任職要求：
1. 專科及以上學(xué)歷，采購管理專業(yè)、工商管理專業(yè)及營銷學(xué)專業(yè)優(yōu)先。
2. 3年以上采購管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購流程及行業(yè)規(guī)范。
3. 熟悉ERP系統(tǒng)、采購管理知識(shí)，具備訂單管理能力，物料計(jì)劃能力，對(duì)市場的敏感度，熟悉采購管理的一般流程，具備采購過程中的商務(wù)談判溝通技巧與供應(yīng)商管理能力。
4. 廉潔自律、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備數(shù)據(jù)分析與問題解決能力。
崗位職責(zé)：
1. 建立供應(yīng)商考核體系，定期進(jìn)行綜合評(píng)定與選擇。
2. 開發(fā)、評(píng)估及維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判以爭取最優(yōu)價(jià)格和付款條件。
3. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商發(fā)票回收、付款審核及合同管理。
4. 制定并執(zhí)行采購計(jì)劃，確保物料供應(yīng)的及時(shí)性、可靠性和成本效益 。
5. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需物料訂單的下達(dá)、交期跟進(jìn)及庫存管理。
6. 根據(jù)市場需求調(diào)整采購策略，優(yōu)化產(chǎn)品組合。
7. 編制采購預(yù)算，通過市場調(diào)研和比價(jià)降低采購成本 。
8. 開展采購數(shù)據(jù)分析，挖掘提升質(zhì)量與降低成本的方法。
9. 監(jiān)督采購流程合規(guī)性，確保資金安全與數(shù)據(jù)保密。
10. 配合生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等部門完成相關(guān)工作，保障業(yè)務(wù)順利開展。
11. 處理采購過程中的突發(fā)問題，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。