理經(jīng)驗(yàn)
- 專業(yè)技能：熟悉硅橡膠生產(chǎn)工藝及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2. 核心能力
- 卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行能力
- 出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和決策能力
- 優(yōu)秀的成本控制和盈利能力
- 強(qiáng)大的問(wèn)題解決和危機(jī)處理能力
- 良好的跨部門協(xié)調(diào)和溝通能力

3. 行業(yè)知識(shí)
- 精通硅橡膠原料特性及配方工藝
- 熟悉各類硅橡膠制品生產(chǎn)工藝
- 了解國(guó)內(nèi)外硅橡膠市場(chǎng)動(dòng)態(tài)
- 掌握相關(guān)法規(guī)和認(rèn)證要求
四、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI）

1. 經(jīng)營(yíng)指標(biāo)
- 年度產(chǎn)值達(dá)成率
- 利潤(rùn)率（毛利率/凈利率）
- 庫(kù)存周轉(zhuǎn)率
- 現(xiàn)金流狀況

2. 生產(chǎn)指標(biāo)
- 訂單準(zhǔn)時(shí)交付率（≥95%）
- 生產(chǎn)效率提升率（年≥8%）
- 設(shè)備綜合效率（OEE≥85%）
- 安全事故率（0重大事故）

3. 質(zhì)量指標(biāo)
- 產(chǎn)品合格率（≥99%）
- 客戶投訴率（≤1%）
- 質(zhì)量成本占比
- 認(rèn)證通過(guò)率（100%）

4. 團(tuán)隊(duì)指標(biāo)
- 關(guān)鍵人才保留率（≥90%）
- 員工滿意度（≥80分）
- 培訓(xùn)計(jì)劃完成率（100%）
五、工作環(huán)境與挑戰(zhàn)

1. 工作特點(diǎn)
- 需要統(tǒng)籌全局，工作壓力大
- 經(jīng)常需要處理突發(fā)事件
- 需要平衡短期目標(biāo)與長(zhǎng)期發(fā)展
- 需應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和競(jìng)爭(zhēng)壓力

2. 主要挑戰(zhàn)
- 原材料價(jià)格波動(dòng)應(yīng)對(duì)
- 環(huán)保合規(guī)性管理
- 人才梯隊(duì)建設(shè)
- 技術(shù)創(chuàng)新與突破
- 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇

 六、職業(yè)發(fā)展路徑

縱向發(fā)展：
- 集團(tuán)生產(chǎn)總監(jiān)
- 事業(yè)部總經(jīng)理
- 公司副總經(jīng)理/總經(jīng)理

橫向發(fā)展：
- 跨行業(yè)高級(jí)管理崗位
- 創(chuàng)業(yè)

七、特殊管理要求

1. 技術(shù)管理
- 推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新和工藝改進(jìn)
- 建立技術(shù)保密體系
- 管理知識(shí)產(chǎn)權(quán)

2. 環(huán)保管理
- 確保符合環(huán)保法規(guī)要求
- 推進(jìn)綠色生產(chǎn)工藝
- 處理環(huán)保突發(fā)事件

3. 安全管理
- 建立安全生產(chǎn)體系
- 落實(shí)安全責(zé)任制
- 組織安全培訓(xùn)和演練
 八、崗位勝任力模型

1. 戰(zhàn)略思維（25%）
- 行業(yè)洞察力
- 戰(zhàn)略規(guī)劃能力
- 決策能力

2. 經(jīng)營(yíng)管理（30%）
- 運(yùn)營(yíng)管理能力
- 成本控制能力
- 風(fēng)險(xiǎn)管控能力

3. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)（25%）
- 團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
- 人才培養(yǎng)能力
- 激勵(lì)管理能力

4. 個(gè)人素質(zhì)（20%）
- 抗壓能力
- 學(xué)習(xí)能力
- 職業(yè)操守

注：本崗位需要具備全面的管理能力和深厚的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中持續(xù)發(fā)展。優(yōu)秀的硅橡膠廠廠長(zhǎng)應(yīng)該既是懂技術(shù)的專家，又是善管理的領(lǐng)導(dǎo)者。

職位描述：

 大專以上學(xué)歷，（高分子材料、化工專業(yè)優(yōu)先考慮）
3年以上硅橡膠工程經(jīng)驗(yàn)。  
熟悉硅橡膠加工工藝（混煉、模壓、擠出、噴涂），了解硫化曲線和T90時(shí)間控制。  
能使用Moldflow等軟件分析模具流道設(shè)計(jì)。  
職責(zé)：  
- 主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目，完成小試→中試→量產(chǎn)轉(zhuǎn)化
- 編寫技術(shù)文件（BOM、工藝指導(dǎo)書），支持客戶技術(shù)答疑。
  - 優(yōu)化生產(chǎn)流程（如減少混煉膠停放時(shí)間），降低能耗和成本。  
  - 培訓(xùn)生產(chǎn)人員規(guī)范操作（如硫化機(jī)壓力設(shè)定）。  
- 解決生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題（如硫化不熟、氣泡、色差），優(yōu)化硫化溫度/時(shí)間參數(shù)。  
   - 設(shè)計(jì)模具結(jié)構(gòu)（如分模線位置、排氣槽）以減少飛邊和廢品率。  

職位描述：

硅橡膠制品廠拆邊主管崗位
一、崗位概述
職位名稱：拆邊主管
薪資范圍：8000-12000元/月（視經(jīng)驗(yàn)及企業(yè)規(guī)模）

 二、核心工作職責(zé)

1. 生產(chǎn)管理
- 全面負(fù)責(zé)硅橡膠制品硫化后的拆邊工序管理工作
- 制定月度/周/日拆邊生產(chǎn)計(jì)劃，確保按時(shí)完成
- 優(yōu)化拆邊工藝流程，提升生產(chǎn)效率（目標(biāo)：人均日產(chǎn)能提升5%）
- 建立拆邊工序標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系

2. 質(zhì)量管理
- 制定拆邊質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（毛刺≤0.1mm，無(wú)撕裂變形）
- 實(shí)施過(guò)程質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品合格率≥98%
- 主導(dǎo)拆邊不良品的分析與改善
- 建立質(zhì)量追溯系統(tǒng)

3. 團(tuán)隊(duì)管理
- 管理15-30人的拆邊團(tuán)隊(duì)
- 制定績(jī)效考核方案（質(zhì)量40%+效率30%+損耗30%）
- 組織專業(yè)技能培訓(xùn)（每月≥8課時(shí)）
- 培養(yǎng)儲(chǔ)備班組長(zhǎng)人才

4. 成本控制
- 管控拆邊工具損耗（刀具壽命延長(zhǎng)20%）
- 降低產(chǎn)品報(bào)廢率（控制在0.5%以內(nèi)）
- 優(yōu)化人力配置，降低人工成本

5. 設(shè)備管理
- 負(fù)責(zé)拆邊設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)
- 參與新設(shè)備選型與引進(jìn)評(píng)估
- 推進(jìn)自動(dòng)化拆邊改造項(xiàng)目

 三、任職資格要求

1. 基本條件
- 年齡：28-45歲
- 學(xué)歷：高中/中專以上（大專優(yōu)先）
- 經(jīng)驗(yàn)：5年以上硅橡膠拆邊經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)
- 身體狀況：能適應(yīng)站立工作

2. 專業(yè)技能
- 精通各類硅膠產(chǎn)品拆邊工藝
- 熟悉常見質(zhì)量問(wèn)題解決方案
- 掌握基礎(chǔ)模具知識(shí)
- 了解自動(dòng)化拆邊設(shè)備

3. 管理能力
- 具備精益生產(chǎn)理念
- 熟練運(yùn)用5S、PDCA等管理工具
- 良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
- 優(yōu)秀的跨部門溝通能力
 四、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI）

1. 生產(chǎn)指標(biāo)
- 計(jì)劃達(dá)成率≥95%
- 人均日產(chǎn)量達(dá)標(biāo)率100%
- 設(shè)備利用率≥90%

2. 質(zhì)量指標(biāo)
- 產(chǎn)品合格率≥98%
- 客戶投訴≤2次/月
- 質(zhì)量事故0次

3. 成本指標(biāo)
- 工具損耗率≤3%
- 產(chǎn)品報(bào)廢率≤0.5%
- 人工成本下降5%

 五、工作環(huán)境與挑戰(zhàn)

1. 工作環(huán)境
- 生產(chǎn)車間環(huán)境（需做好防塵措施）
- 兩班制工作（部分企業(yè)）
- 需穿戴防護(hù)用品

2. 主要挑戰(zhàn)
- 新產(chǎn)品拆邊工藝開發(fā)
- 高難度產(chǎn)品（如微型硅膠件）拆邊
- 員工流動(dòng)性管理
- 成本控制壓力

 六、職業(yè)發(fā)展路徑

縱向發(fā)展：
- 生產(chǎn)主管 → 生產(chǎn)經(jīng)理 → 廠長(zhǎng)

橫向發(fā)展：
- 工藝工程師
- 質(zhì)量主管
- 設(shè)備主管


注：本崗位需要特別注重細(xì)節(jié)管理能力，對(duì)產(chǎn)品外觀質(zhì)量要求極高，適合具有豐富實(shí)操經(jīng)驗(yàn)且具備管理潛質(zhì)的人才。