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職位類別： 招聘專員/助理

崗位職責：
1、根據公司年度招聘計劃，執行招聘及分解工作，包括招募、甄選、面試、錄用等工作；
2、建立和完善公司的招聘流程及招聘制度；
3、分析招聘渠道，負責招聘渠道的開拓、維護和管理；
4、負責內外部人才庫的人才信息的儲備及更新；
5、負責校園招聘項目及大型專場招聘項目的招聘實施工作；
6、協助部門領導完成高管獵聘和臨時安排的具體工作項目。
任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源管理、企業管理、工商管理等相關專業優先考慮；
2、三年以上大型企業或集團公司相關招聘工作經驗，熟悉招聘流程；
3、較強的語言表達能力、觀察能力，邏輯性強，良好的溝通協調能力及團隊配合能力；
4、熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件。

福利津貼/補貼
1、作息時間：大小周作息制，月休6天。
2、住宿：2—4人/間，空調、熱水器、獨立衛生間。
3、伙食：公司自有獨立飯堂，資深廚師掌勺，每餐2葷1素，每周有加餐、實料靚湯、水果。
4、禮品：每逢佳節予以人手發放一份禮品。
5、晉升/晉級：年度考核合格者，予以薪資晉級或職位晉升。
6、愛心基金：嫁娶賀金、生育賀金、敬老金、慰問金及資助金。
7、年終評優：發放豐厚的獎金或禮品。
8、年度效益獎金：按考核成績發放非常可觀的獎金。
9、其他福利：全勤獎、高溫補貼、私車公用補貼、旅游等。

• 年齡要求： 不限
• 語言要求： 語言不限
• 所屬部門： 人資部

劉女士

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