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學(xué)歷要求
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- 本科
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工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
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- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
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急聘
已選條件:
- 惠州
- 電子商務(wù)經(jīng)理/主管
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推薦招聘信息
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8-12K
本科
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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深圳-寶安區(qū)
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)新店鋪的搭建及新進(jìn)人員的培訓(xùn)及產(chǎn)品、數(shù)據(jù)和廣告要點(diǎn)指引等,以及補(bǔ)充發(fā)展銷售團(tuán)隊; 了解平臺規(guī)則及政策,負(fù)責(zé)listing和團(tuán)隊賬號的日常維護(hù)及管理工作,保證賬號安全、健康;確保運(yùn)營操作合理規(guī)范,確保店鋪安全穩(wěn)定運(yùn)行; 負(fù)責(zé)調(diào)查目標(biāo)產(chǎn)品市場,根據(jù)市場行情及同類競品進(jìn)行市場及競品狀況分析,分析產(chǎn)品優(yōu)缺點(diǎn),制定產(chǎn)品有效的競品銷售方案及策略,指導(dǎo)運(yùn)營推廣,為運(yùn)營的產(chǎn)品市場提供數(shù)據(jù)支撐,確保產(chǎn)品銷售及排名穩(wěn)定; 熟悉Amazon各種推廣手段,如折扣網(wǎng)站、站外廣告、站外引流、CPC廣告等,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、運(yùn)用; 負(fù)責(zé)市場調(diào)研,提供新產(chǎn)品/新類目開發(fā)意見,并進(jìn)行市場及數(shù)據(jù)預(yù)期分析工作; 管理庫存和物流,確保貨品供應(yīng)充足并及時發(fā)貨,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率; 負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員需求配置規(guī)劃并合理安排,確保團(tuán)隊穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績穩(wěn)定增長; 負(fù)責(zé)團(tuán)隊店鋪運(yùn)營,掌握、監(jiān)控各店鋪的運(yùn)營情況,指導(dǎo)團(tuán)隊達(dá)成團(tuán)隊銷售目標(biāo); 負(fù)責(zé)團(tuán)隊業(yè)績管理及考核,并對組員和業(yè)績負(fù)責(zé); 二、任職要求:(類目不限,熟悉燈具,小家電類目任意一品類,優(yōu)先考慮) 大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語四級及以上水平,具備良好的英語讀寫能力; 5年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗,有3年以上亞馬遜團(tuán)隊運(yùn)營管理經(jīng)驗; 熟練掌握亞馬遜各項規(guī)則,精通亞馬遜新店鋪的搭建以及新產(chǎn)品推廣流程,有至少1-2款亞馬遜爆款Listing打造成功的經(jīng)驗; 具有自己獨(dú)到的、成體系運(yùn)營套路和爆品打法;較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,Listing優(yōu)化能力; 擅長數(shù)據(jù)分析和廣告操作,會使用GPT和亞馬遜后臺AI工具; 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有良好的人際溝通能力,性格開朗,有耐心; 有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗、供應(yīng)商資源、站外推廣、合規(guī)化運(yùn)營等經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
15-25K·13薪
大專
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、具備互聯(lián)網(wǎng)思維及豐富的電商運(yùn)營管理經(jīng)歷,悉國內(nèi)各大主流電商平臺(天貓?zhí)詫毦〇|等)游戲規(guī)則及玩法,對跨境電商有一定的了解。 2、能為企業(yè)的電商事業(yè)實現(xiàn)從0到1的突破,打造專業(yè)的電商團(tuán)隊,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊組建、組織溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠很好的指導(dǎo)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成工作任務(wù)‘’ 3、具備倉儲物流工作經(jīng)歷,精通WMS系統(tǒng)邏輯,具有運(yùn)作與現(xiàn)場管理能力,數(shù)據(jù)挖掘分析能力,質(zhì)量管理能力,倉庫布局規(guī)劃和流程設(shè)計實施經(jīng)驗。 4、具有第三方倉儲管理、電商倉儲B2C、B2B業(yè)務(wù)模式管理經(jīng)驗 -
10-18K
本科
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5年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司整體業(yè)務(wù)的國際站運(yùn)營管理工作; 2.制定跨境平臺營銷策略,優(yōu)化運(yùn)營流程,建立完善的線上運(yùn)營體系; 3.對電商市場的整體趨勢、競爭對手情況以及公司內(nèi)部各項運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),為公司整體外貿(mào)業(yè)務(wù)規(guī)劃提供決策支持; 4.熟悉國際站平臺規(guī)則,了解平臺最新規(guī)則和發(fā)展動態(tài)并及時提供優(yōu)化方案; 5.每天監(jiān)控統(tǒng)計后臺數(shù)據(jù),針對點(diǎn)擊率、反饋率、旺鋪轉(zhuǎn)化率等定期進(jìn)行系統(tǒng)分析并作優(yōu)化調(diào)整; 6.轉(zhuǎn)化訂單,跟進(jìn)各個環(huán)節(jié)進(jìn)度,準(zhǔn)時交付。 崗位要求: 1.大學(xué)本科,英文四級以上,能聽說寫; 2.有做銷售高回報的野心; 3.有三年以上國際網(wǎng)站運(yùn)營經(jīng)驗,熟悉海外抖音推廣引流。 本職位大小周休息制 -
10-13K
大專
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3年
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東莞-大嶺山鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
工作職責(zé) 1. 全面負(fù)責(zé)公司電商平臺運(yùn)營及管理,完成店鋪銷售目標(biāo) 2. 參與制定年度預(yù)算及管控工作。 3. 電商團(tuán)隊的管理,人才成長和培養(yǎng)。 4. 搭建及優(yōu)化電商團(tuán)隊內(nèi)部的業(yè)務(wù)流程及電商與跨部門協(xié)同流程。 5. 對電商平臺經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé),通過有效的品類運(yùn)營,商品活動及推廣,提升電商經(jīng)營銷售。 崗位要求: 1. 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2. 3年以上電商平臺經(jīng)營,以及電商團(tuán)隊管理經(jīng)驗。 3. 對有贊系統(tǒng)較為熟悉善于各種營銷玩法及裂變。 4. 具備較強(qiáng)的溝通,協(xié)調(diào)能力及個人魅力。 -
10-20K
高中
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 店鋪日常運(yùn)營管理:負(fù)責(zé)淘寶、京東店鋪的整體運(yùn)營,包括商品上下架、庫存管理、頁面優(yōu)化,確保店鋪流暢運(yùn)作并提升轉(zhuǎn)化率。 廣告投放及優(yōu)化:制定并執(zhí)行 淘寶直通車、鉆展、京東快車 等廣告投放策略,分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化 ROI(投入產(chǎn)出比),提升廣告效果。 電商活動策劃與執(zhí)行:結(jié)合淘寶、京東大促,策劃并執(zhí)行適合品牌的營銷活動,提高銷售額。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:分析 銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、轉(zhuǎn)化率,優(yōu)化店鋪運(yùn)營策略,提高復(fù)購率。 用戶運(yùn)營與私域流量拓展:結(jié)合抖音、小紅書等社媒平臺引流,促進(jìn)電商銷售轉(zhuǎn)化。 你需要具備: 2-5年電商運(yùn)營經(jīng)驗,精通淘寶、京東等平臺規(guī)則。 擅長廣告投放,懂直通車、鉆展等推廣工具,能精準(zhǔn)優(yōu)化ROI。 數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),會用生意參謀、京東商智等數(shù)據(jù)工具優(yōu)化運(yùn)營策略。 有大促活動經(jīng)驗,能策劃并執(zhí)行活動方案,帶動銷量增長。 溝通能力強(qiáng),能協(xié)調(diào)美工、文案、客服、倉庫等跨部門團(tuán)隊協(xié)作。 ? 加分項(優(yōu)先考慮): ? 熱愛運(yùn)動,尤其是網(wǎng)球! 能理解網(wǎng)球裝備需求,精準(zhǔn)定位用戶。 ? 會拍攝/剪輯/PS/PPT, 懂基礎(chǔ)視覺呈現(xiàn),能優(yōu)化店鋪頁面。 ? 英語有基礎(chǔ), 能看懂國際品牌資訊、和部分國外客戶對接。 適合的人:目標(biāo)導(dǎo)向、執(zhí)行力強(qiáng)、數(shù)據(jù)敏感度高,有較強(qiáng)的商業(yè)思維,喜歡挑戰(zhàn)銷量增長目標(biāo)。 -
5-6K
高中
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不限
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
以下電商平臺至少精通2-3個 1 天貓運(yùn)營 2 抖音小店運(yùn)營 3 淘寶運(yùn)營 4 京東商城運(yùn)營 5 拼多多平臺運(yùn)營 6 有銷售硅膠成品經(jīng)驗,優(yōu)先錄用 7 待遇,底薪+提點(diǎn) -
5-10K
本科
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不限
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東莞-石龍鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
公司從事氣密性十余年,特別在連接器領(lǐng)域,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠,基于新能源連接器市場潛力巨大,特誠聘有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗的有志之士加盟,在公司現(xiàn)有平臺的基礎(chǔ)上,與您一起共創(chuàng)輝煌! 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品的推廣和銷售,完成銷售任務(wù); 2、通過網(wǎng)絡(luò)、郵件、線下等方式開拓市場; 3、跟進(jìn)客戶報價、送貨安排、貨款跟進(jìn); 4、建立客戶資料和檔案,完成銷售報表的統(tǒng)計分析; 5、持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系,保證銷售工作穩(wěn)步發(fā)展。 6、帶薪培訓(xùn)1-3個月,了解熟悉公司產(chǎn)品,每周都進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的培訓(xùn)。 二、崗位要求: 1、有上進(jìn)心,性格外向,開朗健談,有經(jīng)驗更佳; 2、有一定的悟性,具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧; 3、有責(zé)信心,能承受一定的工作壓力,有持續(xù)的開拓精神; 4、熟練使用word、excel、PPT等基礎(chǔ)辦公軟件。 5、有沖勁、有毅力、品學(xué)上等的本科畢業(yè)生也可以考慮; 三、薪資福利: 1、八小時工作制,上班時間8:30-12:00,13:30-18:00,大小周。 2、試用期:有經(jīng)驗的試用期1個月,新手根據(jù)個人能力情況試用期1-3個月; 3、試用期后即可繳納五險,按國家法定節(jié)假日放假,不調(diào)休。 4、無責(zé)任底薪4000+高提成+年終獎,月收入5000-20000元; 5、提成獎金制度:公司有完善的獎金制度,不存在有業(yè)績不獎勵的情況; 6、差旅費(fèi):差旅費(fèi)實報實銷,支持出差等外務(wù)活動,避免紙上談兵的情況發(fā)生; 7、公司配合組建電商平臺,行業(yè)網(wǎng)站,堅持誰打理誰受益的基本原則; 8、自帶大客戶或開發(fā)大客戶有額外的獎勵,業(yè)績達(dá)標(biāo)后可升級為市場總監(jiān); 9、三年連續(xù)完成銷售目標(biāo),有意向有能力的可以承包區(qū)域(企業(yè)合伙人)。 -
15-25K
本科
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5年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
職位概述: 跨境電商運(yùn)營經(jīng)理負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的跨境電商業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,確保業(yè)務(wù)的高效運(yùn)營和持續(xù)增長。他/她需要領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊,監(jiān)督業(yè)務(wù)運(yùn)營,優(yōu)化流程,提高效率,同時與其他部門合作,確保跨境電商業(yè)務(wù)與整體業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。 主要職責(zé): 1. 制定并執(zhí)行跨境電商業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,確保實現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長計劃。 2. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊,監(jiān)督業(yè)務(wù)運(yùn)營,包括采購、供應(yīng)鏈管理、倉儲物流、市場推廣等方面。 3. 確保跨境電商平臺的正常運(yùn)營,包括網(wǎng)站維護(hù)、訂單處理、客戶服務(wù)等。 4. 分析市場趨勢和競爭對手,制定相應(yīng)的市場營銷策略,提高品牌知名度和市場份額。 5. 與產(chǎn)品部門合作,確保產(chǎn)品的適應(yīng)性和競爭力,滿足跨境電商市場需求。 6. 管理跨境電商業(yè)務(wù)的預(yù)算和成本控制,確保業(yè)務(wù)的盈利能力。 7. 建立和維護(hù)與跨境電商平臺合作伙伴的關(guān)系,開拓新的合作機(jī)會。 8. 監(jiān)督團(tuán)隊的績效表現(xiàn),提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,確保團(tuán)隊的高效運(yùn)作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、國際貿(mào)易、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 五年以上跨境電商運(yùn)營管理經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。 3. 熟悉跨境電商市場和運(yùn)營流程,具備較強(qiáng)的市場分析和決策能力。 4. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效協(xié)調(diào)各部門合作。 5. 良好的溝通能力和人際關(guān)系,能夠與內(nèi)外部合作伙伴有效溝通和協(xié)調(diào)。 6. 具備較強(qiáng)的問題解決能力和應(yīng)變能力,能夠應(yīng)對復(fù)雜的業(yè)務(wù)環(huán)境和挑戰(zhàn)。 底薪6000-12000+高提成,具體可面談! 跨境電商運(yùn)營經(jīng)理是公司跨境電商業(yè)務(wù)的核心管理者,需要具備全面的業(yè)務(wù)知識和管理技能,能夠有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊,推動業(yè)務(wù)發(fā)展,實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。 -
6-12K
大專
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不限
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東莞-樟木頭鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)阿里平臺營銷推廣及網(wǎng)絡(luò)廣告的投放,提高有效流量; 2、負(fù)責(zé)針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析,及時提出營銷改進(jìn)方案; 3、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,提出問題和解決方案; 4、負(fù)責(zé)依托網(wǎng)店平臺進(jìn)行網(wǎng)上銷售服務(wù),處理訂貨信息,訂單確認(rèn)處理、跟蹤以及客戶在訂單過程中的疑問解答; 任職要求: 1、年齡35歲以下,有2年以上阿里運(yùn)營工作經(jīng)驗 2、有團(tuán)隊精神,良好的溝通表述能力。 3、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,數(shù)據(jù)分析能力和解決問題能力 4,后期會有阿里國際站,百度等其他網(wǎng)絡(luò)方面的推廣業(yè)務(wù) 有多平臺推廣或 -
6-12K
大專
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不限
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、核心能力要求 1. **平臺運(yùn)營與規(guī)則精通** **主流平臺經(jīng)驗**:需精通天貓、淘寶、京東、拼多多等國內(nèi)主流平臺的操作流程、規(guī)則及推廣工具(如直通車、鉆展、淘寶客等)。 **數(shù)據(jù)驅(qū)動決策**:需熟練分析流量、轉(zhuǎn)化率、客單價、復(fù)購率等核心數(shù)據(jù),并據(jù)此優(yōu)化運(yùn)營策略。例如,需每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易健康度,提出改進(jìn)方案。 2. **營銷推廣與活動策劃** - 能制定年度/季度營銷計劃,主導(dǎo)大促活動(如雙11、618),并評估ROI。 熟悉站內(nèi)外推廣渠道(如達(dá)人合作、社群推廣、搜索引擎優(yōu)化),精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)人群。 3. **行業(yè)洞察與競品分析** 需持續(xù)跟蹤市場趨勢、競品動態(tài)及消費(fèi)者行為變化,制定針對性策略。例如,家電類企業(yè)要求“對產(chǎn)品和市場有毒辣的眼光”,快速響應(yīng)行業(yè)變化。 二、管理能力要求 1. 團(tuán)隊管理與協(xié)作 普遍要求1年以上帶團(tuán)隊經(jīng)驗,能管理美工、客服、推廣等崗位,協(xié)調(diào)跨部門工作。部分企業(yè)明確需“培訓(xùn)下屬、制定團(tuán)隊目標(biāo)”。 強(qiáng)調(diào)溝通能力,需與平臺方(如京東小二)建立良好關(guān)系,爭取資源支持。 2. **目標(biāo)管理與執(zhí)行力** 需分解并達(dá)成銷售指標(biāo),具備“創(chuàng)業(yè)精神”和抗壓能力。例如初創(chuàng)公司要求“帶領(lǐng)團(tuán)隊打爆品”“適應(yīng)高強(qiáng)度壓力”。 三、綜合素質(zhì)與背景 1. **學(xué)歷與專業(yè)** - **基礎(chǔ)門檻**:大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. **抗壓性與主動性**:高頻提及“主動積極”“自驅(qū)力強(qiáng)”“適應(yīng)快節(jié)奏”。 - **學(xué)習(xí)與創(chuàng)新意識**:需持續(xù)跟進(jìn)平臺規(guī)則變化,探索新推廣方式(如直播、SNS營銷)。 3. *行業(yè)經(jīng)驗 - 有家君用品類目運(yùn)營經(jīng)驗。 四、**薪資范圍**: 底薪6K-12K/月+提成。 - **福利趨勢**: 績效獎金,五險。股權(quán)激勵。 總之國內(nèi)電商運(yùn)營主管需具備**“平臺實操+數(shù)據(jù)運(yùn)營+團(tuán)隊管理”三角能力**。
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